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冠婚葬祭(ウエディング・葬儀)業界の上場企業の求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する冠婚葬祭(ウエディング・葬儀)業界の上場企業の求人情報。
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公開中の求人9件中 1~9件を表示

  • 仕事内容

    TRUNK(HOTEL)内の4つのバンケットで行われるウェディングの新規営業担当として、ご見学にお越しいただいた方へ会場のご案内~ご契約~アフターフォローまでのご対応を頂きます。
    【TRUNK】https://trunk-hotel.com/
    【具体的には】
    ■お問い合わせから新規来館までのフォロー業務
    ■ホテル内サロンにて、お迎え~新規営業接客(2~3時間程度)
    (お客様ヒアリング、館内案内、見積書説明、日程提示、クロージング)
    ■決定後の契約手続き全般 ■契約後のアフターフォロー業務
    ■TRUNK(HOTEL)ウェディングへの集客施策企画・実行
    ( 集客媒体の誌面広告企画/ 紹介エージェントへの営業活動/ 集客イベント企画・実行)
    ■営業活動に対するブライダル業界のマーケットリサーチ、情報収集 等
    【ゼクシイ】https://zexy.net/wedding/c_7770077091/

    会社特徴

    テイクアンドギヴ・ニーズは、お客様ごとの「オリジナルウェディング」をプロデュースし幸せの瞬間を創り上げるため、常に革新し続ける会社です。
    ■同社は「お客様ごとのオリジナルウェディングのプロデュース」ということに、一貫してこだわりを持ち、サービスの提供を行っております。今までの国内結婚式市場にはなかった、一軒家完全貸切型のハウスウェディングという形態を創出して参りました。
    ■世の中にある「こんなこと(もの)があったらいいな」というニーズをいち早く汲み取り、それに見合ったサービスをギヴしていく、常に世の中のニーズに応えつづけていくことを目的としてハウスウェディング事業を展開
    ■「普通の結婚式に期待すること(=既成概念)」を良い意味で心地よく裏切っていく瞬間をつ創ることを常に意識し、嬉しい意味で期待を裏切ることを大切にしている。
    ■企業理念:「人の心を、人生を豊かにする」、人生で一番大切なもの。それは、決して消えることのない、いつまでも鮮やかに記憶に残る幸せな瞬間。幸せな時間が多いほど、人の心は、人生はきっと豊かになれる。これから生きていくためのたくさんのエネルギーになれる。ひとりひとり、それぞれが持つ、それぞれの時間。その時間のひとつひとつを「幸せな瞬間」に変えるプロフェッショナルになる。「時間」を、「思い出」に変える仕事をつくる。そして、人の心を、人生を豊かにする。それが同社の使命。

    勤務地

    東京都内もしくは全国(希望を確認の上決定)

    担当者のコメント

    ★未経験歓迎★ 世界が注目する表参道エリアに誕生した今話題の『TRUNK HOTEL』でのウェディングセール(営業)担当! 
    ~多くの新郎新婦やゲストを魅了し続けている新スタイルの空間で、憧れの挙式を叶えるお手伝いをご一緒に~
  • 株式会社ベストブライダル
    国内支配人

    年収
    538万円~800万円
    勤務地
    東京都
    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    仕事内容

    国内ゲストハウス・ブライダルサロン(店舗)のマネジメント業務全般をお任せします。
    ・売上・コスト管理
    ・自店舗の営業戦略の立案
    ・人材育成 、管理、スタッフフォロー
    ・結婚式全般のクオリティコントロール
    ※特徴およびやりがい
    同社ではゲストハウスの原型である完全貸切1パーティールーム型から大規模7~8会場型(マルチバンケット)まで多彩です。ゲストハウスタイプだけでなく、インターコンチネンタルブランドのホテル(品川、竹橋)も同社の子会社のため、支配人クラスの上の統括マネージャークラスとなると、こちらの婚礼部長を担当していただく可能性もあります。ブライダル・ホテルと経験幅が広がることも特徴です。

