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更新日:2026.10.08

システムインテグレーター
ネットワーク・セキュリティ商品/サービス企画<ハイクラス>

  • 800万円〜1500万円
  • 東京都
  • 商品企画・開発 > 商品企画・開発
  • -
Job No.83137325

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

◆募集背景
同社グループの中期経営計画「Next Dimension 2030」における「AX Enabler / AX Platform」構想のもと、当本部では単なるネットワーク機器の製品販売(物売り)から、高付加価値な「サービス型ビジネス」への転換を強力に推進しています。
市場成長を超える高い目標(年間CAGR 12%成長)の達成に向け、既存市場の深耕に加え、セキュリティ領域の拡大、新規市場アプローチ、海外展開(東南アジアでのテストマーケティング等)という4つの成長戦略を掲げています。
今回は、インテグレーターやエンドユーザーの潜在課題を捕らえ、メーカーとの新商品企画や「サービス化」を主導する商品企画・サービス企画担当者を募集します。
企画リーダーの下で、次世代の事業を創り出すコアメンバーとしての活躍を期待しています。

◆組織概要
通信事業者、大手システムインテグレーター、流通事業者などのパートナー企業を通じて、SMBからエンタープライズまで多様な顧客層へ高付加価値ソリューションを提供しており、製品販売にとどまらず独自サービス開発やメーカー連携の製品企画を推進する組織です。
現在は「製品を仕入れて売る」モデルから、インテグレーターの運用負担を軽減する「サービス化モデル」や「高付加価値ソリューション」の創出へ組織全体の変革を進めています。

◆配属部署
ITインフラサービス事業グループ ネットワーク事業本部

◆組織の業務・事例紹介
国内大手ネットワークメーカー(ヤマハ等)とのパートナーシップをベースに、新商品・新機能の企画立案、市場ニーズの仮説検証、サービス型ビジネスモデルの構築、SIer/インテグレーターとの共創モデル構築を担当します。
・メーカー共創企画: 現場の市場ニーズ・顧客課題をフィードバックし、メーカーと共同で実施する次世代ネットワーク・セキュリティ製品の新機能/新製品開発検討
・グローバル・新領域開拓: 海外市場(東南アジア)でのテストマーケティングや、セキュリティ機能を統合した新規ソリューションの立ち上げ

◆役割・ポジション
ネットワーク・セキュリティ領域の商品企画・サービス企画

◆職務内容・担当業務
・メーカー協業&商品企画:総販売代理店としての強みを活かし、 主要メーカー(ヤマハ社等)との強固なアライアンス構築、市場フィードバックに基づく新製品・機能改善の共同検討、当社独自付加価値サービス(保守・マネージドサービス等)の企画立案
・プロダクト成長戦略・マーケティング戦略立案: 担当プロダクト・新規商材の市場分析、ターゲット設定、販売チャネル戦略およびマーケティング施策の企画・実行
・事業成長戦略の推進:4つの成長軸(既存深耕、海外展開、セキュリティ強化、新規市場アプローチ)に基づき、目標達成に向けたマーケティング・事業開発施策の展開

◆開発環境・商材の説明
【取扱プロダクト・ソリューション】 国内外大手メーカーのネットワーク製品(ルーター、スイッチ、無線LAN)、セキュリティ製品(UTM、SASE、次世代FW)、クラウド連動インフラ機器、当社独自保守・マネージドサービス

◆このポジションの特徴・魅力
・メーカーと共創によるプロダクトを創る醍醐味:単なる仕入れ販売ではなく、独占総代理店としてメーカー(ヤマハ等)の意思決定層や開発陣との議論を通じて新商品・新機能の企画に携われます。
・ビジネスモデル変革(サービス化)の主導:製品販売からサービス化への転換という、組織の収益構造・価値構造を変えるキーマンとして中心的に活躍をになっていただけます。
・手触り感のある事業開発と成長環境:日本市場での圧倒的な基盤を活用しながら、海外展開やセキュリティ領域拡大など、手触り感のある新規アプローチに挑戦できます。

◆将来のキャリアパス
・マネジメント/事業責任者: プロダクトマネジメント責任者(メーカー折衝、マーケティング・販売チャネル戦略、事業採算管理の統括)、事業開発責任者
・スペシャリスト: プロダクトマーケティングマネージャー(PMM)、新規商材開発・アライアンスリード、グローバル展開を主導する事業推進エキスパート

募集要項

役職

-

予定年収

800万円〜1500万円

勤務地

東京都

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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