スマートフォン版はこちら

UI・UXデザイナーの求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介するUI・UXデザイナーの求人情報。
東京・大阪・名古屋などエリア毎に高い専門性を持つ専任のキャリアアドバイザーがひとつ上のレベルの転職を支援します。

キャリアアドバイザー 池田

公開中の求人169件中 1~20件を表示

    • 正社員

    Sansan株式会社
    UIUXデザイナー(法人向け名刺管理サービスSansan)

    年収
    420万円~805万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 年収400万円以上
    • 年収500万円以上
    • 年収600万円以上
    • 年収700万円以上
    • 年収800万円以上
    仕事内容

    主に法人向け名刺管理サービス「Sansan」事業に関連する、全プロダクトの UI/UX デザインを行っていただきます。

    【デザイン対象】
    ■スマートフォンアプリ
    ■Webサービス (マルチデバイス)

    【やりがい】
    BtoB サービスの醍醐味は、ユーザー個人の好き嫌いや流行り廃りではなく、組織として利用するプロダクトの利便性とその価値を評価される点にあります。
    明確なビジョンと事業方針の下で自社プロダクトのデザインに携わり、本気で「世界」を狙える場所があります。

    会社特徴

    「世界を変える新たな価値を生み出す」をミッションに同社は世界初の法人向けクラウド名刺管理サービスを世に送り出し、企業における名刺管理を提唱し続け、今まで存在しなかった市場を創りだしました。
    【自社サービス「Sansan」(サンサン)とは?】
    名刺の情報を100%データベース化し、企業内で共有するサービス。クライアントは専用のスキャナとアプリケーションで名刺をスキャンするだけで、SaaSサービスで名刺管理を完結することが可能。個人名刺情報のみならずデータに関連するニュースや人事情報を閲覧したり、登録情報が蓄積すると取引先の組織図が自動的に生成され、社内の人脈と合わせて人脈樹形図も表示されるなど社内の状況を可視化しビジネスチャンスを逃さずに売上拡大へ貢献します。現在は7000社以上が導入しており、更なる拡大を目指しています。
    【社内環境】
    「世の中にインパクトを与えるサービスを作りたい」と思う人たちが集まり、業務の枠にとらわれず、サービス全体に関わり、意見し技術的な交流もさかんに行われる環境です。
    【同社設立経緯】
    社長の寺田氏が三井物産時代に社内ベンチャーとして立ち上げる。2007年5月に三井物産を退職し、仲間と共に三三(株)を創業しました。

    勤務地

    東京都渋谷区神宮前5-52-2 青山オーバルビル13F

    担当アドバイザーのコメント
    ■「ビジネスの出会いを資産に変え働き方を革新とする」企業に眠る名刺を営業活動に使える資産に変えることで「出会い」
    の価値を最大化する企業向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」 ■創業10年目を迎え導入企業は6000社を超えています
    • 上場企業
    • 正社員

    株式会社マイネット
    UIデザイナー

    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    既にリリースされたスマートフォンゲームをゲーム事業者から買収・協業にて運営権を取得し、再生・運営を行う『リビルド事業』。セカンダリ市場の急拡大を受けて『買収型リビルド』を中心に売上が急成長中の同社にて、マイネットグループ運営中のスマートフォンゲームタイトルのUIデザイン業務をご担当頂きます。

    【具体的には】
    ■担当スマートフォンゲームタイトルの世界観や魅力を惹き立てるUIデザインやビジュアル制作(プランナーやチームメンバーとアイディアを出し合い、ユーザー欲しくなるものを生み出して頂きます)
    ※タイトルに関わる人数は15名規模
    (プロデューサー1名、ディレクター1名、プランナー4名、エンジニア6名、デザイナー3名程度)

    会社特徴

    ■同社は既にリリースされたスマートフォンゲームをゲーム事業者から買収・協業にて運営権を取得し、再生・運営を行う『リビルド事業』を中心に事業を行っております。また『リビルド事業』以外に自社で開発したスマートフォンゲームを運営する『自社ゲーム事業』も行っております。
    セカンダリ市場の急拡大を受けて『買収型リビルド』を中心に売上が急成長しており、2017年6月現在で39タイトルのスマートフォンゲームを運営し、業界屈指の運営タイトル数を誇っております。

    ■国内最大級の相互送客ネットワーク運営(国内25社が参加)による送客力を背景に、スマホオンラインゲームを展開。その他、キャラクター交換の実施や、勉強会、交換会の実施を行う。

    【社風】男女比は7:3、平均年齢29歳の成長を続ける活気ある組織。上下関係もフラット、積極的に自分の意見を言い合える雰囲気。部署ごとの垣根もなし。
    【グループ会社】マイネットエンターテイメント社/C&Mゲームス社
    マイネットゲームス社※今後もグループ会社が増えていきます。

    勤務地

    東京都港区北青山2-11-3 A-PLACE青山3階

    担当アドバイザーのコメント
    ■残業月30時間以内(全社平均)エンジニア・プランナーなど各部署でも残業は少ない。■ゲームのセカンダリ市場は1000億円ともいわれております。■競合他社:DeNA Games Tokyo社/ファンプレックス社など
    • 正社員

    辰巳電子工業株式会社
    【奈良】グラフィックデザイナー※スマートフォンゲーム・アプリ

    年収
    350万円~680万円※経験に応ず
    勤務地
    奈良県
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 車通勤可
    • 退職金制度有
    • 年収400万円以上
    • 年収500万円以上
    • 年収600万円以上
    仕事内容

    ・グラフィックデザイナーとして、自社タイトルスマートフォンゲーム・アプリのグラフィックデザイン(UI/UXデザイン、背景、キャラクターなど)に関する制作全般(既存タイトルの運営拡張、あるいは新規タイトル立ち上げ)に携わっていただきます。
    【業務の特徴】
    ・企画から制作まで自社内で行います。デザイナーでも企画にかかわることができ、提案なども自由に行える社風なので、専門分野以外の経験も積むことができます。

    【組織構成】・20代~30代の若手メイン(女性の比率が多い)のチームになります。チームをプロジェクトごとに構成しております。
    人員構成例(ゲーム):プロデューサー1名、企画・デザイン・クライアントプログラマー/サーバーエンジニアが各3~6名の計15名程度
    【開発環境・使用ツール例(ゲーム)】・Photoshop/Illustrator/Clip Studio Point/Unity/Spine/Live2D

