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京都府の転勤なしの求人・転職情報

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キャリアアドバイザー 黒木

公開中の求人119件中 1~20件を表示

  • 株式会社日本トリム
    営業職【業種・職種未経験可】≪京都勤務≫

    年収
    350万円~500万円※経験に応ず
    勤務地
    京都府
    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 未経験可
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    同社には【法人向け営業(DS)】と【既存個人顧客のフォロー(HS)】の2種類の営業職があります。
    ≪対法人(DS)≫
    ■既存・新規お取引先の事業所や官公庁で当社製品(整水器)の
     デモンストレーションを行う説明会形式の提案営業をお任せします。
     ※顧客は商社や販売店などの代理店様からのご紹介が中心。
    ■例えば、昼食時間に整水器から生成された水を用いて煮炊きしたお弁当(提携先のお弁当屋製)をお客様に試食して頂きながら、製品説明をお聞き頂きます。また、定期的に説明会を開催するためにご紹介頂き、顧客フォローや打合せを綿密に行っていきます。(1日の訪問3~4件)
    ≪対個人≫
    ■製品を購入いただいたお客様宅にお伺いし、設置とともに商品の説明を
     実施。またご購入後のアフターフォローを行う営業です。
    ■飛び込み訪問や、無作為にテレアポはしません。極め細やかなアフター フォローや既存顧客への定期訪問から、新規のお客様をご紹介頂く。

    会社特徴

    ☆★『電解水素水』をご存じでしょうか?★☆
    『胃腸症状の改善。胃もたれや胃の不快感を和らげる。胃腸の働きを助け、お通じを良くする』
    そのような人々を健康にするために良い影響を及ぼすことの出来る水のことを指します。
    同社は整水器の製造・販売をしている企業です。
    国内で電解水素水整水器としては唯一管理医療機器にも指定され、その医療効果を認められております。
    【研究実績を家庭だけではなく様々な分野へ】
    現在、個人向け電解水素水整水器だけではなく、国内外の大学や医療・研究機関とグローバルな研究を展開、人工透析への応用など、医療分野にも力を入れています。
    ■医療分野:人口透析への応用による研究結果が認められ実際に医療の現場に導入されています。
    ■農業分野:農業用水として使用すると収穫率の増加や栄養価の高い農作物の栽培結果が認められ、今後の農業への好影響が期待されています。
    【健康経営を目指しています】
    健康や環境へ好影響を与えることを事業とするからこそ、自社の健康経営にもこだわっています。
    日本トリムでは各拠点に整水器を設置し、社員の健康増進に努めております。
    その他にも健康診断や労務管理にも配慮しているため、一人あたりの月間医療費も全世代で全国平均から低い水準でございます。
    (全体平均に比べ50~60%程度、50代も93%までにキープ)

    勤務地

    京都府京都府京都市下京区西堀川高辻上ル吉水町344アスティル京都ビル4F

    担当者のコメント

    ★東証一部上場。マーケットTOPシェアの製品です!20:00シャットダウンで長時間残業もありません。
    ★個人ノルマはほぼなし。チームでの目標達成を目指します。『社員を育てる風土』も魅力の企業です。
  • 応用電機株式会社
    調達・購買職【転勤無し】【京都】

    年収
    400万円~650万円※経験に応ず
    勤務地
    京都府
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【具体的に】
    ■同社商材に必要な電子部品の調達業務
    ■新規サプライヤー開拓
    ■仕入先との納期、価格交渉
    【配属部署】
    京都工場 購買部門 25名
    ◎社内での調達・購買職の重要性◎
    同社製品は量産品ではなく、クライアントのニーズに合った製品をオーダーメイド型で提供している為、購買職の役割が社内の中枢を担う非常に重要になります。
    社外では仕入先の担当者と、社内では他部署との密なやりとりをしながら、コストダウンが出来た分だけ利益をアップすることができる重要なセクションですので、やりがいを感じられるポジションです。

    会社特徴

    ■1960年1月創業して以来、半世紀を迎えた京都の優良企業です。同社は、半導体検査装置をはじめとする電子計測機器や、情報画像処理機器、分析機器、医用機器を開発・設計・製造しています。
    ■同社では、お客様から注文を受けてものづくりをスタートさせる受注生産の体制をとっています。 ものづくりの技術の蓄積を重視し、高密度プリント基板の実装、機械部品の加工、組立配線、検査など、重要な工程はすべて自社で行う内製化を確立しています。
    ■大手企業との直取引で大手企業には真似出来ないニッチな分野で、計測機器や自動制御機器・情報処理機器・システム関連機器等をニーズにマッチした完全受注生産
    【同社の社風】
    アットホームな環境でワークライフバランスを両立出来る働き方が出来ます!それぞれの工場で独立性を取っているため転勤もございません。100%の力を仕事で発揮出来るための環境作りも同社は大切にしており、社内の雰囲気もアットホームな会社です。

    勤務地

    京都府城陽市平川中道表63-1【マイカー通勤可】

    担当者のコメント

    ■自己資本比率70%/利益率15%の安定性を誇る大手メーカーの工場内生産設備・検査設備をオーダーメイドで受注、自社内で一貫製造する優良メーカー!【おススメ】転勤もなくアットホームな社内環境でワークライフバランスを両立できる働き方が出来ます!
  • テラメックス株式会社
    メカ設計【京都/寺崎電気産業100%子会社/働きやすい環境】

    年収
    500万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    京都府
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 車通勤可
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■同社のエンジニアとして、メカトロ設計・機構設計開発をご担当いただきます。
    【具体的には】
    お客様の求める性能を、コンセプト、デザイン、処理能力、コストなどマルチな視点で検討を加え、最終的な製品の形を見通しつつ、一つひとつのスペックを素材から検討頂きます。
    【商材】各種臨床検査機器やバイオ研究支援機器、簡易分析機器など

    会社特徴

    ~★寺崎電気産業株式会社(JASDAQ上場)の100%子会社のテラメックス社★~
    メカトロニクス、エレクトロニクス、システムといった開発エンジニアを中心とした気鋭のスペシャリスト、未来に挑むプロ集団!
    ■同社は、臨床検査機器の開発・設計から生産技術までを中心にチャレンジを続け、その創造的な技術力・提案力で得てきた高い評価をバイオ分野でも進化させている企業です。
    ■風通しの良い社風で、自由に意見がいえる環境です。さらに社内は1つのフロアーに各部門が一体にとなって仕事しているため、円滑にコミュニケーションができます。
    【特徴】
    ◆ユースエール認定企業(2015年)
    ◆働きやすい環境
    ※年間休日125日、全社月平均残業時間5.1時間、有休消化率70%以上、フレックスタイム制あり、産休・育休制度完備!
    ◆医療機器を通じて、社会に貢献しています。
    ◆自由に発想し、新しい技術を研究開発したい技術者が多いです。