    会社特徴

    ■ゲストハウスウェディングのパイオニアとして東京青山をはじめ全国にゲストハウスをそれぞれ違ったコンセプトの元、展開中。また海外でのゲストハウスウェディングも手がけており、現在はハワイ・バリ・韓国にもゲストハウスを展開し、今までにはなかった貸切感とオリジナル感に溢れたハワイウェディングを提供して、マーケットを拡大し続けています。
    ■自社の挙式予定者に費用総額の一部を融資する結婚関連ローン事業にも進出。
    【戦略・ビジョン】ターゲットは、新郎新婦やゲストだけでなく世の中全ての人へ移りゆく時代の中で、永続的にお客様の多様化するニーズや価値観にお応えする価値を創り出していく為には、既成のサービスのみにとらわれている訳にはいかない。「新しい価値を持った空間」と「感動のストーリーを創り出せる人材」といった同社の最大の強みを活かして、既に持ちうるゲストハウスの、ウエディング以外での有効利用や新たな顧客開拓へ。更なる「上質なおもてなし」、更なる「企業としての強さ」を目指していきます。
    【社風・風土】同社に集まるのは新しいことへの挑戦を面白いと思える方。仲間をあっと言わせることが好きで個性豊か。例えば、社員総会。何ヶ月も前から実行委員が企画運営を手掛ける。全国営業成績優秀者は社員の拍手と喝采の中レッドカーペットを歩き壇上に迎えられる。本物・上質、そしてオリジナリティーにこだわった空間は同社の大きな強み。独創性とチャレンジ精神溢れる方々です。

    勤務地

    東京都日本橋・白金・青山・市ヶ谷・赤坂・お台場京橋・新宿・竹芝
    神奈川県横浜・桜木町 千葉県 新浦安、千葉埼玉県 大宮

    担当者のコメント

    日本に初めて「ゲストハウスウエディング」というビジネスモデルを創出したパイオニア企業です。
    創業以来22年連続で売上拡大を果たしています。
  • 仕事内容

    総務庶務業務全般をご担当いただきます。
    【具体的には】
    ■備品管理、発注管理
    ■株式会社ツカダ・グローバルホールディングおよび各子会社の各種規定作成、運用チェック
    ■グループ全体の経費管理
    ■障がい者雇用管理
    ■社員総会の運営(各部門の表彰者取りまとめ、進行表作成、会場手配など)
    ※所属部署:人事総務部

    会社特徴

    株式会社ベストブライダルが2014年7月、株式会社ツカダ・グローバルホールディングに社名を変更して、持株会社制へと移行し、株式会社ベストブライダルは婚礼事業の子会社となりました。
    ≪株式会社ベストブライダル≫
    1998年に日本初のゲストハウスウエディング施設を開業して以降、三大都市圏を中心とした積極的な出店、そして婚礼衣裳、美容・写真・映像の内製化、婚礼プロデュース事業(楽婚、家族挙式)、婚礼受託事業、ホテル事業、そして海外での展開など拡大しています。
    【今後の事業戦略】
    ■婚礼事業:婚礼組単価の引き上げ(高単価商品の開発・投入)/集客力の強化(自社HP、WEB戦略の強化・拡充)/業務効率化の推進(働き方改革の実践)
    ■ホテル事業:新しい価値を創造し、顧客満足を高めるための積極投資の実施/インバウンドの積極的な取り込みと婚礼部門を更に強化し、収益性向上を図る/MICE、レストランの更なる売上げ強化
    ■ウェルネス&リラクゼーション(W&R)事業:Queensway事業をリフレクソロジーだけではない、《トータルリラクゼーション》への変革を推進し、収益性の回復を図る~【収益機会の拡大】/温浴事業(大宮)の抜本的な立て直し~【会員制の強化】/フィットネス事業への進出~【BEST STYLE FITNESS 出店】

    勤務地

    東京都渋谷区東3-11-10 恵比寿ビル5F

    担当者のコメント

    株式会社ベストブライダルを中核とした持株会社。日本に初めて「ゲストハウスウエディング」というビジネスモデルを創出したパイオニアです。創業以来22年連続で売上拡大を果たしています。
  • 株式会社ティア
    提案営業職※ノルマ無し【当面転勤なし/名古屋市】

