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教育・人材ビジネス業界の不動産・建設関連の専門職の求人・転職情報

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キャリアアドバイザー 淺井

公開中の求人41件中 1~20件を表示

  • 学校法人麻生塾
    講師(BIM/建築系3DCAD)※講師経験不問

    年収
    400万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    福岡県
    • 正社員
    • 未経験可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    仕事内容

    ■麻生建築&デザイン専門学校にて、建築士を目指す学科の科目をご担当いただきます。
    【具体的には】
    (1)教科指導業務
    50分1コマの授業を週10コマ~12コマご担当頂きます。
    (2)生活指導・就職指導業務
    20~40名のクラスを1つ持って頂き、朝夕のホームルームをはじめ、出欠の確認や就職時の面談、知識習得のレベルの確認など、個々の学生を把握して管理・指導していきます。
    (3)その他の業務
    ・オープンキャンパス、入学試験、入学・卒業式の運営
    ・成績表入力等の事務業務 等

    会社特徴

    ■麻生塾について
    麻生グループ84社の強力なバックアップをもとに、「業界への就職に強い・九州最大の総合専門学校」として、質の高い教育と就職実績を実現(平成28年度進路決定率95.4%)。また完全担任制により、きめ細かく学習・就職指導を実施しており、就職先企業からも高い信頼を得ています。IT・工学・医療・その他専門分野で、実際に約54,500名を超える卒業生が活躍しています。
    ■麻生グループについて
    1872年創業以来、セメント事業(麻生セメント)を中核として医療・教育・建設資材などの多方面で事業展開を果たしています。
    グループ社数:84社 (平成28年4月1日現在)、グループ総売上高:2,568億円 (平成28年3月期)、グループ社員数:10,654人 (平成28年4月1日現在)

    勤務地

    福岡県福岡市博多区博多駅南1-11-13

    担当者のコメント

    ■創業140年以上の歴史を誇る麻生グループの一員。78学科133コースを有する西日本最大規模の総合専門学校を運営。
    ■授業方法や進め方などについては、教育現場にて長い経験を積んだ先輩社員がしっかりとサポート・フォローします。
  • 仕事内容

    東北事業所における設備関係の保全業務をお任せします。
    【具体的業務内容】
    ◆ユーティリティ設備の運転監視
    ◆点検/設備メンテナンス     
    ◆修繕工事の計画立案・整備・施工管理業務 など
    【残業時間】月平均15時間と働きやすい環境です。グループ全体でワークライフバランスに注力しており、自己成長のために必要な時間を確保しつつ、働くことが可能です。
    【転勤あり】(候補地) 神奈川・静岡・東京・大阪 等

    会社特徴

    【同社事業】
    リコーグループを主な顧客として、事業所運営事業/厚生支援事業/ビジネス支援事業の3つの事業を中心に展開しています。売上の約9割をリコーグループが占める為、安定的な顧客構成です。
    ■「事業所運営事業」では、建設プロジェクトを総合的にサポートする「コンストラクション」をはじめ、お客様の大切な建物・施設を最適な状態で維持管理する「ファシリティマネジメント」、各分野の専門スタッフによる事業所施設の環境維持・運営「ファシリティサービス」などで、お客様のニーズに応えています。
    ■今後更なる成長と発展を目指し、高い技術と専門性を兼ね備えたプロフェッショナル集団として、お客様の新たな価値創造、企業価値向上を図って社会の発展に貢献して参ります。
    【平均年齢】47歳

    勤務地

    宮城県柴田郡柴田町中名生神明堂3-1

    担当者のコメント

    【柴田郡柴田町勤務】《残業15H:腰を据えて働けます!》◆東証一部上場企業リコー及びリコーグループに対し、インフラ構築・総合ファシリティマネジメントを実施◆リコーグループで経営・雇用・福利厚生は安定しており、全社的に残業が少なく安心して長く勤務できる優良企業
  • 株式会社トヨタエンタプライズ
    提案営業~施工管理【名古屋/転勤無/トヨタ100%出資】

