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更新日:2026.03.26

生命保険・損害保険
再保険アンダーライター※未経験可_所定労働7h・英語活用◎

  • 英語
  • 未経験可
  • 707万円〜1000万円
  • 東京都
  • その他
  • -
Job No.81227193

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

★再保険を専門性高く学ばれていきたい方を歓迎しております★
現在、ニュービジネスとして再保険にも注力し引受契約数も増加している当社再保険(受再)事業の一翼を担っていただくため、1名募集中です。新たな事業として取り組むフェーズのため、より良い形や進め方を共に考えていける環境となっております。

【具体的な職務内容】
再保険(受再)のアンダーライティング業務・対外折衝業務・管理業務およびこれらに関連する業務を担当いただきます。
※再保険(受再)業務繁忙期以外では、商品業務部内の他の業務(出再や商品開発・管理業務等)を担当いただく可能性もあり、アンダーライターとしてのスキル・経験の幅が広がります。

■入社後の体制:
入社当初はOJTをメインにサポートさせて頂きます。
ご経験者の方のお任せする業務は、その方のご経験に応じて決定します。

■キャリアパスについて:
マネジメントに進んでいただくことも可能となっております。

※再保険について:
・保険会社は、巨額となり得る保険金の支払責任を一社単独で負うことを回避するため、国内外の他の保険会社に対価(=保険料)を支払うことによって、その責任の一部を肩代わりしてもらうことがあります。この、いわば「保険の保険」を「再保険」といい、一保険会社が単独で引き受けられる契約の量や規模を補うとともに、リスクを平準化し分散させることで、各保険会社の経営の安定に寄与する役割を担っています。
・取引先(ブローカー・保険会社)は国内外の多岐にわたり、グローバルな活躍・人間関係の構築が可能です。

【組織構成】
・商品業務部:12名
∟LTD業務グループ、BAI業務グループ、再保険アンダーライティング部門の3グループに分かれております。
※再保険アンダーライティング部門での配属を予定しております。
・年齢構成:20代(1名)、30代(2名)、40代(7名)、50代(1名)、60代(1名)

【キャピタル損害保険会社について】
・大手金融サービス会社の三菱HCキャピタル(東証プライム上場)と大手損害保険会社の損害保険ジャパン(SOMPOホールディングスが東証プライム上場)の2社が株主となっております。
・LTDと信用保険が主力商品ですが近年、新たな事業として国内外の保険会社(出再会社)からの受再(事業)に取り組んでおります。

【魅力ポイント】
■少数精鋭のため、一人ひとりの裁量もあり、自由度高く業務に携わることができます。
■原則出社勤務とはなっていますが、在宅勤務との併用(週1~2回)も可能です。
※在宅勤務用にノートPCとiPhoneを貸与
※時差のある海外との折衝もあることを踏まえ、対面でのコミュニケーションを重視しつつ、出社・在宅のハイブリッド勤務およびフレックス勤務を活用いただきます。
■昨年度全従業員が年14日以上の年休を取得。(付与日数20日/年)※昨年度男性育休取得者あり
■英語活用:
メールのやりとりや、季節により変動がありますが、多いときには月複数回のミーティングの場面で英語を活用いただけます。

募集要項

役職

-

予定年収

707万円〜1000万円

勤務地

東京都

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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