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土木設計・建設設計の産休育休制度有の転職・求人情報(11ページ目)

土木設計・建設設計の産休育休制度有の転職 求人数は812件です。

専門知識やスキルを最大限に発揮しながら、あなたのライフスタイルや価値観に合った理想の働き方を叶えましょう。想定年収が高い順に検索結果を並べ替えることも可能です。

検索結果一覧812件(511~561件表示)
  • 【宇部市】新築住宅営業<経験活かし固定給+インセン>

    株式会社池田建設

    • 正社員
    • 産休育休制度有

    ■業務概要:家づくりというのは、土地を探すことから始まります。お客様の理想の家づくりを実現させるため、お客様のご要望をお聞きするところからスタートし、土地探しのお手伝い、ご提案、住まわれた後のアフターフォローまで行います。■業務詳細:・ご要望のヒアリング・プランニング・プランのご提案、日程調整・建築現場訪問・住宅ローンなどお金に関わることのお手伝い・施工後のアフターフォロー 等◇月に5~6組のお客様へヒアリング・ご提案を行います。土日がメインとなり、平日はご提案内容のプランニング、お打ち合わせの準備を行います。■募集背景:今後の店舗拡大を視野にいれた増員募集となります。また、営業の接客数を適正化し、質の高いサービスを提供できるように努めています。■組織構成:店舗には8~9名在籍しています。営業ですと全店で25名ほどおり、男女比は半々、20代が8割、30代1割、40・50代1割という構成です。また個で自走してがんばるというよりはチーム・店舗で協力しながら成果を出すというスタイルが確立されていますので安心して始めれる環境といえます。■当ポジションの魅力:\インセンティブあり!しっかり稼げます/給与は固定で安定しながら、成果はインセンティブでしっかり評価!個宅への飛込訪問営業はありません。集客はマーケティング部が行いますので、来店型の反響営業です。(イベント等のポスティング等は稀にあり)ノウハウを蓄積しているため営業成績も安定しやすいのが魅力であり特徴です。そのため未経験でも実直に取り組めば着実に成果が出るため、20代で年収800万円のスタッフがいます。中途採用の方で早期に管理職に昇進している人材も多く、しっかりキャリアを築けます。\20~50代まで幅広い社員が在籍/同社の魅力は、何と言っても「社員の仲の良さ」です!困ったときには支えてくれる仲間がいます!失敗を恐れず、若いうちからどんどん挑戦できる環境です。また、同社のデッキでBBQを行うなど、社内イベントも複数開催しています♪■同社の特徴:・【毎月の支払いは家賃並み】で、高性能×ハイデザインな新築住宅を提案しています。同社は以下の新築住宅ブランドを手掛けています。どちらもセミオーダー住宅であることで「高品質なのに低価格」を実現しています。・本社は「フリーアドレス」となっており、社員の働きやすさを実現しています。また、業務に集中できるよう個室ブースも複数完備しています。

    勤務地
    山口県
    年収
    400万円~900万円
    職種
    個人営業・訪問販売

    更新日 2025.11.08

  • 【周南市】新築住宅営業<経験活かし固定給+インセン>

    株式会社池田建設

    • 正社員
    • 産休育休制度有

    ■業務概要:家づくりというのは、土地を探すことから始まります。お客様の理想の家づくりを実現させるため、お客様のご要望をお聞きするところからスタートし、土地探しのお手伝い、ご提案、住まわれた後のアフターフォローまで行います。■業務詳細:・ご要望のヒアリング・プランニング・プランのご提案、日程調整・建築現場訪問・住宅ローンなどお金に関わることのお手伝い・施工後のアフターフォロー 等◇月に5~6組のお客様へヒアリング・ご提案を行います。土日がメインとなり、平日はご提案内容のプランニング、お打ち合わせの準備を行います。■募集背景:今後の店舗拡大を視野にいれた増員募集となります。また、営業の接客数を適正化し、質の高いサービスを提供できるように努めています。■組織構成:店舗には8~9名在籍しています。営業ですと全店で25名ほどおり、男女比は半々、20代が8割、30代1割、40・50代1割という構成です。また個で自走してがんばるというよりはチーム・店舗で協力しながら成果を出すというスタイルが確立されていますので安心して始めれる環境といえます。■当ポジションの魅力:\インセンティブあり!しっかり稼げます/給与は固定で安定しながら、成果はインセンティブでしっかり評価!個宅への飛込訪問営業はありません。集客はマーケティング部が行いますので、来店型の反響営業です。(イベント等のポスティング等は稀にあり)ノウハウを蓄積しているため営業成績も安定しやすいのが魅力であり特徴です。そのため未経験でも実直に取り組めば着実に成果が出るため、20代で年収800万円のスタッフがいます。中途採用の方で早期に管理職に昇進している人材も多く、しっかりキャリアを築けます。\20~50代まで幅広い社員が在籍/同社の魅力は、何と言っても「社員の仲の良さ」です!困ったときには支えてくれる仲間がいます!失敗を恐れず、若いうちからどんどん挑戦できる環境です。また、同社のデッキでBBQを行うなど、社内イベントも複数開催しています♪■同社の特徴:・【毎月の支払いは家賃並み】で、高性能×ハイデザインな新築住宅を提案しています。同社は以下の新築住宅ブランドを手掛けています。どちらもセミオーダー住宅であることで「高品質なのに低価格」を実現しています。・本社は「フリーアドレス」となっており、社員の働きやすさを実現しています。また、業務に集中できるよう個室ブースも複数完備しています。

    勤務地
    山口県
    年収
    400万円~900万円
    職種
    個人営業・訪問販売

    更新日 2025.11.08

  • 【岩国市】新築住宅営業<経験活かし固定給+インセン>

    株式会社池田建設

    • 正社員
    • 産休育休制度有

    ■業務概要:家づくりというのは、土地を探すことから始まります。お客様の理想の家づくりを実現させるため、お客様のご要望をお聞きするところからスタートし、土地探しのお手伝い、ご提案、住まわれた後のアフターフォローまで行います。■業務詳細:・ご要望のヒアリング・プランニング・プランのご提案、日程調整・建築現場訪問・住宅ローンなどお金に関わることのお手伝い・施工後のアフターフォロー 等◇月に5~6組のお客様へヒアリング・ご提案を行います。土日がメインとなり、平日はご提案内容のプランニング、お打ち合わせの準備を行います。■募集背景:今後の店舗拡大を視野にいれた増員募集となります。また、営業の接客数を適正化し、質の高いサービスを提供できるように努めています。■組織構成:店舗には8~9名在籍しています。営業ですと全店で25名ほどおり、男女比は半々、20代が8割、30代1割、40・50代1割という構成です。また個で自走してがんばるというよりはチーム・店舗で協力しながら成果を出すというスタイルが確立されていますので安心して始めれる環境といえます。■当ポジションの魅力:\インセンティブあり!しっかり稼げます/給与は固定で安定しながら、成果はインセンティブでしっかり評価!個宅への飛込訪問営業はありません。集客はマーケティング部が行いますので、来店型の反響営業です。(イベント等のポスティング等は稀にあり)ノウハウを蓄積しているため営業成績も安定しやすいのが魅力であり特徴です。そのため未経験でも実直に取り組めば着実に成果が出るため、20代で年収800万円のスタッフがいます。中途採用の方で早期に管理職に昇進している人材も多く、しっかりキャリアを築けます。\20~50代まで幅広い社員が在籍/同社の魅力は、何と言っても「社員の仲の良さ」です!困ったときには支えてくれる仲間がいます!失敗を恐れず、若いうちからどんどん挑戦できる環境です。また、同社のデッキでBBQを行うなど、社内イベントも複数開催しています♪■同社の特徴:・【毎月の支払いは家賃並み】で、高性能×ハイデザインな新築住宅を提案しています。同社は以下の新築住宅ブランドを手掛けています。どちらもセミオーダー住宅であることで「高品質なのに低価格」を実現しています。・本社は「フリーアドレス」となっており、社員の働きやすさを実現しています。また、業務に集中できるよう個室ブースも複数完備しています。

    勤務地
    山口県
    年収
    400万円~900万円
    職種
    個人営業・訪問販売

    更新日 2025.11.08

  • 【仙台市】アパートの建築設計/夜勤出張転勤無/自社管理物件

    株式会社山一地所

    • 管理職・マネージャー経験
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 産休育休制度有

    <具体的な業務>■携わる物件について主には当社で管理している自社物件の新築物件設計をお任せします。アパートやマンションが多くなりますが、商業施設なども自社で管理しております。■業務内容<設計管理業務>・設計に関わる企画・提案・建築図作成・申請書類作成・工事監理・お客様対応など■組織体制・建築部営業設計課3名(男性2名、女性1名)■職場環境の魅力ガツガツとした組織ではなく、落ち着いた方が多いです。地元に貢献したい・地元で長く働いていきたいという志向性の社員が多いです。■弊社の強み:歴史と実績管理戸数14000戸を超える豊富な物件数に基づく集客力があり、アパマンショップ店舗別契約件数14年連続全国1位、地元に根付いた事業展開から、お客様の支持が厚く、現在も安定した経営が実現できております。■就業環境について働きやすい職場作りを全社で推進しており、総残業時間の半減を目指しております。また、2024年7月から年間休日、実質120日(公休115日+リフレッシュ休暇5日)になりました。年々着実に働きやすい環境へと変化しております。※2025年7月度に年間休日120日に引き上げ予定

