オークマ株式会社

人事（教育・採用・労務管理）【大口町】

人事部門において、採用関連業務（新卒メイン）を担当頂きます。

【職務詳細】
1.新卒採用に関する企画・実施
（1）大学・高専系採用（大学院・大学・高等専門学校）
（2）高校系採用
2.キャリア（中途）採用に関する企画・実施
3.その他人事関連業務
※新卒採用業務の担当として、入社後のご活躍を期待しています。高卒・大卒者の新卒を中心に採用の広報活動や学校周りなど、精力的に活動頂くことになります。また中途採用も積極的に推進していきます。
【キャリアパス】
まずは主に採用に関する業務の担当者として活躍頂くことを想定し、中長期的には人事全般をお任せします。

【配属組織】
人事部人材開発課への配属となります。課長以下7名の部署です。人材開発課では、社員採用と社員教育を担う部署です。

【当社の特徴】
1898年創業の工作機械メーカーです。高度かつ、様々な技術が必要とされる工作機械業界において、技術志向の強さに特に定評がございます。自社開発の技術で「機械」「電気」「情報」の開発を続けることで各社との製品優位性を高めており、将来的に見ても安定性は抜群です。当社のエンジニアたちの実直さによって生み出されるオリジナル技術は、まさにエンジニア魂を感じさせる技術力の集大成です。当社の強みはトータルレスポンシビリティにあり、工作機械を総合的にすべて自社でつくろうという方向性を持っております。機械・電気・情報の三位一体で生み出される製品は社員の実直さが加わり、より高付加価値マシンへと変貌します。国内トップクラスのシェアを誇る当社の工作機械は、今後さらに世界へ飛び出し、ものづくりをさらに進化させます。

■東証プライム上場、創業以来120年以上の工作機械メーカー。航空宇宙・資源エネルギー・インフラ・産業機械・建設・船舶・鉄道・自動車・エレクトロニクス・医療等、幅広い業界のモノづくりを支えています。

■機械・電気・情報の基幹技術に加え、数値制御装置、モータ・サーボドライブ等の主要電装品も自社開発。また、近年はAI・IoTを活用したスマートマニュファクチャリング技術の強化を図り、モノづくりの自働化・無人化ニーズに幅広く対応しています。

≪受賞歴≫（一例）
2019年度：日刊工業新聞社 第49回機械工業デザイン賞 最優秀賞（経済産業大臣賞）
2018年度：第61回 十大新製品賞、第8回 GOOD FACTORY賞 ものづくりプロセス革新賞
2017年度：MM AWARD EMO 2017（複合加工部門）、第27回 型技術協会 奨励賞

【社風】
社員定着率に定評がある同社。入社後は、半年～2年程のOJT教育にて育成し、ひとり立ち後も、半期毎に自身のキャリアを相談できる面談を実施。意思を尊重したキャリア形成を支援する体制が整っています。