    年収
    350万円~450万円※経験に応ず
    勤務地
    愛知県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 第二新卒可
    • 未経験可
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    当社の生前会員制度である「ティア倶楽部」の提案を行ないます。※実際の葬儀の運営や進行は、専任のスタッフが行ないます。
    【具体的には】
    ■新規契約:ティアの会員になって頂くメリットを伝え、会員団体への加入をしていただきます。電話でアポイントを取り訪問を試るなどと工夫をして開拓をしていきます。同社は葬儀業界の中では全国で2社目の東証一部上場企業となり、メディア掲載歴も多いため、新規開拓は行いやすいとも言えます。
    ■深耕営業:提携先の既存顧客に対しては、組合員/会員/社員から葬儀の依頼を得ることを目的とした提案営業になります。既存顧客とのパイプを太くし、既存顧客のエンドユーザーである会員にティアのサービスを利用して頂くことが目的となります。具体的には、提携先の窓口担当者の方に対して、同社のPR・サービス説明を行い、信頼関係を築いて頂きます。提携先へ葬儀の相談会や勉強会といったイベントを企画し、提携先の会員に対して同社サービスを直接PRできる機会を得るよう活動します。

    会社特徴

    ◆19年連続成長の葬儀ベンチャー企業◆【これからも日本で一番「ありがとう」と言われる葬儀社を目指しています】東海地域初の「適正明確な価格設定」を行い急成長。独自の事業展開はマスコミでも注目されTV「カンブリア宮殿」でも放映
    ●適正価格の追求:「顧客第一主義」を根幹に、業界慣習を覆すガラス張りの見積り提示/葬儀における適正な価格設定により顧客に選ばれ成長
    ●悲しみに寄り添う究極のサービス業:ご遺族の方に心から満足いただけるようマニュアルのみに頼らずご遺族を思いやる心、感動的な式のための心配りを重視。人生で必ず訪れる一度きりのセレモニーを執り行うことに使命感を持った社員が活躍
    ●地域密着ネットワークの構築:地域に密着した会館設置をし、また普段からの地域住民との交流も行い「地域に選んでいただける会館」を目指しています
    ●教育システム:独自の研修・社内資格制度を設けセミナーや社内検定を実施。プロとしてのスキルや細やかな気配りを持った社員を養成
    ★今後、会館数や葬儀件数の拡大するにあたり、会館の事務は欠かすことのできない重要なポジションです。直接的にお式に関わる機会は少ないですが、喪家様と接するセレモニーディレクターを裏で支えることで良いサービスを提供することが出来ます。多くの喪家様に一緒に良いご葬儀を作り上げましょう。

    勤務地

    愛知県名古屋市北区黒川本通3-35-1ティア黒川 5F【本社】

    担当者のコメント

    【愛知県トップクラスの葬儀社】【設立以来増益を継続中】【設立9年で上場】【年間約1万2千件の葬儀実績有り】【会員数は28万人以上】
  • 株式会社ティア
    【急募/未経験可】人事(新卒・中途採用業務)【名古屋勤務】

    年収
    306万円~380万円※経験に応ず
    勤務地
    愛知県
    • 急募
    • 上場企業
    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 第二新卒可
    • 未経験可
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【具体的には】
    ■新卒、中途採用の企画、立案、運営
     -応募者への連絡、管理、広告媒体の検討、紹介会社との連絡、新卒会社説明会の参加等
     -まずは中途採用を担当していただき、新卒の採用にも関わっていただきます。
    ■入社手続き、入社日の受け入れ
     ー入社書類の発送や、入社日の受け入れ、就業規則の説明等
    ■名刺や制服、名札等の備品手配関係
    ■発送物の準備、手配
    【組織構成】採用担当はメインが3名です。
    【研修制度】本社にて1か月の研修にて、セレモニーディレクターの仕事内容理解をしていただき、その後、OJTにて研修をいたします。
    【キャリアステップ】ゆくゆくは法律や給与について学んでいただき、人事制度や給与厚生などの業務のお手伝いもお願いいたします。