    勤務地
    宮城県
    年収
    430万円~600万円
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2025.11.28

  • 《未経験歓迎》上下水道の設計事業における技術士【倉敷市】

    株式会社環境科学設計

    • 正社員
    • 未経験可
    • 学歴不問
    • 産休育休制度有

    【募集背景】事業拡大や客先ニーズの変化により受注増加しております。新卒採用も叶っておりますが、さらなる事業拡大に向け、中途採用の増員に力を入れております。【職務内容】■建設コンサルタント(上下水道及び工業用水道部門/下水道部門/道路部門)■補償コンサルタント(土地調査部門/事業損失部門)■測量(現地測量だけでなく社内でCADソフトを用いて図面作成や、調査書作成等の内業も行います。)※AutoCAD使用まずは設計・測量の補助員をお任せします。3年以内には設計・測量ができるよう、実務に沿ってマンツーマン指導を行います。また、資格取得にも尽力いただきます。資格の内容によって補助が出るものがあります。

    勤務地
    岡山県
    年収
    300万円~350万円※経験に応ず
    職種
    土木・建設コンサルタント

    更新日 2025.07.01

  • 建築技術者(建物設備設計、維持管理、工事監理)

    中部電力パワーグリッド株式会社

    • リモートワーク可
    • フレックスタイム制度
    • 正社員
    • 産休育休制度有

    建物設備(新設・改良)に関する計画、設計、工事発注、工事監理、維持管理について以下のいずれかを担当(1)建物の建替え計画、各種建物に関するプロジェクトの企画・計画(2)建物意匠設計、建物構造設計、建物設備設計の設計管理(3)建物工事の積算、発注仕様書作成、建物関係法令確認、発注業務(4)建物点検、劣化診断、中長期保全計画(5)地震、耐震、省エネ、EV導入【募集背景】・電力の安定供給だけでなく経営環境の変化に応じ、建物のあり方について検討する必要性が高まっています。・さらに、社員エンゲージメント向上のために、執務環境改善なども重要となっています。・建築技術に関する知識とコミュニケーション能力を有し、即戦力としてご活躍頂ける方を募集しています。【ポジションの魅力】・同社建物に関する業務を通じて、エネルギーを利用する人々の生活や産業を支えることができます。・発注者の立場で案件に携わります。社内関係者はもとより設計事務所やゼネコン・サブコンなど様々な社外パートナーとも連携して、自社不動産の開発プロジェクトを推進することができます。・建物に関するライフサイクル全般にわたって様々な工程に関わることができます。・経営環境が大きく変化する中で、従来の枠組み・やり方にとらわれない、新たな発想で活躍することができます。・建物設備(空調、電気、給排水衛生、消防)を中心としながらも、幅広い建築技術を学ぶことができ、ワンストップで建物業務を行う建築のスペシャリストを目指せます。・自然災害時のリスク検討、対策、展開など防災に関する知識や技術を学ぶことができ、防災分野でも活躍できます。【ミッション】中部電力パワーグリッドが保有する電気所建物やオフィスに関して、建築企画・計画から設計、工事、維持管理、解体撤去まで建物の一生(建築ライフサイクル)をプロデュースするインハウスエンジニアとして電力の安定供給を支えています。

    勤務地
    愛知県
    年収
    400万円~1200万円
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2025.10.21

  • 建築技術者(建物に関する企画・計画、設計、維持管理、工事監理

    中部電力パワーグリッド株式会社

    • リモートワーク可
    • フレックスタイム制度
    • 正社員
    • 産休育休制度有

    同社が保有する事業所及び変電所などの建物における企画・設計・建設・維持管理・解体といった業務をお任せします。新築だけではなく既存の事業所や変電所における空調や給排水、受電設備の改修など建物における様々な業務を担う部署になります。企画・構造設計・設備設計から工事監理まで発注者として幅広く挑戦できます。ご経験に合わせて以下のいずれかを担当(1)建物の建替え計画、各種建物に関するプロジェクトの企画・計画(2)建物意匠設計、建物構造設計、建物設備設計の設計管理(3)建物工事の積算、発注仕様書作成、建物関係法令確認、発注業務(4)建物点検、劣化診断、中長期保全計画(5)地震、耐震、省エネ、EV導入【募集背景】・電力の安定供給だけでなく経営環境の変化に応じ、建物のあり方について検討する必要性が高まっています。・さらに、社員エンゲージメント向上のために、執務環境改善なども重要となっています。・建築技術に関する知識とコミュニケーション能力を有し、即戦力としてご活躍頂ける方を募集しています。【ポジションの魅力】・同社建物に関する業務を通じて、エネルギーを利用する人々の生活や産業を支えることができます。・発注者の立場で案件に携わります。社内関係者はもとより設計事務所やゼネコン・サブコンなど様々な社外パートナーとも連携して、自社不動産の開発プロジェクトを推進することができます。・建物に関するライフサイクル全般にわたって様々な工程に関わることができます。・経営環境が大きく変化する中で、従来の枠組み・やり方にとらわれない、新たな発想で活躍することができます。・建物構造、建物設備(電気、給排水衛生、消防)、駐車場、門扉、樹木など幅広い技術を学ぶことができ、ワンストップで建物業務を行う建築のスペシャリストを目指せます。・地震・耐震の知識や技術を学ぶことができ、防災分野でも活躍できます。・環境負荷低減に向け、省エネルギー対策、EV導入計画など最先端の技術も学ぶことができ、建築環境分野でも活躍できます。【ミッション】中部電力パワーグリッドが所有する電気所建物やオフィスに関して、建築企画・計画から設計、工事、維持管理、解体撤去まで建物の一生(建築ライフサイクル)をプロデュースするインハウスエンジニアとして電力の安定供給を支えています。

    勤務地
    愛知県
    年収
    400万円~1200万円
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2025.07.30

  • 【香川】設備調達(設備設計)

    株式会社フソウ

    • 正社員
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 産休育休制度有

    【業務内容】同社の設備工事部門にて、以下の業務をご担当いただきます。対象は建築物に付帯する給排水衛生設備・空調換気設備・電気設備等、多岐にわたります。1)設備設計業務建築設備(機械・電気)の基本設計および実施設計。設計仕様の検討、CADを用いた図面作成、関係各所との調整を行います。2)省エネ・ZEB関連の新規事業対応ZEB(ネット・ゼロ・エネルギー・ビル)等の環境配慮型建築の普及に向け、新技術・新工法の習得および省エネ技術の導入に関する提案書類の作成業務を担っていただきます。3)積算・見積業務設計図・仕様書等をもとに工事に必要な機器・材料・労務費等の数量および金額の算出を行い、見積書を作成します。4)施工図作成補助業務(CAD使用)現場施工の際に必要な詳細図面を、CADソフト(T-fas)を使用して作成・修正。施工管理担当者との連携を取りながら、施工性・安全性・精度の高い図面作成を支援します。■募集背景当事業部では現在、民間企業からの受注拡大に伴い、設計業務や積算業務の案件数が増加しています。今後もさらにニーズが高まることが予想される中で、既存の体制だけでは十分に対応しきれない状況が生じており、業務の安定運用と品質確保のため、新たなメンバーの増員が急務となっています。また、将来を見据えた技術・設計ノウハウの継承も重要な課題です。次世代へのスムーズなバトンタッチとともに、より強固な技術基盤の構築を目指し、新たな視点や経験を持つ方の参画を歓迎しています。■キャリアイメージご入社後は、調達課にて技術・設計担当として設計業務を中心にご活躍いただきます。あわせて、省エネ関連業務に関する技術知識の習得にも取り組んでいただき、提案資料や設計書類の作成にも携わっていただきます。また、状況に応じて積算業務や現場での施工図作成補助など、幅広い業務に関わる機会もありますので、実践を通じたスキルの幅を広げていただけます。将来的には、技術課の立ち上げおよびその責任者として、設計力とマネジメント力の両面で部門を牽引していただくことを期待しています。【応募要件】※続き【歓迎要件】・建築設備士資格をお持ちの方※設備設計の専門知識と実務能力を有する証として優遇いたします・設備設計一級建築士の資格保有者※大規模・複雑な建物における総合的な設備設計スキルをお持ちの方を歓迎します・一級または二級管工事施工管理技士の有資格者※設計と施工管理の両面からプロジェクトに携わった経験が活かせます・省エネルギー関連業務の実務経験がある方※ZEB(ネット・ゼロ・エネルギー・ビル)やBELS、CASBEEなどの取り組み経験がある方は特に歓迎・延べ床面積5,000㎡以上の中・大規模施設の設計経験※商業施設、教育施設、庁舎等の複合用途施設の経験がある方は優遇・病院や劇場など、特殊用途建築物の設備設計経験がある方※衛生管理、静音性、冗長性など高度な設備要件に対応した実績をお持ちの方【同社について】・1946年創業、70周年以上を迎える総合水インフラ企業。創業以来、「水と共に生きる」という理念の下、「自然環境に配慮した水処理施設の建設施工」、「水処理技術の研究開発」、「耐震性に優れた鋼管の製造・販売」などを通じて、社会に安心・安全な水のインフラを提供しております。・水インフラの設計・施工・運用・メンテナンスまでトータルサポートにより水インフ周りでは国内トップクラスの企業です。国内外合わせて36拠点、グループ会社11社、関わった施設数(浄水場、下水処理場、ポンプ場等)600数以上と多くの実績を世界各国で残しております。・従業員890人の内、機械器具設置105人、1級土木施工管理技士175人、1級電気工事施工管理技士65人、1級管工事施工管理技士91人等多くの専門資格保有者が在籍しております。