    年収
    500万円~650万円※経験に応ず
    勤務地
    愛知県
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【仕事内容】
    技術営業スタッフのチーフとして、提案から施工管理、現場管理部下の育成をお任せします。
    【具体的には】
    ■提案営業~施工管理
    ・お客様に対する、設備の修理・更新のご提案(省エネ提案等)
    ・見積提案書の作成
    ・受注した工事の施工管理業務
    *基本的には既存のお客様への提案営業を行います
    ■現場管理
    ・現場スタッフの労務管理および品質・安全管理
    ・ルーティン業務の改善指導
    ■技術営業スタッフへの指導・育成
    【配属部署】
    本社ファシリティー部

    会社特徴

    ■トヨタ自動車100%出資の総合サービス企業として、ショールーム・商業施設の運営管理、清掃・設備管理、セキュリティ、レストラン運営など、幅広いサービスを提供する企業。
    【強み・特徴】
    ■トヨタ自動車100%出資の安定した経営基盤や充実した福利厚生がございます。
    ■トヨタグループの案件だけでなく、学校法人や官公庁向けの案件も増えており、業績も年々増収増益を続けております。
     今後もさらなる事業の拡大を進めており、将来的に役職に就けるチャンスなども増えていくため、愛知に根ざして長期的に働ける環境がございます。
    ■社風としてもトヨタグループでありながら自由で穏やかな社風、離職率も低いのが同社の特徴です。
    【主要得意先】
    トヨタ自動車(株) 、トヨタグループ各社、トヨタ自動車販売店各社、MS&ADビジネスサポート(株)、KDDI(株)、プライムアースEVエナジー(株)、(学)海陽学園、 (学)名城大学、富士スピードウェイ(株) 、愛知県、名古屋市

    勤務地

    愛知県名古屋市中村区名駅4-4-10名古屋クロスコートタワー

    担当者のコメント

    トヨタ自動車100%出資の子会社で安定した経営基盤を持つ会社。
    中途入社の割合も多く、働きやすい職場で、離職率も低い企業です。
  • 株式会社アコモデーションファースト
    レジデンスアテンダント【リーダークラス】

    年収
    500万円~600万円
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 英語
    • 管理職・マネージャー
    • 未経験可
    • 転勤なし
    仕事内容

    【入社1~3年目】
    レジデンスのバックオフィス業務、接客対応などの一連業務を経験していただき、ご自身の志向、実務における成果や能力発揮状況等を総合的に判断し、マネージャーへの登用を検討します。
    【マネージャー登用後】
    ■レジデンスの運営管理全般の責任者
    ■スタッフのマネジメント、育成、労務管理、目標設定面談(一次評価)教育研修等
    ■サービスレベル維持/改善提案
    ■各種報告書作成/提出
    ■エスカレーション(重度クレーム、緊急事態等)対応
    ■関係各所(親会社、オーナー、グループ会社、協力業者等)とのリレーション構築
    ■全社的な方針や戦略の、現場への徹底
    【募集背景】今後更なるサービス向上を目指すための社内基盤体制強化

    会社特徴

    三井不動産レジデンシャルリース㈱の子会社として、東京ミッドタウンに代表される都心部における大規模・高級物件のレジデント(居住者様)に対し高品質なサービスを提供する会社として設立されました。
    「レジデンスそのものの価値」に「サービス」をプラスし、レジデントの生活価値を高めることを目的としています。
    【企業理念】一人ひとりに心を尽くす
    この理念をベースに、サービスを通じてストレスのない生活空間を実現し、レジデントの「より安心な」「より豊かな」生活環境を創造していきます。レジデントに対する心遣いはもちろん、共に働く従業員への心遣いができる方をお待ちしています。
    【代表管理物件】
    東京ミッドタウン・レジデンシィズ、赤坂ザレジデンス、パークアクシス青山一丁目タワー、芝浦アイランドエアタワー等 都内35物件(2018年11月現在)

    勤務地

    東京都港区六本木6-1-24  ラピロス六本木7F
    東京都六本木・青山一丁目・赤坂・日本橋・田町※配属先は入社後に会社にて決定

    担当者のコメント

    三井不動産グループならではの安定&成長性!未経験からでも「住まいのプロ」としてキャリアを磨くチャンスです★年間休日120日以上★
  • パーソルテンプスタッフ株式会社
    【正社員】CADオペレーター<幅広い設計経験を得られます!>