    勤務地

    京都府京都市伏見区竹田中川原町354

    担当者のコメント

    ~★寺崎電気産業株式会社(JASDAQ上場)の100%子会社のテラメックス社★~
    【おすすめポイント】■自由な社風 ■働きやすい環境(年間休日125日、月平均残業時間5.1時間!)
  • 株式会社テクロス
    【京都】IP営業企画

    年収
    400万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    京都府
    • 正社員
    • 第二新卒可
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    事業を立ち上げるための主役として事業自体を牽引していただきます。
    ビジネスを最大化するための新規案件の開発や既存アライアンスの強化をお任せします。ゲーム開発のプロデュースから開発、運用まで一貫して行ないます。
    【具体的には】
    ・プラットフォームを利用した新規案件のプロデュース。
    ・IP版元や開発会社への営業活動。
    ・ゲームタイトルのリリースマネジメント(開発進捗管理)。
    【求める人物像】
    ・個人ではなく、チームとして利益を最優先に考え行動できる方
    ・任された仕事や実現したいことに対しての周囲を巻き込みながらコミットできる人
    ・ゲームやアニメ、映画などへの興味・関心が強く成長意欲が高い方

    会社特徴

    ■創業当時よりソーシャルゲーム業界の大手クライアント企業と取引があり、現在はソーシャルゲーム開発業務をメインに長く太い取引を継続しております。そのため業績悪化によるストレスはありません。またクライアントとは直取引のため意思疎通がスムーズ。予算や制作スケジュールの面においても調整がつきやすく、生産性の高い仕事にじっくりと取り組める環境を実現しています。
    ■自社開発のオリジナルゲームは、企画からイラスト、システムまで全て社内開発です。 社内メンバー同士、チームワークを発揮し、一体感を味わいながらゲームを制作していくことができます。またユーザーの声を直接聞くことができることも醍醐味の一つです。 やりがいを大きく感じていただけます。
    ■エンジニアチームメンバーは20代から40代までと幅広く、スキルのあるエンジニアが世代を問わず働いています。 月に数度行う勉強会にも意欲的に参加し、互いのスキルを共有しています。とくに中途入社者においては、数年のエンジニアの経験がある方が、さらに新らしいスキルを身に付けようと弊社を選ばれています。
    ■出退勤時間は自由に決められる時差出勤制(8時~11時の間で出勤。標準労働時間8時間/日)。社員のワークライフ充実を図るとともに、特定社員への業務の偏りがないかチェックしています。緊急対応を除き、原則、土日祝日の勤務、平日22時以降の勤務を禁止しています。落ち着いて働ける環境とは何かを考え続けている姿勢が誇りです。

    勤務地

    京都府京都市下京区大政所町685京都四条烏丸ビル2F

    担当者のコメント

    ■ゲーム制作に携わる社員が9割を占める『プロ意識の高い専門職集団』 ■平均年齢29歳/社員定着率9割/中途入社は全体の約5割
    ■時差出勤制度(8時~11時の自由出社)■20代半ばのマネージャーが活躍する、若手にもチャンスを与えてくれる風通しの良い企業
  • 株式会社テクロス
    【京都】ディレクター

    年収
    400万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    京都府
    • 正社員
    • 第二新卒可
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    ■ディレクターとして、新規開発タイトルあるいは運営中タイトルの開発責任者としてご活躍頂きます。
    【具体的には】
    ・プロジェクト全体のディレクション
    ・制作物の最終チェック及びクオリティコントロール
    ・メンバーへの業務指示、プロセス策定・管理
    ・KPIや各種データなどの数字分析
    ・社内外各所との折衝交渉
    【求める人物像】
    ・開発のリーダーとして常にチームの先頭に立ち、目標に向かって周囲を巻き込みながらコミットできる方
    ・高いコミュニケーション能力を持ち関連部署との業務を円滑に進められる方
    ・柔軟な考え方を持ち論理的に物事を伝えられる方
    ・ゲーム作りに強い情熱を持ち自分がやりたいことをアピールすることのできる方
    ・制作物に責任を持ち、自分自身がコンテンツを作ることにやりがいを感じる方
    ・チームや事業にとっての利益を理解し、人や組織と共に働ける方

    会社特徴

    ■創業当時よりソーシャルゲーム業界の大手クライアント企業と取引があり、現在はソーシャルゲーム開発業務をメインに長く太い取引を継続しております。そのため業績悪化によるストレスはありません。またクライアントとは直取引のため意思疎通がスムーズ。予算や制作スケジュールの面においても調整がつきやすく、生産性の高い仕事にじっくりと取り組める環境を実現しています。
    ■自社開発のオリジナルゲームは、企画からイラスト、システムまで全て社内開発です。 社内メンバー同士、チームワークを発揮し、一体感を味わいながらゲームを制作していくことができます。またユーザーの声を直接聞くことができることも醍醐味の一つです。 やりがいを大きく感じていただけます。
    ■エンジニアチームメンバーは20代から40代までと幅広く、スキルのあるエンジニアが世代を問わず働いています。 月に数度行う勉強会にも意欲的に参加し、互いのスキルを共有しています。とくに中途入社者においては、数年のエンジニアの経験がある方が、さらに新らしいスキルを身に付けようと弊社を選ばれています。
    ■出退勤時間は自由に決められる時差出勤制(8時~11時の間で出勤。標準労働時間8時間/日)。社員のワークライフ充実を図るとともに、特定社員への業務の偏りがないかチェックしています。緊急対応を除き、原則、土日祝日の勤務、平日22時以降の勤務を禁止しています。落ち着いて働ける環境とは何かを考え続けている姿勢が誇りです。

    勤務地

    京都府京都市下京区大政所町685京都四条烏丸ビル2F

    担当者のコメント

    ■ゲーム制作に携わる社員が9割を占める『プロ意識の高い専門職集団』 ■平均年齢29歳/社員定着率9割/中途入社は全体の約5割
    ■時差出勤制度(8時~11時の自由出社)■20代半ばのマネージャーが活躍する、若手にもチャンスを与えてくれる風通しの良い企業
  • 株式会社テクロス
    【京都】エンジニアマネージャー(フロントエンド)