    勤務地
    香川県
    年収
    年収非公開
    職種
    エンジニアリング

    更新日 2025.10.24

  • 【東京】BIMブリッジエンジニア/国内トップクラス

    株式会社フソウ

    • 正社員
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 産休育休制度有

    【職務内容】水インフラ分野(浄水場・下水処理場等)におけるBIM/CIM技術の導入・推進に向けた、社外顧客対応とプロジェクト推進業務を担っていただきます。技術的なモデル作成自体ではなく、「顧客」と「社内の専門エンジニア」をつなぐ“橋渡し”の役割です。具体的には:・水インフラ系コンサルタント会社や発注自治体などへのBIM/CIM提案営業・顧客要望のヒアリングと要件定義、技術仕様の調整・現地施設における3Dモデル化に向けた調査の計画立案・管理・プロジェクト全体の進行管理(スケジュール、品質、成果物チェック)・成果物(3Dモデル等)の納品対応、説明資料作成・プレゼン実施・顧客からの問い合わせ対応・調整業務【募集背景】BIM/CIMに代表される3Dデータの利活用が、設計・施工・維持管理といったあらゆる業務フェーズに広がる中、同社においてもその適用領域を社内外で急速に拡充しています。特に、海外を含む社外協力企業との連携によるBIM/CIMモデルの作成・活用が進むなかで、技術的な要件を正確に伝達し、品質や進捗をコントロールできる“ブリッジエンジニア”の役割が重要性を増しています。こうした背景を踏まえ、国内の顧客や社内技術部門と、国外のBIM/CIMエンジニアとの橋渡し役として、3Dデータ活用をリードしていただける新たな仲間を募集いたします。【キャリアイメージ】まずはプロジェクトリーダーとしてご入社いただき、実務の中核を担いながらチームをリードしていただきます。マネージャー職として、プロジェクト推進に加えて、若手・中堅メンバーの育成にも携わっていただきます。将来的には、同社のBIM/CIM推進体制のキーパーソンとして、海外拠点(ベトナムオフィス)と国内顧客(社内外)をつなぐハブ的な役割をお任せする予定です。中長期的には「BIM/CIM推進課長」として、戦略的な技術展開や組織マネジメントにも関与し、会社全体のDX推進に貢献していただくことを期待しています。

    勤務地
    東京都
    年収
    年収非公開
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2025.11.21

  • 配管設計エンジニア~京大発の核融合スタートアップ~

    京都フュージョニアリング株式会社

    • リモートワーク可
    • 正社員
    • 土日休み
    • 産休育休制度有

    【概要】リモート可(ハイブリッド、週1回の出社を義務付け)/直近105億円の資金調達を実施した注目スタートアップ/J-Startup認定(経済産業省)・東洋経済「すごいベンチャー100社」選出/カーボンニュートラルな未来のエネルギー開発を担う会社事業領域:核融合炉開発が取り組む「核融合プラズマ」の周辺機器・プラズマ加熱システム(ジャイトロン)・熱サイクルシステム(ブランケット、熱交換器、配管バルブ、発電システム等)・燃料サイクルシステム(廃棄、水素同位体分離、回収、貯蔵、トリチウム処理・廃棄、燃料投入等)事業フェーズ:装置の開発は完了しており、これからマネタイズ及び製品アップデートを推進する段階に入っております。【募集背景】事業拡大に伴う増員に向け募集を行っております。【業務ミッション】技術開発本部にて、核融合プラントの配管設計(レイアウト、材料仕様、応力解析、3DCAD)、配管設備のR&Dに尽力いただける方を募集します。要素技術調査、核融合炉適用に向けて不足している技術検討、R&Dを実施し、実プラントに必要な基本設計~製作設計に尽力いただける方を募集します。同社は、核融合の早期実現により脱炭素を達成したいと考えています。また、核融合実験炉市場で確固たるポジションを築き、その先に、核融合を日本の重要産業として確立させることを目指しています。すでに核融合実験炉の建設を目指すスタートアップや政府系研究機関からの大型案件の受注するなど事業が急速に拡大しています。ぜひ、成長の要となるR&Dや事業活動において、共に未来を創造していっていただける方を募集します。【業務内容】■核融合炉の主要装置であるブランケットシステム、ダイバータシステム、トリチウムマネジメントシステムなどの構築に向けた要素技術の調査、技術開発、基本設計~製作設計、顧客や調達先メーカーとの技術調整、工業化に従事頂きます。■国内だけでなく、海外顧客、メーカーとの技術仕様調整や海外(主に欧米)での設置・試験対応等も含まれることから、海外出張にもご対応頂くことを想定しています。また、学会発表等に対応頂く場合があります。業務内容は多岐にわたりますが、ご経験領域・スキルに合わせて相談させて頂きます。・核融合プラント特有条件(高温/腐食/放射線/熱条件)を考慮した、材料仕様策定、配管レイアウトの設計業務・応力解析・構造健全性評価(静的/動力/熱応力)・3DCADモデル及び図面作成・管理。(Auto PIPE/CAESAR Ⅱ)・他専門分野(機械・熱・建設・安全)及びサプライヤーとの協働【求める人物像】・同社のVision/Mission/Valueに共感して頂けること・新しい技術、知識、様々な業界に積極的にコンタクトできる・失敗を恐れず、積極的にトライできる【業務上での英語使用について】現在同社社員の4割が外国籍社員です。海外拠点とのやり取りも発生しますので、メールや電話での英語使用をしていただくことがございます。【組織について】プラントテクノロジー部門適性により各チームに配属いたします。現状配管設計専門のエンジニアはおらず、メカニカルエンジニアが配管設計も担当している状況です。

    勤務地
    東京都 京都府
    年収
    540万円~1200万円
    職種
    エンジニアリング

    更新日 2025.11.23

  • 土木・構造設計

    株式会社フソウ

    • 正社員
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 産休育休制度有

    【業務内容】土木設計(特に配管設計)に関する設計図作成、数量計算、構造計算等の業務を担当していただきます。【主な業務内容】・上下水道管路の土木設計:管路本体、付随施設、仮設計画などの設計業務・電力水圧鉄管の土木設計:管路本体、付随施設、仮設計画などの設計業務・設計図作成:上記の設計内容に基づき、詳細な設計図を作成・数量計算:設計に必要な数量を算出し、予算管理や資材手配に役立てる・構造計算:土木構造計算を行い、設計の安全性と実現可能性を確認・仮設計画作成:工事に必要な仮設計画の立案とその調整■募集背景受注案件の増加により業務量が拡大している一方で、働き方改革の推進に伴い、労働時間の適正管理が求められています。こうした状況を踏まえ、安定した事業運営と生産性の維持・向上を両立するための組織体制の強化が急務です。今回の採用では、業務の一翼を担いながら、チームの一員として長期的にご活躍いただける方をお迎えしたいと考えています【入社後の流れ】埋設配管やプラント配管の施工経験を活かし、配管工事における専門性の高い技術力を発揮していただきます。入社後は、資機材搬入計画、作業手順の立案、土留め計画などを含む仮設計画業務全般にも携わり、現場に即した実効性のある工程管理・施工計画の構築に貢献していただきます。将来的には、複数現場を横断的に支援する技術アドバイザーや施工計画の統括者としての役割を担っていただくことを期待しています。また、若手への技術継承や現場全体の効率化推進にも取り組んでいただき、配管分野における中核人材としてのキャリア形成が可能です。【各種手当】・宿泊費:8,000~10,000円/日・宿泊日当:2,000円/日・資格手当:20,000円/月(施工管理技士1級/博士号/技術士等)【同社について】・1946年創業、70周年以上を迎える総合水インフラ企業。創業以来、「水と共に生きる」という理念の下、「自然環境に配慮した水処理施設の建設施工」、「水処理技術の研究開発」、「耐震性に優れた鋼管の製造・販売」などを通じて、社会に安心・安全な水のインフラを提供しております。・水インフラの設計・施工・運用・メンテナンスまでトータルサポートにより水インフ周りでは国内トップクラスの企業です。国内外合わせて36拠点、グループ会社11社、関わった施設数(浄水場、下水処理場、ポンプ場等)600数以上と多くの実績を世界各国で残しております。・従業員890人の内、機械器具設置105人、1級土木施工管理技士175人、1級電気工事施工管理技士65人、1級管工事施工管理技士91人等多くの専門資格保有者が在籍しております。