    年収
    300万円~500万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 上場企業
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    ■高層ビル・商業施設・オフィス・病院などの建設に関わるCADオペレーション業務を担って頂きます。
    【具体的な業務内容】
    クライアント企業のCAD操作の仕事をお手伝いいただきます。
    ※就業先は大手ゼネコン・サブコンや組織設計事務所、ハウスメーカー等となります。
    ※「東京駅前の開発」「豊洲エリアの高層マンション」などのCADオペレーションに携わった方もいらっしゃいます。
    【同社の魅力】
    ■規模の大きな案件に携わることができます。
    ■学べる環境が整っています。
    →オフィスにはCADの研修室があり、勉強会という形で講師から学ぶ機会もございます。その他、懇親会やキックオフで集まる機会もある為、仲間がいるという点で心強いです。

    会社特徴

    ★6年連続人材ビジネス業績ランキング第1位★
    ■パーソルテンプスタッフは、1973年設立以降、「雇用の創造・人々の成長・社会貢献」という企業理念のもと雇用の創造を通じて人々の成長を支援し、社会に貢献しています。42年たった現在でも、業界のリーディングカンパニーとして人材・仕事に関するあらゆるソリューションを提供し、国内外の「人と企業」を結んでいます。
    ■パーソルグループは日本全国ネットワークとグローバルネットワークを持つ「業界最大級のビジネススケール」総合人材サービス企業としての「豊富なサービスメニュー」、企業にとって最良のビジネスパートナーである「サービス品質へのこだわり」を強みとし、人材派遣、人材紹介を中心に、“人”と“仕事”に関するソリューションを提供しています。主な事業は、「派遣・BPO」「ITO」「エンジニアリング」「リクルーティング」の4つに分類されます。中でも同社パーソルテンプスタッフは、「派遣・BPO」領域を先導する立ち位置となります。
    ■国内432ヵ所、海外174拠点で人材サービスを提供。パーソルグループは、日本全国をフルカバーし、あらゆる地域で、あらゆる人材・サービスを タイムリーに提供しています。アジア地域を中心に、海外でも人材サービスを提供しています。
    ■男女問わず、お子様の有無に関わらず、働きやすい環境を作ることに積極的に取り組んでいます。女性社員比率も高く、育休復帰率は95%を誇ります。

    勤務地

    東京都千代田区外神田3-12-8

    担当者のコメント

    東証一部上場企業の安定雇用!大手ゼネコン・設計事務所にて大規模な物件に携わることができます!
    パーソルテンプスタッフの社員として働くことで【安定した雇用】【守られた就業時間】【堅実な給与】も約束されます。
  • コウノイケ・エンジニアリング株式会社
    現場管理【富山事業所】★1回面接★

    年収
    500万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    富山県
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■大手鉄鋼メーカーなど、取引先メーカーのプラントの設備導入・改築・メンテナンスに伴う計画・設計。施工計画作り、施工時の進捗管理をご担当頂きます。
    【現場業務内容】
    ■客先での打ち合わせ
    ■部品製造業務
    ■機械メンテナンス
    ■部品製造、組立、据付業務など
    ※入社後経験をつんでいただいたのち、マネジメントをおまかせします。
    【転勤に関しまして】
    ■転勤はほとんどございません
    ※キャリアアップにともない可能性はゼロではございません。

    会社特徴

    【鴻池運輸(東証一部上場)グループ企業】
    ■同社は1999年に鴻池運輸株式会社から分社化し、東海・北陸地区に4営業所を持ち、塔・槽類の制作加工並びに各種輸送設備の計画設計から、加工、輸送、現地据付にいたるまですべて一貫した総合システムを扱っております。
    ■設備計画・製造・据え付け・メンテナンス・既存設備の入れ替えなど、分業して請け負う他社が多い中、同社は一貫して請け負うことができるのが強みです。
    ■現在のエンジニアリング業界の動向として、新しい工場・プラントを作る時代から、既存工場・プラントの維持・管理・改修などに業務量がシフトしてきています。同社はその中で、顧客ニーズを叶えることが出来る施工・メンテナンスを計画段階から携わり、工程調整・価格調整など上流工程に携わることが多いです。
    ■平均年齢は44~45歳。離職者は少なく、長く働かれる方がほとんどで、風通しのいい社風です。
    【お取引先企業】
    日本碍子,UACJ,住友三井オートサービス,JFEマテリアル,富山住友電工など