    会社特徴

    ◆19年連続成長の葬儀ベンチャー企業◆【これからも日本で一番「ありがとう」と言われる葬儀社を目指しています】東海地域初の「適正明確な価格設定」を行い急成長。独自の事業展開はマスコミでも注目されTV「カンブリア宮殿」でも放映
    ●適正価格の追求:「顧客第一主義」を根幹に、業界慣習を覆すガラス張りの見積り提示/葬儀における適正な価格設定により顧客に選ばれ成長
    ●悲しみに寄り添う究極のサービス業:ご遺族の方に心から満足いただけるようマニュアルのみに頼らずご遺族を思いやる心、感動的な式のための心配りを重視。人生で必ず訪れる一度きりのセレモニーを執り行うことに使命感を持った社員が活躍
    ●地域密着ネットワークの構築:地域に密着した会館設置をし、また普段からの地域住民との交流も行い「地域に選んでいただける会館」を目指しています
    ●教育システム:独自の研修・社内資格制度を設けセミナーや社内検定を実施。プロとしてのスキルや細やかな気配りを持った社員を養成
    ★今後、会館数や葬儀件数の拡大するにあたり、会館の事務は欠かすことのできない重要なポジションです。直接的にお式に関わる機会は少ないですが、喪家様と接するセレモニーディレクターを裏で支えることで良いサービスを提供することが出来ます。多くの喪家様に一緒に良いご葬儀を作り上げましょう。

    勤務地

    愛知県名古屋市北区黒川本通3-35-1ティア黒川 5F【本社】

    担当者のコメント

    【愛知県トップクラスの葬儀社】【設立以来増益を継続中】【設立9年で上場】【年間約1万2千件の葬儀実績有り】【会員数は28万人以上】同業他社と違いディレクターとは別に夜間勤務専門部署を組織しているため、夜間勤務は軽減されています。
  • 平安レイサービス株式会社
    新店舗の設計★地域密着JASDAQ上場企業★

    年収
    ~600万円※経験に応ず
    勤務地
    神奈川県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■新たに出店する店舗(葬儀施設・介護施設)の設計・諸手続き等をお任せします。
    ※事業内容を知って頂くため、葬儀業務・介護業務も経験して頂きます。
    【魅力】
    地域密着型の経営で長く愛されております。
    JASDAQ上場により定期的に新店舗をつくっており、
    今後も地域に深く根付いた安定経営をしていきます。

    会社特徴

    ★☆★【JASDAQ上場】創業48年目を迎える老練企業★☆★
    ■神奈川県西部にて地域密着で冠婚葬祭事業、介護事業、互助会事業、物流事業をおこなっております。
    【経営基盤】
    ■冠婚葬祭事業や介護事業など幅広く事業展開しており、景気の波にも対応。創業以来無借金経営を続け、高齢化社会により今後の業績向上も見込めます。
    【社風】
    ■定着率90%以上!フラットな社風で役職関係なく社員同士近い距離での意見交換が出来ます。

    勤務地

    神奈川県平塚市桜ヶ丘1-35

    担当者のコメント

    ★★☆JASDAQ上場☆★★
    【フラットな社風と地域密着による安定業績】
  • 株式会社ティア
    送迎・打合せスタッフ/愛知県※当面転勤なし

    年収
    301万円~335万円※経験に応ず
    勤務地
    愛知県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 第二新卒可
    • 未経験可
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    病院からセレモニー会館、またご自宅へ故人とご家族を送迎し、お打ち合わせをするお仕事です。※喪家様と初めてお会いする同社の第一印象になる方です。
    【具体的には】
    ■故人とご家族の送迎業務
    ご不幸のご連絡を頂き、ご搬送、お参り道具のセットを車に準備し病院や施設へ向かいます。そこで初めて喪家様とティア社員がご挨拶をし葬儀の第一歩が始まります。ご遺族の希望をお伺いし、ご自宅やセレモニー会館等への故人様の搬送を行います。決められたルートを通るのではなく、お亡くなりになった方やご家族の思い出の場所を聞いて、最後の花道として送迎ルートを設定します。
    ■お打合せ業務
    葬儀に関するスケジュールや金額面の打ち合わせ、喪家様にご用意頂きたい物のご案内を行います。
    ■車両の整備、清掃業務 等
    ※働き方について※
    3つの勤務時間にて勤務を行います。約1か月単位交代を想定しております。
    (1)15:30~0:00(2)0:00~8:30(3)8:30~17:00