    会社特徴

    ■ゲームセンターでは定番となっているプリントシール機をはじめ、モバイルコンテンツを開発・運営する総合アミューズメント企業。プリ事業と並行して近年では400万ダウンロードを記録したアプリやモバイルゲーム事業も積極展開しています。
    【職場環境・風土】
    ■社内はワンフロアで仕事をしており、フラットな環境です。上下関係でストレスを受けることなく、自身が思ったことを全部実現できるフラットで自由な社風です。私服勤務も可能です。プライベートでも旅行に行くなど社員同士の仲がいいです。
    ■数年前に出来たばかりの社屋は、エントランスを入ると3階まで吹き抜けの解放感ある造りでクリエイティブな感性を刺激します。
    ■モダンでスタイリッシュな社屋の周囲には緑豊かな自然があり、安らぐ環境の中で自由な発想が生まれます。
    ■1階フロアには社員食堂(1食230~300円程度)があり、日替りメニューでカフェごはんのようなお洒落で栄養面も配慮された食事を提供。自販機、コーヒーサーバー、喫煙室等も装備。
    ■社員が集まってイベントを開催したり、オフィスもオープンミーティングスペースが多く風通しの良いのびのびした雰囲気です。

    勤務地

    奈良県橿原市十市町7番地

    担当アドバイザーのコメント
    ■プリクラ機の製造メーカーでは業界では上位に位置する企業■近年はスマホゲーム、スマホ用のアプリ開発等に注力しており、ソーシャルゲームタイトルをリリース■完全裁量労働制で勤務時間も服装も自由■社内食堂あり■働きやすい社風です!
    • 正社員

    フェンリル株式会社
    デザインディレクター【UI/UXに拘るクリエイティブ集団】

    年収
    350万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 年収400万円以上
    • 年収500万円以上
    • 年収600万円以上
    • 年収700万円以上
    • 年収800万円以上
    仕事内容

    【具体的には】
    ■スマートフォン向けアプリケーション開発における、企画提案、顧客折衝、デザイナーの進捗等管理といったディレクション業務を担当。案件は100%直受け案件。自社内開発。

    【クライアント】
    ■広告代理店は挟まずに、大手クライアントと直接取引を実施。JR各社、オムロン、ベネッセ、東京ガス、凸版印刷、キヤノン、カシオ、リクルート、楽天、一休、日本放送協会、NEC、ジャパネットたかたなど。

    【他社との差別化】
    ■デザイン、ユーザビリティを重視した開発に定評。UXリサーチ専門のコンサルティング会社を提携し、ユーザの使いやすさを追求。

    会社特徴

    ★アプリ開発と UI / UX デザインのプロ集団★
       ~300社、500アプリを超える圧倒的なアプリ開発/デザイン実績が信頼の証~

    ■「ユーザーにハピネスを」というミッションを掲げ、iPhone、iPad、Android などのスマートデバイスのアプリを共同開発しています。デザインと技術にこだわりながら、コンシューマー向けアプリ、社内利用の業務アプリ、ハードウェアと連携するアプリなど、500本を超える開発実績があります。

    ■国産シェア No.1 ブラウザ『Sleipnir』など独自のプロダクトを企画・開発する自社開発事業や、OS やプラットフォームに依存しない HTML5 を使ったウェブアプリを開発するウェブサイト / ウェブアプリ共同開発事業、スマートフォンアプリ開発における UX 面の課題や問題点を抽出し改善するUX リサーチ・デザイン事業など幅広く事業を展開しています。

    【開発実績】
    東急カード/東急カード、NHK紅白/日本放送協会、ドコモ口座/NTTドコモ、転職ナビ/パソナキャリア、meeta/パーソルキャリア、WORLD Premium Club/ワールド、東京ガス ガスメータ復帰/東京ガス

    勤務地

    東京都品川区西五反田2-27-3 A-PLACE五反田5F

    担当アドバイザーのコメント
    ★アプリ開発と UI / UX デザインのプロ集団★200社、400アプリを超える圧倒的なアプリ開発/デザイン実績が信頼の証★
    ★クライアントは大手企業メインで直受け★スマートフォンアプリ開発実績:ぐるなび、HOMES、少年ジャンプ+など多数★
    • 上場企業
    • 正社員

    株式会社gumi
    【福岡】3Dリードデザイナー

    年収
    500万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    福岡県
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 年収400万円以上
    • 年収500万円以上
    • 年収600万円以上
    • 年収700万円以上
    仕事内容

    ■オリジナル企画を中心に、コンシューマゲーム・PCオンラインゲームクラスの規模感や品質に弊社のソーシャルゲーム企画運営ノウハウを統合し、成長著しい世界のモバイル市場に向けて積極的に投入していきます。
    ◆企画初期段階からプロジェクトのコアメンバーとしてモノづくりに携わりたい方、多くのプレイヤーを魅了する3Dビジュアルを実現していきたい方を募集しています。

    <具体的には>
    ・誰ガ為のアルケミストの3D開発における全ディレクション
    ・ゲーム内の3Dキャラクターモデル/背景モデル制作
    ・ゲーム内の必殺技アクションや、3Dシーン用に使用するモーション制作
    ・外部協力会社との折衝

    ●部門人員:デザイナー10名

    会社特徴

    『世界No.1のエンターテインメント企業』を目指す~2007年に創業した成長著しい会社~
    ==■過去3年間の売上高成長率は3950.2%■==
    有限責任監査法人トーマツ主催、国内のテクノロジー企業の成長率ランキング「第10回 デロイト 日本テクノロジー Fast50」にて1位にランクイン。現時点で海外を含めた拠点の数は10以上、従業員数は800人を越え、国内外問わず積極的にビジネスを拡大しています。
    【同社の魅力】
    ■“積極的なグローバル展開”
    世界トップのゲームプロバイダーとして韓国、中国、シンガポール、台湾、フィリピン、インドネシア、フランス、アメリカの合計8カ国で業務を展開。尚、同社では積極的に外国籍の人材も採用を進めており、社内も多様性溢れる優秀な人材が活躍しています。
    ■“「新しいことにチャレンジしたい」という志向の方が働きやすい環境”
    著しく成長する上場企業でありながら、ご自身の意見を上に上げやすい風通しの良い社風
    【同社の代表的なゲームタイトル】
    □ブレイブ フロンティア □ファントム オブ キル □ソードアートオンラインコードレジスタ □ドラゴンジェネシス -聖戦の絆- □LINE三国志ブレイブ
    ※他14本の新規タイトル鋭意開発中!