    勤務地

    富山県射水市高木282

    担当者のコメント

    鴻池運輸株式会社(東証一部上場企業)グループ企業!
    工場・プラントの計画・施工・維持にトータルに関わるエンジニアリング企業です。
  • リコークリエイティブサービス株式会社
    プロジェクトマネジメント(構造):残業15~20H/月

    年収
    485万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 車通勤可
    • 退職金制度有
    仕事内容

    主にリコーグループ内の研究所・工場・オフィス等を新設・改修する際に構想段階から顧客とのミーティングに参加し提案や協力会社へ設計の指示だし、進行管理をお任せ致します。※案件についてはリコーグループ内が多いですが今後は官公庁関係や民間企業向けの業務も増加していきます。
    【入社後】構造設計の経験を活かし、最初は構造設計に関するプロジェクト管理をお任せしますが、社内の資格取得制度を活かしながら意匠設計や構造設計のスキルを身に付けて頂きましたら、そのような案件にも携わって頂きます。
    【配属先】ファシリティマネジメント事業部 設計事務所:5名(40~50代のベテラン社員が在籍)
    【魅力】施主側の立場で様々な部署・外部関係者を巻き込んで、0から創り上げていける業務です。また福利厚生施設や研究所、オフィス等様々な建築物に幅広く携われることも魅力の一つです。

    会社特徴

    【同社事業】
    リコーグループを主な顧客として、事業所運営事業/厚生支援事業/ビジネス支援事業の3つの事業を中心に展開しています。売上の約9割をリコーグループが占める為、安定的な顧客構成です。
    ■「事業所運営事業」では、建設プロジェクトを総合的にサポートする「コンストラクション」をはじめ、お客様の大切な建物・施設を最適な状態で維持管理する「ファシリティマネジメント」、各分野の専門スタッフによる事業所施設の環境維持・運営「ファシリティサービス」などで、お客様のニーズに応えています。
    ■今後更なる成長と発展を目指し、高い技術と専門性を兼ね備えたプロフェッショナル集団として、お客様の新たな価値創造、企業価値向上を図って社会の発展に貢献して参ります。
    【平均年齢】47歳

    勤務地

    東京都大田区中馬込1-3-6 リコー本社内

    担当者のコメント

    ◆東証一部上場企業リコー及びリコーグループに対し、インフラ構築・総合ファシリティマネジメントを実施
    ◆リコーグループで経営・雇用・福利厚生は安定しており、全社的に残業が少なく安心して長く勤務できる優良企業です。
  • 株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社
    建築・土木・プラント設備エンジニア(九州)【業界最大手】

    年収
    300万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    福岡県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 第二新卒可
    • 学歴不問
    • 採用人数5名以上
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【快適性・適合性・利便性を満たし、安全で使い勝手のいい構造物の設計】
    ■メインパーツから全設計工程までサポートしています。
    建築・土木・プラント設備の分野では、企画・調査、基本設計・申請、実施設計・積算、竣工検査のサポートを行っています。テクノプロ・エンジニアリング社は、住宅、産業、道路、橋梁などあらゆる場所や構造物のプロジェクトで経験を積んだエキスパートです。快適性、適合性、利便性の基準を満たし、安全で使い勝手のよさを追求した構造物を目標にしています。案件ごとに丁寧な環境アセスメントを図り、環境への負担を最小限にとどめる方策も追求します。
    【企業特徴】
    ★働きやすい環境:
    残業20~30時間程度/離職率6.5%/退職金制度有り/残業手当100%支給
    ★生涯エンジニアを徹底サポート:
    キャリアデザインアドバイザー制度有り/定年再雇用制度有り
    ★研修センターにて基礎/応用技術、資格取得支援など200以上の講座を用意。他にも技術者向けeラーニングサービスの案内や通信教育の授業料補助制度などを設け社員の技術向上を支援。

