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更新日:2025.04.11

新サービス実現に向けたクラウドアプリ開発【大阪】

  • リモートワーク可
  • 正社員
  • フレックスタイム制度
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 550万円〜950万円
  • 大阪府門真市
  • 設計・構築系 > ソフト・制御設計
  • -

まだ見ぬ世界を、一緒につくろう

■グローバルシェア世界トップクラスの商品を展開 ■フレックス、タイム制勤務 ■ジョブ型制度で昇進・昇給可能性がございます ■週N日勤務【自律的なキャリア形成を目的とした週5日に限らない勤務】■ドレスコード廃止【Tシャツやデニムでの出勤可能】

Job No.81160561
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【具体的な仕事内容】
■プロジェクターの状態監視とデータ分析によるお客様のWorkflow改善サービスの提供に向けた要件定義~設計、検証。
■仕様設計とフロントエンド実装/設計を内製化し、お客様の要望にクイックに開発できるアジャイルな環境の構築を担当。
■プログラミングは外部ベンダー委託。検証も一部外部委託ですが、CI/CDにも取り組んで効率化を推進。

■開発人数:9名 (検証、プログラミング委託は別) 開発期間:3か月毎のリリース ■開発言語:Java Script、C#、Python 開発環境:Visual Studio

【ソフトウェア技術部のミッション】
■パナソニックプロジェクター&ディスプレイ株式会社とは
電機業界の中で映像システムを通じてビジネス・公共事業に社会貢献し、お客様に必要な商材・サービスを幅広く提供しております。

■ソフトウェア技術部とは
同社のソフトウェア開発すべてに対して中長期戦略策定、及びその商品化開発を行っています。特に、業務用プロジェクター向けソフトウェアやソリューション向けWebソフトウェア開発、それらに貢献する共通基盤ソフトウェア開発を担当しております。
■また、新たなサービス価値を創出するため、お客様とProof of Concept(PoC)を実施し、サービス・ソフトウェア改善に活かしています。

【募集背景】
■世界的なエンターテインメント需要の高まりから、イマーシブミュージアム、テーマパーク、プロジェクションマッピング等における業務用プロジェクターを用いた映像演出シーンが増加しています。加えて、大画面化に伴う設置台数の増加や映像調整技術の高度化により、設置調整の簡易化や運用メンテナンス負荷軽減のニーズが高まっており、これら課題解決のためのハードウェア・IoTサービス開発強化、新用途・新規顧客開拓を積極的に進めています。
■2025年4月より新会社として、新パートナーのオリックス社との戦略的資本提携をテコに連続・非連続のより大胆な事業成長を遂げるべく、それらを実現するためのソフトウェア開発強化に向けて新たな人材を募集します。

【職場の雰囲気】
■課の40%がキャリア入社/他事業部転入で、40歳以下が70%です。
■年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。
■出社/リモートワークのハイブリットワークが基本です。基本的には出社してメンバと協調して業務推進しますが、必要に応じてリモートワークも適時可能です。
■お客様ヒアリング、POC、展示会など、お客様接点活動、及び、自身のキャリアアップ目標に向けたスキルアップ向上を積極的に推進しています。

会社特徴

2025年4月1日、パナソニックの業務用映像分野における長年の実績と技術力を有するパナソニック プロジェクター&ディスプレイ株式会社が正式に発足いたしました。
パナソニック プロジェクター&ディスプレイ株式会社は、これまで私たちが蓄積してきた先進技術とノウハウを基盤に、エンターテインメント、教育、公共空間など多様な分野に向けて、革新的な映像ソリューションを提供してまいります。
また、日本に設置されたグローバルヘッドクオーターを中核に、EMEA(欧州・中東・アフリカ)、米州、アジア太平洋州、中国の各リージョンヘッドクオーターが緊密に連携しながら、世界150カ国以上での事業展開を加速させていきます。
私たちは、映像技術の未来を切り拓くべく、絶え間ない技術革新と挑戦を続け、世界中のユーザーに新たな価値をお届けしてまいります。

職場環境

  • リモートワーク可

出社頻度基本週3回以上を目安

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
■下記いずれかの経験をお持ちの方
・Webサービス開発の要件定義~詳細設計・検証に関わる開発経験(業界不問)
・Webサービス開発におけるフロントエンド設計・開発経験(業界不問)
※開発言語:Java Script、C#、(Python)

【歓迎要件】
■AWSを用いたインフラ構築経験(業界不問)
■ソフトウェア開発プロセスに関する知識
■アプリ開発をプログラム委託し開発・管理した経験
■開発環境:Visual Studio

役職

-

予定年収

550万円〜950万円

諸手当

通勤手当、超勤手当、育英補助給付金など
■制度:持株制度・財形貯蓄制度・企業年金制度、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、社内製品従業員購入制度など
■施設:独身寮・社宅・住宅費補助の支給・保養施設・医療施設など

学歴

高等専門学校 卒業以上

勤務地

大阪府門真市松葉町2番15号
<最寄駅>門真市

勤務時間

9:00~17:30
休憩時間:45分(実働7時間45分、フレックスタイム制あり)

休日・休暇

完全週休二日(土日)
土曜、日曜、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、節目休暇など 年次有給休暇(年間26日付与、初年度のみ入社月に応じ付与) ※有給奨励として、オールシーズン休暇(10連休休暇制度)、コネクターズチャレンジ休暇(5連休休暇制度)、ファミリーサポート休暇 等

選考フロー

面接回数2回
適性試験

事業内容

当社は、業務用プロジェクターや業務用ディスプレイ、関連ソリューションを提供する企業です。プロフェッショナルプロジェクターとディスプレイ技術は、柔軟性、使いやすさ、信頼性に優れ、既存のAV機器とシームレスに統合できるよう設計されています。培った技術力を活かし、エンターテインメント、教育、公共空間などの多様なシーンで利用される高画質な製品やサービスを展開しています。
私たちの柔軟で信頼性の高いハードウェアとソフトウェア、お客様に寄り添ったサービスを通じて心躍る映像体験を創出します。さらに、グローバルな市場展開を通じて未来の映像体験市場を切り拓くことに挑戦し続けます。

本社所在地

大阪府 門真市松葉町2-15

企業URL

https://group.connect.panasonic.com/ppnd/jp-ja/profile/#overview

設立

2024年08月

資本金

100百万円

従業員数

単体:1500人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

【教育制度・キャリアサポート】 ■国内:新入社員研修、職種別・事業場別・階層(年次)別研修、人材交流研修、ビジネスリテラシー・リベラルアーツなどラーニングプラットフォーム(CONNECTers Academy)の提供、無償eラーニング(Udemy Business)の提供 等
■海外:MBA派遣プログラム、海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修 等
■キャリアアップ支援:社内公募制度、ステップアップチャレンジ(上位の等級ポジションへの異動に挑戦できる制度)、1on1 Meeting、社内複業制度、フクギョー!!(副業制度)、キャリア開発サポート勤務 等
■多様な働き方・休み方:ワーク&ライフサポート勤務、産前産後休暇、育児休業(初月有償)、卵子凍結への費用補助、チャイルドプラン休業、公事休暇、転勤休暇、休職制度、介護休業 等

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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