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京都府の電子部品・半導体メーカーの転職・求人情報(3ページ目)

京都府の電子部品・半導体メーカーの転職 求人数は133件です。

さらに京都市などの勤務地での絞り込みや、年収・役職・働き方での絞り込みも可能です。

業界をリードする企業や革新的なプロジェクトに携わり、次のキャリアステージへと踏み出しましょう。

検索結果一覧133件(103~133件表示)
  • 【京都】法人営業《プライム上場》

    電気・電子・半導体メーカー

    • 未経験可

    ・京都府の取引先(サブコン、電材商社)および官公庁、大学等のユーザーに対する提案型営業・業務用放送設備、セキュリティ設備、AV設備の提案・サービス(音声配信、リモートメンテナンス等)の提案・案件追跡・受注活動(見積、システム検討、図面作成、案件情報入手等)【求める知識・人物】・当社の理念に共感し、社会に貢献する気持ちがある方・当社の商品に愛着を持って営業活動ができる方・失敗を恐れず臆せずにユーザーや取引先に提案ができる方・音や映像に興味がある方・社会人として他人に敬意を持ってコミュニケーションをとることができる・会社の目標達成に向けて前向きに取り組むことができる・全国転勤が可能である

    年収
    年収非公開
    職種
    法人営業

    更新日 2025.11.12

  • 営業戦略部 マーケティング営業推進グループ チームリーダー

    電気・電子・半導体メーカー

    • 管理職・マネージャー経験

    【任せる業務内容】■各事業分野のマーケティング戦略の策定と実施(25%)■市場動向調査と競合分析(20%)■製品開発提案と新規ビジネスモデルの構築(20%)■各事業部およびグループ会社とのコミュニケーション(15%)■既存顧客からの情報収集と新規顧客への提案(10%)■配下1名のマネジメント及び人材育成(10%)【期待する役割】■グローバル営業統括本部のマーケティング部門でのリーダーシップを担い、各事業分野のマーケティング戦略を策定し、売上成長と収益性の向上を目指す。【仕事のやりがい・面白さ/仕事の厳しさ・難しさ】■グローバルメーカーの中核的なポジションであり、ビジネスの成果を直接左右する役割であるため、やりがいと面白さは大きいです。しかし、競合の激しい環境でのマーケティング活動や戦略策定は厳しさと難しさが伴います。【身につくスキル・経験・キャリアパス】・マーケティング戦略策定と実行能力の向上・グローバルビジネスにおけるマーケティング知識の習得・チームリーダーシップおよび人材育成能力の発展・優れた問題解決スキルの獲得・幹部層へのキャリアパス【配属先の特徴・将来性/方向性】●部署の特徴:グローバル営業統括本部は、ニデックの最高営業責任者(CSO)直下の部署であり、経営判断に必要な情報収集、営業作戦立案をする部署です。全事業部、グループ会社営業部、営業企画部、開発メンバー、研究所と連携した製品戦略の立案からニデックグループ全体の経営に関わることができます。また、M&Aで新たにグループに加わる会社が増え、製品バリエーションも増えていく事から、製品ポートフォリオマネージメントの重要性が高まり、当部の作戦本部機能がより重要視されています。●将来性・方向性:グローバル展開を進めるニデックにおいて、営業戦略部は重要な役割を果たしています。この求人にはグローバルな展望や成果を出せるパフォーマーを求めており、将来的な昇進や国内外でのキャリアアップの機会があります。また、ニデックの成長に貢献することができるやりがいも感じることができます。