    年収
    500万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    京都府
    • 正社員
    • 第二新卒可
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    ■現在同社で運用中のオリジナルタイトル「神姫PROJECT」、「UNITIA 神託の使途×終焉の女神」、もしくは新規開発タイトルにて、ブラウザゲーム版の開発を行ないます。
    ◆フロントエンド リードエンジニアのミッション【仕事内容】
    ・高品質、ハイパフォーマンスなゲームアプリケーションを開発し、最高のユーザー体験を提供します。
    ・ゲーム仕様を実現するためのアーキテクチャの提案、設計、実装を行います。
    ・エンジニアチーム内での設計レビュー、コードレビューにて技術的、仕様的な品質担保をお任せします。
    ◆このポジションの魅力
    ・ソーシャルゲームの特性上、ユーザーからのフィードバックをリアルタイムで体感出来る事
    ・精鋭メンバーと課題を次々クリアし、共に成長できるチャレンジングな環境
    ・精鋭メンバー其々が、能力を発揮しやすい環境作りができる事

    会社特徴

    ■創業当時よりソーシャルゲーム業界の大手クライアント企業と取引があり、現在はソーシャルゲーム開発業務をメインに長く太い取引を継続しております。そのため業績悪化によるストレスはありません。またクライアントとは直取引のため意思疎通がスムーズ。予算や制作スケジュールの面においても調整がつきやすく、生産性の高い仕事にじっくりと取り組める環境を実現しています。
    ■自社開発のオリジナルゲームは、企画からイラスト、システムまで全て社内開発です。 社内メンバー同士、チームワークを発揮し、一体感を味わいながらゲームを制作していくことができます。またユーザーの声を直接聞くことができることも醍醐味の一つです。 やりがいを大きく感じていただけます。
    ■エンジニアチームメンバーは20代から40代までと幅広く、スキルのあるエンジニアが世代を問わず働いています。 月に数度行う勉強会にも意欲的に参加し、互いのスキルを共有しています。とくに中途入社者においては、数年のエンジニアの経験がある方が、さらに新らしいスキルを身に付けようと弊社を選ばれています。
    ■出退勤時間は自由に決められる時差出勤制(8時~11時の間で出勤。標準労働時間8時間/日)。社員のワークライフ充実を図るとともに、特定社員への業務の偏りがないかチェックしています。緊急対応を除き、原則、土日祝日の勤務、平日22時以降の勤務を禁止しています。落ち着いて働ける環境とは何かを考え続けている姿勢が誇りです。

    勤務地

    京都府京都市下京区大政所町685京都四条烏丸ビル2F

    担当者のコメント

    ■ゲーム制作に携わる社員が9割を占める『プロ意識の高い専門職集団』 ■平均年齢29歳/社員定着率9割/中途入社は全体の約5割
    ■時差出勤制度(8時~11時の自由出社)■20代半ばのマネージャーが活躍する、若手にもチャンスを与えてくれる風通しの良い企業
  • 株式会社テクロス
    【京都】アートディレクター(イラスト)

    年収
    400万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    京都府
    • 正社員
    • 第二新卒可
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    ■アートディレクターとして以下業務を担当して頂きます。
    ・世界観、仕様に基づいたゲーム内デザイン制作のリーダーシップをとる
    ・新規開発における世界観やグラフィック仕様の企画・設計
    ・アートディレクション業務(デザイン/グラフィックのクオリティ、進行管理)
    ・チーム内のデザイナー、クリエイターへの制作指示、管理
    ・他職種と連携する開発業務の窓口と情報管理
    ・グラフィック関連チームの管理と育成
    【求める人物像】
    ・ゲームを含むエンターテイメントに対する知的好奇心が強い方
    ・クリエイティブな制作における理論や知識を重んじる方
    ・自分自身がコンテンツを作ることにやりがいを感じる方
    ・チームや事業にとっての利益を理解し、人や組織と共に働ける方
    ・目標に向かう手段を自ら考え、周囲を巻き込みながらコミットされる方
    ・経験と内省を大事にし、常に自分の能力を向上させていく方
    ・高いコミュニケーション能力を持ち、関係部署との業務を円滑に進めることができる方

    会社特徴

    ■創業当時よりソーシャルゲーム業界の大手クライアント企業と取引があり、現在はソーシャルゲーム開発業務をメインに長く太い取引を継続しております。そのため業績悪化によるストレスはありません。またクライアントとは直取引のため意思疎通がスムーズ。予算や制作スケジュールの面においても調整がつきやすく、生産性の高い仕事にじっくりと取り組める環境を実現しています。
    ■自社開発のオリジナルゲームは、企画からイラスト、システムまで全て社内開発です。 社内メンバー同士、チームワークを発揮し、一体感を味わいながらゲームを制作していくことができます。またユーザーの声を直接聞くことができることも醍醐味の一つです。 やりがいを大きく感じていただけます。
    ■エンジニアチームメンバーは20代から40代までと幅広く、スキルのあるエンジニアが世代を問わず働いています。 月に数度行う勉強会にも意欲的に参加し、互いのスキルを共有しています。とくに中途入社者においては、数年のエンジニアの経験がある方が、さらに新らしいスキルを身に付けようと弊社を選ばれています。
    ■出退勤時間は自由に決められる時差出勤制(8時~11時の間で出勤。標準労働時間8時間/日)。社員のワークライフ充実を図るとともに、特定社員への業務の偏りがないかチェックしています。緊急対応を除き、原則、土日祝日の勤務、平日22時以降の勤務を禁止しています。落ち着いて働ける環境とは何かを考え続けている姿勢が誇りです。

    勤務地

    京都府京都市下京区大政所町685京都四条烏丸ビル2F

    担当者のコメント

    ■ゲーム制作に携わる社員が9割を占める『プロ意識の高い専門職集団』 ■平均年齢29歳/社員定着率9割/中途入社は全体の約5割
    ■時差出勤制度(8時~11時の自由出社)■20代半ばのマネージャーが活躍する、若手にもチャンスを与えてくれる風通しの良い企業
  • 株式会社テクロス
    【京都】ゲームクラウドエンジニア

