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更新日:2025.04.25

自動車・自動車部品・輸送機械メーカー
インフラエンジニア(ユーザーデバイス領域)@群馬

  • 未経験可
  • 550万円〜900万円 ※経験に応ず
  • 群馬県
  • Web・オープン系 > 社内SE
  • -
Job No.81164682
  • 仕事内容

  • 募集要項

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【ミッション】
同社で、社内ユーザー向けのIT環境(PC・スマートデバイス・仮想デスクトップ等)を整備・最適化し、働き方改革やIT活用促進を行っていただきます。企画~導入~運用までの一連に携わっていただき、ベンダーコントロールや技術検証も担当するため、情シスとインフラエンジニアの中間に位置するようなハイブリッドな業務になります。
進捗に応じて他領域にもご挑戦を頂きながら、幅広くご活躍いただきます。

~補足~
■ご入社後には、クライアント管理ツールの保守、社内・関係会社向けのOSバージョンアップやEntraID環境運用をお任せする予定です。
■取り扱うプロダクトや言語について:
Windows11、iPhone、iPad、Active Directory、Entra ID、Intune、MECM、Azure、DNS、Windows365、AzureVirtualDesktop
※開発・企画の状況により変化いたします。

【具体的には】
■社内ユーザー向けIT環境における案件企画・導入・運用・保守の推進
■社内ユーザー向けデバイスのOSバージョンアップ計画の策定、運用
■ベンダコントロール、管理
■Windows365などVDI環境の検証、運用
■グループ全体向けの展開や従業員向けスマートデバイス導入・活用推進、必要に応じてクラウド活用等の仕組み造り・管理 等

【募集背景】
2025年以降の電気自動車への本格移行に伴う新工場建設・既存工場拡張や、クラウド/VDI環境導入による働き方改革推進、セキュリティ強化と全社的DX加速を支えるIT基盤整備のため、増員募集いたします。

【組織構成】
■IT戦略本部 約450名)
ーITインフラ部(78名:ネットワーク、クラウド、セキュリティ等の基盤整備・運用)
 ー★ユーザーデバイスG(社内ユーザーのデバイス利用促進・機能改善 等)
 ー ユーザーツールG(ITツールの導入企画・開発)
 ー WEBガバナンスG

ーサイバーセキュリティ部(製品・インフラ全体のセキュリティ対応)
ーIT統括部(IT戦略の立案・全社ITガバナンスの統括)
ーITシステムR&D部(新規システムの研究開発・PoC推進)
ーIT運用部(社内システムの運用・保守・サポートデスク対応)
ーコネクティッド技術統括部(車載通信・コネクティッドサービスの企画)
ーデジタルイノベーション推進部(DX推進・業務改革支援)

【働き方】
■残業時間:20~30時間程度/月
■フレックス制度:あり
■リモート制度:あり(週2回程度/週)

【定年/役職定年】
定年:60歳(役職定年:無)/再雇用:65歳まで

【企業の特長】
■独自の技術を尖らせつつ、安心安全の信頼感をもつ完成車メーカー
水平対向エンジンやシンメトリカルAWDなどのコア技術を基盤に、新しいカテゴリーの開拓と運転支援システム「アイサイト」に代表される技術価値の創造を実現。常にクルマの新しい価値を提供し、「安心と愉しさ」を提供。
■航空宇宙ビジネスも行っており、民間事業、防衛事業、ヘリコプター事業の3つの柱。ヘリコプター事業では陸上自衛隊多用途ヘリコプター「UH-2」および民間向けバージョンの「SUBARU BELL 412EPX」の生産・納入を進めています。(シェア50%以上)
■主要財務指標
営業利益率: 22年度 3.3%、23年度 7.1%、24年度 10.0%
※製造業の平均:3~5%程度

役職

-

予定年収

550万円〜900万円 ※経験に応ず

勤務地

群馬県

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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