モトヤユナイテッド株式会社

の中途採用・転職・求人情報

【募集背景】 同社経理グループにおいて、さらなる企業成長を支える経理部門体制の強化を目的に、統括責任者のポジションを募集します。同社は岡山本社を中心に、東京・大阪・茨城・栃木・岐阜、そしてマレーシアなど国内外に拠点を展開し、各地の事業会社と連携しながら事業を推進しています。 【職務内容】 同社の経理グループにおいて経営を支える統括責任者として、経理業務の安定運用だけでなく、組織マネジメント・業務改革・M&A対応など、経営に極めて近い立場で幅広いミッションを担っていただきます。 本ポジションでは、子会社である株式会社モトヤビジネスソリューションズの管理職ポジションを兼務していただきます。 《具体的な業務内容》 ■グループ全体の月次・年次決算業務（会計システムへの起票・取込、支払およびチェック等） ■取締役会への報告書作成 ■各事業会社、及びグループ全体の予算策定と予実分析 ■M&Aに関する財務DDとPMI業務 ■経理アウトソース先との折衝を含めた業務品質管理 ■税務、経理的課題に関する事業会社や顧問税理士との打合せ、折衝、及び提案 ■組織全体のマネジメント ※支店のある東京や茨城をはじめグループ会社への出張の可能性があります。 【組織について】 経理グループ：4人（岡山本社：3人/うち1人はパート社員、関東：1人）

【募集背景】 同社経理グループにおいて、さらなる企業成長を支える経理部門体制の強化を目的に、統括責任者のポジションを募集します。同社は岡山本社を中心に、東京・大阪・茨城・栃木・岐阜、そしてマレーシアなど国内外に拠点を展開し、各地の事業会社と連携しながら事業を推進しています。 【職務内容】 同社の経理グループにおいて経営を支える統括責任者として、経理業務の安定運用だけでなく、組織マネジメント・業務改革・M&A対応など、経営に極めて近い立場で幅広いミッションを担っていただきます。 本ポジションでは、子会社である株式会社モトヤビジネスソリューションズの管理職ポジションを兼務していただきます。 《具体的な業務内容》 ■グループ全体の月次・年次決算業務（会計システムへの起票・取込、支払およびチェック等） ■取締役会への報告書作成 ■各事業会社、及びグループ全体の予算策定と予実分析 ■M&Aに関する財務DDとPMI業務 ■経理アウトソース先との折衝を含めた業務品質管理 ■税務、経理的課題に関する事業会社や顧問税理士との打合せ、折衝、及び提案 ■組織全体のマネジメント ※支店のある東京や茨城をはじめグループ会社への出張の可能性があります。 【組織について】 経理グループ：4人（岡山本社：3人/うち1人はパート社員、関東：1人）

【募集背景】 人事企画グループの強化のため 【職務内容】 同社およびグループ会社全体の人的資本経営実現を担う、人事企画グループの採用担当を募集しています。事業成長につながるような採用戦略や制度設計などを、HRの領域から、経営層に近い立場でチャレンジすることができます。 アイデアや経験を生かすことのできる自由な社風と裁量権があります。 ※総合職としてご入社いただくため、中長期では、ご希望に応じて、幅広い業務に携わっていただく可能性があります。 ※今後、海外での事業展開も行っていくため、ビジネスレベルで英語が話せる方であれば、海外人事に挑戦いただく機会もあります。 ※人事企画グループとは別に、経営運用であるグループ会社の労務グループがあり、労務・労政対応などはそちらが中心に担っています。 【同ポジションのやりがい】 ■裁量が大きく、自分の考えた企画で、組織や事業を変化させていく感覚を味わえること ■モトヤグループが持つ多様な事業や、企業経営に関係する知識・スキルを吸収できること ■経営者や、各事業の多様な強みを持つ人材と連携して仕事ができること 《入社後の流れ》 最初はグループの補佐として、資料作成の補助や人事・採用システムの操作などをお任せします。 一緒にミーティングに参加しながら徐々に専門知識を身に付けていただき、将来的にはグループの幹部層と対等な立場で人事に関わる理念・方針策定や、育成・採用に関わる企画を行っていただきます。 【配属先】 モトヤユナイテッド株式会社　人事本部企画グループ