北斗株式会社

人事《グローバルに展開する設備メーカー》【小牧市勤務】

【仕事の内容 】
■人事全般業務
人事課長のもと、メンバーと連携を取りながら、採用活動を中心に人事諸制度（評価・教育訓練・研修）の運用・定着を担っていただきます。
その他にも、労務管理や健康診断・協定書管理等労働施策方針に伴う実行・支援もお願いします。

【募集背景/ミッション】
EV 等による自動車業界の変革や、旧来型車種の定期的なモデルチェンジにより、国内外の大手自動車メーカーより引き合いが多い状況です。
当社の人材がより成長し、活躍できる人事制度の導入を見据え、実務オペレーションや課題を解決しながら変革のフェーズにかかわることができる貴重なポジションです。
また、上場を見据えた体制づくり、仕組みづくりなど労務管理も大事な役割です。

【当社について】
一般顧客には知名度が低いものの、業界内ではトップクラスの競争力と知名度を誇り、
ラインビルダーとして新規顧客からの引き合いも多い状況です。
既存顧客からは、世界の名だたる企業を抑え、当社への指名受注があるなど自動車産業を
はじめとする製造業の大きな変革期を追い風に、お客様とともに成長し飛躍していける会
社です。

【配属先情報】
管理本部 人事総務部 人事課 （課長・主任・メンバー４人 計６名）
バックオフィスから会社を支えています。20 代～30 代のメンバーが多く、堅苦しい雰囲気ではなくフラットな職場で、定着率は安定しています。

■創立50年以上、自動車生産設備に関わるFAロボットやメカトロ等各種自動化システムなど、全ての設計、製作、据付までを行っている生産設備メーカーです。
■工場一式を受注する大プロジェクト等、他社にはできない規模感を強みとしており、新規参入の難しい業界において安定した業績を上げています。
■大規模溶接ライン分野にて、海外完成車メーカーから引合いのある国内メーカーは現状同社のみ。高い技術力が海外からも高い評価を得ています。

【同社の強み】
◆自動車のボディ設計・開発段階において、同社はヴァーチャルファクトリーを構築しています。自社開発による3Dデジタル自動設計・ロボットシミュレーション・デジタル検証システムを始めとして、各種シミュレーションを行います。事前に全ての問題点を抽出し、生産性や稼働率などを検証した後、実際の生産ラインの製作を行うことで、 お客様の「超短納期」と「コスト削減」への要望に応えています。
◆国内完成車メーカーは勿論、海外完成車メーカーや新興EVメーカー等電気自動車メーカーにも知名度高く、世界20ヶ国以上の完成車メーカーとの取引があるグローバル企業です。