    年収
    年収非公開
    職種
    営業企画

    更新日 2026.01.23

  • 営業戦略部 営業企画 G4

    電気・電子・半導体メーカー

    • 管理職・マネージャー経験

    【任せる業務内容】■グループ一体による売上最大化施策の策定・推進: 25%■新市場・新技術・新顧客による拡販活動・戦略策定・推進: 20%■営業力・営業体制強化のための仕組みづくり: 20%■総連結売上計画の策定・中期売上計画・方針の策定: 20%■営業改革・社内の仕組みづくり: 15%【期待する役割】■グローバル営業統括本部は、同社の最高営業責任者(CSO)直下の部署であり、経営に直結する方針・施策を立案し、展開する役割を担っており、主なミッションは、同社の総連結売上・受注の最大化です。このミッションを達成するため、第1チームのリーダーシップにより以下の役割を担っていただきます。。【仕事のやりがい・面白さ/仕事の厳しさ・難しさ】■グローバル営業統括本部は、営業戦略の企画・推進において組織全体の売上最大化に貢献できる重要な役割を担っています。グローバルでの業務推進や多様なプロジェクトに携わりながら、同社の成長に密接に関与することができます。■グローバル企業かつ、M&Aにより違う文化を持った会社がグループ入りしてくる中で、当部門はグループ全体の営業横串機能を担う部署ですので、全体の意見の整合やベクトルを合わせた営業戦略の策定、推進には難しさがありますが、急成長を続ける当社において「グローバル営業統括」のリーダーシップの重要性と期待値は非常に高く、ひとつひとつの活動が経営判断に繋がる重要な仕事となるやりがいがあります。【身につくスキル・経験・キャリアパス】■国内外市場の知識やビジネス戦略のスキル、グローバルな視点やプロジェクトマネジメントの経験を身につけることができます。将来的なキャリアパスとしては、営業戦略部のリーダーなどの幹部職への登用も見込まれます。【配属先の特徴・将来性/方向性】●部署の特徴:グローバルで市場網羅性の高いグループ一体化の拡販活動を強化・推進しており、重点地域や重要顧客、成長市場においては、同グループ全社一体化による売上最大化施策を立案・推進し、新市場・新技術・新顧客による拡販活動(スリー新活動)の戦略も策定・推進しています。さらに、営業力・営業体制の強化のために、仕組みの構築を行い、営業改革や社内の仕組みづくりも実施しており、また、総連結売上計画の策定やB/S改善、営業生産性の向上など、基盤業務の確立にも取り組んでいます。地域戦略の策定や事業軸ごとの売上目標の設定・拡大推進、提案型営業への進化、全社のDX化推進も重要な取り組みです。このために、Salesforceを共通プラットフォームとしてデータの一元管理を行い、より高度なアプローチを実現するための案も策定し推進しています。●チームの特徴:グローバル営業統括本部は同社全体の売上最大化という重要な役割を担っており、持続的な成長を目指しています。営業企画グループ第1チームはグローバルでの拡販活動のリーダーシップを担い、市場網羅性の高いグループ一体化の推進に取り組んでいます。●将来性・方向性:グローバル展開を進める同社において、営業戦略部は重要な役割を果たしています。この求人にはグローバルな展望や成果を出せるパフォーマーを求めており、将来的な昇進や国内外でのキャリアアップの機会があります。また、同社の成長に貢献することができるやりがいも感じることができます。

    年収
    年収非公開
    職種
    営業企画

    更新日 2026.01.23

  • 社内SE【京都/東証プライム】※入社実績有

    電気・電子・半導体メーカー

    • 管理職・マネージャー経験

    ■同社の社内SEとしてご活躍いただきます。その方のご経験に合わせて業務をご担当いただきます。【職務内容】■業務システム(生産管理・購買・その他管理系等)の開発■インフラ設備(サーバ・ネットワーク)■情報セキュリティの企画、導入、運用 ■ヘルプデスク 等開発環境:SAP等のパッケージをメインに入れつつ一部は内製化にて開発を行っております。【募集背景】増員募集【組織構成】約20名程度

    年収
    400万円~800万円
    職種
    社内SE

    更新日 2026.04.09

  • 【京都勤務】全社システムの保守・運用業務

    電気・電子・半導体メーカー

    全社システムの保守・運用における事務局業務を行っていただきます。【具体的には】■国内・海外SAPシステムの保守・運用■次期ERPシステムの企画と実行■社内業務系システムの導入支援と運用保守■社内ユーザーとの調整や社外ベンダーのコントロール■ITガバナンスの対応(IT-GC及びそれに伴う各種ルールの整備、IT-BCP対応)

    年収
    年収非公開
    職種
    ネットワークエンジニア(運用・保守・監視系)

    更新日 2026.03.10

  • 【京都】経理<メンバークラス>

    電気・電子・半導体メーカー

    会計記帳業務、債権・債務管理業務、固定資産管理業務などの経理業務をご担当いただきます。主な業務内容(すべてご対応いただくわけではございませんが、ご参考ください)・会計仕訳記帳業務の補助・固定資産の台帳登録、管理・管理業務や日常経理業務の補助(伝票内容の確認・入力など)・法人税申告書作成補助業務等・月次及び四半期決算、年次決算、連結決算対応、個別決算リード・IFRS対応・会計仕訳記帳業務・送金、預金口座管理業務・グループ子会社の会計・税務に対する支援・アドバイスの実施・LCなど外為確認の業務【英語スキルの向上】英語スキルの向上に力を入れており、年間2回の社内TOEIC試験の実施、社内教育コンテンツを10件以上揃えるなど、グローバル化を図っております。

