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施工管理の外資系企業の求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する施工管理の外資系企業の求人情報。
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公開中の求人7件中 1~7件を表示

  • ジョンソンコントロールズ株式会社
    外資担当営業/東京

    年収
    400万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 外資系企業
    • 正社員
    • 英語
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    外資系アカウント向けのソリューション提案
    ・外資系企業(施主)アセットマネジメント部門、ファシリティマ
    ネジメント部門への各種ソリューションの提案
    (中央監視、セキュリティ、HVAC&R、省エネルギー、ファシ
    リティマネジメント、改修・リニューアル工事等)
    ・既存顧客とのリレーション強化
    ・各支店のソリューション営業との連携および支援
    ・APAC 同アカウント担当者との連携およびレポーティング
    ・クライアント先APAC との電話会議対応

    会社特徴

    **米国ジョンソンコントロールズ100%出資、業界のリーディングカンパニー日本法人***
    ≪ビルディングシステムズ≫
    ■最適環境提供にあたり、空調設備に留まらず、電気、熱源、衛生設備といった総合的な環境創造を行います。
    ■グローバルでは150カ国以上で事業を展開。
    冷暖房空調設備、冷凍ソリューションやセキュリティシステム用の各種機器、制御システム、及びサービスの世界的なサプライヤーです。毎年、当事業部門は100を超える再生可能エネルギー関連プロジェクトに関わっており、これには太陽光発電、風力発電、及び地熱発電といった技術を活用したプロジェクトが含まれています。
    ■様々な有名建築物のビルディング・オートメーションを手掛けた実績を誇ります。
    ≪パワーソリューション部門≫
    ■自動車の核となるバッテリーを扱い、世界でも高いシェアを持ちます。
    【社風・環境】
    ・日本でのルーツは日系メーカーであり、外資ではありますがドライすぎない社風です。
    ・離職者は少なく、永年勤続者への受賞も毎年実施。20年・30年勤務の方も多くいます。
    ・フラットな環境でやる気がある方にはチャンスがある会社です。
    ・年齢が若い方でも管理職になる例は多々あります。世界の技術を共有できる環境です。

    勤務地

    東京都渋谷区笹塚

    担当者のコメント

    ☆★ビルオートメーション分野ではグループで世界トップクラスのシェア★☆
    日本法人においても40年を超える歴史を持ち、安定成長を続けています。
  • ジョンソンコントロールズ株式会社
    外資担当営業/沖縄

    年収
    400万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    沖縄県
    • 外資系企業
    • 正社員
    • 英語
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    外資系アカウント向けのソリューション提案
    ・外資系企業(施主)アセットマネジメント部門、ファシリティマ
    ネジメント部門への各種ソリューションの提案
    (中央監視、セキュリティ、HVAC&R、省エネルギー、ファシ
    リティマネジメント、改修・リニューアル工事等)
    ・既存顧客とのリレーション強化
    ・各支店のソリューション営業との連携および支援
    ・APAC 同アカウント担当者との連携およびレポーティング
    ・クライアント先APAC との電話会議対応
    ・米軍工事の営業活動全般

    会社特徴

    **米国ジョンソンコントロールズ100%出資、業界のリーディングカンパニー日本法人***
    ≪ビルディングシステムズ≫
    ■最適環境提供にあたり、空調設備に留まらず、電気、熱源、衛生設備といった総合的な環境創造を行います。
    ■グローバルでは150カ国以上で事業を展開。
    冷暖房空調設備、冷凍ソリューションやセキュリティシステム用の各種機器、制御システム、及びサービスの世界的なサプライヤーです。毎年、当事業部門は100を超える再生可能エネルギー関連プロジェクトに関わっており、これには太陽光発電、風力発電、及び地熱発電といった技術を活用したプロジェクトが含まれています。
    ■様々な有名建築物のビルディング・オートメーションを手掛けた実績を誇ります。
    ≪パワーソリューション部門≫
    ■自動車の核となるバッテリーを扱い、世界でも高いシェアを持ちます。
    【社風・環境】
    ・日本でのルーツは日系メーカーであり、外資ではありますがドライすぎない社風です。
    ・離職者は少なく、永年勤続者への受賞も毎年実施。20年・30年勤務の方も多くいます。
    ・フラットな環境でやる気がある方にはチャンスがある会社です。
    ・年齢が若い方でも管理職になる例は多々あります。世界の技術を共有できる環境です。

