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更新日:2025.11.13

【備前市】耐火物の製品開発★プライム上場/第2新卒歓迎

  • 上場企業
  • 正社員
  • フレックスタイム制度
  • 退職金制度有
  • 400万円〜600万円
  • 岡山県備前市
  • 研究・製品開発
  • -

★化学・理学・工学系の知見があれば、耐火物の新製品開発に携われます
★最先端の技術開発に参加:耐火物業界トップクラスの売上・成長企業で、試作・性能評価・改善など幅広い開発経験が積めます

Job No.81216340

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

■業務内容:
耐火物の製造販売や工業窯炉の設計施工を行う当社にて、耐火物における新製品の開発を行うため、実験・試作・性能評価などを担当頂きます。

具体的には・・・
・製品化に向けた開発実験や試作
・既存製品の改善や改良
・性能評価:耐火物のテストピースで既定の高温に耐えられるか・強度・形を保てるかなどを評価
・営業部門に同行して製品開発における提案・相談を行う:耐火物の知識と開発経験がついた入社3年目以降は、営業に同行して顧客へ製品の提案・相談を行います。※出張は全国・海外含めて多くても週1回です。

■配属先情報
商材別で第1~4部まであり、各部門20名所属。
耐火物というニッチな領域で最先端な開発に携われるため定着率も高く裁量権あり。
女性の技術者も増えております!

■魅力
・耐火物というニッチな領域で最先端な研究開発に携われる(最先端なため試験装置の開発なども行います)耐火物の常な課題は耐久性であり、長期間使用するために性能を高め続けています。
・ニッチな領域ですが企業競争は激しいため、当社は技術開発の投資を惜しまず、技術者第一の姿勢を示しています!

会社特徴

◆耐火物の製造、窯炉の設計、窯炉工事等のエンジニアリングサービスなど、常に業界トップを走る新技術や新製品の開発を通じて産業界の期待に応えています。

◆創業150年の伝統中で蓄積された豊富なノウハウと技術開発は耐火物のさらなる応用分野を広げ、時代のニーズに的確に応えた数々のセラミック製品を商品化しています。

【企業理念】
■同社は、基本を大切にする“Be BASIC”の精神のもと、耐火物の製造・販売及び窯炉の設計・築炉工事等のエンジニアリングサービスの提供を通じて、産業の発展と豊かな社会の実現に貢献します。
そのため当社は、創造性と実行力に富む人材を開発し、優れた技術力、高い収益力と強固な財務基盤の確立を追求することにより、
1.世界トップクラスの総合耐火物メーカーとしての地位確立
2.お客様のニーズに応えるための対応力の強化
3.株主、お取引先、地域社会など当社を支える皆様方からの高い信頼の獲得
4.従業員にとって魅力に富み働きがいのある職場環境の創造
を目指します。

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
化学(無形)部・理工学部・工学部など、
理系のバックグラウンドをお持ちの方

役職

-

予定年収

400万円〜600万円

諸手当

通勤手当, 退職金制度, 寮社宅
通勤手当:会社規定に基づき支給
寮社宅:寮:月額2,000円、社宅:賃料の20%+α

学歴

高校 卒業以上

勤務地

岡山県備前市伊部707

勤務時間

-

休日・休暇

週休二日
■休日は会社カレンダーによる ■年間有給休暇20日

選考フロー

会社概要

事業内容

【事業領域】
◆耐火物の製造販売:鉄鋼、非鉄金属をはじめガラス、セメント、電力、ガスなどの経済活動や社会生活を支える多くの素材やエネルギーは、各種のセラミックや窯炉、装置などの優れた耐火物がなければ生産できません。
超高温技術のリーディングカンパニーとして産業の基盤を支え、経済の発展を支え、そして日本の豊かな社会を支えています。

本社所在地

東京都 千代田区丸の内1丁目7-12サピアタワー 12F

企業URL

http://www.shinagawa.co.jp

設立

1903年06月

資本金

3300百万円

従業員数

単体:1224人 連結:3732人

売上高

85410百万円 ※2025年03月期

株式公開

プライム

この求人の担当コンサルタントのコメント

<育休取得実績>有
<教育制度・資格補助補足>■資格取得促進制度(衛生管理者、建築士等)■通信教育■E-learning
<その他補足>■財形貯蓄制度■積立有給制度

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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