銀行

経営企画（全社経営・子会社管理）【役職定年無/事業変革期】

【業務内容】
ご経験・ご志向に応じて、以下のいずれかまたは複数の業務をご担当いただきます。

■経営企画・管理業務
　中長期の経営計画・事業計画の企画・立案
　金融庁・日本銀行などの監督官庁との対応窓口業務
　銀行代理業の統括・管理
　その他、経営層と連携した全社戦略の立案・推進

■経営管理・会議体運営
　株主総会、取締役会、経営会議などの重要会議体の企画・運営
　議事録作成、関係部署との調整、意思決定プロセスの支援
　コーポレートガバナンスの強化に向けた施策の推進

■子会社の経営管理
　子会社の経営状況のモニタリングとレポーティング
　経営支援（必要に応じて子会社への出向を含む）
　子会社の再編の企画・推進

【特徴・魅力】
■経営の中枢に関われるダイナミズム
　経営陣と近い距離で、意思決定に直結する業務に携われます。
　会社の方向性に影響を与えるやりがいのあるポジションです。

■若手でも裁量を持って挑戦できる環境
　年齢や年次に関係なく、実力と意欲次第で大きなプロジェクトを
　リードするチャンスがあります。主体的に動ける方には最適な環境です。

■変革期のネット銀行でキャリアを加速
　業界の変革期にある今、制度・組織・サービスの進化に携わることで、
　挑戦と成長の機会が豊富にあります。

【入社後の育成プラン・キャリアパス】
■経営企画部門内での専門性の深化（企画・管理・子会社支援など）
■将来的には部門マネジメントや全社戦略立案への参画など、
　経営層に近いポジションへのステップアップも可能

【業務・プロジェクト事例】
■大手通信会社との資本提携プロジェクト
　同社は大手通信会社からの資本参加を受け、通信グループの銀行として
　新たなスタートを切りました。
　経営企画部では、プロジェクト全体の統括として、戦略立案、全社的な
　検討・推進体制の構築、株主とのリレーション形成などを担い、両社のアセットを
　融合させながら、今後の成長基盤を築いています（現在進行中）

■子会社の分割・売却プロジェクト
　子会社の事業再編を経て外部企業へ譲渡したプロジェクトでは、社内外との
　交渉・調整を経て、同社として過去最高となる数十億円規模の譲渡益を実現。
　経営企画部が中心となり、戦略的意思決定と実行をリードしました。