    年収
    500万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    京都府
    • 正社員
    • 第二新卒可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    ■ソーシャルゲームのインフラ基盤の設計、構築から、運用まで一括して行います。
    また、ゲームの運用を効率化、自動化し、チーム全体のパフォーマンス効率化を図ります。
    【具体的には】
    ・AWS, OSSを用いたソーシャルゲームのインフラ基盤設計、構築、運用
    ・開発環境の構築、整備、自動化
    ・オペレーション自動化のためのツール、スクリプト作成
    ・大規模なトラフィックを安定してさばくためのOS、ミドルウェア、アプリケーションのパフォーマンス分析、チューニング
    【組織構成】
    ゼネラルマネージャー:30代前半~後半、マネージャー:20代前半~30代半ば
    ※24歳のマネージャーは新卒入社。やる気と実力で早くしてマネージャーになることも実現できます。また、本人の希望で新規部署・職の立ち上げも可能です。社員の声にいち早く対応する、社長との距離が近い企業です。

    会社特徴

    ■創業当時よりソーシャルゲーム業界の大手クライアント企業と取引があり、現在はソーシャルゲーム開発業務をメインに長く太い取引を継続しております。そのため業績悪化によるストレスはありません。またクライアントとは直取引のため意思疎通がスムーズ。予算や制作スケジュールの面においても調整がつきやすく、生産性の高い仕事にじっくりと取り組める環境を実現しています。
    ■自社開発のオリジナルゲームは、企画からイラスト、システムまで全て社内開発です。 社内メンバー同士、チームワークを発揮し、一体感を味わいながらゲームを制作していくことができます。またユーザーの声を直接聞くことができることも醍醐味の一つです。 やりがいを大きく感じていただけます。
    ■エンジニアチームメンバーは20代から40代までと幅広く、スキルのあるエンジニアが世代を問わず働いています。 月に数度行う勉強会にも意欲的に参加し、互いのスキルを共有しています。とくに中途入社者においては、数年のエンジニアの経験がある方が、さらに新らしいスキルを身に付けようと弊社を選ばれています。
    ■出退勤時間は自由に決められる時差出勤制(8時~11時の間で出勤。標準労働時間8時間/日)。社員のワークライフ充実を図るとともに、特定社員への業務の偏りがないかチェックしています。緊急対応を除き、原則、土日祝日の勤務、平日22時以降の勤務を禁止しています。落ち着いて働ける環境とは何かを考え続けている姿勢が誇りです。

    勤務地

    京都府下京区大政所町685京都四条烏丸ビル2F

    担当者のコメント

    ■ゲーム制作に携わる社員が9割を占める『プロ意識の高い専門職集団』 ■平均年齢29歳/社員定着率9割/中途入社は全体の約5割
    ■時差出勤制度(8時~11時の自由出社)■20代半ばのマネージャーが活躍する、若手にもチャンスを与えてくれる風通しの良い企業
  • 株式会社村田製作所
    MLCC・EMI・タイミングデバイス用部資材の購買企画・調達

    年収
    400万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    滋賀県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 未経験可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■携わる商品:
    MLCC・EMI・タイミングデバイス
    ■職務内容:
    MLCC・EMI・タイミングデバイス用部資材の購買企画・調達業務
    ◆この仕事の面白さ・魅力◆
    世界シェアが高い商品が多く、世界のTOPを走る仕事ができる。

    会社特徴

    ★ムラタしか作れない製品も多数!セラミックス技術を核に
                     グローバルに製品を供給する電子部品メーカー★
    ■あらゆる要素技術のノウハウを自社内に蓄積する独自の一貫生産体制の下で、製品開発を行なっております。総売上高の40%近くが新製品であり時代の最先端を行くムラタのものづくりを支えております。
    ■ヨーロッパ、アジアなど世界各国に拠点があり、90%超が海外市場での売上げです。また、パソコン、家電製品、自動車、携帯電話やロボットなど、あらゆる業種でムラタの電子部品は使われており、世界市場において圧倒的なシェアを誇っています。
    ■自己資本比率は約70%と非常に安定した財務基盤を持つ優良企業です。
    ■全従業員のうち約30%(管理職も同様)がキャリア入社者です。キャリア入社者の方も大学・大学院の卒業年度をもとに、原則として各卒業年度毎に採用した新入社員と同等に格付されます。そのためキャリア入社者が不利になるようなことはありません。
    ■自己都合退職率は2%弱程度と定着率は非常に高く、長く継続的にキャリアを積む事が出来る働きやすい環境です。

    勤務地

    滋賀県野洲市大篠原2288番地【野洲事業所】
    京都府長岡京市東神足1丁目10番1号【本社】

    担当者のコメント

    ★ムラタしか作れない製品も多数! セラミックス技術を核にグローバルに製品を供給する電子部品メーカー!
  • シライ電子工業株式会社
    【京都】社内SE ※JASDAQ上場企業

    年収
    400万円~500万円
    勤務地
    京都府
    • 上場企業
    • 正社員
    • 未経験可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■同社の社内SEとして、会計領域からSCM領域にわたるIT化、ERP導入~活用展開、PC設定、社員からの問い合わせ対応など、社内のシステムについて幅広くご担当頂きます。
    月に1~2回程度、滋賀拠点に赴いて頂くことがございます。
    また、同社の今後を担う将来の幹部候補としてご活躍頂くことを期待しております。
    【配属部署】
    企画本部 情報システム室:3名
     (本部長50代、室長50代、エンジニア20代後半女性)

    会社特徴

    ★☆ JASDAQ上場 国内外でプリント配線板事業と検査機・ソリューション事業の2本柱を持つ世界で唯一の会社です ☆★
    ■国内外プリント配線板事業
    同社はプリント配線板の専門メーカーとして約半世紀の歴史を持ち、自動車や家電、パソコン、LED信号機、自動販売機、OA複合機、ゲーム機など、家庭やオフィス、さらにインフラの分野まで含む幅広いシーンで同社製品が活躍しています。また、「透明フレキシブル基板」のように新たな価値を備えた高機能プリント配線板の開発にも取り組みながら市場の創造につなげています。
    ■VISPER・ソリューション事業
    プリント配線板製造の最終工程で、不良品を見つけ出すための検査機。同社はその開発・製造に成功した世界で唯一の基板メーカーです。世界20ヵ国以上、世界の基盤メーカー上位50社の約64%が導入する同社の検査機(ブランド名は「VISPERシリーズ」)は世界トップシェアを誇り、基盤業界全体の品質向上に貢献しています。