    会社特徴

    ◆東証一部上場企業グループ・10000名以上の社員数を誇る業界No.1技術系総合エンジニアリング企業◆
    ◆離職率6.5%・社員定着率98%・研修センターにて200以上の講座・技術向上を支援◆
    【希望に応じたキャリアパスが可能】取引先企業は500社以上の上場、大手、優良企業です。プロジェクトも多岐に渡っているため、自分の志向やキャリアに合わせて、転職することなくさまざまな業務を選ぶことができるのが特徴です。技術力を磨いてその分野のスペシャリストになることも、さらにコミュニケーションやマネジメントのスキルをつけて、リーダー・マネジャーとしての活躍も可能です。
    【200以上の研修メニューに加え、ITスクールとも連携】スキルアップを支援のため、クラウドコンピューティング、Windows/Linuxサーバなどの技術研修からビジネススキルやマネジメントスキルに関する研修まで、学べる内容は多種多様。加えて、全国主要都市にあるITスクールでも研修を受講できる制度があります。
    【希望勤務地を最大限に考慮!寮・社宅も利用可能】全国20拠点に展開している同社には、全国様々なエリアの勤務地の希望も最大限に考慮できます。入社に伴い転居が必要な場合には、寮や社宅が利用でき、さらに引っ越し費用の補助や帰省旅費の補助なども用意しています。

    勤務地

    福岡県福岡市博多区博多駅南1-10-4※プロジェクト先
    熊本県※プロジェクト先

    担当者のコメント

    ◆≪東証一部上場≫10000名以上の社員数を誇る業界No.1の技術系総合エンジニアリング企業
    ★≪充実した福利厚生≫退職金制度有り/残業手当1分単位で100%支給/産休・育休取得制度実績有り/平均残業20~30時間程度
  • 仕事内容

    設計バックオフィスのポジションにて下記の業務に従事していただきます。
    ※経験やご希望に合わせて業務をお任せします。
    【具体的には】
    ■Excelや専用システムを使用した、データ入力や建築資材の発注業務、見積もり作成など
    ■CADを使用し、営業・販売、設計・開発、生産・施工の各工程で必要となる図面の作成支援など。
     例えば、プレゼン図、構造図、伏図、竣工図
    ※後輩育成やチームリーダーをお任せする可能性がございます。
    【働く環境】
    ■ご希望を考慮しますが、将来的に転勤となる可能性がございます。(当面無し)
    ■現在20名の方がご活躍されております。(女性:4名、男性:16名)
    ■残業時間25時間程とワークライフバランスの実現が可能です。
    ■産休/育休制度、実績あり。女性もは働きやすい職場環境が整っています。

  • 社名非公開(人材ビジネス)
    開発プロマネ(CRE戦略)

    年収
    500万円~1200万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    仕事内容

    ※2023年に向けて長崎にスタジアムシティを造る計画も進めており、大規模なプロジェクトをお任せできる方を募集しております。
    【具体的には】
    ・拠点開発工事における施工会社との交渉
    ・拠点開発のスケジュール管理、工事
    ・拠点開発工事のプロジェクト管理
    ・固定資産に関する経理対応、購買案件における費用・資産計上
    ※中長期的に長崎への出張へ行く可能性もございます。
    【募集背景】
    部署強化のため人員補強により増員募集。
    同社は自前主義を大切にしており、コールセンター、物流拠点、大型家電の設置拠点等、様々な拠点を毎年新設・拡大しています。新拠点のコンセプトづくり、不動産選定、内装業者の選定、工事の管理、什器等の購買等、幅広い業務をお願いします。

  • 仕事内容

    同社にてマンションフロントマンとしてご活躍いただきます。
    【具体的には】
    ■マンョン管理組合の運営サポート
    マンションにお住まいの方々が集まる、理事会・総会で、
    必要となる各種資料作成、案内、会場準備。
    当日の運営、議事録作成などをお任せします。
    ■組合会計業務のサポート
    管理組合予算・決算の素案、月次会計報告の作成、管理費収納など、
    会計業務全般のサポートをお任せします。
    ■建物の維持・保全に関する提案
    マンションの資産価値を維持向上していくために、
    共用部分や共用設備の保守・点検内容の計画や修繕計画の提案を行います。
    ※グループ全体数。各拠点及びチームは10人前後で組織されております。

  • 社名非公開(人材ビジネス)
    【経験者】ファシリティマネジメント

    年収
    570万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 管理職・マネージャー
    仕事内容