    勤務地

    福岡県福岡市博多区上呉服町10-10呉服町ビジネスセンター5階

    担当アドバイザーのコメント
    ★実績を正当に評価(昇給年2回)★年齢・社歴関係なく意見を言いあえる職場ですので、あなたのアイデアをどんどん発信してください★
    ★エンジニアやイラストレーターなど他部署との距離も近く、コミュニケーションも活発★
    • 正社員

    株式会社Donuts
    【京都】UI/UXデザイナー

    年収
    350万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    京都府
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 年収400万円以上
    • 年収500万円以上
    • 年収600万円以上
    • 年収700万円以上
    • 年収800万円以上
    仕事内容

    ■グラフィック制作(タイトル、バナー、ボタン、フレーム、その他パーツなど)
    ■UI/UXデザイン制作(画面遷移の最適化・画面のレイアウト設計など)
    ■デザインモック制作(デザインカンプ) 

    (使用ツール)
    ・イラスト:Illustrator、Photoshop
    ・ペイントツール:ペンタブレット
    ・3DCG:CINEMA 4D、Maya

    会社特徴

    ★2007年設立 創業以来無借金経営 自己資本比率100%!★
    マーケティング・分析力と運営力を強みとし、5年後には売上1000億円を目指しています

    【Donuts社の魅力】
    ≪企業理念≫10年・20年先にも価値が残り続けるプロダクトを創る
     2名のDeNA出身者が設立した(株)Donuts。Google出身のスーパーエンジニアやセガ出身のトップディレクター、ミクシィ出身の管理部リーダーなど多数のハイスキル人材が在籍しています。世界にインパクトを与えるオリジナルのWEBサービスやモバイルゲームを創りあげることに、常に本気で取り組んでいます。

    ≪社風・風土≫常識を覆すことこそ、Donutsらしさ
     生み出したProductsがユーザーにとって『本当に面白いもの』と確証が得られるまで、ビジネスを収益化しません。自社で株式を100%保有しているからこそ、自分たちの思いのままにビジネスモデルを確立させることができ、スピーディーな意思決定の中で、常に新しい挑戦を続けることができるのです。挑戦に寛容な会社です。一人の社員に数億円を投資し、自由にプロジェクトを推進させた実例もあります。

    勤務地

    京都府京都市中京区蛸薬師通烏丸東入一蓮社町300 パームビル302

    担当アドバイザーのコメント
    ★100%自己資本★7年連続増収増益★デロイト アジア太平洋地域テクノロジー Fast500」で第4位を受賞
    ■「Tokyo 7th シスターズ」「戦国の虎Z」「暴走列伝 単車の虎」「戦国の虎」「パンドラ」など有名なタイトルを多数開発
    • 外資系企業
    • 正社員

    アクサ損害保険株式会社
    デジタルUXプランニングリード【AXAグループ】

    年収
    700万円~850万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 英語
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    • 年収400万円以上
    • 年収500万円以上
    • 年収600万円以上
    • 年収700万円以上
    • 年収800万円以上
    仕事内容

    損害保険のダイレクト販売において、見込客や既存顧客とのインタラクションの中心となるデジタルプラットフォーム、主にモバイルデバイスのUX向上に向けた企画立案、デザイン・開発・実装に関する各種取り組みをリードいただきます。
    入社直後は、現在当社で進められているトランスフォーメーションプロジェクトメンバーとしてフルタイムで参画いただき、当社の目指す「カスタマーファースト」を体現するデジタルタッチポイント構築のリード役を担っていただきます。

    【MISSION】
    ■モバイルを主としたイーコマース分野におけるデジタルプラットフォームのカスタマーセントリックUX企画立案、デザイン・開発・実装のリード
    ■IT部門のウェブソリューションオーナーとのタッグによる最適なソリューション検討と実装リード
    ■最新デジタルテクノロジーや外部ツール・サービスの情報収集と評価・採用検討
    ■オフラインコミュニケーション担当部門との連携によるシームレスなUX構築
    ■制作ベンダー等の外部協力会社マネジメント

    会社特徴

    【世界最大級の保険・金融グループAXA(アクサ)】
    AXAグループは世界最大級の保険・資産運用実績を誇る世界No.1の保険ブランドです。
    インターブランド社「BEST GLOBAL BRANDS 2016」より保険会社ブランド力8年連続
    世界NO.1に選ばれています。約200年の歴史を持ち、財務基盤の健全性も高く評価されて
    おります。アクサ損害保険はそんなAXAグループの一員です。
    1817年、フランスでAXAの前身となる保険会社コンパニー・ダシュランス・ミューチュ
    エル・コントル・ランサンディ設立。以降、欧州で約200年、日本で80年以上、
    リーディングカンパニーとして実績を積み上げてきました。世界64の国と地域、
    約1億700万人のお客さまから信頼をいただいています。

    【アクサ損害保険について】
    アクサグループの100%出資により1998年に日本法人として設立された『ダイレクト』型
    損害保険会社です。1999年7月より直販方式によるリスク細分型自動車保険
    「アクサダイレクト総合自動車保険」を販売開始し、2016年4月末には保有契約件数が
    108万件まで到達しております。グループが持つさまざまな知見とノウハウを有効活用して、
    ひとりひとりのお客様にパーソナルベストなサービスを提供し、日本に根付いた独自性の
    ある価値を創出してまいります。



    勤務地

    東京都台東区寿2-1-13 偕楽ビル

    担当アドバイザーのコメント
    世界最大級の保険・金融グループのAXA(アクサ)グループ傘下~「BEST GLOBAL BRANDS 2016」保険会社ブランド力8年連続世界NO.1~
     ★★世界64の国と地域で事業展開・世界約1億700万人のお客様に信頼を頂いているダイレクト保険のリーディングカンパニー★★
    • 正社員

    株式会社本田技術研究所
    コネクテッドカー・サービス研究・開発(車載アプリなど)

    年収
    ※経験に応ず
    勤務地
    栃木県
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    • 退職金制度有
    仕事内容

    お客様に「感動」「安全」「便利・快適」をお届けするHondaならではの商品・サービス・技術提供に向けた
    ●クラウドサービス連携型車載アプリケーション企画・開発
    (音声対話型クラウドサービスと連携した車載情報機器上で動くAndroidアプリ等)●その他、車載・サーバ・モバイル上で動作するサービスアプリの企画・構想・設計開発・検証業務 等
    ※サービス例:
    ・最適ルート配信 ・リモートコントロール ・リコメンド・クーポン配信
    ・車内決済 ・次世代カーシェアリング ・利用連動型保険 ・水素ステーション情報提供 ・緊急通報・盗難車追跡 等
    ※シリコンバレーをはじめとするグローバルIT企業、研究機関、その他さまざまなサービスを行うパートナー様と連携しながら、人と車の新たな関係を構築するクリエイティブかつチャレンジングな開発が行える環境です。海外出張など発生する可能性も大いにございます。

