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表参道・六本木の医薬品メーカーの求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する表参道・六本木の医薬品メーカーの求人情報。
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求人一覧1~9件
  • 仕事内容

    【職務内容】■新薬の上市準備とその後の市場浸透■グループ内のチームワークの強化・マネージメント【実施項目】■新製品のKey Strategic Actionの実行(適用疾患のKOLネットワークの構築と新製品の医療手順の標準化)■疾患登録の準備と実行■大規模なシンポジウムの準備と実行■適用疾患領域の市場調査の実行と分析■各種資材の企画と実行■Websiteの作成■広告活動

    職種

    メディカルマーケティング

    年収
    給与
    年収非公開
  • 仕事内容

    【職務内容】■開発、PMSの臨床試験の統計解析業務と外部業務委託業者の管理(治験の解析業務も担当して頂きます)・試験実施計画の策定(試験デザイン、症例数設計など) ・統計解析計画書の作成・統計解析結果の解釈とCSRへの反映 ・症例検討、取り扱い基準の策定■審査当局対応業務・信頼性適合性書面調査への対応 ・再審査・再評価申請関連業務への対応■統計解析全般業務・PMSの統計解析関連業務ならびにその運用のためのSOPの作成及び管理■DM部門、海外本社及び外注業者と信頼関係を築き、急なスケジュール変更や業務量調整に対応できる体制を構築・維持する【魅力】★定年70歳で長く働ける環境です!【組織構成】データマネジメント&バイオメトリーホンブ バイオメトリーブ

    職種

    製造販売後調査

    年収
    給与
    年収非公開
  • 仕事内容

    【職務内容】■販売情報提供活動のモニタリング業務■販売情報提供活動の資材等の審査業務■販売情報提供活動監督部門、審査・監督委員会に係わる業務■寄附金審査に係わる業務■企業活動と医療機関等の関係の透明性ガイドラインに係わる業務■社内コンプライアンス研修の企画、実施■医療用医薬品製造販売業公正取引協議会に係わる業務■業界団体活動への参加■その他コンプライアンス業務全般

    職種

    学術・DI

    年収
    給与
    年収非公開
  • 仕事内容

    ■VeevaCRMの各モジュール(PromoMats,MedComms,CRM,Nitro,Align,EventManagement)をグローバルと協業して日本のエンドユーザへ導入。■アルトマークDBとVeeaCRMとS3等を利用し接続構築。■DIセンター関連の問い合わせシステム選定、構築、導入。■SAP(SD,MM)等の日本版テンプレートの導入、JD-NET/NHI-NETとの接続環境構築、テスト、トレーニング。■実消化DBの構築と他システムへのシステム連携■キーエンドユーザへのトレーニング及び全社展開時のサポート、マニュアル作成■ビジネスオーナーとのコミュニケーション及び要件確認とシステムへの反映、グローバルへのエスカレーション■ベンダーコントロール■倉庫業者とのシステム接続確認、導入、テスト計画立案

    職種

    メディカルマーケティング

    年収
    給与
    年収非公開
  • 仕事内容

    ■GCP SOP を遵守し、 GCP SOP の安全性部分及びGVP SOP の作成及び改訂作業を円滑に実施する■市販薬及び治験薬における安全管理情報を収集し、適切に評価を行う。定期報告を含めた規制当局への報告書の作成及びその報告を期限内に行う■EPPVの計画、実施依頼、管理、報告及び情報伝達を行う■Global Drug Safety へ症例の報告を行う■安全性データベースで、個別症例の情報入力・評価・報告(E2B/R3)を行う■市販薬及び治験薬の安全性評価委員会への参加、症例の検討を行う■市販薬及び治験薬に関する研究・措置に該当する情報の収集・評価・報告を行う■治験薬概要書・治験実施計画書・同意説明文書案の安全性部分の作成及び改訂に伴う安全性評価を円滑に実施する■安全性データベースとPMSデータベースの安全性情報は定期的にデータ整合性の確認を行う■RMP 及び添付文書(安全性部分)を作成・改訂・管理を行う■安全管理業務に関するGlobal Drug Safety へ問い合わせ及びその対応■GVP SOPに基づく自己点検・教育訓練等の適切な実施■GVP SOPに基づく製造販売後調査等の記録の保管■再審査・再評価申請資料の作成及び期限管理■市販後安全性業務等の実施に伴いGVP関連のシステム導入時に、会社のCSVポリシーに従い、システムバリデーションを計画、管理、実施・導入後にバリデーションされたシステムの維持を管理■安全性調査部長に製造販売後安全性業務の効率化、スピードアップ、精度向上等を提案する■安全性調査部に関わる社員への育成■安全性調査部に関わる予算と実績の管理

    職種

    臨床開発PV(安全性情報)

    年収
    給与
    年収非公開
  • 仕事内容

    【職務内容】■人事管理業務(入退社対応、勤怠管理、証明書作成、安全衛生委員会の実施、派遣社員の管理等)■給与計算、社会保険関連業務(一部業務委託)■総務業務(社宅管理、営業車管理、生命保険管理等)■その他業務(代表電話対応、受付対応、備品管理など)※人事・総務業務を幅広く担当して頂きますが、経験とスキルを考慮の上、既存のスタッフと役割を分担します

    職種

    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    年収
    給与
    年収非公開
  • 仕事内容

    日本の中途採用業務をメインにご担当いただきます。中途採用の社内調整(一部グローバル調整有)、面接対応などが中心ですが、一部L&Dのアシスタント業務(イーラーニングの社内発信やトラブルシューティング等)もご対応いただきます。

    職種

    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    年収
    給与
    600万円~600万円
  • 仕事内容

    ■弊社医薬品、疾患に関連する最新の科学的情報の収集と提供■弊社医薬品に関するエビデンスの創出と発信、パブリケーションプランの作成と実行■海外のKOLマネジメントと良好な関係構築■アドバイザリーボードミーティングの計画と実行■マーケティング部門、営業部門のサポート、その他関連部門との各種折衝■プロモーション資材、説明会資材、学術発表スライドのレビューと校閲■支店、医療従事者からの各種問い合わせに対する対応■KOLとの共同研究、Grantへの対応とマネジメント■学術研究会、セミナーなどの企画と運営■その他、MSL部に関連する各種業務

    職種

    メディカルアフェアーズ・MSL

    年収
    給与
    年収非公開
  • 仕事内容

    ■「製造管理者」に関する業務・GMPのもと基準書類に沿った品質保証業務・当局や受託先からの監査対応業務・委託先のGMP実地調査・委託先との打ち合わせ・製造記録照査・GQP文書管理 等■CMCに関する申請資料の作成 等

    職種

    三役

    年収
    給与
    年収非公開

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