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更新日:2025.10.20

【長野市】情報システム(社内SE)担当

  • 上場企業
  • 正社員
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 450万円〜800万円
  • 長野県長野市若里
  • 社内SE > 社内SE
  • -

■東証スタンダード上場/関東・甲信越を中心にアミューズメント施設を運営/M&Aも含め拡大中企業

Job No.81209354

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

長野市の本社にて社内ネットワーク構築・情報システム管理などをお任せします。

【具体的な仕事内容】
・社内の情報システム(サーバ等)管理
・社内ネットワーク環境構築
・各種ハード・ソフトの導入・保守、業者との折衝
・各種IT化の推進
・情報セキュリティの強化
・メールシステムの保守
・ホームページの保守
・電話回線の管理 など

会社特徴

■「明るい、安心、三世代」をテーマとした「APINA(アピナ)」・「YAZ(ヤズ)」・「GAMECITY(ゲームシティ)」の3つのブランドのほか、バッティングセンターやボウリング場を運営。アミューズメント機器販売事業では、新品・中古品のゲーム機器や各種景品・什器・消耗品類の販売などを手掛けています。

■常に「楽しみをご提供する」という方針のもと、お客様へのおもてなしの心を大切にし、きめ細やかなサービスの提供を心がけてきました。この「顧客満足度の向上に力点を置いた差別化」に加え、「再生と活性化を核とした出店及びM&A」を積極的に行うことで利用者層を拡大し、施設の運営と機器販売の「2つの事業間のシナジー」で、停滞する業界環境下でも安定して成長してきました。

■2018年3月の株式上場以降、知名度の向上やそれによる優秀な人材の確保、社員のモチベーションや福利厚生・就業環境の向上を図って参りましたが、継続的に体制の強化を図り成長を加速させたいと考えています。

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
【求める経験】
下記のいずれかの経験・スキルをお持ちの方
※業界不問
■事業会社の社内SE経験
■社内システム、Webサイトの構築経験
■インフラの運用・保守経験

役職

-

予定年収

450万円〜800万円

諸手当

通勤手当, 残業手当, 家族手当
職務手当、役職手当、特別手当、深夜勤務手当、休日勤務手当 
借上社宅制度(※入社に伴い転居が必要な場合)、渡制限付株式報酬制度、社員持株制度、社員互助会、各種研修制度、各種表彰制度 など

学歴

不問

勤務地

長野県長野市若里3-10-28
<最寄駅>長野

勤務時間

9:00~18:00

休日・休暇

その他
[年間休日]112日~113日 [休日]土・日・祝  ※土曜は月1回出勤あり [休暇]年次有給休暇(入社半年経過後10日付与、最大20日)、盆、年末年始、慶弔休暇、特別休暇、永年勤続休暇

選考フロー

会社概要

事業内容

■【アミューズメント事業】
アミューズメント施設運営 / バッティングセンター運営 / ボウリング場運営 / ゲーム機器販売 / アミューズメント施設管理委託
■広告代理店

◆関東・甲信越地域を中心に、アミューズメント施設の運営・アミューズメント機器販売を行っています。

本社所在地

長野県 長野市若里3丁目10-28

企業URL

https://www.kyowa-corp.co.jp/

設立

1986年05月

資本金

709百万円

従業員数

単体:830人 連結:-

売上高

16050百万円 ※2025年03月期

株式公開

スタンダード

この求人の担当コンサルタントのコメント

■定年/65歳(70歳までの再雇用有り)
当社正社員の職制(キャリアパス)は、「一般社員⇒チーフ⇒マネージャー⇒シニアマネージャー⇒副部長⇒部長⇒執行役員」となっていますが、情報システム全般の経験が豊富な方であればシニアマネージャー職やマネージャー職での採用を、将来的に全般を担当していただきたい方であればチーフ職や一般社員での採用を予定しています。

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

求人探しは、パソナキャリアの転職コンサルタントへお任せください。

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