    勤務地

    京都府京都市右京区梅津南広町46-2

    担当者のコメント

    ■JASDAQ上場!京都を代表するプリント配線板の老舗メーカーです! ■福利厚生充実、転勤無し!安心して長く働ける環境です。
    ■残業平均20~30時間/月程度
  • 株式会社ハウスドゥ
    リフォームアドバイザー【京都】

    年収
    400万円~600万円
    勤務地
    京都府
    • 上場企業
    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 転勤なし
    • 車通勤可
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ショールームや様々な規模のイベントに来場したお客様のお住まいの夢・悩みをお伺いします。具体的には
    ・現地調査
    ・プラン提案
    ・概算見積提出、プラン契約
    ・詳細プラン打合せ
    ・最終見積提出、最終契約
    ・現場打合せ、工事工程決定
    ・工事着工、完了
    ・引渡し、アフターフォロー  と一貫して担当します。
    現地調査では、キッチンの広さや日当たりのよさといった目に見える部分だけをではなく、床下や天井裏などの目に見えない部分を隅々まで調査し、住宅にとって大切な情報もお伝えすることも仕事の一つです。

    会社特徴

    1991年創業!!『不動産業界のイメージを変えたい』という社長の想いから誕生しました。
    不動産の売買仲介・中古住宅の買取・リフォーム建築請負を一体化した企業です!
    【事業領域】
    ■不動産の仲介・住宅リフォーム・新築住宅・中古住宅の買取(住宅・マンション・ビル等)や再生販売・新築分譲住宅・マンション、これら住まいの総合サービスの提供
    ≪株式会社ハウスドゥについて≫
    ■「業界を変える!不動産業界をお客様のための業界へ」を目標にお客様本位のサービスが当たり前に提供できるよう業界全体の改革に取り組んでいます。
    リーディングカンパニーとなり業界を変えていくために。ともに挑戦していく仲間を募集します。
    ■不動産業界において顧客満足を追求し、業界においてトップシェアを目指しています。
    ■休日の日数や退社時間を常に見直し、少しずつではありますが、働きやすい環境を整えております。
    ≪中期的ビジョン≫
    国内1000FC店 海外50000FC店

    勤務地

    京都府京都市中京区烏丸通錦小路上ル手洗水町670番地

    担当者のコメント

    不動産業界のイメージを変えたいという創業者の想いから誕生し、サービス向上・情報の透明化を目指し成長してきました。東証一部上場も成功させ、さらなる飛躍に向け管理部門の強化を図ります!
  • シード平和株式会社
    用地仕入れ(法人営業)【大阪・京都】

    年収
    450万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    大阪府
    • 上場企業
    • 正社員
    • 未経験可
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    戸建住宅やマンションの用地仕入れをお任せします。
    【具体的には…】
    ■不動産仲介業者からの情報収集(訪問、電話)、土地の購入(入札含む)
    仲介業者との関係を築けば、訪問活動はそんなに多くありません。仕入れ検討段階のシミュレーションを行う内勤業務が業務の半分程あります。
    ■役所や近隣住民等関連各所との調整
    ※物件完成後の販売業者への委託や全戸完売に向けた販売管理等の業務は他部署にて行います。
    【魅力】当社は土地の仕入れから建設まで一貫して行っている為、マンションや戸建て住宅のトータル提案が可能です。

    会社特徴

    <JASDAQ上場の土地・建物の総合プロデューサー>
    【企業概要】
    ■同社は東証1部上場の三栄建築設計のグループ会社であり、大阪、京都、滋賀エリアを中心に建設業、不動産事業、戸建分譲住宅事業の3本柱で満遍なく展開している会社です。土地の取得・売却から建物の建築・維持・管理まで、土地・建物の総合プロデューサーです。
    ■同社は幅広く事業を展開しており、順調に売上を伸ばしております。3期連続増収増益、2017年6月期決算では約140億円の売上の実績があり、財務基盤が安定した会社です。
    ■その他事業として、ホテルやマンスリーマンション・商業施設(せいかガーデンシティ)の運営等、多彩な事業を展開しております。
    【特徴】
    ■平成25年に東証一部上場の「三栄建設設計」の子会社になり、安定的な事業基盤があります。
    ■穏やかで温厚な社風であり、中途採用の方も多数、安心して働いて頂けます。
    【沿革】
    ■昔はゼネコンとして事業を行ってきましたが、平成25年5月に三栄建設設計の子会社となってから、不動産事業、戸建事業にも事業展開してきました。

    勤務地

    大阪府大阪市淀川区西宮原2-1-3 SORA新大阪21-9階
    京都府京都市山科区椥辻中在家町8番地1

    担当者のコメント

    ★東証一部上場「三栄建設設計」のグループ会社! ★インセンティブがあるので高収入を狙える!
    【転勤無し】【JASDAQ上場】
  • 三菱自動車エンジニアリング株式会社
    パワートレイン開発試験 ※完成車メーカー直結の環境です※

    年収
    370万円~555万円※経験に応ず
    勤務地
    愛知県
    • 正社員
    • 英語
    • 女性が活躍
    • 未経験可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    パワートレイン開発試験を担当して頂きます。
    【具体的内容】
    ■性能・燃費・排ガス試験(含むEV系)
    ■エンジン、トランスミッション信頼性評価試験(耐久試験、分解調査)
    ■エンジン各種機能試験
    ■触媒システム試験
    ※詳細なポジションに関しては、選考の際に、スキル・経験・適性を見て決定させていただきます。

    会社特徴

    【三菱自動車工業唯一の直系子会社★従業員数は1000名強、売上高も140億円を超えるなど中核企業です!】
    ■お勧めポイント1《新卒ならびに中途採用の方の定着率が高い!離職率1%未満》
    定着性が非常に高い理由は「エンジニアリング会社として人財=宝」この考えです。そのため200以上の社内研修が用意されている且つ必要に応じては三菱グループ(例:三菱重工業)の研修も就業時間内に受講することが可能です。
    ■お勧めポイント2《やりがいを感じられる!裁量をもって働くことができます!》
    勤務地は三菱自動車工業と同じ敷地内に位置しており、実際の自身がかかわった製品がどのような部分に搭載されるかを間近で見ることが可能です。また、設計などにおいても「自身のアイデアを反映させることが可能な風土」が整っております。
    ■お勧めポイント3《業界未経験でもご心配いりません!》
    各種プロジェクトにおいてはチーム単位で進めていくため、誰かに業務負荷がかかることはございません。また、自動車部品業界以外の方も多数入社頂いており、かつ、現在もご活躍されております。
    ■お勧めポイント4《働きやすい環境/福利厚生が充実しております》
    年間休日121日、残業平均35時間/月、有給も取得しやすい環境(平均取得16日程度)、ワークライフバランスを大切にした働き方が可能です。また、各種手当や寮社宅等、充実した各種福利厚生も整っております。