    勤務地

    沖縄県中頭郡北谷町伊平411-3 東和第3ビル2

    担当者のコメント

    ☆★ビルオートメーション分野ではグループで世界トップクラスのシェア★☆
    日本法人においても40年を超える歴史を持ち、安定成長を続けています。
  • ホルビガー日本株式会社
    フィールドエンジニア(千葉)【世界トップシェア】

    年収
    450万円~750万円※経験に応ず
    勤務地
    千葉県
    • 外資系企業
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ☆同社のフィールドエンジニアとして出張ベースにて幅広い業務を行っていただきます。
    【具体的には】
    ■メンテナンス:お客様先に出向き、コンプレッサーのオーバーホール、自社製品のメンテナンスを行います。
    ■情報収集:生産設備ですので定期点検時期を把握することが必要です。※他社製品を見かけたときに自社製品の営業をかけていくこともございます。
    ■現場監督:安全管理、安全の手引書(エクセル、パワポ、ワード)、工程管理、見積等を行います※大きい工場の場合は現場監督として協力会社の管理監督を行います。
    【働き方】
    ■出張ベースでの勤務:月の半分程度(日曜夜に直行し、金曜夜に直帰する場合があります)
    ■残業時間:15時間程度(現場以外の時はほとんど定時帰宅です)※場合によっては深夜勤務が発生することもございます。(ほとんどありません)
    【販売品目】:コンプレッサーバルブ、シリンダーリング、圧力パッキン、ピストン、ハイドロコム(コンプレッサーの制御装置)など

    会社特徴

    ★国内外でシェア7割!堅実に業績を伸ばしております★
    ■現在ホールディング本部をスイスに設け、世界各国で展開をしております。
    ■コンプレッサーバルブにおいては世界・国内シェア共に7割を占め、グループ全体でも堅実に業績を伸ばしております。世界で7,000人以上が活躍しております。
    ※コンプレッサバルブは開発コストが高く他社が参入しにくい製品です。同社は世界各国で大規模に展開しているため、シェアを高く保つことができています。
    ■中大型のコンプレッサーの心臓部である同社製品のバルブは、その高い技術力から大手コンプレッサーメーカーに純正品として使用して頂いております。
    ■国内ではコンプレッサーメーカー、重工・鉄鋼・石油・造船など大手メーカーと取引しております。
    ■日本はアジア圏で最大の売り上げ規模を誇り、ホルビガーグループの中でも重要な拠点となっております。
    ■食品加工工場、自動車工場・製紙工場等、コンプレッサーを用いる業界に幅広く展開します。
    ■裁量権が大きく、成果はしっかりと評価され、成長のできる環境がございます。

    勤務地

    千葉県山武郡柴山町宝馬129-1

    担当者のコメント

    ★世界・国内トップシェアのコンプレッサーバルブメーカー!アジア圏の重要拠点!大手メーカーに純正品として使用されています★
    ☆お客様先に深く入り込み、幅広い業務に携わることが可能です☆
  • シーメンスヘルスケア株式会社
    Procurement Specialist(施工関連)

    年収
    800万円~1200万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 外資系企業
    • 正社員
    • 英語
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    同社の手がける製品を医療機関に導入する際に発生する施工管理に関わるサプライヤーの管理と交渉をお任せいたします。
    【具体的には】
    ・入札の要件に応じて提案依頼書のテンプレートと施工範囲を設計し、費用対効果の高い材料と顧客の要件を考慮した設計を検討してください。医療機関を訪問し、すべてのリスクと要件を考慮して、提案依頼書の範囲が完全であることを確認します。
    ・サプライヤから提出された見積もりを検討し、価格と条件を評価するための比較シートを準備する。実現可能な建設業者との交渉を準備し、実施する。

