システムインテグレーター

【採用担当】RA・CA経験歓迎/企業の基幹部分に携わる人事

【業務内容】
会社のMVVやカルチャーを意識し、「どんな人材を採用すれば会社が成長するのか」を考えながら、採用戦略の立案から実行まで担っていただきます。

【具体的に】
■各事業部責任者との打ち合わせ、採用要件のヒアリング・要件定義
■書類選考、面接実施、内定後フォロー、入社対応、オファー面談
■入社後のオンボーディング、社員フォロー
■求人票の作成、採用資料の改善
■採用マーケティング・ブランディング、採用サイトの企画・運営
■新卒中途向け集団説明会・インターンシップ対応

【魅力】
年間成長率150%以上、「ベストベンチャー100」にも選出された同社にて、採用戦略の立案から実行まで一気通貫で担うポジションです。「どんな人材が会社を伸ばすのか」を経営目線で考え、採用を通じて会社の未来をつくる役割をお任せします。人材業界や営業で培った"人を見る力"を、そのまま組織づくりに活かせます。

【特徴】
組織構築中のフェーズだからこそ「組織をイチからつくる」経験ができます。既成概念にとらわれず、大きな裁量をもって取り組める環境です。将来的には人事責任者としてのご活躍を期待しています。

【社風・カルチャー】
社員は20代～30代が中心で、柔軟かつ意欲に溢れ、主体的に行動できる自由度の高い社風です。何かを「与える」ギバー思考のメンバーが集まり、全員で成長を目指すチームです。

【同社について】
IT・AI領域で複数事業を展開し、創業10年で売上100億円を目標に走り続けています。ビジョンは「挑戦と変革による持続的な企業成長の実現」。日本企業の持続的な成長を牽引し、次なる時代をリードする企業を共に創り出していきます。