    会社特徴

    どうなるかじゃない どうするかだ。「存在を期待される企業」を目指しています!
    *****************************************************************************
    ★1960年に本田技研工業の研究開発部門として分離独立★
    ■四輪・二輪・レース・汎用製品、すべての技術・製品の研究開発を行なっています。
    ■創業者・本田宗一郎氏のモノ作りへのロマン、人間への情愛、そしてHondaの企業哲学である 「Honda・フィロソフィー」は、現在の開発現場にも脈々と受け継がれているのです。より素晴しいクルマを開発しようという情熱を育むべく、Honda R&Dの開発現場には、『技術の前では平等』、提案制度、一件一人主義など、エンジニアのモチベーションと潜在能力を十二分に引き出す風土と仕組みとが徹底されています。
    ■「最も安全な車」として、トヨタ車(ラウム、Wish、Harrier、プロボックスバン)と共にホンダ車では、【Inspire】【オデッセイ】が受賞。助手席・運転席共に6つ星車は国内でも7台のみ。
    【待遇】■本田技研工業、本田技術研究所、ホンダエンジニアリング、ホンダアクセスは同一の労働協約を適用し、労働条件は同一となっています。
    【社風】■HONDAグループは社員を尊重する社風です。ON/OFFがはっきりしており、メリハリを持って職務に当たれる環境です。

    勤務地

    栃木県株式会社本田技術研究所四輪R&Dセンター(栃木)※将来的な転勤の可能性はございます。

    担当アドバイザーのコメント
    ☆★世界の「HONDA」の研究開発部門★☆
    ●世の中の事故をなくしたい●世界初の技術を創り出し世の中に貢献したい●クルマを通し、お客様に新たな価値を提供したい
    • 外資系企業
    • 正社員

    アクセンチュア株式会社
    UXデザイナー【アクセンチュアデジタル】

    年収
    500万円~1500万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 女性が活躍
    • 学歴不問
    • 採用人数5名以上
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    • 年収400万円以上
    • 年収500万円以上
    • 年収600万円以上
    • 年収700万円以上
    • 年収800万円以上
    • 年収900万円以上
    • 年収1000万円以上
    仕事内容

    アクセンチュアのUXデザイナーの仕事は単なるUIデザインに留まりません。
    業務系サービス領域については、お客さまのビジネス・課題を深く理解しているコンサルタントと一緒に新たな従業員体験を設計し、その体験を提供するモバイルアプリ/Webのデザインを担当します。
    コンシューマ向けサービス領域については、カスタマーエクスペリエンス設計メンバーと一緒に新たな顧客体験を創出し、その体験を提供するモバイルアプリ/Webのデザインを担当します。最近では、IoTを活用した最先端のサービス設計に携わることができます。

    ・モバイルアプリ/Webのサービス設計
    ・デザインコンセプト策定
    ・プロトタイプ制作
    ・UI仕様書作成(モバイルアプリ開発エンジニア向け)
    ・イラスト制作

    会社特徴

    世界で約44万人2,000人の従業員数を誇る世界最大規模のコンサルティングファーム
    戦略策定から実行まで、ワンストップでの包括的なソリューション提供
    =============================================================================
    【会社概要】
    『new applied now』という企業コンセプトを掲げ、世界中の様々な分野・産業に対し戦略、業務、ITなどのコンサルティングを提供。
    世界中の大手企業および政府機関と幅広く関係を築き上げるとともに、さまざまな規模の組織と協働。フォーチュン100社のうちの94社、同500社の80%以上の企業がクライアントとなっている。
    【組織風土改革『Project PRIDE』】
    ■ダイバーシティチャレンジ:女性、外国人、クリエイターなど、これまで少なかったタイプの人材を活かす。
    ■リクルーティングチャレンジ:急成長し続けるスピードに合わせ、継続的に優秀な人材を獲得、維持。
    ■ワークスタイルチャレンジ:より短い時間で高品質の価値を生み出す働き方を実現させる。
    (実績:残業月45時間以上の社員割合は1.5%、男性の育児休暇取得率10%、社員全体の離職率6.2%)
    ※様々なキャリアパス(エンジニア→コンサルタント、技術者スペシャリスト)を、社内キャリアカウンセラーと考え、プロジェクトアサイン、キャリアUPしていきます。

    勤務地

    東京都港区赤坂1-11-44赤坂インターシティ14階

    担当アドバイザーのコメント
    デザイナーとしてユーザーエクスペリエンスの向上を実現するポジションです。
    • 上場企業
    • 正社員

    株式会社電通国際情報サービス
    新規プロダクトUI/UXデザイナー

    年収
    400万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 年収400万円以上
    • 年収500万円以上
    • 年収600万円以上
    • 年収700万円以上
    • 年収800万円以上
    • 年収900万円以上
    • 年収1000万円以上
    仕事内容

    コンシューマサービス発の先進技術や開発手法を用いた次世代会計ソリューションのUI/UXデザインをご担当いただきます。従来の業務システムの枠組みに捉われない、革新的なソリューションづくりに携わることができます。

    【職務内容】
    ・ユーザーリサーチやインタビューの企画、実施、要求定義
    ・デザインコンセプト立案、情報構造設計
    ・ワイヤフレーム、ビジュアルデザイン、プロトタイプ(モック)作成
    ・ユーザビリティテストの企画、実施、改善点分析
    ・UIデザインガイドの作成
    ・デザインチームの統括運営と開発チームとの調整

    会社特徴

    ■1975年に単独の広告会社としては世界最大の電通と、世界最大の複合企業であるゼネラル・エレクトリック(GE)社の合弁会社として設立されました。
    ■業界では数少ない顧客と直接取り引きするプライム・コントラクター企業として、各業界のトップクラス企業に高品質なサービスを提供。また電通グループのシステム構築が安定収益源として強みあり。
    ■社員の平均年収970万、離職率3%、平均残業30時間(7時間勤務の会社です)等、定年まで安心して働ける環境が整っております。
    ■日本にパソコンがない時代に米GEの巨大コンピュータを、国際ネットワーク経由で日本企業に商用タイムシェア(TSS)したのが事業の始まりです。日本のIT黎明期に海外進出する製造メーカー、メガバンク等の大手企業に支持され、最も高いシェアを獲得しました。
    ■日本の製造メーカーに国内で初めて「CAE」を紹介した経緯から、大手製造業(特に完成車メーカー、大手サプライヤー、精密機器業界)に対して業界トップの実績あり。
    ■電通グループのリソースを最大限活用し、社会に影響を与えるような仕事を楽しめる、 柔軟で好奇心ある方を募集します。