    全国300拠点にてオフィス展開しているグループのオフィス施設の維持運営をご担当頂きます。既存オフィスの施設営繕業務、新規オフィス運用後の営繕活動などの業務を中心にオフィス管理業務全般をお任せします。
    ■担当業務:
    ・直近1~2年は、全国300拠点にてオフィス展開しているグループのオフィス施設の維持運営を通し、ワークスタイルの変革を行っていきます。既存オフィスの施設営繕業務、新規オフィス運用後の営繕活動などの業務を中心にオフィス管理業務全般をお任せします。
    ・ゆくゆくは社外へのサービス展開も?っていくため、そこにも携わっていただく予定です。
    ■業務詳細:
    ・オフィスのレイアウト変更や新設の際のプロジェクトマネジメント業務
    ∟オフィスレイアウトの提案、外部ベンダー(業者)の管理、工事同席
    ・オフィス設備に不具合があった際の対応の判断、コントロール、備品の故障等の際の代替備品の発注、管理等)
    ※300ものオフィス施設を運営しているため、日々発生する様々な不具合へ対応する必要もあります。(例:椅子の故障、自販機の故障、コピー機の不具合等)
    ※顧客先や現場に常駐することはほぼありません。

  • 仕事内容

    【募集背景】日本国内、海外合わせて368店舗、米国で14店舗を展開し、28期連続増収・増益、連結売上で8,288億円と成長し続けている同社。グループ店舗の国内及び海外出店拡大に伴い、国内及び海外での新規店舗開設に従事できる人材を募集します。
    【業務内容詳細】
    ・設計事務所及び関連業務パートナーと協力し、新規店舗の出店検証(プラン及びコスト等)
    ・新規店舗開設のための工事の監修
    ・営業本部による店舗づくりに関する要望の窓口となり、設計事務所や施工会社との調整
    ・新築及び改装プランの検討 ・稟議書や関係書類の作成
    ・施工会社(ゼネコン)への発注業務 ・現場での工事内容、進捗等の監理業務
    ・行政・近隣対応業務
    【配属部署】開発本部 設計部:10名(男性7名、女性3名)

  • 仕事内容

    ■グループの新規出店に関わる業務に取り組んでいる部署への配属です。携わる業務は幅広く、新規出店における物件情報の取得~賃貸借契約、売買契約等の契約交渉を行います。
    グループにおける店舗数増加を支え、収益増加に貢献する重要なポジションです。
    【具体的には】
    ・出店可能物件情報の収集  ・物件リサーチ
    ・出店基準に合った出店候補案件の見極め
    ・出店候補地の所有者等との交渉  ・賃貸条件、区画、工事区分等の交渉
    ・契約内容の調整と締結に向けた手続き
    【入社後のキャリアステップ】
    まずは先輩について業務を覚えていただき、新規出店に関わる物件取得~契約締結までの一連の流れをお任せしていきます。

  • 社名非公開(人材ビジネス)
    店舗開発マネージャー ※米国出張あり※

    年収
    600万円~850万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 管理職・マネージャー
    仕事内容

    【募集背景:業績好調に伴う増員募集】カリフォルニア州を中心に新規出店を企画しており、2020年までに現在の10店舗体制→15店舗体制にするシナリオを計画中です。同時に不動産開発事業の立ち上げも検討しており、2018年8月にハワイ州において、アラモアナショッピングセンター近くのビル(PAN AM)を取得し、不動産ビジネスの収益化・拡大を目指しています。
    そこで、今後の米国進出を加速すべく、人員を募集致します。
    【業務詳細】
    ■カリフォルニア州、及び本土内において、新店舗候補地の開拓
    ■新店舗の事業計画作成、立案
    ■家主へのビジネス交渉、リース・売買契約とりまとめ
    ■ビル及び、店舗工事の予算・進捗管理・監督(ゼネコンの入札、契約を含む)
    ■不動産事業計画に伴う、テナント事業計画、及びその遂行
    ■テナント開発、契約、運営管理
    【配属部署】開発本部:41名

  • 仕事内容

    ■主な仕事内容は、海外における店舗の企画・開発業務です。
    海外の市場調査を行い、物件情報を入手し、現地調査の上で契約内容に関して折衝し、新規店舗のオープンを目指します。
    物件オーナーとの交渉もありますが、社内の関連部署との連携も重要です。役員へ直接案件の報告をする場面も多々ありますので、社内的にも大きなプロジェクトに携わる事になり、大きなやりがいを感じていただけます。
    【具体的には】
    ・取得候補物件の机上、及び現地調査:日本全国及び海外にて、大手不動産会社の社有物件情報、競売・購買情報、各自治体からの不動産情報を幅広く収集する
    ・取得候補物件のオーナー交渉、及び契約締結:物件を所有するオーナー様や不動産業者との条件面の確認を行います。情報収集時の人間関係の構築が交渉に役立ちます。
    ※契約締結時には、社内の法務部と連携を取りながら進めます
    ※国内、タイ、シンガポール等への出張が発生致します