    勤務地

    愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地【通勤時間帯はバス有】【自動車通勤可(駐車場完備)】
    京都府に配属となる可能性もございます。事前にアドバイザーまでお尋ねください。

    担当者のコメント

    完成車メーカー直結のエンジニアリング集団。自動車開発の上流工程で、やりがいを感じつつ、エンジニアとしてのスキルアップが可能です!!
    ★選考1回のみ★フレックス勤務可★年間休日121日★有給取得しやすい環境★転勤ほぼ無★充実の教育研修・福利厚生★離職率1%!
  • JOHNAN株式会社
    プリント基板修理技術者【転勤なし】【京都】

    年収
    350万円~500万円※経験に応ず
    勤務地
    京都府
    • 正社員
    • 未経験可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■同社にて基盤事業であるOEM製品の設計や製造だけなく、故障した装置や業務用機器等の故障原因の解析から修理までを行っています。
    基板修理を行う部署にて将来活躍頂ける技術者を募集致します。
    【入社後】
    同社の既存メンバーの技術者より基板修理における技術を独り立ち出来るまでOJT形式にてしっかりと研修をさせて頂きます。
    【将来的に】
    同部署は完全な一人前になる為には10年程度の技術の蓄積が必要です。一人前になって頂いた後に今いる技術者をまとめて頂くポジションを目指して頂きます。
    顧客からのご要望をヒアリングし、それぞれの技術に合った案件等の振り分け等もお任せ致します。
    【配属】テクニカルリペアセンター 15名

    会社特徴

    ■同社は1962年の創業以来、長年大手電機メーカーの製造請負を行っています。長年培ったノウハウをもとに、「デバイス製造ソリューション」「製造・省力化ソリューション」「構内製造ソリューション」をJOHNANの3つの基盤事業を位置付け、電子部品・電子機器業界に留まらず、製薬業界他様々な業界・業種において、積極的に事業活動を進めております。今後は同社の生産支援製品の開発・製造・販売による事業拡大をはじめ、新事業として、ヘルスケア関連機器・サービス分野への本格進出も視野に入れた事業展開を行っていきます。
    ■旧松下電子工業社のパートナーから始まり、現在は電子機器・医療系機器・環境製品などの幅広い分野の受託製造を手掛け、大手企業との取引も多数です。2025年のJASDAQ上場を掲げ、第2の創業期をして体制を強化しています!
    【社風】
    同社の社内は非常にアットホームな環境です。社員同士も非常に仲が良く、教育体制も整っているので、非常に成長出来る環境です。
    ワークライフバランスを両立した働き方が出来、充実したキャリアプランを築ける会社です!
    ・働く環境:有給取得率70%、育休/産休からの復職率100%

    勤務地

    京都府宇治市大久保町成手1番地28【マイカー通勤可】

    担当者のコメント

    ■2025年JASDAQ上場を掲げる、大手資本メーカーと安定した取引のある電子部品等の開発・製造受託企業!
    【おススメ】転勤もなくアットホームな環境でワークライフバランスを両立出来る環境です! 《ポテンシャル/第2新卒可》
  • JOHNAN株式会社
    3D実装機関連オペレーター【転勤なし】【京都】

    年収
    300万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    京都府
    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■同社にて3D実装機関連のオペレーター並びに品質管理業務をお任せ致します。
    【具体的に】
    機械での実装業務並びに機械での測定やデータ策定等を行って頂き、機械の性能管理をして頂きます。
    ※測定環境が自社にない場合もあるので、その際は外部の依頼を行っています。
    【部署】2名
    60代1名、30代後半1名
    【募集背景】今までは2D(平面)が主流でしたが、国内で初めて3D実装機を導入しました。こちらが好評なので2台目を導入したく、増員募集をしています。

    会社特徴

    ■同社は1962年の創業以来、長年大手電機メーカーの製造請負を行っています。長年培ったノウハウをもとに、「デバイス製造ソリューション」「製造・省力化ソリューション」「構内製造ソリューション」をJOHNANの3つの基盤事業を位置付け、電子部品・電子機器業界に留まらず、製薬業界他様々な業界・業種において、積極的に事業活動を進めております。今後は同社の生産支援製品の開発・製造・販売による事業拡大をはじめ、新事業として、ヘルスケア関連機器・サービス分野への本格進出も視野に入れた事業展開を行っていきます。
    ■旧松下電子工業社のパートナーから始まり、現在は電子機器・医療系機器・環境製品などの幅広い分野の受託製造を手掛け、大手企業との取引も多数です。2025年のJASDAQ上場を掲げ、第2の創業期をして体制を強化しています!
    【社風】
    同社の社内は非常にアットホームな環境です。社員同士も非常に仲が良く、教育体制も整っているので、非常に成長出来る環境です。
    ワークライフバランスを両立した働き方が出来、充実したキャリアプランを築ける会社です!
    ・働く環境:有給取得率70%、育休/産休からの復職率100%

    勤務地

    京都府宇治市大久保町成手1番地28【マイカー通勤可】

    担当者のコメント

    ■2025年JASDAQ上場を掲げる、大手資本メーカーと安定した取引のある電子部品等の開発・製造受託企業!
    【おススメ】転勤もなくアットホームな環境でワークライフバランスを両立出来る環境です!
  • 株式会社ユタカ
    ルート営業【京都】※未経験者歓迎

    年収
    248万円~361万円※経験に応ず
    勤務地
    京都府
    • 正社員
    • 第二新卒可
    • 未経験可
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    関西エリアを中心(遠方であると四国や岐阜等)での砕石の現場や工場に直接訪問しニーズを聞き出し、砕石のプラント等を提案するルート営業をお任せします。
    【具体的には…】
    ■担当先への定期的な訪問(電話での問い合わせもあります)
    ■現状把握、課題やニーズのヒアリング
    ■課題やニーズに合わせた機械の提案
    ※場合によっては、点検など軽いメンテナンスや納品も行って頂きます
    ■設計との打ち合せ
    ■現場の立会い、お引渡し
    ■アフターフォロー(定期的な訪問、新たなニーズ喚起)
    【部署構成】9名(20代、30代中心)
    【営業目標について】
    上司と相談した上で目標を決めます。自分の納得できる達成可能な目標を決められるので、モチベーションを高く持って、働いて頂けます。