    会社特徴

    ◆19年連続成長の葬儀ベンチャー企業◆【これからも日本で一番「ありがとう」と言われる葬儀社を目指しています】東海地域初の「適正明確な価格設定」を行い急成長。独自の事業展開はマスコミでも注目されTV「カンブリア宮殿」でも放映
    ●適正価格の追求:「顧客第一主義」を根幹に、業界慣習を覆すガラス張りの見積り提示/葬儀における適正な価格設定により顧客に選ばれ成長
    ●悲しみに寄り添う究極のサービス業:ご遺族の方に心から満足いただけるようマニュアルのみに頼らずご遺族を思いやる心、感動的な式のための心配りを重視。人生で必ず訪れる一度きりのセレモニーを執り行うことに使命感を持った社員が活躍
    ●地域密着ネットワークの構築:地域に密着した会館設置をし、また普段からの地域住民との交流も行い「地域に選んでいただける会館」を目指しています
    ●教育システム:独自の研修・社内資格制度を設けセミナーや社内検定を実施。プロとしてのスキルや細やかな気配りを持った社員を養成
    ★今後、会館数や葬儀件数の拡大するにあたり、会館の事務は欠かすことのできない重要なポジションです。直接的にお式に関わる機会は少ないですが、喪家様と接するセレモニーディレクターを裏で支えることで良いサービスを提供することが出来ます。多くの喪家様に一緒に良いご葬儀を作り上げましょう。

    勤務地

    愛知県名古屋市北区黒川本通3-35-1ティア黒川 5F【本社】

    担当者のコメント

    【愛知県トップクラスの葬儀社】【設立以来増益を継続中】【設立9年で上場】【年間約1万2千件の葬儀実績有り】【会員数は28万人以上】
  • 株式会社ティア
    セレモニーディレクター/未経験可【愛知県名古屋市】

    年収
    300万円~400万円
    勤務地
    愛知県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 第二新卒可
    • 未経験可
    • 採用人数5名以上
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ご葬儀を執り行う究極のサービス業です。大切な方を亡くし悲しみや動揺される喪家様に寄り添いご葬儀のトータルサポートをして頂きます。
    【一日のお仕事の流れ】
    ■通夜:出社(8:30)→ご不幸のご連絡を受電→ご搬送の為に病院や施設へ急行→ご搬送先で日時や費用などの打ち合わせ→式場や祭壇、辺礼品などの手配、設営→故人様を式場へ移動し安置→通夜開式(司会)→翌日の打ち合わせ
    ■葬儀・告別式:出社(葬儀開式2時間前※時差出勤可能)→打ち合わせ→葬儀・告別式開式→ご出棺→式場清掃・法要準備→ご帰骨→初七日法要対応→お食事の配膳対応→喪家様ご帰宅→遺骨安置用祭壇設置に喪家様宅訪問→会館へ戻り事務処理
    ◎キャリアパス:下記の年数はあくまでも目安です。入社後7か月で支配人になった者もおります。直近3年以内に入社し支配人になった者は15名います。
    研修生(入社後)→セレモニーディレクター(1年目)→シニアセレモニーディレクター→支配人(3年目)マネージャー→各事業部部長