  • 社名非公開(人材ビジネス)
    ファシリティマネジメント※未経験者も歓迎

    年収
    420万円~570万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 管理職・マネージャー
    仕事内容

    全国300拠点にてオフィス展開しているグループのオフィス施設の維持運営をご担当頂きます。既存オフィスの施設営繕業務、新規オフィス運用後の営繕活動などの業務を中心にオフィス管理業務全般をお任せします。
    ■業務詳細:
    ・オフィスのレイアウト変更や新設の際のプロジェクトマネジメント業務
    ・オフィスレイアウトの提案
    ・外部ベンダー(業者)の管理
    ・工事同席
    ・オフィス設備に不具合があった際の対応の判断、コントロール、備品の故障等の際の代替備品の発注、管理等)
    ※顧客先や現場に常駐することはほぼありません。

  • 株式会社アウトソーシングテクノロジー
    【機械・電気・電子・IT】エンジニア(未経験歓迎!)

    年収
    270万円~590万円
    勤務地
    香川県
    • 正社員
    • 第二新卒可
    • 未経験可
    • 学歴不問
    • 採用人数5名以上
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■誰もが知る大手メーカーで機械設計・回路設計・ITに携わるお仕事をお任せします。
    【具体的には】
    ★自動車インフラ・Webアプリケーション開発など様な分野で製品設計開発、運用保守、実施試験、評価業務を担当して頂きます。
    <プロジェクト例>
    ◎設計・開発(車体、エンジン、ハーネスレイアウト等)
    ◎輸送用機械の安全にかかわるシステム開発
    ◎各種サーバーの構築・運用・保守
    (WindowsSV・LinuxSVなど)
    ◎スマートフォン向けカメラモジュール開発、商品開発、各種基板設計
    ◎航空機エンジン部品の評価・試験業務
    ◎家電製品の機構・筐体・構造設計

    会社特徴

    【『10年後、顧客・市場から選ばれるエンジニア』を必ず実現できる研修・教育制度が豊富】
    国内・海外含め30社以上のグループ、あらゆる業界1000件以上の顧客群を持ち(業界トップクラスの案件保有数)、子会社に技術者専門の教育機関であったKENスクールを買収しオリジナル教育の整備、全国80校以上で展開するe-larning専門のWinスクールとの提携(24H受講可能)、キャリアカウンセラーが自社社員として常駐し、5年後、10年後を見越した将来的なキャリア形成を行っています。
    社員教育・投資には最優先として考えており、毎年教育予算などの確保も行っています。また、英語研修など世界で通用する人材ではなく、活躍する人材を育成しています。
    【東証一部上場/売上規模590億/22000名規模のグループ会社(エンジニア領域を統括する中核企業)】
    自動車などの輸送機器分野、IT関連や医薬品、太陽光、環境・エコ関連など、幅広い分野の技術と優秀な人材を得ながら成長を継続。特に国内の大手自動車メーカーにおいては全ての企業と取引があります。
    ■表彰実績多数/最新技術の参画など多数実績あり
    ■リーマンショック後、「毎年15%以上の売上高」を記録した業界唯一の会社

    勤務地

    香川県中国・四国・関西エリア

    担当者のコメント

    「人」中心の技術ていきょうをモットーに確かな技術で日本のモノづくり産業に貢献して参りました。これからも独自の教育体制で培われる技術力と現場でしか身に付けることのできない高度なスキルで日本のモノづくりを支えていきます。
  • 株式会社アウトソーシングテクノロジー
    【機械・電気・電子・IT】エンジニア(未経験歓迎!)