    勤務地

    東京都港区港南2-17-1

    担当アドバイザーのコメント
    自社製品の次世代会計ソリューションのUI/UXデザインをご担当いただきます。UI/UXデザイナーとして「新しいものづくりをしたい」という志向をお持ちの方を求めています。※会計に関する業務知識は不問です。
    • 正社員

    Sky株式会社
    【大阪本社】Webデザイナー <インハウスデザイン>

    年収
    350万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    大阪府
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    • 年収400万円以上
    • 年収500万円以上
    • 年収600万円以上
    仕事内容

    自社パッケージ商品WebサイトやコーポレートWebサイトなどの企画、制作、更新を幅広く担当していただきます。ビジネスのゴールを把握し、社内外の関係者と連携をとりながら、業務を進めていきます。企画段階からの関わりもあり、提案を行う機会も多く、各制作フェーズごとに様々な活躍ができます。

    【配属予定部署】11名/平均年齢34.5歳(中途入社100%)
    自社商品の販売促進ツールや広告を始め、業界向けの大型展示会や自社主催イベントの装飾、社内向け広報誌の制作等、お仕事は多岐に渡ります。広報部は中途入社で活躍している方が多く、経験豊富なメンバーがしっかりとサポートしてくれるため、お持ちのスキルを発揮しやすい職場です。

    会社特徴

    ◎自社パッケージ「SKYSEA」新規導入数業界No.1!「SKYMENU」業界トップシェア!◎
    ◎社風:全員参加型のSky独自スタイル「ALL SKY」◎
    ■制御・組込アプリケーション開発に特化した技術を有しています。カーエレクトロ二クス、自動車ECU、デジタル複合機、モバイル情報家電など、コンシューマ向け製品の制御・組込アプリケーション開発を主軸に事業を展開しています。
    ■これまで培った技術をバックボーンに、小・中・高等学校に向けたICT活用教育支援ソフトウェア「SKYMENU」を開発。現在では全国にある小中高の学校約89.6%に導入され、業界トップシェアの製品となり、メーカーとしての地位も確立。
    ■情報セキュリティ市場に向けたクライアント運用管理ソフトウェア「SKYSEA Client View」を開発、直近新規導入率トップ、顧客満足度6年連続トップの実績を誇ります。直近では医療機関向けIT危機管理システム「SKYMEC IT Manager」を開発・導入。
    【働く環境】
    ■社員同士の情報共有を活発に行えるよう、社内ツイッター「Skyなう」や技術関連ブログ、大型ディスプレイのTV会議設備等、コミュニケーションツールを充実させています。
    ■評価制度:年2回のタイミングで昇格のチャンスがあります。この半期ごとに設定した目標の達成度合いと実績などを検討して評価されるため、年齢や学歴には全く影響されることはない実力主義です。

    勤務地

    大阪府大阪市淀川区宮原3丁目4番30号 ニッセイ新大阪ビル20階

    担当アドバイザーのコメント
    『業界No.1製品をもつソフトウェアベンダー事業』と『プライム9割:大手メーカーと最先端の開発に携わるSIer事業』で確立した地位を築き、業界トップクラスの利益率を誇ります!充実の福利厚生、教育・研修制度!★働きやすさ抜群の安定企業★
    • 上場企業
    • 正社員

    パナソニック株式会社
    住宅設備機器や情報設備機器等のデザイン企画開発【大阪】

    年収
    年収非公開
    勤務地
    大阪府
    • 英語
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    GUIデザインを軸にエコ ソリューションズ社商材全般のユーザーインターフェイスのデザイン開発を推進し、住空間を中心とした空間におけるパナソニック全体のGUIをベースにしたUI・UXのデザインを牽引していただきます。

    【具体的には】
    ■HEMSモニター・照明コントローラー・介護用リハビリ機器等のGUIに限らずUI・UXまでのデザイン開発やビジョンの具体化
    ■社内各部門との連携

    会社特徴

    【今後のビジネス展開】
    ■2018年の「エレクトロニクスNo.1の『環境革新企業』」実現に向け、2012年までグループ事業再編などの基盤づくりを実行。成長の源泉を「人材」におき、人材育成方針や幹部層を対象にした人事制度・仕組みをグローバル&グループで統一・共有。経営理念実践を念頭に、全従業員力をあわせてV字回復を目指します! 

    ■2013年4月より担当事業によるグローバルな開・製・販の責任、「資金」、「利益」を継続的に増加させる責任として9ドメイン、88のビジネスユニットによる49事業部に再編、また更に大きな括りとしてAP:アプライアンス社、ES:エコソリューションズ、AIS:オートモーティブ&インダストリアルシステムズ社、AVC:AVCネットワーク社の4つのカンパニー制を導入。

    ■また中期経営計画「CV2015」(営業利益3500億円以上、営業利益率5%以上、フリーキャッシュフロー3年累計6000億円以上)に向けて邁進しており、2013年12月時点で2013年度目標営業利益2500億円、純利益500億円に対して、それぞれ2700億円、1000億円と上方修正を行うなど、今後もを少しでも前倒しで達成していきたいと考えています。

    勤務地

    大阪府門真市大字門真1006番地

    担当アドバイザーのコメント
    ・・・☆ 2018年、当社は創業100周年を迎えました!☆・・・
       次の100年をつくるために、パナソニックは挑戦し続けます!
    • 上場企業
    • 正社員

    パナソニック株式会社
    UI・UXデザイナー

    年収
    500万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    大阪府
    • 英語
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 年収400万円以上
    • 年収500万円以上
    • 年収600万円以上
    • 年収700万円以上
    • 年収800万円以上
    仕事内容

    住空間を中心とした空間におけるパナソニック全体のGUIをベースにしたUI・UXのデザインを牽引する
    エコソリューションズ社商材全般のユーザーインターフェイスのデザイン開発をGUIデザインを軸に推進。

    【具体的な職務内容】
    ■HEMSモニター・照明コントローラー等、住宅空間におけるコントローラ全般・介護用リハビリ機器等のGUIに限らずUI・UXまでのデザイン開発やビジョンの具体化
    ■事業部門・マーケティング部門との整合、経営幹部へのプレゼンテーション

    会社特徴

    【今後のビジネス展開】
    ■2018年の「エレクトロニクスNo.1の『環境革新企業』」実現に向け、2012年までグループ事業再編などの基盤づくりを実行。成長の源泉を「人材」におき、人材育成方針や幹部層を対象にした人事制度・仕組みをグローバル&グループで統一・共有。経営理念実践を念頭に、全従業員力をあわせてV字回復を目指します! 

