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更新日:2026.07.08

エネルギー
【千葉】発電プラントのオペレーター(国内大手の電力会社)

  • 未経験可
  • 360万円〜1000万円
  • 千葉県
  • 製造技術職 > 整備士・サービスエンジニア
  • -
Job No.81285616

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【期待する役割】
千葉県内の火力発電所において、火力発電設備(ボイラ、タービン、発電機、計装制御装置ほか)の運転・監視・操作を担い、24時間365日、変化する電力需要に合わせた安定供給を実現する役割を期待します。最新鋭GTCCへ更新しDPPを先行導入した姉崎や、国内最大級の富津など主要拠点で、安全・安価・低環境負荷を両立した最適なオペレーションをリードいただきます(担当~課長代理)。

【職務内容】
■中央制御室での運転状態の監視・操作、機器機能テスト
■系統縁切り操作(操作手順書の作成、電源入・切操作、バルブ操作 など)
■現場サイトでの各設備の状態監視・巡視点検、設備管理
■発電設備の起動・停止、出力変化に伴う操作・監視制御
■発災時の初動対応
※約4~10名/班×4班による交替勤務(12時間20分×2交替)。1サイクル8日で昼直・昼直・夜直・夜直・明け・休・休・休のサイクルです。

【募集背景】
同社は、火力を再エネ変動の調整力へ転換し、設備リプレースやデジタル発電所(DPP)による運用高度化を進めています。姉崎では最新鋭のガスタービン(M701JAC)へ更新し、コンバインドサイクル効率64%以上を実現するとともにDPPを先行導入しました。現場を支えてきたベテラン層の世代交代期を迎える中、需給ひっ迫時の再稼働も含め高まるオペレーション需要に応えるべく、約70年近く磨いてきた運転技術を次代へつなぎ、事業をさらに推進するための増員として募集します。

【魅力】
★国内最大の発電会社(発電容量約5,900万kW)の中核設備で、直接設備や多様な事象に触れ、火力オペレーションのスキル・知識・経験を実践的に深められます。
★世界最大級のLNG取扱量(年間約3,500万トン)を背景に、2035年までに5兆円規模を投じてリプレース・脱炭素・デジタル化を進めるJERAで、変革期のエネルギー現場を経験できます。
★AIで異常予兆を検知するデジタル発電所(DPP)やG-DACによる24時間365日の遠隔監視など、「監視」から「予測・予防」へ進化する運用に携われます。
★1サイクル8日で4日勤務の交替体制で、仕事とプライベートを両立しやすい勤務スタイルです。
★単身赴任の場合は単身寮または住宅手当の補助があり、カフェテリアプランや自己啓発支援など福利厚生が整っています。

【キャリアパス】
オペレーターとして培う運転操作・設備管理・有事対応の経験は、火力発電所はもとより同社のO&M・エンジニアリング部門でのキャリアの重要な基盤となります。担当から課長代理へと役割を広げ、将来はDPPを活用した予兆管理・設備改善、点検工程の高度化、より広範な運用マネジメントへと発展できます。二級ボイラー技士・電気主任技術者などの資格を活かし、専門性を深めながらキャリアを描けます。

【勤務地候補】
千葉県内の下記火力発電所(初任配属は現住所・希望を考慮して決定)。
■千葉火力発電所:千葉県千葉市中央区蘇我町2-1377(天然ガス/コンバインドサイクル)
■袖ケ浦火力発電所:千葉県袖ケ浦市中袖2-1(天然ガス、LNG基地併設)
■姉崎火力発電所:千葉県市原市姉崎海岸3(最新鋭GTCC、コンバインドサイクル効率64%以上、DPP先行導入)
■五井火力発電所:千葉県市原市五井海岸1(天然ガス)
■富津火力発電所:千葉県富津市新富25(天然ガス、国内最大級の出力、LNG基地併設)
※初任配属以降、業務の必要により他発電所・本社・支社等へ配転・転勤・出向の可能性があります。

募集要項

役職

-

予定年収

360万円〜1000万円

勤務地

千葉県

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
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  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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