    年収
    400万円~500万円
    職種
    経理・財務・会計

    更新日 2026.07.07

  • 【京都】デジタル/アナログ回路設計(テスター)<メンバー~リーダークラス>

    電気・電子・半導体メーカー

    【仕事内容】プリント基板・半導体パッケージを電気的に検査するための製品(テスター)を設計開発しています。本求人ではテスターのデジタル / アナログの回路設計に携わっていただきます。【英語スキルの向上】英語スキルの向上に力を入れており、年間2回の社内TOEIC試験の実施、社内教育コンテンツを10件以上揃えるなど、グローバル化を図っております。◇設計補助者【必須要件】■理系、第二新卒程度以上の社会人経験■初歩的な電気知識(オームの法則、L,C,R、半導体など)■半田づけの経験【歓迎要件】■一般工具から解析機器などの利用経験。【年齢】20代~30代前半

    年収
    400万円~700万円
    職種
    デジタル回路設計

    更新日 2026.07.07

  • 生産技術(治具・装置設計及び製作)【京都】 ≪出張ほぼなし≫

    電気・電子・半導体メーカー

    ◆プラスチック製品に関わる、新規立ち上げ業務、組立工程ライン設計、製造ラインでの使用設備(治工具・検査機等)の設計および製作など幅広い業務をお任せいたします。【具体的には…】■生産設備、治工具類の設計・組み立て・製作■組立工程ライン設計/改善お客様との打ち合わせにより、組立工程(受け入れ、成型、組立方式、工程内検査規格、出荷検査規格/実施方法、梱包仕様等)の確立■導入した製造ライン/設備の生産性改善■量産・品質部門や社外業者との打ち合わせ など【ミッション】■治工具類の設計をメインでお任せし、それ以外にも生産設備の組み立てや導入立ち上げ、PLC制御なども行っていただきたいと考えております。【配属部署】■新規製造グループ:6名・社員は新卒と中途採用の方(25歳~64歳)で構成されています。・量産で使用する設備/金型/治工具の製造を担当。組立および検証業務も行い量産部隊へ引き渡します。【入社後の流れ(研修)】■キャリアパス: 生産管理職や工場長、海外工場の管理者など、幅広くキャリアパスが用意されており、その人の努力次第でキャリアアップをすることができます。【同社の強み】■取引先業界は大手メーカを中心に、自動車・家電・医療・インテリア・アミューズメント機器など多岐に渡り展開しております。 弊社では単品からユニット製品まで、どんな業態・業種にも対応できるモノづくりの技術力と、開発初期段階の企画から参入することで多種多様なユーザー企業を獲得。 これにより1つの業界が落ち込んでも不況に強い企業体質を構築出来ております。 また「新しいことにチャレンジすることが好きな方」「どうせ仕事をするなら本気でやりたい方」「熱い思いを持って仕事をしたい方」「自分の思ったことを実現して成 功してみたい方」等やる気のある方にはどんどん仕事を任せてもらえますので、若手でもリーダーとして活躍されている方が多い会社です。

    年収
    450万円~700万円※経験に応ず
    職種
    生産技術・プロセス開発

    更新日 2024.10.01

  • プロダクトデザイナー【京都本社】

    電気・電子・半導体メーカー

    【職務内容】■家庭に設置するEV関連商品、公共のEV充電設備、太陽光発電につなぐ蓄電システム等の商品のプロダクトデザイン、また、それ以外にも新規商品を開発部門と一緒に考えデザインいただきます。【採用背景】■事業拡大のための増員【組織構成】■デザイン部門で現在4名(昨年8月に新設された部門でございます)

    年収
    400万円~800万円
    職種
    プロダクトデザイナー・工業デザイナー

    更新日 2026.04.09

  • 【京都勤務】電池に関するシミュレーション技術の研究開発

    電気・電子・半導体メーカー

    電池、および電池を用いたシステムに関わるシミュレーション関連技術の研究開発業務全般をご担当いただきます。特に計算化学(古典力場計算、第一原理計算、機械学習ポテンシャルなど)を用いた電池材料の創造、電池・電気化学応用にかかわる材料の反応シミュレーションなどをご担当いただきます。