    年収
    270万円~590万円※経験に応ず
    勤務地
    愛媛県
    • 正社員
    • 第二新卒可
    • 未経験可
    • 学歴不問
    • 採用人数5名以上
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■誰もが知る大手メーカーで機械設計・回路設計・ITに携わるお仕事をお任せします。
    【具体的には】
    ★自動車インフラ・Webアプリケーション開発など様な分野で製品設計開発、運用保守、実施試験、評価業務を担当して頂きます。
    <プロジェクト例>
    ◎設計・開発(車体、エンジン、ハーネスレイアウト等)
    ◎輸送用機械の安全にかかわるシステム開発
    ◎各種サーバーの構築・運用・保守
    (WindowsSV・LinuxSVなど)
    ◎スマートフォン向けカメラモジュール開発、商品開発、各種基板設計
    ◎航空機エンジン部品の評価・試験業務
    ◎家電製品の機構・筐体・構造設計

    会社特徴

    【『10年後、顧客・市場から選ばれるエンジニア』を必ず実現できる研修・教育制度が豊富】
    国内・海外含め30社以上のグループ、あらゆる業界1000件以上の顧客群を持ち(業界トップクラスの案件保有数)、子会社に技術者専門の教育機関であったKENスクールを買収しオリジナル教育の整備、全国80校以上で展開するe-larning専門のWinスクールとの提携(24H受講可能)、キャリアカウンセラーが自社社員として常駐し、5年後、10年後を見越した将来的なキャリア形成を行っています。
    社員教育・投資には最優先として考えており、毎年教育予算などの確保も行っています。また、英語研修など世界で通用する人材ではなく、活躍する人材を育成しています。
    【東証一部上場/売上規模590億/22000名規模のグループ会社(エンジニア領域を統括する中核企業)】
    自動車などの輸送機器分野、IT関連や医薬品、太陽光、環境・エコ関連など、幅広い分野の技術と優秀な人材を得ながら成長を継続。特に国内の大手自動車メーカーにおいては全ての企業と取引があります。
    ■表彰実績多数/最新技術の参画など多数実績あり
    ■リーマンショック後、「毎年15%以上の売上高」を記録した業界唯一の会社

    勤務地

    愛媛県中国・四国・関西エリア
    広島県中国・四国・関西エリア

    担当者のコメント

    「人」中心の技術ていきょうをモットーに確かな技術で日本のモノづくり産業に貢献して参りました。これからも独自の教育体制で培われる技術力と現場でしか身に付けることのできない高度なスキルで日本のモノづくりを支えていきます。
  • 仕事内容

    トナーを製造するリコー沼津事業所のプラント等の生産設備の点検・メンテナンス業務を行って頂きます。
    【主な業務内容】
    生産設備及びユーティリティー設備の保全業務(機械系)
    ◆点検業者へ機器の点検を依頼し、調査結果を基に生産設備の機器交換や工事の提案をリコー社に対して実施(業者だけでなく自分たちで点検票に沿って、機器の点検も行う事もあり)。
    ◆ボイラー設備や空調設備に異常が発生した際の1次対応を担当(バルブを閉める等の応急処置を行い、高度な対応はメンテナンスに特化したスタッフが対応)。
    【人員構成】職場環境40人在籍(20代~50代の幅広い年齢の社員が所属)
    【残業時間】月平均15~20時間働きやすい環境です
    【募集背景】欠員補充

    会社特徴

    【同社事業】
    リコーグループを主な顧客として、事業所運営事業/厚生支援事業/ビジネス支援事業の3つの事業を中心に展開しています。売上の約9割をリコーグループが占める為、安定的な顧客構成です。
    ■「事業所運営事業」では、建設プロジェクトを総合的にサポートする「コンストラクション」をはじめ、お客様の大切な建物・施設を最適な状態で維持管理する「ファシリティマネジメント」、各分野の専門スタッフによる事業所施設の環境維持・運営「ファシリティサービス」などで、お客様のニーズに応えています。
    ■今後更なる成長と発展を目指し、高い技術と専門性を兼ね備えたプロフェッショナル集団として、お客様の新たな価値創造、企業価値向上を図って社会の発展に貢献して参ります。
    【平均年齢】47歳

    勤務地

    静岡県沼津市本田町16-1(リコー沼津事業所南プラント内)

    担当者のコメント

    ◆沼津市西沢田にて就業希望の方におすすめです!地元で腰を据えて働けます!
    ◆リコーグループで経営・雇用・福利厚生は安定しており、全社的に残業が少なく安心して長く勤務できる優良企業です。

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