    会社特徴

    ◆19年連続成長の葬儀ベンチャー企業◆【これからも日本で一番「ありがとう」と言われる葬儀社を目指しています】東海地域初の「適正明確な価格設定」を行い急成長。独自の事業展開はマスコミでも注目されTV「カンブリア宮殿」でも放映
    ●適正価格の追求:「顧客第一主義」を根幹に、業界慣習を覆すガラス張りの見積り提示/葬儀における適正な価格設定により顧客に選ばれ成長
    ●悲しみに寄り添う究極のサービス業:ご遺族の方に心から満足いただけるようマニュアルのみに頼らずご遺族を思いやる心、感動的な式のための心配りを重視。人生で必ず訪れる一度きりのセレモニーを執り行うことに使命感を持った社員が活躍
    ●地域密着ネットワークの構築:地域に密着した会館設置をし、また普段からの地域住民との交流も行い「地域に選んでいただける会館」を目指しています
    ●教育システム:独自の研修・社内資格制度を設けセミナーや社内検定を実施。プロとしてのスキルや細やかな気配りを持った社員を養成
    ★今後、会館数や葬儀件数の拡大するにあたり、会館の事務は欠かすことのできない重要なポジションです。直接的にお式に関わる機会は少ないですが、喪家様と接するセレモニーディレクターを裏で支えることで良いサービスを提供することが出来ます。多くの喪家様に一緒に良いご葬儀を作り上げましょう。

    勤務地

    愛知県名古屋市近郊のいずれかの会館会館:名古屋市、海部郡、あま市、岡崎市、北名古屋市、清須市、春日井市、小牧市、津島市、豊明市、豊橋市、弥富市

    担当者のコメント

    【愛知県トップクラスの葬儀社】【設立以来増益を継続中】【設立9年で上場】【年間約1万2千件の葬儀実績有り】【会員数は28万人以上】同業他社と違いディレクターとは別に夜間勤務専門部署を組織しているため、夜間勤務は軽減されています。
  • 株式会社ツカダ・グローバルホールディング
    データ集計・分析担当

    年収
    385万円~600万円
    勤務地
    東京都
    • 上場企業
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 土日休み
    仕事内容

    同社子会社のベストブライダルを中心に、データ集計・分析をお任せします。
    【具体的には】
    ■各事業所の婚礼データ(集客数、成約数、売上)の取りまとめおよび資料の作成、データ傾向の分析
    ■分析データから推測される改善策の企画立案
    ■WEB、紙における広告費用の管理
    ■自社グループ間シナジーを図る為のCRM構築
    【ミッション】
    同社のベストブライダルにご興味を持っていただく新規顧客数と、そこからご契約いただける顧客数を増加を目指し、Webや広告の費用対効果やそこからの成約数や売上データを取りまとめ、改善施策を企画します。

    会社特徴

    株式会社ベストブライダルが2014年7月、株式会社ツカダ・グローバルホールディングに社名を変更して、持株会社制へと移行し、株式会社ベストブライダルは婚礼事業の子会社となりました。
    ≪株式会社ベストブライダル≫
    1998年に日本初のゲストハウスウエディング施設を開業して以降、三大都市圏を中心とした積極的な出店、そして婚礼衣裳、美容・写真・映像の内製化、婚礼プロデュース事業(楽婚、家族挙式)、婚礼受託事業、ホテル事業、そして海外での展開など拡大しています。
    【今後の事業戦略】
    ■婚礼事業:婚礼組単価の引き上げ(高単価商品の開発・投入)/集客力の強化(自社HP、WEB戦略の強化・拡充)/業務効率化の推進(働き方改革の実践)
    ■ホテル事業:新しい価値を創造し、顧客満足を高めるための積極投資の実施/インバウンドの積極的な取り込みと婚礼部門を更に強化し、収益性向上を図る/MICE、レストランの更なる売上げ強化
    ■ウェルネス&リラクゼーション(W&R)事業:Queensway事業をリフレクソロジーだけではない、《トータルリラクゼーション》への変革を推進し、収益性の回復を図る~【収益機会の拡大】/温浴事業(大宮)の抜本的な立て直し~【会員制の強化】/フィットネス事業への進出~【BEST STYLE FITNESS 出店】

    勤務地

    東京都渋谷区東3-11-10 恵比寿ビル5F

    担当者のコメント

    ★ブライダル業界大手★『ベストブライダル』を中核とした持株会社。日本に初めて『ゲストハウスウエディング』というビジネスモデルを創出したパイオニア。創業以来22年連続で売上拡大中!

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