    年収
    年収非公開
    職種
    データサイエンティスト・データ分析・データアナリスト

    更新日 2026.03.10

  • 【京都勤務】産業用電源装置・システムの研究開発

    電気・電子・半導体メーカー

    社会インフラを支える産業用電源装置・蓄電システムの研究開発業務を担当いただきます。社会や人々の生活基盤を支える重要な製品であり、地球環境への貢献につながる製品もあるため、強いやりがいを感じられる職種です。【具体的には】産業用電源装置・蓄電システムの制御技術開発をお任せします。・AIを用いた充放電・温調・運転条件の最適化(最適制御)アルゴリズム開発・需要・負荷予測(時系列予測)モデルの開発・AIを用いた異常検知(予兆保全)、劣化診断/寿命予測モデルの開発・モデルの実装(Python等)および実機/シミュレーション環境での検証・運用設計・AIを活用した設計開発プロセスの効率化(要求仕様整理の支援、設計案の自動生成/比較、評価データ解析の自動化、など)【参考)産業用電源装置・蓄電システムとは】https://ps.gs-yuasa.com/products/以下の施設に搭載されているバックアップ用の電源装置であり、社会インフラの一翼を担う重要な設備となります。○ビルやショッピングセンター等の商業施設○鉄道(駅)・道路・通信等のインフラ施設○プラント(工場)やデータセンター○上下水道・ダム など当社は、上記を一例とした様々なフィールドで活躍しており、国内市場において圧倒的なシェアを持っております。また、蓄電池システムは、BESS(Battery Energy Storage System)を中心に、系統安定化・需給調整・再エネ出力変動対策などに用いる大規模蓄電システムを手掛けています。さらに、電力市場取引も見据え、蓄電池と系統をつなぐパワーコンディショナ(PCS)を含む周辺機器・制御まで一体で提供しています。

    年収
    年収非公開
    職種
    ソフト設計・制御設計

    更新日 2026.03.10

  • 法務・内部監査【本社/京都】

    電気・電子・半導体メーカー

    【職務内容】■法務部門および内部監査部門にて、企業のコンプライアンス体制の強化およびリスクマネジメントに貢献いただくポジションです。法務では契約書の査閲や会社法関連の業務を担当し、内部監査では上場企業として求められる各種監査業務に従事していただきます。【おすすめポイント】東証プライム上場のコンデンサーメーカーです。弊社から約35名の入社実績もあり、長く働ける環境の企業様です。

    年収
    400万円~800万円
    職種
    法務・知財・特許

    更新日 2026.04.09

  • 営業【京都】【東証プライム上場】《入社実績多数》※1回面接

    電気・電子・半導体メーカー

    • 未経験可

    同社にて営業職をお任せ致します。【取り扱い商材】■家庭用蓄電システム、EV用急速充電器、V2Hシステム等、環境・エネルギー・EV関連(NECST製品)、各種コンデンサー等【顧客先例】電機メーカー、電力会社、ハウスメーカー、住宅設備メーカー、商業施設等【営業スタイル】新規:既存【企業の魅力】★東証プライム上場の世界有数のコンデンサーメーカーです!★3期連続最高売上達成中★設立約70年の安定性を誇る同社の中枢でご活躍頂けます!★社員の定着率が高く、パソナよりも多数入社(35名以上)実績あり、長期的に勤務されています★60歳以上も待遇が変わらず、長期勤務可能です。希望する限り継続勤務できる環境です★家庭用蓄電システム「パワーオアシスR」は業界随一の豊富なラインアップで23年9月に累計販売台数15万台超えました。(国内累計販売台数№1 ※203年9月末ニチコン調べ)★世界で初めて開発し、2012年に世界初の市場導入を果たしたV2Hシステムは市場シェア94%誇ります。(※富士経済エネルギーマネジメント・パワーシステム関連市場実態総調査2023より)・V2Hシステムとは…V2Hとは「Vehicle to Home」のことで「車から家へ」という意味です。EV/PHVの大容量バッテリーから給電、家庭の電力として使用できます。もちろん、家庭からEV/PHVへの充電もできます。★アルミ電解コンデンサは世界シェアトップクラス