    会社特徴

    <砕石プラントの設計・施工及びメンテナンスをトータルに行うセットメーカー>
    【企業概要】
    ■道路や空港、鉄道、港湾設備等の社会インフラ事業や各種土木建設事業に欠かせない砕石等の資材を採取・生産する砕石プラント等を設計・施工・保守管理をしています。具体的には、砕石場、土木工事業者、生コンの工場等に対して設置します。
    ■同業他社の多くは地場で事業を展開していますが、同社は全国展開をしており、トップクラスのシェアをほこっています。
    ■既存の商社機能に加え、同社はメーカー機能を持ったグループ会社「杉山製作所」もあり、スピード感を持って最適な提案をワンストップで提供できます。
    ■設置して終わりではなく、その後も消耗部品の安定的な供給、点検作業、部品交換、修理作業を通じてお客様との強い信頼関係を築き上げています。
    【特徴】
    ■今まで創業以来培ってきたノウハウを活かし国内で安定した基盤を固めつつ、海外の製品を取り入れる等グローバルに展開している成長企業です。
    【社長について】
    ■面倒見のいい人柄で、日頃から社員一人一人に対してのコミュニケーションを大事にしています。直接、的確なアドバイスをしてもらえるので、会社の方向性と自身の成長を実感しながら働いて頂けます。

    勤務地

    京都府京都市右京区西院太田町72

    担当者のコメント

    ★設立45年、堅実経営と先見の明で規模拡大中の超優良企業!
    【平均残業25時間/月】 【砕石プラント業界2位!!】
  • 株式会社ユタカ
    ルート営業【京都】

    年収
    330万円~420万円※経験に応ず
    勤務地
    京都府
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    関西エリアを中心(遠方であると四国や岐阜等)での砕石の現場や工場に直接訪問しニーズを聞き出し、砕石のプラント等を提案するルート営業をお任せします。
    【具体的には…】
    ■担当先への定期的な訪問(電話での問い合わせもあります)
    ■現状把握、課題やニーズのヒアリング
    ■課題やニーズに合わせた機械の提案
    ※場合によっては、点検など軽いメンテナンスや納品も行って頂きます
    ■設計との打ち合せ
    ■現場の立会い、お引渡し
    ■アフターフォロー(定期的な訪問、新たなニーズ喚起)
    【部署構成】9名(20代、30代中心)
    【営業目標について】
    上司と相談した上で目標を決めます。自分の納得できる達成可能な目標を決められるので、モチベーションを高く持って、働いて頂けます。

    会社特徴

    <砕石プラントの設計・施工及びメンテナンスをトータルに行うセットメーカー>
    【企業概要】
    ■道路や空港、鉄道、港湾設備等の社会インフラ事業や各種土木建設事業に欠かせない砕石等の資材を採取・生産する砕石プラント等を設計・施工・保守管理をしています。具体的には、砕石場、土木工事業者、生コンの工場等に対して設置します。
    ■同業他社の多くは地場で事業を展開していますが、同社は全国展開をしており、トップクラスのシェアをほこっています。
    ■既存の商社機能に加え、同社はメーカー機能を持ったグループ会社「杉山製作所」もあり、スピード感を持って最適な提案をワンストップで提供できます。
    ■設置して終わりではなく、その後も消耗部品の安定的な供給、点検作業、部品交換、修理作業を通じてお客様との強い信頼関係を築き上げています。
    【特徴】
    ■今まで創業以来培ってきたノウハウを活かし国内で安定した基盤を固めつつ、海外の製品を取り入れる等グローバルに展開している成長企業です。
    【社長について】
    ■面倒見のいい人柄で、日頃から社員一人一人に対してのコミュニケーションを大事にしています。直接、的確なアドバイスをしてもらえるので、会社の方向性と自身の成長を実感しながら働いて頂けます。

    勤務地

    京都府京都市右京区西院太田町72

    担当者のコメント

    ★設立45年、堅実経営と先見の明で規模拡大中の超優良企業!
    【平均残業25時間/月】 【砕石プラント業界2位!!】
  • 株式会社秋江
    ルート営業 【日本で初めての西陣織「お守り袋」メーカー】

    年収
    320万円~440万円※経験に応ず
    勤務地
    京都府
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    担当地域の得意先様(社寺仏閣)へ授与品の案内、企画提案などルート営業をお任せします。お客様の要望を形にしていくため、デザイナーや製造部との打ち合わせを行いながら、オーダーメイドの御守を一緒につくりあげていくお仕事です。
    【商材】「お守り袋」を中心に縁起物、授与品等
    【クライアント】神社・寺院・商社(お守仕入業者)
    【クライアント数】一人200社程度(全てをルートでまわるわけではありません)
    【配属部署構成】営業10名、事務2名
    【平均残業】20時間程度/月
    【営業エリア】日本全国(関東と近県)
    【出張について】月1回程度(1週間程度地方へ出張)※エリアは未定です。

    会社特徴

    <安政2年(1855年)創業の老舗企業~日本で初めての西陣織「お守り袋」メーカー~>
    【企業概要】
    ■安政2年(1855年)より現在の場所で織物業を創業。その後、現在の知られている「お守り袋」の基本型を考案し、神社・寺院に知っていただけるようになり、「お守り袋」そのものの形が出来上がりました。そして、全国の神社・寺院で広く取り扱っていただくようになり、一般の人々にも西陣織のお守り袋として親しまれるようになりました。
    ■日本人の心のよりどころである御守がますます身近なものになるよう、御守をお入れする「お守り袋」の質の向上と開発に尽力すると同時に、お客様へのサービスの向上に力を入れております。
    ■また、授与品・絵馬をはじめ、土鈴や絵馬・神具・撤下品・記念品・祭事品など、多種多様に取り扱っております。また「お守り袋」の形も多くの種類を生み出しました。
    【特徴】
    ■日本で初めての西陣織「お守り袋」メーカーで、同社の製品はお客様の要望や希望に合った製品を製造しており、工芸品レベルの質の高さでリピート率が高いことが強みです。
    ■伊勢神宮、明治神宮等々、日本全国の有名な社寺仏閣のほとんどがお取引先です。
    【社風】
    ■定着率が非常に高く、従業員満足度が非常に高いことが特徴です。温和な落ち着いた社風で非常に働きやすい環境です。