    ■2013年4月より担当事業によるグローバルな開・製・販の責任、「資金」、「利益」を継続的に増加させる責任として9ドメイン、88のビジネスユニットによる49事業部に再編、また更に大きな括りとしてAP:アプライアンス社、ES:エコソリューションズ、AIS:オートモーティブ&インダストリアルシステムズ社、AVC:AVCネットワーク社の4つのカンパニー制を導入。

    ■また中期経営計画「CV2015」(営業利益3500億円以上、営業利益率5%以上、フリーキャッシュフロー3年累計6000億円以上)に向けて邁進しており、2013年12月時点で2013年度目標営業利益2500億円、純利益500億円に対して、それぞれ2700億円、1000億円と上方修正を行うなど、今後もを少しでも前倒しで達成していきたいと考えています。

    勤務地

    大阪府門真市

    担当アドバイザーのコメント
    ■□■□■ 当社は創業100周年を迎えました ■□■□■
    これからも 「A Better Life A Better World」を目指し、チャレンジしていきます!
    • 正社員

    株式会社イシダ
    プロダクトデザイン/GUI【滋賀】

    年収
    400万円~650万円※経験に応ず
    勤務地
    滋賀県
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    • 年収400万円以上
    • 年収500万円以上
    • 年収600万円以上
    仕事内容

    当社BtoB製品のGUIデザインをメインに、機器デザインに従事して頂きます。
    製品開発の企画段階から製品完成までご担当頂きます。

    【具体的には】
    ■UX設計
    ■コンセプト設計
    ■UI設計
    ■ビジュアルデザイン
    ■ガイドライン作成
    ※製品のコンセプトを理解のうえ、関係部門や業者と相互に意見交換しながら、システム機器におけるユーザーインターフェースの統一を図る業務です。

    会社特徴

    ■創業1948年、当社は日本初の民間ハカリメーカーとしてスタートして以来、業界のパイオニアとして1969年には業界初の電子計算ハカリ、1972年には世界初のコンピュータスケールなど次々と高度な新テクノロジーを開発、さらに1980年代には他社に先駆けて世界へ進出するなど、常に業界をリードし続けてきました。
    ■現在では計量のみならず、包装・検査・表示などの分野に事業領域を拡げ、世界100カ国以上で事業を展開。国内では第1位、世界でも第2位の業界シェアを誇っています。

    【今後の展望】
    目指すは世界シェアNo.1!「イノベーション戦略」「グローバル戦略」を核に更なる展開を目指します。
    「イノベーション戦略」計量技術を核に、先進的かつ独創的なテクノロジーの開発で、新たなマーケットを拡大。「グローバル戦略」国内外のグループ企業とのネットワークを活用して、成長著しいBRICsやVISTA、アジア諸国などを中心に、グローバル展開を加速させていきます。

    【社風】
    個人への裁量権が大きいです。挑戦したいと思ったことは、どんどん任せて頂ける環境です。離職率も1.9%と低く、社員同士の関係も良好で、自身の仕事に誇りを持って業務に取り組んでいます。

    勤務地

    滋賀県栗東市下鈎959番地1 滋賀事業所 ※マイカー・バイク・自転車:通勤可

    担当アドバイザーのコメント
    ★創業明治26年、「はかる・包む・検査する・表示する」技術で、世界の産業をサポート
    ★計量・包装機器業界売上げシェア国内No.1、世界No.2 ★設立以来連続黒字決算継続中
    • 上場企業
    • 正社員

    株式会社カプコン
    【大阪】背景デザイナー【ゲーム開発】

    年収
    ~700万円※経験に応ず
    勤務地
    大阪府
    • 英語
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 年収400万円以上
    • 年収500万円以上
    • 年収600万円以上
    • 年収700万円以上
    仕事内容

    ゲーム制作に関わる、背景デザインや3DCG背景モデル制作業務全般に携わっていただきます。

    以下のような業務をご担当いただく予定です。
    ・プランナー・プログラマと連携してのゲームデザインに則した背景制作
    ・メンバーへの背景制作の指導・クオリティの管理
    ・ゲームの遊びを含めた世界観の構築及び、そのビジュアル化(2D/3DCG等、手法問わず)

    会社特徴

    東証一部上場の家庭用ゲームソフトメーカー
    ハリウッド映画やアニメ・出版物などに幅広く活用され「大阪から世界へ」を合言葉にグローバルな事業展開を続けている家庭用ゲームソフト大手。ソニーや任天堂、マイクロソフトなど主要全ゲーム機に対応しています。新製品開発力に定評があり、格闘ゲームに強みを持っています。その他にも、プライズゲームなどの業務用機器販売事業、キャラクターグッズ販売や携帯コンテンツ制作事業など、会社の推進力となる事業を多角的に展開。キャラクタービジネスもグローバルに展開しています。
    ■ユーザーは日本国内に留まらず、今や世界中に多くのファンが存在します。研究開発拠点は、主力の日本を含め、米国、韓国の3ヶ所あり、それぞれの市場特性に合わせてゲーム開発に取り組んでいます。
    【ヒット商品名】
    『モンスターハンター』 第8回CESA GAME AWARDS 最優秀賞受賞
    『バイオハザード』  ハリウッド映画化 全世界で公開
    『逆転裁判』    宝塚歌劇団による舞台公演も行われる
    『戦国BASARA』  アニメ化・宮城県知事選の選挙啓発キャラクターに起用
    『鬼武者』PS用ソフト初の国内100万本販売達成。アミューズメント機器タイアップ
    『ストリートファイターⅡ』『ロックマン』『魔界村』『デビル・メイ・クライ』...他ヒット作多数

    勤務地

    大阪府大阪市中央区

    担当アドバイザーのコメント
    ■ゲームというエンターテインメントを通じて「遊文化」をクリエイトする東証一部のゲーム会社
    ■2013年6月に創業30周年を迎え、「大阪から世界へ」を合言葉にグローバルな事業展開を加速
    • 上場企業
    • 正社員

    株式会社コーエーテクモホールディングス
    3DCGデザイナー【日吉or市ヶ谷勤務】

    年収
    年収非公開
    勤務地
    神奈川県
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    世界No.1のエンタテインメント・コンテンツ・プロバイダー企業としてエンタテインメント事業、スロット・パチンコ事業、アミューズメント施設運営事業、不動産事業と、グループの企画・開発力を結集し、様々な分野に独創性溢れるエンタテインメントコンテンツを提供する同社にて、家庭用ゲーム、PCゲーム等のCGデザイン業務全般をご経験や適性に応じてお任せします。

    【具体的な業務内容】
    ■キャラクターモデル制作
    ■3D背景モデル制作、レベルデザイン
    ■ユーザーインターフェースデザイン制作
    ■イベントシーン制作、映像演出
    ■TA(テクニカル・アーティスト)