    年収
    400万円~800万円
    職種
    法人営業

    更新日 2026.04.09

  • 【京都勤務】リチウムイオン電池事業部の収益企画

    電気・電子・半導体メーカー

    リチウムイオン電池事業部の数値計画の策定・進捗管理及び原価管理、新規事業の収益企画をご担当いただきます。【具体的には】■当初計画策定・月次業績管理・通期見通しに関する業務■財務諸表分析■事業部共通費の処理 など【募集背景】事業拡大に伴う増員での募集です。

    年収
    年収非公開
    職種
    経理・財務・会計

    更新日 2026.03.10

  • 【京都】全固体電池に関する研究開発(プロセス開発)

    電気・電子・半導体メーカー

    全固体電池に関する研究開発をご担当いただきます。具体的には、リチウムイオン電池関連設備の導入立上げ、運用、試作評価を行っていただき、各種装置を活用した電池開発を遂行します。当社では全固体電池において、電池性能と製造コストの両面で他社と差別化するための技術開発を進めており、現状の成果は高いイオン伝導度と優れた耐水性を持つ同社独自開発の高性能固体電解質です。現在改良を進めている最中であり、また2022年4月に採択されたNEDOの「グリーンイノベーション基金事業/次世代蓄電池・次世代モーターの開発」(採択テーマ名:「先進固体電池開発」)について、大阪公立大学との共同研究を進めています。

    年収
    年収非公開
    職種
    生産技術・プロセス開発

    更新日 2026.05.19

  • 【京都勤務】自動車用鉛蓄電池の品質保証業務(リーダー候補)

    電気・電子・半導体メーカー

    自動車用鉛蓄電池の品質保証業務全般をご担当いただきます。スキル、ご経験に応じて国内だけでなく、海外拠点の品質保証業務サポートにも携わっていただけます。【具体的には】1.新車メーカー対応(監査、変更連絡、不具合対応)2.工場サポート(品質改善、不具合対応)3.QMS対応(IATF16949・規定や仕組みの見直し)4.その他品質保証関連業務同社の強みである「品質」に対する更なる強化を目指し、中核となる人材を採用したいと考えております。

    年収
    年収非公開
    職種
    品質管理・品質保証

    更新日 2026.03.10

  • 本社 財務部 財務マネージャー

    電気・電子・半導体メーカー

    • 管理職・マネージャー経験
    • 英語

    【任せる業務内容】■具体的職務内容・各地域内のキャッシュマネジメント(CMS)運営・管理(CMSの導入、CMSへの資金集約率向上、資金運用、及び各社の預金残高の確認) ・グループ会社への貸付審査・管理業務  (事業計画・資金計画の確認、融資時の規制確認、資料に纏め担当役員へ説明、社内機関決定プロセス支援、送金指示) ■任せる業務内容・具体的な仕事内容 ・キャッシュ・マネジメント(35%) ・グループ内融資審査・月次管理(55%) ・財務ガバナンスを域内拠点へ浸透(10%) ■マネジメント規模 ・チーム規模(本体からの出向者、現地採用合計)・欧州統括会社=出向者2名、日本から支援1名、ローカル1名、中国統括会社=出向2名 、ローカル3名・関係先:同社財務【期待する役割・ミッション】以下の業務についてPlaying Manegerとして取り組み、域内の金融収支の改善に貢献できる方。・域内のキャッシュマネジメント(CMS)運営・管理(デイリー資金管理・資金フォーキャストの作成)・グループ会社への貸付審査・管理業務 (域内グループ会社のキャッシュフロー増減要因を現法担当者へ確認を行い、プレゼン資料に纏め関係者へ説明を行う)・域内グループ会社の為替予約業務・コモディティ予約・管理業務【仕事のやりがい・面白さ/仕事の厳しさ・難しさ】個々のやる気を非常に重視します。改善案や新しい仕掛け、工夫など、自身のアイデアを発信し、スピード感を持って変えていける場面も多くあります。単に業務をこなすのではなく、主体的に事業に関わり進めていける環境ですので、グローバルで財務としての経験の幅を広げる事ができます。【配属組織ついて】京都本社にある本社財務部への配属を予定しております。採用背景=米州・欧州・中国における財務統括機能の強化に向け将来的にローテーションで勤務できる方を強化するため。【方向性・将来のビジョン】①10兆円企業のグローバル財務体制の構築を実現する②1人1人がグローバルで活躍できる財務集団になる【身につくスキル・経験・キャリアパス】グローバル企業の財務を最前線で経験する事ができます。米州・欧州や中国域内の金融取引に係る税務諸規則や各国の金融規制を学ぶ事ができます。また、米州・欧州や中国グループ会社のビジネスを深く理解する必要があるので現場、現物、現実を重視し、広い視野で物事を判断する力を養う事が出来ます。【入社後活躍に向けての支援】日本本社財務の方針を理解いただくことをまず期待しております。その中で、本社グローバル財務部と連携して米州・欧州や中国域内の金融収支を改善する取り組みを行って頂きます。

