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更新日:2025.02.12

ハードウェア・ソフトウェアベンダー
【教育×IT上場企業】エンジニアリングマネージャー

  • 副業制度あり
  • 女性が活躍
  • 年収非公開
  • 東京都
  • ネット系 > サーバーエンジニア
  • 課長(マネージャー)、その他管理職
Job No.81013504
  • 仕事内容

  • 募集要項

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

会社紹介資料:https://speakerdeck.com/kiyolearning/kiyoraninkufalsekoshao-jie

■KIYOラーニング社について※川口春奈さん起用のCM放映中!
・社会人、企業におけるオンライン教育をリードする企業を目指し、事業拡大中
・個人向けオンライン資格講座「STUDYing」,社員教育クラウドサービス「AirCourse」を展開
・過去5年間で売上が18倍に成長、BtoB事業においては伸長率160%の上場企業
・フレックスタイム制(コアタイム10:00-15:00)、リモートワーク活用中
・1年以内入社者の定着率100%、女性の育休産休取得率100%、平均残業時間約12時間
・従業員年齢構成:30代43%、40代46%

【業務内容】
AirCourse(エアコース)のシステム企画/開発/管理を行って頂きます。
・社員教育クラウドサービスの企画/計画/管理
・エンジニアのチームマネジメント

【開発環境など】
言語:PHP7-8, JavaScript(Vue.js, jQuery)
フレームワーク:Laravel, ZendFramework, FuelPHP
本番環境:AWS, 他 Cloud
DB: RDS Aurora, DynamoDB, MySQL
サーバ監視 :CloudWatch, JIG-SAW, NewRelic
開発環境 :macOS,Windows,Docker
ツール: GitHub, Slack, Backlog, trello
AI(機械学習)関連技術:Python, scikit-learn等のライブラリ

開発、リリース速度が当社の強みであり、新機能や改善を最短でユーザーに提供できるよう、アジャイル開発を基本としております。
レビューはリリース前のチェックとして実施し、テストや自動化ツールを導入しております。

【募集背景】
開発体制の強化に伴う採用。
AirCourse(エアコース)の開発チーム責任者としてプロダクト開発におけるエンジニアリングマネージャを担って頂きます。
・自チームのメンバーが関わっている各プロジェクトの担当領域の進捗管理、問題解決
・1on1等を通してのメンバーの育成、問題解決、相互の期待値調整

【チーム体制】
●システム統括部
●チーム体制
・AirCourse(エアコース)開発チームはエンジニア10名、デザイナー1名
※サービス企画は別チーム
・システム統括部全体では24名(エンジニア18名、デザイナー3名、QAエンジニア1名)

【本ポジションの魅力ポイント】
・これからの事業成長・組織成長に関わることができます。長期的には海外展開やHR機能などの追加機能開発も視野に入れており、挑戦できる環境が整っております。
・エンジニアリングマネージャーとして事業やサービス開発に関わることが可能です。将来的にはVPoEやシニアエンジニアリングマネージャーなどのキャリアパスも可能です。
・2週間に1回の社内勉強会や資格費用負担、GitHub Copilotをエンジニア全員に提供するなど福利厚生も充実しております。

職場環境

  • 副業制度あり
  • 女性が活躍

出社と在宅勤務併用。現在はコロナ感染拡大状況等にあわせて弾力的に運用。コロナ収束後は、出社を軸に在宅勤務とのバランスで対応します。

役職

課長(マネージャー)、その他管理職

予定年収

年収非公開

勤務地

東京都

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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