    勤務地
    東京都 大阪府
    年収
    年収非公開
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2025.12.05

  • プラント設計エンジニア

    株式会社フソウ

    • 正社員
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 産休育休制度有

    【概要】プラント設計に関わる全体構想から、計画立案、基本設計、詳細設計、機械設計、技術計算解析、配置設計、配管設計等の設計業務を担当していただきます。【業務内容】・全体構想・計画立案:プラント全体の構想と設計計画を立案し、プロジェクトの方向性を決定・基本設計:プラントの基本設計を行い、プロジェクトの大枠を作成・詳細設計:基本設計を基に詳細な設計を行い、実施計画を策定・機械設計:機械設備の設計を行い、プラントの効率的運用をサポート・技術計算解析:設計に必要な技術計算を行い、設計の安全性と機能性を確保・配置設計:設備や機器の配置を最適化し、効率的なプラント運営を支援・配管設計:配管の設計と計画を行い、プラント運営に必要な配管網を構築■対象物件安全な水を供給するための浄水施設、水を自然に還す浄化施設、工場など産業用の水循環システムや汚水処理施設、上水道施設・下水道施設といった水に関わる施設。【募集背景】受注案件の増加により業務量が拡大している一方で、働き方改革の推進に伴い、労働時間の適正管理が求められています。こうした状況を踏まえ、安定した事業運営と生産性の維持・向上を両立するための組織体制の強化が急務です。【入社後の流れ】システム設計、機器配置設計、プラント配管設計などの経験を活かし、水インフラプラントにおける設計業務の中核を担っていただきます。入社後は、各種設計業務に加えて、資機材搬入計画や作業手順の立案を含む仮設計画にも携わり、設計と施工の両面からプロジェクト全体を支えるポジションとしてご活躍いただきます。将来的には、プロジェクトの初期段階から関与し、設計と現場の橋渡し役としての調整・推進業務や、複数案件を統括するリーダーポジション、さらに設計部門のマネジメント層としてのキャリアを築いていただくことを期待しています。【同社について】・1946年創業、70周年以上を迎える総合水インフラ企業。創業以来、「水と共に生きる」という理念の下、「自然環境に配慮した水処理施設の建設施工」、「水処理技術の研究開発」、「耐震性に優れた鋼管の製造・販売」などを通じて、社会に安心・安全な水のインフラを提供しております。・水インフラの設計・施工・運用・メンテナンスまでトータルサポートにより水インフ周りでは国内トップクラスの企業です。国内外合わせて36拠点、グループ会社11社、関わった施設数(浄水場、下水処理場、ポンプ場等)600数以上と多くの実績を世界各国で残しております。・従業員890人の内、機械器具設置105人、1級土木施工管理技士175人、1級電気工事施工管理技士65人、1級管工事施工管理技士91人等多くの専門資格保有者が在籍しております。

    勤務地
    東京都 大阪府
    年収
    年収非公開
    職種
    エンジニアリング

    更新日 2025.12.01

  • プラント電気設計(計装・水力発電)/元請け工事9割

    株式会社フソウ

    • 正社員
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 産休育休制度有

    【業務内容】プラント設計に関わる電気計装の計画立案、基本設計、詳細設計、技術計算解析等の設計業務を担当していただきます。また、発電(主に水力発電)に伴う計画立案、詳細設計も行います。【主な業務内容】・電気計装計画立案:プラントに必要な電気設備および計装システムの計画立案を行い、最適なシステム設計を構築・基本設計:電気計装システムの基本設計を作成し、プロジェクトの方向性を定める・詳細設計:基本設計に基づいて、電気計装システムの詳細な設計を行い、施工可能な設計図面を作成・技術計算解析:設計に必要な技術計算を行い、電気計装システムの信頼性と安全性を確保・発電計画立案:水力発電を中心とした発電システムに関する計画立案を行い、発電効率と安全性を最適化・発電詳細設計:発電システムに関する詳細設計を行い、発電設備の構造・機能を確立【募集背景】受注案件の増加により業務量が拡大している一方で、働き方改革の推進に伴い、労働時間の適正管理が求められています。こうした状況を踏まえ、安定した事業運営と生産性の維持・向上を両立するための組織体制の強化が急務です。今回の採用では、業務の一翼を担いながら、チームの一員として長期的にご活躍いただける方をお迎えしたいと考えています。【入社後の流れ】システム設計、機器配置設計、プラント配管設計などの経験を活かし、水インフラプラントにおける設計業務の中核を担っていただきます。入社後は、各種設計業務に加えて、資機材搬入計画や作業手順の立案を含む仮設計画にも携わり、設計と施工の両面からプロジェクト全体を支えるポジションとしてご活躍いただきます。将来的には、プロジェクトの初期段階から関与し、設計と現場の橋渡し役としての調整・推進業務や、複数案件を統括するリーダーポジション、さらに設計部門のマネジメント層としてのキャリアを築いていただくことを期待しています。【各種手当】・宿泊費:8,000~10,000円/日・宿泊日当:2,000円/日・資格手当:20,000円/月(施工管理技士1級/博士号/技術士等)【ご勤務地について】居住地やご希望により、東京または大阪でのご勤務となります。

    勤務地
    大阪府 東京都
    年収
    年収非公開
    職種
    エンジニアリング

    更新日 2025.12.03

  • 【福岡】建築企画(設計監理・コンストラクションマネジメント)

    福岡地所株式会社

    • フレックスタイム制度
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 産休育休制度有

    【募集背景】世界的にも「住みやすい都市」として注目を集める福岡。当社はその中心で都市の魅力をさらに引き出すプロジェクトを推進しています。都市の発展に伴い拡大する当社事業を牽引する新たな仲間を募集いたします。【概要】開発事業部と連携しながら、開発案件の企画段階から建築領域の責任者としてPJに参画いただきます。具体的には協力会社である設計事務所に連携するタイミングでPJに入り、費用から工程・品質管理まで建物の関わることはすべて建築部で責任を持って遂行します。ご入社後は先輩社員とともに開発PJをご担当いただき、将来的にはお一人で企画~建築・竣工まで旗振り役としてプロジェクトをマネジメントいただきます。【業務詳細】・設計監理開発事業部と連携し基本設計を取りまとめた後、協力会社に発注し建築のディレクション及び設計監理を行います。当社で企画した設計が意図通り建築されているか現場に足を運び確認します。・コンストラクションマネジメント担当する物件が企画通りの予算や工期で建設されるようにマネジメントします。建物の質と予算・工期が担保されるように協力会社と協議を重ねます。【キャリアパス】同社では、福岡のまちづくりを担うプロフェッショナル人材を目指します。定期的なジョブローテーションを通じ、多様な業務経験を積んでいただきます。初期配属は建築部を想定しておりますが、ご希望や適性を踏まえて、早期にご活躍いただける部署をご提案する場合もあります。

    勤務地
    福岡県
    年収
    500万円~1000万円
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2025.12.09

  • 意匠設計

    株式会社松田平田設計

    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    • 産休育休制度有

    業務施設(オフィス)・商業施設・医療施設・公共施設などの建築物の意匠設計をお任せします。【具体的には】■調査・企画・・・コンセプトの策定、基本構想の立案、設計条件の確認■基本設計・・・施設内容・設計条件の確定、設計仕様・デザインの検討方針決定■実施設計・・・詳細設計条件の確定、工事発注用図面の作成、法令に伴う申請・届出、積算書や契約図面の作成、細部の技術的な検証■工事監理・・・品質管理、工事指導、竣工検査 等【部署構成】総合設計室・・237名 建築部門・85名【平均年齢】40歳程度【募集背景】組織強化のため増員。新卒(今年度は13名)も積極採用しています

    勤務地
    東京都 大阪府
    年収
    500万円~650万円※経験に応ず
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2025.03.14

  • 設計監理

    株式会社松田平田設計

    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    • 産休育休制度有

    業務施設(オフィス)・商業施設・医療施設・公共施設などの建築物の設計監理をお任せします。【具体的には】■調査・企画・・・コンセプトの策定、基本構想の立案、設計条件の確認■基本設計・・・施設内容・設計条件の確定、設計仕様・デザインの検討方針決定■実施設計・・・詳細設計条件の確定、工事発注用図面の作成、法令に伴う申請・届出、積算書や契約図面の作成、細部の技術的な検証■工事監理・・・品質管理、工事指導、竣工検査 等【部署構成】総合設計室・・237名 監理部門・32名【平均年齢】50歳程度【募集背景】組織強化のため増員。新卒(今年度は13名)も積極採用しています