    年収
    年収非公開
    職種
    経理・財務・会計

    更新日 2026.01.09

  • 【京都勤務】本社人事オープンポジション

    電気・電子・半導体メーカー

    ご本人の適性、ご希望に応じて、以下業務の中から主なご担当を決定いたします。【業務内容】■採用業務全般(新卒採用、高卒採用、キャリア採用、障がい者採用)■人材育成全般(教育企画、講師登壇、プロジェクト対応)■人事制度企画全般(人事制度の企画立案、就業規則改定、労働組合との折衝、関係会社の人事制度改定支援、労働時間管理等)■人事管理全般(組織設計・再編の企画/調整、人材配置・雇用管理、人事評価・昇進昇格制度の企画・運用、派遣・請負社員の管理等)■DE&I全般 等

    年収
    年収非公開
    職種
    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    更新日 2026.03.10

  • 【京都勤務】産業用電源装置の検査業務

    電気・電子・半導体メーカー

    直流電源装置・UPS(交流無停電電源装置)・パワーコンディショナ(PCS)などの、インフラを支える各種電源装置の検査業務全般をご担当いただきます。【具体的には】■各種電源装置の社内検査業務■各種電源装置の立会検査業務(顧客対応)■各種電源装置の検査設備構築・改修■協力会社の指導各製品の仕様書・図面などから特性・機能を確認し、製作完了した製品の検査・成績書作成をおこなう業務が主となります。検査設備構築から製品出荷まで担当し、これらの改善までをおこなうことで各種電源装置に関する幅広い知識と経験が得られます。

    年収
    年収非公開
    職種
    品質管理・品質保証

    更新日 2026.03.10

  • 技術オープンポジション【関西】【東証プライム上場】※1回面接

    電気・電子・半導体メーカー

    同事業所で設計・開発を行っている家庭用蓄電システムおよびスイッチング電源等の設計開発業務に従事いただきます。【具体的に】担当いただく業務については、ハード・ソフト・機構・回路・筐体設計等、経験および希望職務を踏まえ決定いたしますので、積極的にご応募ください!【おすすめポイント】東証プライム上場のコンデンサーメーカーです。社風はアットホームでワークライフバランスを両立しやすい環境です。弊社から約30名の入社実績もあり、長く働ける優秀な企業様ですので、書類選考通過時にはしっかりとサポートをさせて頂きます。(面接は1回面接です!)

    年収
    400万円~800万円
    職種
    機械・機構設計

    更新日 2026.04.09

  • 【京都勤務】BEV用リチウムイオン電池の生産技術(機械)

    電気・電子・半導体メーカー

    BEV用リチウムイオン電池の生産設備の生産技術業務(機械)をご担当いただきます。【募集の背景】某社と同社が設立した新会社 で開発されたバッテリーは、同社が製造を担います。同社ではBEV用リチウムイオン電池を製造するため、滋賀県に新工場の設立を計画しており、新工場に向けた人員強化が募集の背景です。※株式会社 同社雇用で株式会社Honda・GS Yuasa EV Battery R&D へ出向になります。【主な業務内容】■新規設備の生産技術業務:構想検討、構想図作成、仕様書作成、見積取得、見積価格の妥当性検証、発注先選定、詳細仕様打合せ、メーカー試運転立合い、据付工事管理、設備立上げ、運転指導、機能・性能検証、デザインレビュー、リスクアセスメント、工事予算及び納期の管理、設備導入に関わる社内外の関係者との調整業務。■既存設備の維持管理、改善業務:稼働率改善、品質改善、不良低減。生産設備・用役設備の維持管理、省エネルギー化対応、QMS。維持改善業務。【求人の魅力】★蓄電池トップメーカー当社は車載用鉛蓄電池の製造を100年以上続けており、アジア圏シェアNo.1の企業です。リチウムイオン電池では、世界で初めて量産化を開始し、2000年代に世界初の量産型電気自動車に当社蓄電池が採用されました。★キャリアアップ経験の浅い方は既存設備の維持管理・更新から経験を積むことが可能で、経験豊富な方には更新計画や新規ラインの全体計画に参画し更なる経験を積んでいただく土壌があります。★ワークライフバランス年間休日120日以上、有給取得日数:全社平均17日程度、育休取得:女性100%、男性50%当社では代休取得が徹底されており、ワークライフバランスを保ちながら働いていただける環境が整っています。

