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更新日:2026.11.06

医療機器メーカー
セールスオペレーションスペシャリスト※売上高2桁成長

  • 500万円〜630万円
  • 東京都
  • 営業企画 > 営業事務
  • -
Job No.83147649

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【職務内容】
■プロジェクトマネジメント業務
各種社内業務改善プロジェクトのリード(チーム内、部署横断プロジェクト・海外本社との連携プロジェクト)*主に以下肯定の実施・とりまとめ・施行
・既存業務の検討・効率化の提案・タイムラインの調整及び決定
・外注先の選定・連携・とりまとめ*外注を実施する場合
・社内ステークホルダーとの連携(周知・承認・業務の割り当て・アナウンス)
・プロジェクト終了後の効果測定

■Sales Administration(下記を含む営業事務・営業サポート全般)
・各種営業関連証明書フォーマットの作成・捺印・保管管理業務(見積書・各種証明書等)
・各種FAX対応業務
・サンプル・コンプレイント代替入力業務(SAP)
・発送物の受け取り・報告
・その他営業関連資料の問い合わせ受付と管理業務
・Ivryシステムを使った代表電話受付・転送業務および当該システムの運用・管理業務(代表電話受付業務)
・発送システムストックマモルに関する管理業務(MKTとも連携)
・デモ機・棚卸管理業務サポート
・営業全般にかかわる業務改善フローの立案
・請求書等の提出物対応

■各種データの編集・レポート作成・管理業務
・各種売上データ編集・作成・管理業務(売上データ、出荷データ、シリアル管理)

■各種システムの管理・運用業務
・Salesforceシステムの情報管理および関連する問い合わせの受付(日本・本社)
・Salesforceへの情報入力業務
・Power BIシステムの情報管理および関連する問い合わせの受付(日本・本社)
・必要に応じた本社担当者との打ち合わせの参加またはリード業務
・その他上司より指示された業務

募集要項

役職

-

予定年収

500万円〜630万円

勤務地

東京都

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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