    勤務地

    京都府京都市上京区堀川通上立売下ル北舟橋町835番地

    担当者のコメント

    【安政2年創業の老舗企業】【日本で初めての西陣織「お守り袋」メーカー】
    【定着率高い】【平均残業20時間程度/月】【年間休日120日】【転勤無し】
  • 株式会社テクロス
    【京都】サウンドコンポーザー

    年収
    260万円~500万円※経験に応ず
    勤務地
    京都府
    • 第二新卒可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    ソーシャルゲームの開発・運営におけるサウンドコンポーザーを行っていただきます。
    【具体的には】
    ・ソーシャルゲームのBGM制作、組込み
    ・納品されたサウンドの音質チェック ゲームをプレイするユーザーに没入感や興奮を届ける、サウンド周りの縁の下の力持ち
    【採用の背景】
    ■ソーシャルゲーム業界の大手クライアント企業からの受注が急激に増えており、それに伴い3年前に90名だった組織が現在は200名規模となっております。自社オリジナルゲーム開発も順調につき増員いたします。
    【組織構成】
    ■ゼネラルマネージャー:30代前半~後半、マネージャー:20代前半~30代半ば※24歳のマネージャーは新卒入社。やる気と実力で早くしてマネージャーになることも実現できます。また、本人の希望で新規部署・職の立ち上げも可能です。社員の声にいち早く対応する、社長との距離が近い企業です。

    会社特徴

    ■創業当時よりソーシャルゲーム業界の大手クライアント企業と取引があり、現在はソーシャルゲーム開発業務をメインに長く太い取引を継続しております。そのため業績悪化によるストレスはありません。またクライアントとは直取引のため意思疎通がスムーズ。予算や制作スケジュールの面においても調整がつきやすく、生産性の高い仕事にじっくりと取り組める環境を実現しています。
    ■自社開発のオリジナルゲームは、企画からイラスト、システムまで全て社内開発です。 社内メンバー同士、チームワークを発揮し、一体感を味わいながらゲームを制作していくことができます。またユーザーの声を直接聞くことができることも醍醐味の一つです。 やりがいを大きく感じていただけます。
    ■エンジニアチームメンバーは20代から40代までと幅広く、スキルのあるエンジニアが世代を問わず働いています。 月に数度行う勉強会にも意欲的に参加し、互いのスキルを共有しています。とくに中途入社者においては、数年のエンジニアの経験がある方が、さらに新らしいスキルを身に付けようと弊社を選ばれています。
    ■出退勤時間は自由に決められる時差出勤制(8時~11時の間で出勤。標準労働時間8時間/日)。社員のワークライフ充実を図るとともに、特定社員への業務の偏りがないかチェックしています。緊急対応を除き、原則、土日祝日の勤務、平日22時以降の勤務を禁止しています。落ち着いて働ける環境とは何かを考え続けている姿勢が誇りです。

    勤務地

    京都府下京区大政所町685京都四条烏丸ビル2F

    担当者のコメント

    ■ゲーム制作に携わる社員が9割を占める『プロ意識の高い専門職集団』 ■平均年齢29歳/社員定着率9割/中途入社は全体の約5割
    ■時差出勤制度(8時~11時の自由出社)■20代半ばのマネージャーが活躍する、若手にもチャンスを与えてくれる風通しの良い企業
  • 株式会社テクロス
    【京都】アートディレクター(UIUX)

    年収
    230万円~450万円※経験に応ず
    勤務地
    京都府
    • 正社員
    • 第二新卒可
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    ■アートディレクターとして以下業務を担当して頂きます。
    ・世界観、仕様に基づいたUI/UX制作のリーダーシップをとる
    ・新規開発におけるUI/UXの設計・仕様作成
    ・アートディレクション業務(UIグラフィックのクオリティ、進行管理)
    ・チーム内のデザイナー、クリエイターへの制作指示、管理
    ・他職種と連携する開発業務の窓口と情報管理
    ・UI/UX関連チームの管理と育成
    【求める人物像】
    ・ゲームを含むエンターテイメントに対する知的好奇心が強い方
    ・クリエイティブな制作における理論や知識を重んじる方
    ・自分自身がコンテンツを作ることにやりがいを感じる方
    ・チームや事業にとっての利益を理解し、人や組織と共に働ける方
    ・目標に向かう手段を自ら考え、周囲を巻き込みながらコミットされる方
    ・経験と内省を大事にし、常に自分の能力を向上させていく方

    会社特徴

    ■創業当時よりソーシャルゲーム業界の大手クライアント企業と取引があり、現在はソーシャルゲーム開発業務をメインに長く太い取引を継続しております。そのため業績悪化によるストレスはありません。またクライアントとは直取引のため意思疎通がスムーズ。予算や制作スケジュールの面においても調整がつきやすく、生産性の高い仕事にじっくりと取り組める環境を実現しています。
    ■自社開発のオリジナルゲームは、企画からイラスト、システムまで全て社内開発です。 社内メンバー同士、チームワークを発揮し、一体感を味わいながらゲームを制作していくことができます。またユーザーの声を直接聞くことができることも醍醐味の一つです。 やりがいを大きく感じていただけます。
    ■エンジニアチームメンバーは20代から40代までと幅広く、スキルのあるエンジニアが世代を問わず働いています。 月に数度行う勉強会にも意欲的に参加し、互いのスキルを共有しています。とくに中途入社者においては、数年のエンジニアの経験がある方が、さらに新らしいスキルを身に付けようと弊社を選ばれています。
    ■出退勤時間は自由に決められる時差出勤制(8時~11時の間で出勤。標準労働時間8時間/日)。社員のワークライフ充実を図るとともに、特定社員への業務の偏りがないかチェックしています。緊急対応を除き、原則、土日祝日の勤務、平日22時以降の勤務を禁止しています。落ち着いて働ける環境とは何かを考え続けている姿勢が誇りです。

    勤務地

    京都府京都市下京区大政所町685京都四条烏丸ビル2F

    担当者のコメント

    ■ゲーム制作に携わる社員が9割を占める『プロ意識の高い専門職集団』 ■平均年齢29歳/社員定着率9割/中途入社は全体の約5割
    ■時差出勤制度(8時~11時の自由出社)■20代半ばのマネージャーが活躍する、若手にもチャンスを与えてくれる風通しの良い企業

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