株式会社安川電機

【福岡】法務・コンプライアンス担当者

【具体的には】
■契約支援
ドラフト作成/チェック/改定/英文契約書の作成・審査・交渉/売買契約/秘密保持契約/個人情報保護関連契約/業務委託契約

■法律相談
独占禁止法関連/個人情報保護法関連/贈収賄防止法関連

■M&A等の支援
合併、営業譲渡/契約書案の作成と審査、契約交渉への支援/買収前調査（法務デュー・デリジェンス担当）/業務提携、事業提携、合弁会社設立、JV

■グローバルコンプライアンス体制の構築/コンプライアンス事案対応
従業員向け社内法律セミナー実施/法令遵守マニュアル作成・改訂/海外現地法人とのコンプライアンス推進活動の連携

■紛争事案対応
訴訟・調停・クレーム対応

【所属部署構成】
■本社：4名　東京：2名

【募集の背景】
■海外売上比率が７割を占め、M&Aや新規事業領域への進出にも積極的に取り組んでいます。戦略法務機能の強化とグローバルでのコンプライアンス機能強化が急務であることから、法務部門の強化として今回、中途採用の募集を行います。
セルフスターターであり、自分の仕事や可能性にリミットをかけない方を希望します

1915年の設立以来「事業の遂行を通じて広く社会の発展、人類の福祉に貢献する」という経営理念に基づき、“モータの安川”から“オートメーションの安川”を経て“メカトロニクスの安川”、“ロボットの安川”へと、常に時代の主力産業を支えてきました。これからも『コア技術の進化』、『オープンイノベーションの融合』により社会に新たな価値を提供していきます。当社グループのDNAである「グローカル経営」は、グローバルな発想の経営に加え、世界中どこでも地域（ローカル）に根ざしたベストな対応ができることを基本としています。現在、ビジネス拠点は世界30ヵ国・地域に広がり、エリア密着型のきめ細やかなオペレーションを通じ、お客さまのグローバルビジネスを強力に支援します。

【市場シェア】
■ACサーボドライブ　17％（グローバル）■インバータ　6％（グルーバル）■産業用ロボット　12％（グローバル）
■鉄鋼　100％（国内）

業員に対しチャレンジする場を提供し、グローバルな事業に貢献する情熱を持った人材を育成することを基本方針としています。全社的な人づくり推進活動を展開することで、“ 育とう・育てよう”とする風土の醸成を目指して、2007年度より社長自らが「人づくり推進担当」となり、従業員とのコミュニケーションの輪を広げ、経営層との対話を重視する人材育成の取り組みを実施しています。