化学・繊維・素材メーカー

【ITアーキテクト】在宅可/役職定年無/積極的IT投資

【募集背景】
24年11月に新しく創設されたグループ且つ現人数でアーキテクトの推進の人員が不足しているため、増員を希望。

【業務概要】
ITアーキテクチャ管理グループは、以下の2点をミッションとしています。

・同社全体のシステムアーキテクチャの指針及び、具体的なアーキテクチャの策定、使用用途の定義。
・同社全体のIT標準の定義、使用するアプリケーションやSaaSの決定

目指すビジョンは、事業に資する最適なコスト・パフォーマンスのシステム（クラウド・オンプレミス）環境を提示することです。

【業務詳細】
同社全体のシステムアーキテクチャの策定、システム基盤の設計、各システム基盤のユースケースを定義する。
あるべき姿に向けたシステムのシナリオ（システム戦略）を提示する。
また、IT標準等のユーザーの使用するアプリケーションソフトやSaaSサービスの指針を提示し、同社として適当かを判断する。

【魅力】
★職場の魅力：
現在二人のグループなので、フランクに会話しながら業務を遂行している。
★仕事の魅力：
一部上場企業のシステムアーキテクチャやIT標準を設計できる。
その中で事業に貢献するシステムが適切なコストで稼働している実感が得られる。
設計したアーキテクチャの中を、動作するIT標準も設計することができ、その実務も担う。
★成長の魅力：
システムアーキテクトとして、各ハイパースケーラーのリソースやネットワークの広範かつ深い知識が得られる。
また、それらを現実に動作させる知見が得られる。
★優秀な経営TOP：
社長：日本GEを経て昭和電工に入社し、日立化成買収に関与。「世界で戦える会社」を目指し、全社改革を進めており、IT・DXへの投資も非常に積極的。
★社風：中途入社比率が高く、馴染みやすい環境※役員12名中5名は中途社員で部長職も中途社員が多いです。また、新設組織であるため、裁量権をもって業務を行うことが可能です。
★働き方：
・残業時間：約10~20時間/月 (繁忙期に応じて変動有)
・リモート対応：可 (頻度：週2～3日リモート勤務）

【組織体制】CDIO　IT戦略部　ITアーキテクチャ管理グループ
・IT戦略部部全体：26名
┗ ITアーキテクチャ管理グループ：2名
・40代後半→エンジニアのバックグランドをお持ちで、システム～インフラ領域まで幅広い知見をお持ち。どちらかと言えばシステム領域に強みあり
・30代中盤→技術的な知見を多少持っているが、どちらかというとコンサルや上流に強みあり。
→今回の採用ではこの組織構成で足りない部分を補えるとベスト
※具体的には、ネットワークやインフラ領域の技術的知見を持ったアーキテクチャだと尚良し

【組織のビジョン・ミッション／活動方針】
CDIOのミッションは、企業の戦略に合わせて、ITとDigitalを活用し、企業全体の最適化に貢献することであり、具体的には、全社のIT戦略・ポリシー策定から構想計画を統轄し、実行、改善までを全社横断活動として推進・管理する。
CDIO配下に属するIT戦略部のミッションは、グループ＆グローバルで事業戦略に応じたIT戦略を策定しグループへ展開・推進することにより、「世界で戦える会社」「持続可能なグローバル社会に貢献する会社」の実現に貢献することである。

【IT戦略部について】
24年11月にITデジタル戦略部から名称変更し、新出発をしております。
これまでは統合後の2社の整理がメインであったものの、今後は付加価値をつけたIT戦略を立案すべく動き出しています。

・IT企画グループ：CDIOで立てたITの中長期構想の戦略立てや人材育成
・ITアーキテクチャ管理グループ：技術的な側面から最適な技術やサービス導入検討と、標準化を進める
・管理グループ：コスト観点でのIT投資検討
・内部統制グループ：IT統制を強化し、リスク管理やコンプライアンス確保を進める
・地域IT促進グループ：国内外の各地域へのIT促進を遂行

リモート対応：可 (頻度：週2～3日リモート勤務）