    会社特徴

    ■□■画像診断、治療から最新の医療ITまでをリード!■□■
    ■□■売上の8%(10億1000万ユーロ)を注ぎ、ニーズに応える企業■□■
    ===急成長するアジア・オセアニア(日本含む)===
    ワールドワイドでの売上は約1兆7700億円。そのうち約8%をも開発に投資する。それが同社のDNAです。日本を含むアジア・オセアニアは世界の1/4を占めるまでに成長しており、日本での事業は今後も強化予定。
    ==顧客とリスクをシェアして一緒に経営できることが真のパートナー==
    これは、日本でのシーメンスの方向性を指す思考です。高額医療費により質が重視される中、《低価格帯マーケットにフォーカスしたポートフォリオの拡充》《MRI装置のリモート操作》、更には戦略的な病院経営を促すためのクラウドサービス《teamplay》の展開を進め、様々切り口から変革をもたらします。
    ★日本に根付いた風土とチャレンジを推奨する文化★
    福利厚生も充実しており、従業員の働きやすさを追求する非常に堅実な社風であると同時に、若い社員にもチャレンジの場、成長のチャンスをどんどん与え、個々人の多彩なキャリアデベロップメントをサポートしています。

    勤務地

    東京都品川区大崎1-11-1ゲートシティ大崎ウェストタワー※勤務地は全国です。

    担当者のコメント

    ヘルスケア購買本部のバイヤーのポジションです。医療機器関連製品の調達から他社アクセサリー製品の買い付けまでご担当いただきます!!
    ■□世界200カ国にソリューションを提供する総合エンジニアリング企業/シーメンス・ジャパン社□■
  • シーメンスヘルスケア株式会社
    医療機器据付のプロジェクトマネージャー

    年収
    500万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 外資系企業
    • 正社員
    • 英語
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    病院への大型医療機器納入に関わる手配・施工管理全般に関わるプロジェクトマネジメントにおいて、下記を担当する。
    1.プロジェクトマネージメント業務
     (1)エリアリーダーの指揮下でのプロジェクト管理業務
     (2)据付装置のための現地調査(設置環境、スペース、必要付帯設備
    の調査確認)
     (3)装置設置計画及び据付工事関連業務における関係者との打合わせ
     (4)装置据付のための必要工事の見積もり確認
     (5)現場における据付作業の打ち合わせ、工程調整 
     (6)現場における工事立会い、既存装置撤去・新規装置搬入立会い
     (7)現場常駐管理の業務
    2.受注に向けた営業サポート
      (1)現地調査による現状施設の確認、必要工事仕様説明
      (2)電話での顧客対応
    ※プロジェクト:受注から納品、検収までの一連のプロセスの総称
    ※エリアリーダー:主要拠点プロジェクトマネージャーのリーダー

    会社特徴

    ■□■画像診断、治療から最新の医療ITまでをリード!■□■
    ■□■売上の8%(10億1000万ユーロ)を注ぎ、ニーズに応える企業■□■
    ===急成長するアジア・オセアニア(日本含む)===
    ワールドワイドでの売上は約1兆7700億円。そのうち約8%をも開発に投資する。それが同社のDNAです。日本を含むアジア・オセアニアは世界の1/4を占めるまでに成長しており、日本での事業は今後も強化予定。
    ==顧客とリスクをシェアして一緒に経営できることが真のパートナー==
    これは、日本でのシーメンスの方向性を指す思考です。高額医療費により質が重視される中、《低価格帯マーケットにフォーカスしたポートフォリオの拡充》《MRI装置のリモート操作》、更には戦略的な病院経営を促すためのクラウドサービス《teamplay》の展開を進め、様々切り口から変革をもたらします。
    ★日本に根付いた風土とチャレンジを推奨する文化★
    福利厚生も充実しており、従業員の働きやすさを追求する非常に堅実な社風であると同時に、若い社員にもチャレンジの場、成長のチャンスをどんどん与え、個々人の多彩なキャリアデベロップメントをサポートしています。

    勤務地

    東京都品川区大崎1-11-1ゲートシティ大崎ウェストタワー

    担当者のコメント

    トップクラスのシェアを誇る医療機器のレイアウト検討・図面作成をお任せします!【部署平均有給取得日数10日/残業20~30時間】
    ■□世界200カ国にソリューションを提供する総合エンジニアリング企業/シーメンス・ジャパン社□■
  • ハンファエナジージャパン株式会社
    プロジェクト開発担当者(ポテンシャル~主任~課長代理)