    勤務地
    東京都
    年収
    500万円~600万円※経験に応ず
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2021.05.02

  • 構造設計

    株式会社松田平田設計

    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    • 産休育休制度有

    業務施設(オフィス)・商業施設・医療施設・公共施設などの建築物の構造設計をお任せします。【具体的には】■調査・企画・・・コンセプトの策定、基本構想の立案、設計条件の確認■基本設計・・・施設内容・設計条件の確定、設計仕様・デザインの検討方針決定■実施設計・・・詳細設計条件の確定、工事発注用図面の作成、法令に伴う申請・届出、積算書や契約図面の作成、細部の技術的な検証■工事監理・・・品質管理、工事指導、竣工検査 等【部署構成】総合設計室・・237名 構造部門・28名【平均年齢】36歳程度【募集背景】組織強化のため増員。新卒(今年度は13名)も積極採用しています

    勤務地
    東京都 大阪府
    年収
    500万円~650万円※経験に応ず
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2021.04.04

  • 【世田谷】注文住宅の基本・詳細設計(意匠・構造)

    株式会社平成建設

    • 正社員
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    • 産休育休制度有

    経験やスキルに応じて高級賃貸マンション、高級注文住宅、オフィス・店舗をはじめとした幅広い物件の基本・詳細設計業務に携わって頂きます。[設計ポジションの特徴]高品質賃貸マンションの建築実績、内製化のメリットを活かし、本格的な地下室付き住宅やRC住宅の施工に携わる事が出来ます。当社は公共事業はやらず、自社で請けた案件に対し自社社員のみで取り組んでいます。営業・施工管理・大工の各部門と連携をしながら、デザイン性はもちろん、付加価値の高い提案を行うことが可能です。 [就業環境]現場の大工や多能技能工(鳶、土工、型枠大工等)・営業・設計は自社の社員で構成されています。そのため実際の工事に関して、非常に融通が利きます。またパースやプレゼンテーションボードの作成は社内アシスタントのフォローがございますので、本業に集中することができます。

    勤務地
    東京都
    年収
    500万円~800万円※経験に応ず
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2020.05.28

  • 【沼津市・静岡市】注文住宅の基本・詳細設計(意匠・構造)

    株式会社平成建設

    • 正社員
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    • 産休育休制度有

    経験やスキルに応じて高級賃貸マンション、高級注文住宅、オフィス・店舗をはじめとした幅広い物件の基本・詳細設計業務に携わって頂きます。[設計ポジションの特徴]高品質賃貸マンションの建築実績、内製化のメリットを活かし、本格的な地下室付き住宅やRC住宅の施工に携わる事が出来ます。当社は公共事業はやらず、自社で請けた案件に対し自社社員のみで取り組んでいます。営業・施工管理・大工の各部門と連携をしながら、デザイン性はもちろん、付加価値の高い提案を行うことが可能です。 [就業環境]現場の大工や多能技能工(鳶、土工、型枠大工等)・営業・設計は自社の社員で構成されています。そのため実際の工事に関して、非常に融通が利きます。またパースやプレゼンテーションボードの作成は社内アシスタントのフォローがございますので、本業に集中することができます。

    勤務地
    静岡県
    年収
    500万円~800万円※経験に応ず
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2020.05.28

  • 【大阪】機械設備設計 ~JFEスチール100%出資~

    株式会社JFE設計

    • 正社員
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 産休育休制度有

    主に製鉄所などの生産施設に係る機械設備設計業務を担当していただきます。【具体的には】■企画・構想段階→設備をイメージ化・機能仕様策定■基本設計→構想具体化、設備仕様策定 ■実行設計→見積図、技術計算書作成■詳細設計→実施設計図作成、図面管理※官庁・民間案件がメインで、マンションは扱いません。※官庁案件では耐震改修なども扱います。民間案件では、プラントの建屋、電気制御室の設備設計なども扱います。※工場建築から事務所、教育福祉、住居など案件は様々です※残業月平均20h~40h程度。 ※出張頻度:月1~2回/1~2泊程度※現場の状況により、土曜出社が発生する場合もございます。その際は、代休取得を推奨しています。【配属部門について】配属となる建築部門は、東京と大阪を合わせて計50名ほど技術者在籍中です。 ※割合5:5

    勤務地
    大阪府
    年収
    520万円~900万円
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2022.06.15

  • 【東京】機械設備設計 ~JFEスチール100%出資~

    株式会社JFE設計

    • 正社員
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 産休育休制度有

    主に製鉄所などの生産施設に係る機械設備設計業務を担当していただきます。【具体的には】■企画・構想段階→設備をイメージ化・機能仕様策定■基本設計→構想具体化、設備仕様策定 ■実行設計→見積図、技術計算書作成■詳細設計→実施設計図作成、図面管理※官庁・民間案件がメインで、マンションは扱いません。※官庁案件では耐震改修なども扱います。民間案件では、プラントの建屋、電気制御室の設備設計なども扱います。※工場建築から事務所、教育福祉、住居など案件は様々です※残業月平均20h~40h程度。 ※出張頻度:月1~2回/1~2泊程度※現場の状況により、土曜出社が発生する場合もございます。その際は、代休取得を推奨しています。【配属部門について】配属となる建築部門は、東京と大阪を合わせて計50名ほど技術者在籍中です。 ※割合5:5

    勤務地
    東京都
    年収
    520万円~900万円
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2022.06.15

  • 【大阪】電気設備設計 ~JFEスチール100%出資~

    株式会社JFE設計

    • 正社員
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 産休育休制度有

    ※主に製鉄所などの生産施設に係る電気設備設計業務を行っていただきます。【具体的には】■企画・構想段階→設備をイメージ化・機能仕様策定■基本設計→構想具体化、設備仕様策定 ■実行設計→見積図、技術計算書作成■詳細設計→実施設計図作成、図面管理※官庁・民間案件がメインで、マンションは扱いません。※官庁案件では耐震改修なども扱います。民間案件では、プラントの建屋、電気制御室の設備設計なども扱います。※工場建築から事務所、教育福祉、住居など案件は様々です※残業月平均20h~40h程度。 ※出張頻度:月1~2回/1~2泊程度※現場の状況により、土曜出社が発生する場合もございます。その際は、代休取得を推奨しています。【配属部門について】配属となる建築部門は、東京と大阪を合わせて計50名ほど技術者在籍中です。 ※割合5:5

    勤務地
    大阪府
    年収
    520万円~900万円
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2022.06.15

  • 【東京】電気設備設計 ~JFEスチール100%出資~

    株式会社JFE設計

    • 正社員
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 産休育休制度有

    ※主に製鉄所などの生産施設に係る電気設備設計業務を行っていただきます。【具体的には】■企画・構想段階→設備をイメージ化・機能仕様策定■基本設計→構想具体化、設備仕様策定 ■実行設計→見積図、技術計算書作成■詳細設計→実施設計図作成、図面管理※官庁・民間案件がメインで、マンションは扱いません。※官庁案件では耐震改修なども扱います。民間案件では、プラントの建屋、電気制御室の設備設計なども扱います。※工場建築から事務所、教育福祉、住居など案件は様々です※残業月平均20h~40h程度。 ※出張頻度:月1~2回/1~2泊程度※現場の状況により、土曜出社が発生する場合もございます。その際は、代休取得を推奨しています。【配属部門について】配属となる建築部門は、東京と大阪を合わせて計50名ほど技術者在籍中です。 ※割合5:5

    勤務地
    東京都
    年収
    520万円~900万円
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2022.06.15

  • 【香川】機械設計技術職

    株式会社英エンジニアリング

    • 正社員
    • 未経験可
    • 転勤なし
    • 産休育休制度有

    橋梁設備・コンベヤ等のプラント設備・クレーン等の重機械などの設計の依頼に応じて、要望確認し、お客様と連携し、技術的な課題をクリアしながら設計成果を納入します。【具体的には】2次元CAD、3次元CADや構造計算ソフトを用いてレイアウト計画・能力計算・強度計算・詳細設計・施工計画等の設計業務を行います。                                                           【顧客】橋梁製造会社・プラントメーカー・重機械メーカー・水門メーカー【所属組織】設計部/8名

    勤務地
    香川県
    年収
    350万円~450万円
    職種
    機械・機構設計

    更新日 2025.11.26

  • 【香川】機械設計補助

    株式会社英エンジニアリング

    • 正社員
    • 未経験可
    • 転勤なし
    • 産休育休制度有

    橋梁設備・コンベヤ等のプラント設備・クレーン等の重機械などの設計の依頼に応じて、要望確認し、お客様と連携し、技術的な課題をクリアしながら設計成果を納入します。【具体的には】2次元CAD、3次元CADや構造計算ソフトを用いてレイアウト計画・能力計算・強度計算・詳細設計・施工計画等の設計業務を行います。                                                           【顧客】橋梁製造会社・プラントメーカー・重機械メーカー・水門メーカー【所属組織】設計部/8名

