株式会社ホンダトレーディング

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【売上1兆5,000億円超え将来性と安定性を両立／社員の約25％が海外駐在員として活躍中／腰を据えた長期就業を実現可能～】 世界の自動車メーカーを牽引するHondaグループの一員として、お客さまのニーズにあった商材をご要望の形で提案・提供します！ 初めにHonda向けの鉄鋼鋼板ビジネスの国内・輸出業務や新規ビジネス企画をご経験後、将来的には海外駐在員としてご活躍していただく予定です。 【業務内容】 １．国内・輸出、営業業務（契約、見積もり、受発注、荷繰り、出荷手配、月次計上手配、予算予実管理） ２．ユーザー折衝(本田技研工業、国内部品メーカー、海外拠点とのデリバリー手配、新規案件対応等) ３．鉄鋼メーカー折衝(発注枠の確保、デリバリーの交渉) ４．新規企画の推進 【鉄鋼事業の強み／特長】 ・開発領域への進展 バリューチェーンの管理だけではなく、鋼材のグローバルな取り扱い実績をもとに、新規サプライヤーを発掘し、お取引先へご提案します。また、開発領域への貢献にも努め、開発から量産供給までの一貫したサポート体制を構築しています。 ・鋼板加工拠点の展開 鋼材供給に関する多岐にわたるビジネスパートナーとの協力体制を構築し、お客さまへの付加価値向上につなげております。その一環として、当グループでは、中国・インドにおいて鋼板加工拠点を展開しています。 【働き方】 ・全社平均残業20h程度、フレックスタイム有（コアタイム10：00～15：00） ・家族手当、住宅手当等有、育児・介護手当有、従業員車輌販売制度有、安定した福利厚生のもと長期就業することが可能です。 【求める人物像】 ■世界を舞台に活躍されたい方 ■目標に対して達成するまでやり遂げた経験がある方 ■新しい事に自ら意欲的に学んでいく姿勢がある方・調整業務が得意な方

【売上1兆5,000億円超え将来性と安定性を両立／社員の約25％が海外駐在員として活躍中／腰を据えた長期就業を実現可能～】 ☆世界19ヶ国、57拠点にネットワークを展開しているHondaグループ唯一の商社で、モビリティ関連部品全般の輸出入業務を担当していただきます☆ 【具体的には】 電動化関連部品を含むモビリティ関連部品全般の輸出入オペレーション業務、各種調整や折衝 【キャリアパス】 2～3年はデリバリーに関する調整/折衝およびオペレーションが中心となります。 輸出入業務習得後は、輸出入業務部門でのオペレーションを行って頂く道、戦略企画部門にて電動化関連部品の取り込みを目指した営業活動/新規開拓/ビジネス立ち上げを担っていただく道、お客様との距離が近く最前線の現場である国内営業所でオペレーションや営業活動を担っていただく道、またコア人材として海外駐在にて現地法人のビジネス運営等のマネジメント業務に携わって頂く道等があります。 【当社について】 Hondaグループの商社として、安定した経営基盤があります(連結売上高16,110億円 2023年度)。 グローバル展開にも力を入れており、社員の約25％が海外駐在員として活躍しています。 【働き方】 輸入業務推進課・輸出業務推進課ともに残業時間は20時間程です。30時間を超えることは滅多にございません。 月の出社日の50％はリモートワークを実施しており、また、出社時の座席はフリーアドレス制です。

【売上1兆5,000億円超え将来性と安定性を両立／社員の約25％が海外駐在員として活躍中／腰を据えた長期就業を実現可能～】 世界19ヶ国、57拠点にネットワークを展開しているHondaグループ唯一の商社で、Hondaの海外生産拠点向けに大物設備や金型の提案・販売やプロジェクトの推進をご担当頂きます。 EV化が進んでいく中で、当社が取り扱う設備や金型も新たな領域に拡がり始めています。従来のビジネス需要もまだ旺盛な中、更なる挑戦に向けて一緒にチャレンジして頂ける方を募集します。 【業務内容】 Hondaの2輪・4輪海外工場向けに、設備・金型・補修部品を国内外のメーカーから調達・販売する提案型営業です。 ～具体的には～ ・新機種導入などに伴うプロジェクト案件（新規設備納入等）の営業活動及びプロジェクト管理 ・設備据付・修繕・出荷前検査等の現場同行・立会 ・新規サプライヤー開拓や新技術探索など、ホンダ工場向けの新規提案活動 ・納入設備のアフターサービス対応（補修部品の営業・販売） ・担当顧客（工場）を持ち、引合い入手から見積、受発注、船積み、出入金までの管理

【売上1兆5,000億円超え将来性と安定性を両立／社員の約25％が海外駐在員として活躍中／腰を据えた長期就業を実現可能～】 世界19ヶ国、57拠点にネットワークを展開しているHondaグループ唯一の商社で、連結決算・管理会計業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■連結の月次決算・四半期決算・予算管理、または、単体の予算管理（予予・予実の分析・報告等） ■海外子会社の指導・管理 【キャリアパス】 入社後、連結決算または連結・単体の予算管理をご担当いただき、3年を目安に、単体決算・税務・資金へのジョブローテーション、または、適性に応じて海外駐在のチャンスもあります（事業管理部要員の約30％が海外駐在中）。 入社時のポジションに限定されず、幅広く経理業務のご経験を積んでいただけます。 【働き方】 ワークライフバランスを重視しております。 配属予定部門の平均残業時間は約20時間/月、リモートワークの実施実績は稼働日の約45％です。 10時ー15時がコアタイムのフレックスタイム制であり、育児中の方は10時勤務開始、退勤後趣味の時間を持ちたい方は8時勤務開始など、ご自身のライフスタイルに合わせて勤務時間を選択いただいております。