    年収
    400万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 外資系企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ご経験によりプロジェクト開発における業務に携わって頂きます。
    ※ご経験が浅い方でもプロジェクト開発に付随した補助や支援業務に携わって頂き、将来的にはプロジェクト開発全体を行なえる中枢を担って頂きます。
    【具体的な業務内容】
     太陽光発電所のプロジェクト開発
     ・現地調査
     ・土地購入~各許認可申請業務
     ・電気設備の設計施工業務

    会社特徴

    ハンファエナジー100%出資の日本法人
    ・2012年に韓国にて設立、生産量373MW、 1,700トンの最新コジェネレーションプラントを備え国家産業団地に高品質電力と超高圧蒸気を供給するクリーンエネルギー企業として成長。
    ・その後、太陽光発電ビジネスの国際的な発展と多角的なビジネス展開し、原子力事故後に日本の太陽光発電市場に参入。2014年、大分市に24MWの太陽光発電所を建設。2015年1月から商業生産を開始しています。
    ・パネルはハンファQセルズより調達(全世界出荷額第4位、セル生産能力1位で世界最大規模の太陽電池メーカーです)、工事は、ハンファQセルズジャパンパワーソリューションズで実施しています。
    ・これからは、各家庭がエネルギーを創る時代となり、太陽光発電は、2030年までに全エネルギーの7%になる予定。(現2%)
    ・アットホームな職場環境の中で、拡大メンバーとして、様々な責任ある業務をお任せします。

    勤務地

    東京都東京都港区芝四丁目10番1号ハンファビル

    担当者のコメント

    世界最大規模のパネルメーカー/和歌山・宮崎・鳥取にも着工予定!
  • 合同会社ユー・エス・ジェイ(USJ LLC)
    建築保全業務【主任】

    年収
    年収非公開
    勤務地
    大阪府
    • 外資系企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    パークに関わる建築施設全体の保全作業に関わる管理業務を担って頂くお仕事です。
    ●施設全体の建築物に関する保全作業計画業務
    (各建築物を年間を通じて内外装を点検し発見した不具合を計画補修する)
    ●その他他部署からの建築修繕依頼の対応
    ●イベント、プロジェクト、小規模な新築などの建築業務
    ●パークのクォリティー向上の為の施設改善
    以上に関わる外注業者管理業務及びマネージメント
    ・工事立案(約30社ある取引業者及び新規業者も含め、修繕内容や予算に応じての業者選定)
    ・発注業務(見積もり書徴収、注文書作成、工程管理、安全管理、品質管理、支払い処理)
    ・工事に伴い社内関係各署との調整
    ・施設改善などのISO業務

    会社特徴

    ◆「ワールドクラスのファミリーエンターテイメント」をゲストに提供し、世界におけるエンターテイメント&レジャー業界をリードする企業としてのさらなる成長を目標としています。
    ◆テーマパーク・ビジネスとしては、年間1000万人を超えるゲストに楽しんでいただき、新たに450億円の投資により2014年に誕生した「The Wizarding World of Harry Potter TM」を作り、今なお成長を続けております。
    ◆”Everything is possible. Swing the bat! Decide now. Do it now.”をスローガンとして、「一人ひとりがリーダーシップを持ち、自らが全てを可能だと考え行動すること」「役職や経験年数や年齢などは関係なく、自分の仕事において責任を持ち自らが周囲を巻き込みながら、成果を出すこと」そして「そのプロとプロが一緒になって、ひとりでは出せないレベルの結果を生み出していくこと」を目指しております。これらが求められている会社であり、この状況だからこそ、仕事を楽しみ、自分の成長を楽しむことができる人材が働いている会社です。
    ◆評価・報酬制度、ダイバーシティ、教育研修、福利厚生の充実を図り、「社員一人ひとりが最大限の能力を発揮する」ことを実現し、その結果として「会社業績が継続的に向上する」ことを追求しています。

    勤務地

    大阪府※整敷地内の技術棟(桜島駅)及び敷地外常吉工場

    担当者のコメント

    ★テーマパーク「ユニバーサル・スタジオ・ジャパン(R)」の経営をベースに、世界におけるエンターテインメント及びレジャー業界をリードする会社としてさらなる成長をめざしています!

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