    勤務地
    香川県
    年収
    250万円~350万円
    職種
    機械・機構設計

    更新日 2025.11.26

  • 【香川】土木設計

    株式会社東洋コンサルタント

    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 産休育休制度有

    社会インフラ整備事業にかかわる調査・測量・設計やコンサルティング事業を行う同社にて、土木設計業務をお任せします。〇土木構造物:インフラを支える道路、土砂災害を防ぐための護岸・法面・斜面・砂防ダム等の構造物設計〇農業土木構造物:老朽ため池の耐震調査や整備計画の策定、かんがい施設設計等

    勤務地
    香川県
    年収
    400万円~500万円
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2025.11.29

  • 土木構造設計 ※広島市/未経験可/当面転勤無し

    株式会社ウエスコ

    • 正社員
    • 未経験可
    • 転勤なし
    • 産休育休制度有

    【職務内容】■国土交通省など官公庁の案件を中心に、土木の構造設計をご担当いただきます。※案件は橋梁が中心となり、新規案件より修繕案件の割合が大きいです。※官公庁案件が全体の9割を占めます。そのうち3割が国土交通省からの受注になり、7割が県や市町村からの受注になります。【魅力・やりがい】◎案件が頂ける背景はコスト面だけでなく、これまでに同社が築き上げてきた実績と確かな信頼、しっかりした組織体制があってこそです!◎そうしたこれまでの実績や信頼を崩すことなく業務をやり遂げることは大変責任重大なものでは事ではございますが、業務を完遂し完成した建設物を見たときのやりがいは何にも変え難いものとなります!【募集背景】部門強化の為の増員募集です。【組織構成】広島支社は全体で30名程度。うち4名が構造設計を担当【資格取得支援】■同社独自の技術士資格取得講座がございます。同社には各部門の技術士資格を持ったスペシャリストが多数います。その分野に応じて先輩技術士がつき、論文の添削や応募書類の書き方の指導、面接時は先輩が面接官となって面接練習もサポートいたします。【働き方】■年間休日日数は121日で、基本的に土日祝日は休みです。■案件や時期により休日出勤も発生する場合がございますが、振り替え休日の取得が可能です。■残業時間は月平均で35~40時間で、固定残業手当を60時間分を設定しています。※閑散期は15時間程度の月もございます。

    勤務地
    広島県
    年収
    300万円~450万円※経験に応ず
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2025.05.28

  • 土木構造設計 ※広島市/当面転勤無し

    株式会社ウエスコ

    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 産休育休制度有

    【職務内容】■国土交通省など官公庁の案件を中心に、土木の構造設計をご担当いただきます。※案件は橋梁が中心となり、新規案件より修繕案件の割合が大きいです。※官公庁案件が全体の9割を占めます。そのうち3割が国土交通省からの受注になり、7割が県や市町村からの受注になります。【魅力・やりがい】◎案件が頂ける背景はコスト面だけでなく、これまでに同社が築き上げてきた実績と確かな信頼、しっかりした組織体制があってこそです!◎そうしたこれまでの実績や信頼を崩すことなく業務をやり遂げることは大変責任重大なものでは事ではございますが、業務を完遂し完成した建設物を見たときのやりがいは何にも変え難いものとなります!【募集背景】部門強化の為の増員募集です。【組織構成】広島支社は全体で30名程度。うち4名が構造設計を担当【資格取得支援】■同社独自の技術士資格取得講座がございます。同社には各部門の技術士資格を持ったスペシャリストが多数います。その分野に応じて先輩技術士がつき、論文の添削や応募書類の書き方の指導、面接時は先輩が面接官となって面接練習もサポートいたします。【働き方】■年間休日日数は121日で、基本的に土日祝日は休みです。■案件や時期により休日出勤も発生する場合がございますが、振り替え休日の取得が可能です。■残業時間は月平均で35~40時間で、固定残業手当を60時間分を設定しています。※閑散期は15時間程度の月もございます。

    勤務地
    広島県
    年収
    300万円~780万円※経験に応ず
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2025.05.28

  • 公共土木工事の技術職(積算事務)/年間休日120日/地域密着

    公益財団法人岡山県建設技術センター

    • 管理職・マネージャー経験
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 産休育休制度有

    ■岡山県及び県内市町村から受託した公共土木工事の積算業務に従事していただきす。・岡山県土木工事積算システムを使用して工事発注用積算資料を作成・県や市町村の担当者と協議しながら進めていきます。・土木全般の積算なので道路や河川が多いですが、橋梁、トンネルもあります。※原則転勤はありませんが、2年程度の市町村への出向、災害時の現地応援の場合は、転勤・長期出張が発生する場合もあります。【配属部署】 15名(うち女性1名)

    勤務地
    岡山県
    年収
    401万円~516万円
    職種
    建築積算・資材購買

    更新日 2025.08.10

  • 【香川】技術士(鋼構造・コンクリート・道路)転勤無

    株式会社五星

    • 管理職・マネージャー経験
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 産休育休制度有

    ■技術職として下記業務をご担当いただきます。【具体的には】■国及び地方公共団体の建設コンサルタント業務■橋梁、構造物等の計画・調査・設計【所属部署】■技術部/50名

    勤務地
    香川県
    年収
    500万円~900万円
    職種
    土木・建設コンサルタント

    更新日 2025.09.26

  • 【建築意匠設計】高い技術力で業績好調 ※札幌勤務

    株式会社エイト設計

    • Iターン・Uターン
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 産休育休制度有

    建築意匠設備の設計、施工管理、積算などの業務全般をご担当頂きます。それに付随した打合せ、図面作成、積算、設計内訳書作成、現場監理など。(図面CAD化や積算は経験なくとも可)【官公庁】防衛省、北海道開発局、北海道財務局、北海道庁、札幌市、各市町村など【民間】オフィスビル、店舗、病院、福祉施設、マンション、遊具施設など官民幅広く顧客を持ち、偏りなく業績も安定しています。【同ポジション担当人数】設計2名・CADオペレーション2名、計4名

    勤務地
    北海道
    年収
    400万円~800万円
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2025.07.17

  • 【意匠設計】※担当者ポジション

    AIS総合設計株式会社

    • 正社員
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 産休育休制度有

    ■建築物の設計監理業務、申請業務における手続きや折衝、設計プロポーザルをお任せします。【具体的には】■学校などの教育施設、文化施設、医療福祉などの公共施設、一般の共同住宅、倉庫や物流センター、ショッピングセンターなど、幅広い案件があります。・建築物の設計監理業務└基本計画~設計、設計監理まで・行政への申請手続き、およびその折衝★公共案件が多いため、企画の段階では他社とコンペになることも多々あります。自分で考えたアイディアやコンセプトをプレゼンし、評価を勝ち取ることができるため、仕事に張り合いもでてきますよ。また、自分の提案に対する投資額もわかるので、より一層スキルアップのモチベーションにもなります。★土日の完全週休2日制で、残業は20時間程度。オンオフのメリハリもはっきりしています!

    勤務地
    栃木県
    年収
    500万円~700万円※経験に応ず
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2024.07.01

  • 【建築設備設計】

    AIS総合設計株式会社

    • 正社員
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 産休育休制度有

    ■建築物の機械設備設計または電気設備設計業務、お客様への提案、図面作成、積算など、建築設備設計業務をお任せいたします。【具体的には】■学校などの教育施設、文化施設、医療福祉などの公共施設、一般の共同住宅、倉庫や物流センター、ショッピングセンターなど、幅広い案件があります。・建築物の機械設備設計または電気設備設計業務・顧客折衝・調査・入札時等における提案・設計図面の作成・積算・施工時の監理業務など★同社は80年以上の歴史がある会社です。その強みを活かしつつ、一方では時代に合わせて適切なツールを利用し、効率や品質を保っています。例えばBIMの活用や、社内情報システム、拠点間の映像システムなど、多岐にわたります。こうした柔軟な姿勢も、多くの実績と信頼をいただいている要因のひとつです。★土日の完全週休2日制で、残業は20時間程度。オンオフのメリハリもはっきりしています!★勤務地は栃木県宇都宮市の本社、または東京・浜松町のいずれかとなり、希望に合わせて配属いたします。転勤はありません。

    勤務地
    栃木県
    年収
    500万円~700万円※経験に応ず
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2024.07.01

  • 【意匠設計】東京 ※担当者ポジション

    AIS総合設計株式会社

    • 正社員
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 産休育休制度有

    ■建築物の設計監理業務、申請業務における手続きや折衝、設計プロポーザルをお任せします。【具体的には】■学校などの教育施設、文化施設、医療福祉などの公共施設、一般の共同住宅、倉庫や物流センター、ショッピングセンターなど、幅広い案件があります。・建築物の設計監理業務└基本計画~設計、設計監理まで・行政への申請手続き、およびその折衝★公共案件が多いため、企画の段階では他社とコンペになることも多々あります。自分で考えたアイディアやコンセプトをプレゼンし、評価を勝ち取ることができるため、仕事に張り合いもでてきますよ。また、自分の提案に対する投資額もわかるので、より一層スキルアップのモチベーションにもなります。★土日の完全週休2日制で、残業は20時間程度。オンオフのメリハリもはっきりしています!