    年収
    年収非公開
    職種
    生産技術・プロセス開発

    更新日 2026.03.10

  • 【京都勤務】BEV用リチウムイオン電池の生産技術(電気)

    電気・電子・半導体メーカー

    BEV用リチウムイオン電池の生産設備の生産技術業務(電気)をご担当いただきます。【募集の背景】某社と同社が設立した新会社 株式会社で開発されたバッテリーは、同社製造を担います。同社ではBEV用リチウムイオン電池を製造するため、滋賀県に新工場の設立を計画しており、新工場に向けた人員強化が募集の背景です。※株式会社 同社雇用で某社へ出向になります。【主な業務内容】■新規設備の生産技術業務:構想検討、構想図作成、仕様書作成、見積取得、見積価格の妥当性検証、発注先選定、詳細仕様打合せ、メーカー試運転立合い、据付工事管理、設備立上げ、運転指導、機能・性能検証、デザインレビュー、リスクアセスメント、工事予算及び納期の管理、設備導入に関わる社内外の関係者との調整業務。■既存設備の維持管理、改善業務:稼働率改善、品質改善、不良低減。生産設備・用役設備の維持管理、省エネルギー化対応、QMS。維持改善業務。【求人の魅力】★蓄電池トップメーカー当社は車載用鉛蓄電池の製造を100年以上続けており、アジア圏シェアNo.1の企業です。リチウムイオン電池では、世界で初めて量産化を開始し、2000年代に世界初の量産型電気自動車に当社蓄電池が採用されました。★キャリアアップ経験の浅い方は既存設備の維持管理・更新から経験を積むことが可能で、経験豊富な方には更新計画や新規ラインの全体計画に参画し更なる経験を積んでいただく土壌があります。★ワークライフバランス年間休日120日以上、有給取得日数:全社平均17日程度、育休取得:女性100%、男性50%当社では代休取得が徹底されており、ワークライフバランスを保ちながら働いていただける環境が整っています。

    年収
    年収非公開
    職種
    生産技術・プロセス開発

    更新日 2026.03.10

  • 【京都勤務】税務業務(理財部経理・税務G)

    電気・電子・半導体メーカー

    理財部経理・税務Gにて主に税務関連業務をご担当いただきます。【具体的には】◇国際税務・移転価格文書対応・国際税務制度改正対応・海外子会社関連税務業務◇国内税務・法人税等の税務申告・税制改正対応・税務相談対応・税額控除適用検討◇共通・税務調査対応]GSユアサの税務部門では、国内税務と国際税務を分業していないため、税務領域を横断的にご経験いただくことができます。税務業務の内製化比率は高く、申告基礎資料の作成やデータ収集、税務論点整理は社内で主体的に対応しており、一部の専門性が高い領域のレビューなどは外部アドバイザーも活用しています。また、経理部門と税務部門が同じグループ内にあるため、経理担当者との距離が近く、連携しながら業務を進められる環境です。【組織構成】経理・税務グループ:12名(うち税務担当4名)【募集背景】社内異動による減員に加え、国際税務の制度改正対応(BEPS2.0)、次年度税務申告に向けて増員の募集です。【補足】海外子会社とのやり取りもありますが、各拠点の窓口を通じて進めるため、英語で日常的にコミュニケーションを取るポジションではありません。「国際税務に挑戦したいが、英語力に自信がない」という方も歓迎しています。

    年収
    年収非公開
    職種
    経理・財務・会計

    更新日 2026.08.03

  • 【京都勤務】リチウムイオン電池の要素開発(化学)