    ※配属企業は株式会社コーエーテクモゲームスとなります。

    会社特徴

    コーエーテクモホールディングス株式会社は、株式会社コーエーとテクモ株式会社の経営統合により誕生いたしました。2010年4月1日には、経営統合による相乗効果の創出を推し進め、グループの企業価値最大化を図るため、組織再編を実施し「株式会社コーエーテクモゲームス」「株式会社コーエーテクモウェーブ」「株式会社コーエーテクモネット」の3社を事業の中核に据えた新体制がスタートいたしました。
    現在はグループ各社の管理本部の役割を担っています。
    [沿革] 
    2008年11月 テクモ株式会社と株式会社コーエーが両社の経営統合に関する「統合契約書」を締結
    2009年4月  コーエーテクモホールディングス株式会社設立 
    2010年4月  グループ組織再編により、株式会社コーエーテクモゲームス、
          株式会社コーエーテクモウェーブ、株式会社コーエーテクモネットが事業の中核を担う体制へ変更
    【子会社:コーエーテクモゲームス】
    【同社の代表的なゲームタイトル】※共同開発含む
    戦国無双Chronicles3、信長の野望・創造withパワーアップキット、ドラゴンクエストヒーローズ、ワンピース海賊無双3、ゼルダ無双、ブレイドストーム千年戦争&ナイトメア

    勤務地

    神奈川県横浜市港北区箕輪町1‐18-12
    東京都千代田区九段北4-1-34 九段明善堂ビル

    担当アドバイザーのコメント
    ★「真・三國無双」、「戦国無双」、「信長の野望」など次々と大ヒットする超優良タイトルを保有する企業★
    • 上場企業
    • 正社員

    日産自動車株式会社
    GUIデザイナー【厚木】※業界不問※

    年収
    500万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    神奈川県
    • 英語
    • 採用人数5名以上
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    • 年収400万円以上
    • 年収500万円以上
    • 年収600万円以上
    • 年収700万円以上
    • 年収800万円以上
    仕事内容

    走行するための車両情報を表示するメータやヘッドアップディスプレイ、オーディオやナビゲーション、サードパーティー製アプリケーションを表示するインフォテインメントディスプレイ、スマートフォンアプリケーション、車に関わるすべてのGUIデザイン開発業務を担っていただきます。

    <アピールポイント>
    ■職務の魅力
    GUIデザインのコンセプトメイクから製品開発まで、すべてのデザインフェーズを担うことができます。
    各国のモーターショーや展示会を通して、GUIデザインの方針を先駆けて発表する ”コンセプトGUIデザイン開発”、
    新しい技術を取り入れ、GUIとハードウェアも合わせてデザイン課題を解く ”先行GUIデザイン開発”、
    お客様が、直接見て触って操作する ”製品GUIデザイン開発”、
    携わるすべてのGUIデザイン開発は、多くのプランナーやエンジニアと協業しながら、国内だけでなく海外拠点とも連携しながら進めていきます。
    これから業界をリードしていく自動運転と電気自動車の開発の中で、GUIはデザインの中心的な役割を担います。是非、業界をリードする革新的なチームの一員になってください。

    会社特徴

    ★★ダイバーシティ(多様性)により新しい価値を生み出す、5ヵ年経営計画「日産パワー88」に取り組むグローバル企業!! ★★
    【2011年6月から中期経営計画「日産パワー88」に取り組んでいます。】
    「新規の市場とセグメントを含む世界市場での成長を加速させること」に主眼を置いた戦略です。
    2016年度末までlに「グローバル市場占有率を8%」に伸ばすと同時に、「売上高営業利益率を8%」に引き上げてまいります。
    上記戦略を達成する為に以下6つの戦略を柱にしています。
    1.ブランドパワーの強化 2.セールスパワーの向上 3.クオリティの向上 4.ゼロ・エミッションリーダーシップの有効活用 5.事業の拡大を通じた成長の加速化 6.コスト リーダーシップ
    【人事制度・採用に対する考え方に関して】
    採用のベースとなっているのが「ダイバーシティー(多様性)」です。
    日産自動車が世界中のお客様の期待を越える車づくりを実現するための一つとして、会社全体を挙げてダイバーシティーを目指した採用に力を入れています。一例ですが、日産自動車では中途採用者のうち女性がおよそ3割を占めます。性別はもちろん、国籍、新卒・中途を問わないさまざまな価値観を持った人材が活躍し、能力を発揮できる会社づくりを目指しています。

    勤務地

    神奈川県厚木市岡津古久日産テクニカルセンター(専用バス送迎)

    担当アドバイザーのコメント
    ★★日本経済を支えている大手自動車メーカー!!業績も右肩上がりで、世界のフィールドで活躍しております★★
    • 上場企業
    • 正社員

    日産自動車株式会社
    デザインマネージャー(GUI/UX)

    年収
    800万円~1200万円※経験に応ず
    勤務地
    神奈川県
    • 英語
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    • 年収400万円以上
    • 年収500万円以上
    • 年収600万円以上
    • 年収700万円以上
    • 年収800万円以上
    • 年収900万円以上
    • 年収1000万円以上
    仕事内容

    走行するための車両情報を表示するメータやヘッドアップディスプレイ、オーディオやナビゲーション、サードパーティー製アプリケーションを表示するインフォテインメントディスプレイ、スマートフォンアプリケーション、車に関わるすべてのGUIのデザインマネージメント業務を担っていただきます。
    ■職務の魅力
    GUIデザイナー、フロントエンドエンジニアをチームに抱え、UXデザイナーやハードウェアデザイナー、プランナーやバックエンドエンジニアとも協業をしていきます。GUIデザインチームの魅力は、所帯の大きい完成車メーカーでありながら、コンセプトメイクから製品開発まで一貫したデザインマネージメントができることです。また、携わる製品やコンセプトモデルはグローバルでリリースされるため、活躍の場はこれ以上なく広く用意されています。是非、業界をリードする革新的なチームを一緒に育ててください。