    勤務地
    東京都
    年収
    500万円~700万円※経験に応ず
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2024.07.01

  • 【建築設備設計】東京

    AIS総合設計株式会社

    • 正社員
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 産休育休制度有

    ■建築物の機械設備設計または電気設備設計業務、お客様への提案、図面作成、積算など、建築設備設計業務をお任せいたします。【具体的には】■学校などの教育施設、文化施設、医療福祉などの公共施設、一般の共同住宅、倉庫や物流センター、ショッピングセンターなど、幅広い案件があります。・建築物の機械設備設計または電気設備設計業務・顧客折衝・調査・入札時等における提案・設計図面の作成・積算・施工時の監理業務など★同社は80年以上の歴史がある会社です。その強みを活かしつつ、一方では時代に合わせて適切なツールを利用し、効率や品質を保っています。例えばBIMの活用や、社内情報システム、拠点間の映像システムなど、多岐にわたります。こうした柔軟な姿勢も、多くの実績と信頼をいただいている要因のひとつです。★土日の完全週休2日制で、残業は20時間程度。オンオフのメリハリもはっきりしています!★勤務地は栃木県宇都宮市の本社、または東京・浜松町のいずれかとなり、希望に合わせて配属いたします。転勤はありません。

    勤務地
    東京都
    年収
    500万円~700万円※経験に応ず
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2024.07.01

  • 橋梁点検技術者【札幌】

    株式会社構研エンジニアリング

    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 産休育休制度有

    【職務内容】橋梁点検技術者・橋梁点検業務・点検業務現場での安全管理対応【勤務地について】基本的には、札幌市を想定していますが、担当業務に応じて、地方で業務に従事する場合があります。(旭川・帯広管内)※出張による現場業務が多いです。月曜日に出発して、金曜日に帰礼。

    勤務地
    北海道
    年収
    370万円~500万円※経験に応ず
    職種
    土木・建設コンサルタント

    更新日 2025.04.14

  • 道路設計技術者【札幌】

    株式会社構研エンジニアリング

    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 産休育休制度有

    【職務内容】道路設計技術者・道路に係る設計、調査、計画業務全般【勤務地】札幌市、札幌市近郊※道路部では、地域特性・交通特性に応じた道路の計画・調査・設計・評価をしています。

    勤務地
    北海道
    年収
    550万円~700万円※経験に応ず
    職種
    土木・建設コンサルタント

    更新日 2025.04.14

  • 【佐賀/神崎】建材の提案営業 ~東証プライム ニチハG企業~

    株式会社FPコーポレーション

    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 産休育休制度有

    建築会社・建材店に対し、自社開発の『FPパネル』をはじめとした住宅用断熱資材をご提案いただきます。既存取引先のフォローを行い、徐々に新規の取引先を開拓していただきます。業務に慣れてきたら、ソリューション営業や取引先への企画提案等、様々な業務に携わることができ、自身のスキルを磨くことができます。入社後…札幌本社での製品研修(1か月程度)研修後…営業所にて、所長によるOJT※必要となる知識は、入社後に全て学ぶことができ、安心して業務に取り組むことができます。

    勤務地
    佐賀県
    年収
    292万円~422万円※経験に応ず
    職種
    法人営業

    更新日 2024.03.28

  • 【札幌】設計職(営業の技術サポート) ※障がい者向け求人

    株式会社FPコーポレーション

    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 産休育休制度有

    ◆断熱パネルの割付図作成を行います◆全国の営業が受けた木造建築住宅の平面図、立面図、構造図を基に同社ウレタン断熱パネルの規定に沿ったパネル割付図を作成する業務及び、営業の技術サポートを行う業務です。 ※札幌に勤務しながら全国各地の住宅工法の知識を得ることが出来ます。■当社製品の強みは、「高断熱、高気密、耐震性能」 ウレタン断熱パネルではパイオニア的存在です。特に耐震性を備え 『FPの家』は、東日本大震災の津波や熊本地震の揺れにも耐えました。

    勤務地
    北海道
    年収
    300万円~450万円※経験に応ず
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2024.03.28

  • 【札幌・帯広・幕別】インフラの調査・設計

    北王コンサルタント株式会社

    • フレックスタイム制度
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 産休育休制度有

    公共事業を中心に、道路、橋、公園、上下水道、農業施設等、インフラの調査や設計をお任せします。災害復旧のための調査や設計を通じて社会に貢献できるお仕事です。【具体的には】・発注者との打ち合わせ・インフラ、環境、農地、地質・土質調査・3Dレーザースキャナやドローンによる測量・インフラ維持のための点検診断・計画の策定・仕様書に基づいた設計計算・工事数量計算・設計報告書作成 など★最新機器も積極的に導入!業務の効率化のため、しっかり投資しています。【入社後の流れ】入社後はこれまでの経験をもとに、できることから徐々にお任せしていきます。上位資格の取得を目指す受験などは、会社も費用含め全面バックアップします!また、ご本人の保有資格や経験などによっては、入社後すぐに管理職として登用することも可能です。【チーム編成】当社の土木設計では、20代~60代まで幅広い世代の先輩が活躍しています。また、女性社員も活躍中!産休育休を取得後に復帰している先輩も多く、とても働きやすい環境となっています。

    勤務地
    北海道
    年収
    350万円~800万円
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2025.09.19

  • 建築設計(鉄骨)/岡山市・津山市

    仁木鉄工株式会社

    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 産休育休制度有

    建築鉄骨加工の設計業務(工作図面の作成)をお任せします。【業務内容】■鉄骨造を対象にCAD(REAL4、Tekla、FAB21など)を使用した業務です。■基本となる工作図を基に、階段、EV、スリーブなどの設備に必要な部品を落とし込み、工作図面を作成します。■作業工程計画のチェックを行い、進捗を確認します。■月1~2回は担当案件現場にて打ち合わせを行います(日帰り出張が中心)【配属組織】設計部:20名(本社16名、岡山営業所4名)

    勤務地
    岡山県
    年収
    400万円~600万円※経験に応ず
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2025.06.12

  • 【札幌】営業/住宅リフォーム提案 ~東証一部 ニチハG企業~

    株式会社FPコーポレーション

    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 産休育休制度有

    ■新築戸建住宅のアフターメンテナンス、リフォーム、リノベーションの提案営業職主なお客様は、当社の施工主様でDMなどからの反響営業が中心です。※飛び込み営業やクレーム対応などは行いません。新築3年目以降のアフターメンテナンス、担当地域のユーザー様からの問い合わせ→希望ヒアリング→現地調査→リフォームプラン/見積→契約→施工管理→入金確認 までをお願いします。

    勤務地
    北海道
    年収
    292万円~476万円※経験に応ず
    職種
    個人営業・訪問販売

    更新日 2024.11.01

  • 建築CAD設計/鉄骨・工務(課長候補)【真庭市】

    株式会社安田工業所

    • 管理職・マネージャー経験
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 産休育休制度有

    自分たちが手掛けた製品が後世に残る仕事です。長年の経験と大型設備の導入により、全国各地の大型建造物や著名物件にも参画できるようになりました。<職務内容>・鉄骨加工用図面の作成(CAD:REAL4、ARRISを使用)・建設会社等の打合せの対応・工場での図面の説明および指示・鉄骨原寸作業の発注<募集背景>受注増に対応できる設計部門の体制強化

    勤務地
    岡山県
    年収
    500万円~700万円※経験に応ず
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2025.06.06

  • 技術職/一級or二級建築士/四電グループ/試用期間無/高松市

    四電エナジーサービス株式会社

    • 管理職・マネージャー経験
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 産休育休制度有

    官公庁や民間の建設工事を伴うサービス業務受注を拡大していくに当たって、一級建築士の資格と経験を活かし、培ったノウハウを受け継いで次世代の核となってくださる方を求めています。現在まで四国電力グループの一員として、住まいの電化から企業・工場や公共施設の省エネ・利便性向上まで、四国エリアのエネルギーサービスを幅広く支えています。具体的に、四電エナジーサービスが提案するエネルギー設備の導入やリニューアル、改修工事などが中心。時には大きいエネルギーサービス導入や建物新築、官公庁案件のチャンスもあります!設備工事に伴う案件がほとんどで、「1から10まで建築士がやる」というよりも、建築士の立場からプロジェクトを先導いただき、チームを取りまとめる事を主な役割として期待致します。【入社後の流れとして】入社日は本店で辞令を受けた後、事業に関する導入教育(1日)があります。その後、配属先で先輩からOJTを受けつつ、実際の業務にかかわっていきます。原則としてどこかの部署に所属し、建築士としての業務をメインに手掛けつつ、所属部署の業務サポートも担っていただきます。【教育研修制度】一級建築士以外に、業務にかかわる資格や知識を積極的に身につけていけば、かかわれる仕事の分野も広がり、事業分野そのものも充実します。だからこそ、社外教育や自己啓発をはじめ、必要な勉強や資格は徹底サポート充実。柔軟な社風だから、受講・受検費用全額支給も気軽に交渉できます。業務に必要となる資格に限ります。