    電気・電子・半導体メーカー

    リチウムイオン電池用電極エレメントの材料・要素技術開発に従事いただきます。担当する業務は当社のリチウムイオン電池事業において重要な役割を担っており、国内外の顧客からの引合いも活発となっている状況です。競合他社との競争および市場からのQCD要求は厳しいが、開発する製品が省エネ・CO2削減に寄与するとの観点で業務の存在意義は大きく、社会に貢献できる仕事をしているとの実感を持てるとともに、実務を通じて、技術者としての成長機会を得られるやりがいのある仕事です。【募集背景】事業拡大による増員の募集です。

    年収
    年収非公開
    職種
    研究・製品開発

    更新日 2026.05.19

  • 【京都】オープンポジション(半導体エンジニア)

    電気・電子・半導体メーカー

    • 管理職・マネージャー経験

    ご経験に応じて個別にポジションをご提案いたします。【例】半導体デバイスの開発/SoCアーキテクチャ設計(CPU/GPU/Memory/Bus)/前・後工程プロセス開発/FAE/ LSI回路設計/テスト開発/評価など【募集背景】車載(自動運転)や、IoTセンサネットワーク(無線)、データセンター(ストレージ)などの大規模SoCにて、顧客要求のSolution SoC開発の需要が高まっており、SoC開発のエンジニア・関連職種を広く募集しております。【ソシオネクストについて】■プライム上場、世界No.2のロジックASICサプライヤー■富士通とパナソニックの半導体事業が統合、国内最大級のファブレスメーカー■2026年より次世代車向け3ナノ半導体最先端品の設計・開発を発表【ソシオネクストの魅力】★エンジニアの志向性や希望に合わせてプロジェクトをアサインするため、ご自身でキャリアを選択することが出来ます。★ご希望に合わせて65歳まで定年後再雇用で勤務いただくことが可能です。また再雇用後の年収減少率も低いです。(平均20%前後)★先端技術(3ナノ)を扱う先端企業ながらリストラ事例はございません。【働き方】■フレックス(コアタイム無し)■リモートワーク 上長の許可があれば可能■役職定年無し■定年:60歳 再雇用:65歳まで※京都・愛知拠点だけでなく新横浜本社での採用も可能です。

    年収
    年収非公開
    職種
    半導体設計

    更新日 2026.06.03

  • 【京都勤務】国内事業所の電気インフラ業務全般(電気系)

    電気・電子・半導体メーカー

    • 管理職・マネージャー経験

    国内工場の建て替え、新工場建設、および建屋耐震工事等、電気関連業務をご担当いただきます。京都本社では大規模な工場建て替えプロジェクトを進行中です。また、新工場の建築プロジェクトも進行しており、電気設備の新設・増設改修業務が急増しているため、組織強化のための人材募集となります。<業務内容>・新築建屋計画、既存建屋改修、およびインフラ設備業務全般・電気業務は、企画構想・計画・施工会社対応・行政協議・施工管理までを担当・プロジェクト業務以外の日常的な依頼業務(電気修繕、インフラ改修等)

    年収
    年収非公開
    職種
    設備保全・設備メンテナンス・保守

    更新日 2026.06.23

  • 【情報システム担当(責任者候補)】革新的な量子コンピュータの開発|京都大学発ディープテック

    電気・電子・半導体メーカー

    • 管理職・マネージャー経験

    同社は中性原子方式の量子コンピュータ開発を進めるディープテックスタートアップです。経費・購買をはじめとする各種SaaSの導入が進む一方で、今後は研究開発を支える計算・インフラ環境の整備が必要な状況です。コーポレートITの足場を固めながら、ディープテック特有のインフラ要件まで構想し、要件として整理できる方を求めています。【具体的な業務内容】●コーポレートIT基盤の構築・運用・アカウント・ID管理、デバイス管理の要件定義・運用・経費・購買・勤怠・人事など各種SaaSの選定、導入推進、連携、運用最適化・ヘルプデスク、IT資産管理、社内ネットワーク整備のディレクション●情報セキュリティ・セキュリティポリシーの策定・運用、アクセス権限設計、ログ監視体制の整備●研究開発現場のIT環境整備・研究開発に必要な計算環境(クラウド /ネットワーク等)について、現場と対話し何が必要かを整理・実験・制御系システムとの接続やデータ基盤に関する要件整理と、業務委託人材・ベンダーのコントロール

    年収
    500万円~1200万円
    職種
    セキュリティコンサルタント

    更新日 2026.07.15

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