    会社特徴

    ★★ダイバーシティ(多様性)により新しい価値を生み出す、5ヵ年経営計画「日産パワー88」に取り組むグローバル企業!! ★★
    【2011年6月から中期経営計画「日産パワー88」に取り組んでいます。】
    「新規の市場とセグメントを含む世界市場での成長を加速させること」に主眼を置いた戦略です。
    2016年度末までlに「グローバル市場占有率を8%」に伸ばすと同時に、「売上高営業利益率を8%」に引き上げてまいります。
    上記戦略を達成する為に以下6つの戦略を柱にしています。
    1.ブランドパワーの強化 2.セールスパワーの向上 3.クオリティの向上 4.ゼロ・エミッションリーダーシップの有効活用 5.事業の拡大を通じた成長の加速化 6.コスト リーダーシップ
    【人事制度・採用に対する考え方に関して】
    採用のベースとなっているのが「ダイバーシティー(多様性)」です。
    日産自動車が世界中のお客様の期待を越える車づくりを実現するための一つとして、会社全体を挙げてダイバーシティーを目指した採用に力を入れています。一例ですが、日産自動車では中途採用者のうち女性がおよそ3割を占めます。性別はもちろん、国籍、新卒・中途を問わないさまざまな価値観を持った人材が活躍し、能力を発揮できる会社づくりを目指しています。

    勤務地

    神奈川県厚木市岡津古久日産テクニカルセンター

    担当アドバイザーのコメント
    ★★日本経済を支えている大手自動車メーカー!!業績も右肩上がりで、世界のフィールドで活躍しております★★
    • 上場企業
    • 正社員

    日産自動車株式会社
    フロントエンドエンジニア(UX)

    年収
    500万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    神奈川県
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    • 年収400万円以上
    • 年収500万円以上
    • 年収600万円以上
    • 年収700万円以上
    • 年収800万円以上
    仕事内容

    ・フロントエンドエンジニアとして、メーターやインフォティメント機器、アプリケーションのプロトタイピングをリードしていただきます。このRoleは、HMIデザイナーやGUIデザイナーと連携しながら、プロトタイプの作成と検証を繰り返し、プロダクトのデザイン品質を高めていく役割を担っています。
    ・ソフトウェアのフロントエンドに関する品質を高めていくためには、UXフローの検証だけでなく、インタラクションやモーション、ユーザビリティなどあらゆる側面からデザインを検証することが必要です。デザインのフェーズに応じたプロトタイピングを作成して、スピーディに効果的な検証を進めていかなければなりません。
    ・したがって、目的に応じた粒度のプロトタイプを作ることが必要になります。単にStaticなデザインを元にコーディングするのではなく、プロトタイプを作る過程でUIデザインを作り込んだりインタラクションをデザインすることも求められることになります。

    会社特徴

    ★★ダイバーシティ(多様性)により新しい価値を生み出す、5ヵ年経営計画「日産パワー88」に取り組むグローバル企業!! ★★
    【2011年6月から中期経営計画「日産パワー88」に取り組んでいます。】
    「新規の市場とセグメントを含む世界市場での成長を加速させること」に主眼を置いた戦略です。
    2016年度末までlに「グローバル市場占有率を8%」に伸ばすと同時に、「売上高営業利益率を8%」に引き上げてまいります。
    上記戦略を達成する為に以下6つの戦略を柱にしています。
    1.ブランドパワーの強化 2.セールスパワーの向上 3.クオリティの向上 4.ゼロ・エミッションリーダーシップの有効活用 5.事業の拡大を通じた成長の加速化 6.コスト リーダーシップ
    【人事制度・採用に対する考え方に関して】
    採用のベースとなっているのが「ダイバーシティー(多様性)」です。
    日産自動車が世界中のお客様の期待を越える車づくりを実現するための一つとして、会社全体を挙げてダイバーシティーを目指した採用に力を入れています。一例ですが、日産自動車では中途採用者のうち女性がおよそ3割を占めます。性別はもちろん、国籍、新卒・中途を問わないさまざまな価値観を持った人材が活躍し、能力を発揮できる会社づくりを目指しています。

    勤務地

    神奈川県厚木市岡津古久日産テクニカルセンター

    担当アドバイザーのコメント
    ★★日本経済を支えている大手自動車メーカー!!業績も右肩上がりで、世界のフィールドで活躍しております★★
    • 上場企業
    • 正社員

    日産自動車株式会社
    UXリサーチャー

    年収
    500万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    神奈川県
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    • 年収400万円以上
    • 年収500万円以上
    • 年収600万円以上
    • 年収700万円以上
    • 年収800万円以上
    仕事内容

    ・UXリサーチャーとして、メーター、インフォティメント機器、アプリケーションの利用品質を向上させることがミッションになります。UXデザイナーやインダストリアルデザイナーやGUIデザイナー、商品企画や設計と協業しながら、デザインプロセスを進めていきます。担当領域はIn-car Experienceですが、コネクテッドカー部門でデザインしているアプリやサービスとあわせて、全体のCar Experienceを考えながら、In-car Experienceのデザインを進めていくことになります。
    - UXコンセプトをデザインするフェーズで、UIデザイナーや企画とコラボレーションしながら、UXリサーチをリードしていく。
    - UXデザイナーと共同でユーザビリティテストやユーザーインタビューを実施する際、企画や実査、その結果のインプットまでをリードする。
    - マネジメントと共同でUX評価が定常的に実施できるプロセス構築を行う。
    - デザインプロセスのPDCAを回していくための評価の指標とその運用方法について考える。

    会社特徴

    ★★ダイバーシティ(多様性)により新しい価値を生み出す、5ヵ年経営計画「日産パワー88」に取り組むグローバル企業!! ★★
    【2011年6月から中期経営計画「日産パワー88」に取り組んでいます。】
    「新規の市場とセグメントを含む世界市場での成長を加速させること」に主眼を置いた戦略です。
    2016年度末までlに「グローバル市場占有率を8%」に伸ばすと同時に、「売上高営業利益率を8%」に引き上げてまいります。
    上記戦略を達成する為に以下6つの戦略を柱にしています。
    1.ブランドパワーの強化 2.セールスパワーの向上 3.クオリティの向上 4.ゼロ・エミッションリーダーシップの有効活用 5.事業の拡大を通じた成長の加速化 6.コスト リーダーシップ
    【人事制度・採用に対する考え方に関して】
    採用のベースとなっているのが「ダイバーシティー(多様性)」です。
    日産自動車が世界中のお客様の期待を越える車づくりを実現するための一つとして、会社全体を挙げてダイバーシティーを目指した採用に力を入れています。一例ですが、日産自動車では中途採用者のうち女性がおよそ3割を占めます。性別はもちろん、国籍、新卒・中途を問わないさまざまな価値観を持った人材が活躍し、能力を発揮できる会社づくりを目指しています。

    勤務地

    神奈川県厚木市岡津古久日産テクニカルセンター

    担当アドバイザーのコメント
    ★★日本経済を支えている大手自動車メーカー!!業績も右肩上がりで、世界のフィールドで活躍しております★★

専門職(Web・IT・ゲーム)の他の職種の求人情報を探す