    勤務地
    香川県
    年収
    400万円~800万円
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2025.11.29

  • 【札幌/転勤なし】電気設備の設計/在宅勤務・時短勤務相談可

    株式会社エイト設計

    • Iターン・Uターン
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 産休育休制度有

    官公庁・ビル・病院・福祉施設・マンション等の受変電・電気設備全般の設計・積算・監理を担当いただきます。【具体的には】・施主様、発注者との打ち合わせ・設計(CADによる図面作成)・積算業務・現場監理入社後は先輩によるOJTを行い、できるところから徐々に仕事をお任せしていきます。経験を積みながら、ゆくゆくはチームをまとめるマネジメント業務もお任せし、将来の管理職を目指していただくことも可能です。スキルの高い方は希望次第でリーダー候補として採用いたします。【職場環境】同部署では20代~60代の12名が活躍中【募集背景】顧客増加に伴う業務拡大への対応と、社内ワークライフバランスの更なる向上を目指しての増員募集【魅力】◎協調性のあるメンバーが多く、協力的な雰囲気の職場です。◎案件は全てチームで担当するため、力を合わせて業務を進める達成感があります。◎スキルUP×ワークライフバランスが実現可能です ★完全週休2日制(土日祝)&年間休日120日 ★分業化の徹底で、業務負荷の軽減を実現 ★在宅勤務・時短勤務も相談可

    勤務地
    北海道
    年収
    350万円~532万円※経験に応ず
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2025.07.03

  • 【札幌】設計技術員(農業土木) ~表彰多数の優良企業~

    株式会社イーエス総合研究所

    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 産休育休制度有

    主に「農業土木設計」の設計を行っていただきます。・農業用水の確保や維持管理を軽減するための用水路(開水路・パイプライン)及び付帯施設設計・農業作業の効率化や農地の有効利用のために水田や畑の区画整理設計・その他に排水路設計や暗渠排水設計など、日本の食糧基地である北海道農業をより良い農業・農村環境づくりに寄与するため、地元関係機関や地権者と綿密な打合せを行い、利用者に適した設計を行います。【具体的には】報告書や図面作成数量計算算出発注者との協議資料作成等※スキルや経験に応じた作業を行っていただきます。 私たちイーエス総合研究所の仕事は、人や街の未来を見つめ、さまざまな技術者たちと協力して知恵を使い、知的サービスを提供する豊かで安全な社会資本に貢献できる仕事です。

    勤務地
    北海道
    年収
    400万円~800万円
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2025.08.01

  • 【札幌】地質調査 ~表彰多数の優良企業~

    株式会社イーエス総合研究所

    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 産休育休制度有

    道路、トンネル、橋梁などの土木構造物や住宅、マンションなどの建築構造物の設計・施工に必要となる、原位置での地盤情報・地下水情報などを把握するための地質調査を行います。また、近年多発している地すべり、斜面崩壊などの調査・観測を行い、安定性を評価したうえで対策工の検討を行います。【具体的には】・原位置試験を含むボーリング調査の現場管理及び調査結果の取りまとめ・北海道内各地での現場作業(外業)と札幌本社でのデータ取りまとめ及び報告書作成(内業)【魅力】私たちイーエス総合研究所の仕事は、人や街の未来を見つめ、さまざまな技術者たちと協力して知恵を使い、知的サービスを提供する豊かで安全な社会資本の形成に貢献できる仕事です。

    勤務地
    北海道
    年収
    400万円~800万円
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2025.08.01

  • 【札幌】教員(土木・測量・造園)~次世代の技術者育成~

    学校法人 常松学園 札幌工科専門学校

    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 産休育休制度有

    土木・測量・造園などの技術者養成専門学校である本校にて、測量・土木関連科目担当教員をして頂きます。【業務内容】実習を含む、測量・土木・造園関連科目の担当教員として、少人数制のクラスの担任をして頂きながら、生徒たちの生活指導や就職指導などに従事して頂きます。【就業時間】1年単位での変形労働制を採用しており、年間スケジュール表によって就業時間が決定します。1、月~金曜日:8時40分~17時50分2、土曜日(休憩30分):8時40分~12時10分3、学校行事の場合(休憩60分):8時40分~15時40分※残業はほぼありません。17:50に終業し、18:15頃には帰ります。【組織構成】教員10名、講師9名※温和な方が多く働きやすい環境です。 現在の教員は現役引退後や転職により資格・経験を活かして活躍中【特徴】・「環境土木工学科」「造園緑地科」「測量情報科」「環境土木・造園施工管理科」の4学科があり、企業委託生制度を用いる為、生徒は社会人(18~20歳)が多いです。  ※企業委託生制度とは…各企業で採用した社員(高卒以上)を本校に委託生として入学させ、本校で責任を持って技術教育を行う一方、事業主の負担を軽減すべく学費の一部を免除する制度・平均3~4コマ/日、多い日は1日5コマを担当(1コマ90分)【入社後の流れ】初めは先輩についてできる業務からお任せします。担当教科の補佐として授業の進め方を学んで頂くため、突然授業をお任せすることはありません。1年かけて、担任をお任せ致します。授業といっても、実習がほとんどなので、実務経験があれば困る事はありません。授業内容は、シラバス・学習指導要領に基づき設計されており過去の授業内容も参考にできるため指導経験がない方でも安心です。

    勤務地
    北海道
    年収
    370万円~500万円※経験に応ず
    職種
    施工管理

    更新日 2024.11.01

  • 【福岡】建築企画(設計監理・PM)※リーダーポジション

    福岡地所株式会社

    • フレックスタイム制度
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 産休育休制度有

    【募集背景】世界的にも「住みやすい都市」として注目を集める福岡。当社はその中心で都市の魅力をさらに引き出すプロジェクトを推進しています。都市の発展に伴い拡大する当社事業を牽引する新たな仲間を募集いたします。【概要】開発事業部と連携しながら、開発案件の企画段階から建築領域の責任者としてPJに参画いただきます。具体的には協力会社である設計事務所に連携するタイミングでPJに入り、費用から工程・品質管理まで建物の関わることはすべて建築部で責任を持って遂行します。開発PJにおける建築領域のリーダーをご担当いただき、開発部と設計事務所・ゼネコンの間に入りプロジェクトマネジメントしていただきます。発注者として、著名なデザイナーや設計事務所と協業し”福岡の街づくり”をディレクションできる面白さがあります。【業務詳細】・設計監理開発事業部と連携し基本設計を取りまとめた後、協力会社に発注し建築のディレクション及び設計監理を行います。当社で企画した設計が意図通り建築されているか現場に足を運び確認します。・コンストラクションマネジメント担当する物件が企画通りの予算や工期で建設されるようにマネジメントします。建物の質と予算・工期が担保されるように協力会社と協議を重ねます。【キャリアパス】同社では、福岡のまちづくりを担うプロフェッショナル人材を目指します。定期的なジョブローテーションを通じ、多様な業務経験を積んでいただきます。初期配属は建築部を想定しておりますが、ご希望や適性を踏まえて、早期にご活躍いただける部署をご提案する場合もあります。

    勤務地
    福岡県
    年収
    500万円~1000万円
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2025.12.09

  • 【山形/CADオペレーター(オーダー家具)】福利厚生◎

    ホクシア株式会社

    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 産休育休制度有

    【期待する役割】マンションや施設向けオリジナル家具の企画・設計~製造・施工まで一貫して行う当社にて、CADオペレーターとしてご活躍いただきます。【職務内容】■発注者(ゼネコン中心)よりオーダーを受けたマンション向けオリジナル家具の施工図を作成します。■発注者との打ち合わせや提案用の図面を作成していただきます。具体的には、システム収納(クローゼット等)・食器棚・玄関収納等の図面となります。※JW_CADあるいはAutoCADを用いて業務を行います。【募集背景】受注増による増員募集

    勤務地
    山形県
    年収
    300万円~500万円
    職種
    土木設計・建設設計

    更新日 2025.12.01

  • 資材発注用のリスト作成及びそれに伴う作図【埼玉工場/行田市】

    ニッコー株式会社

    • 上場企業
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 産休育休制度有

    【職務内容】■部品リスト作成(購買への指示、協力業者や社内関係者とのやり取り含む)■部材手配用の簡単な作図(タイルなどの加工図、寸法指示図など)【組織構成】バンクチュール事業部 技術開発部 製造設計課【募集背景】増員による募集

    勤務地
    埼玉県
    年収
    372万円~427万円※経験に応ず
    職種
    営業事務・営業アシスタント

    更新日 2025.07.09

  • 検索結果一覧812件(511~561件表示)

    年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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