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更新日:2026.08.14

システムインテグレーター
AI発注予測サービスDX/PM候補【業界経験不問】

  • 副業制度あり
  • 550万円〜900万円
  • 東京都
  • その他 > Web・オープン系
  • -
Job No.83117890

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【組織ミッション】
同社注力領域「リテール」業界において、食品SMやドラッグストアなどの小売店舗をメインターゲットとしたAI発注予測サービスを提供しています。
深刻な人手不足(長期労働)や属人化した熟練スキルの継承課題を、店舗DXによる社会課題解決に取り組んでいます。

【サービス規模】既存顧客8社・新規4社、年間数社の新規獲得を推進中。

【プロジェクト概要】
2026年度時点で既存顧客8社、新規導入4社にてサービスを提供しており、今後も年間数社の新規獲得と既存顧客でのサービス拡大を推進予定です。
今まで少数精鋭部隊で運営してきましたが、事業拡大に伴いプロパー要員数も増強し体制強化しております。
◇現在のフェーズ
既存顧客へのサービス提供と、新規導入・サービス拡大を並行して進めています。
◇今後の予定
年間数社の新規導入、既存顧客での対象商品・店舗の拡大、機能改善を推進します。
◇プロジェクト規模
1案件4~6名程度。サービス全体で既存8社・新規4社を支援しています。

【入社後想定する業務】
PM候補として、まずは新規顧客へのサービス導入・適用を中心に、パートナー要員と協働しながらプロジェクトを牽引いただきます。実開発を自ら担う場面は多くありませんが、開発知識を活かしてパートナーへの指示出しや成果物レビューを行う、プレイングマネージャーに近い役割です。

●顧客課題解決/需要予測精度向上による店舗DX推進
●新規サービス適用/要求整理、要件定義の作成・レビュー、サービス適用
●顧客接点DX/予測値改善提案、品群拡大(予測商品拡大)・店舗拡大の企画推進
●主管部機能改造/改造要求整理、改造計画策定、設計~開発~テスト推進
※入社後は導入・適用業務を主軸とし、将来的にはローテーションにより主管機能の改造にも携わる想定です。

【キャリアの広がり】
◇短期(入社後1~2年)
入社後1年程度はPM候補として、先輩メンバーの支援を受けながらサービス内容と導入・適用プロセスを習得いただきます。その後はPMとして主体的に案件を推進し、リテール業界や顧客業務への理解を深めながら、複数案件を牽引いただくことを期待しています。
◇中長期(3~5年/その先)
3~5年で、当社プロジェクトマネージャとしての知識・経験も積んでいただき、サービスのプロダクトマネージャとして事業運営を牽引いただくことを期待しています。
将来的には組織マネージメントのポジションも目指せます。

【チーム・体制】
◇参画予定チーム人数
4~6名程度
◇チーム内訳
当社2~3名、パートナー企業2~3名。
◇担当範囲(工程)
要求整理、要件定義、サービス導入、改善提案、パートナーへの指示、成果物レビューを担当します。将来は機能改造の設計・開発・テスト推進にも携わります。
◇担当内訳(プロパー/パートナー)
当社:顧客折衝、要件定義、プロジェクト推進、成果物レビュー
パートナー企業:実装、テスト
◇リード規模の目安(PL,PMの場合)
4~6名程度。PM経験は不問で、リーダー・サブリーダー経験またはリーダーシップを重視します。
◇開発環境(例)
開発言語:C#
DB:SQL Server、PostgreSQL

【ポジションの魅力】
●同社SI事業の中でも注目されているサービスビジネスに携われます。
●プライムとしてお客様と直接会話し、要件定義から関われるため、
 上流~実装~運用まで一気通貫の経験を積めます。
●通常の受託開発にとどまらず、需要予測を活用した自社サービスの導入・拡大に携われます。
●テレワークを週2回程度利用でき、柔軟な働き方が可能です(業務状況により調整)。
●社会課題に直結する店舗DXサービスのため、サービス成果にやりがいを感じられます。
●将来はプロダクトマネージャまたはスペシャリストのいずれのキャリアも目指せます。

【本ポジションに関連する紹介ページ】
小売業向け AI 自動発注 AI-Order Foresight?
https://www.biprogy.com/solution/service/aiorder.html

職場環境

  • 副業制度あり

募集要項

役職

-

予定年収

550万円〜900万円

勤務地

東京都

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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