不動産デベロッパー業界の学歴不問の転職・求人情報(3ページ目)

【期待する役割】外国人投資家ならびに入居者向けの賃貸管理業務をお任せいたします。【職務内容】・区分・1棟管理・入退去手続の対応・契約手続き・退去時の立会・原状回復工事の手配・設備故障の修理手配等・最適なリフォームの提案(施工業者手配・管理等含む)・管理移行手続き実務※主に、海外のオーナー様ならびに入居者対応【担当エリア】関東エリア（主に東京都）

【期待する役割】投資用不動産の仕入れ業務をご担当頂きます。不動産情報のレインズなどから情報を仕入れて仲介業者の不動産会社に仕入交渉から契約までを担当して頂きます。【具体的には】◆仲介業者および個人オーナー対する開拓営業◆扱う物件：メインは現状、博多・天神などの福岡市内。今後は、東京・神奈川の物件を増やしていただくため増員募集です。◆40社・50社とやり取り/月収益物件の情報を収集し、交渉を進めて適正価格で買付を行います。よりよい物件情報を優先的にもらうことが重要です。 　◆仕入件数：月10件～◆仲介業者との人間関係の信頼構築 　◆効率的に業務を進めていくこと(市場の動向を見ながら迅速に動くことが求められるため) がポイントです。上記に付帯する、契約書の作成業務など一連の事務作業【業務の特徴・魅力】（1）仕入れ後は、基本的に営業がお客様とのやり取りを進めていきます。管理業務はグループ会社お任せしておりますので、仕入れ担当が行うことはありません。今後は、東京に賃貸管理を設立し内製化を進めます。（2）仕入れ1件につき、売却された時点で歩合が付与される制度を採用しております。

【期待する役割】不動産事業を手掛ける同社にて、ITエンジニアをご担当いただきます。【職務内容】・グループ会社内で運用する各種ウェブサイトの制作・管理・サイト分析と改善施策の立案及ディレクション・デジタルマーケティング全般打ち合わせ相手は社内の人間となるため、細かな確認・質問等もすぐに行えます。「不動産 x IT」というテーマで、様々な業務に挑戦していただける環境です。勤務地は東京のみとなり、転勤がなく、腰を下ろしてご活躍いただけます。社用スマホとしてiPhoneの支給あり。テレワークも実施しております。【ミッション】現在、弊社は投資用不動産の『紹介営業』を主な営業活動としています。これに加え、今後はIT分野にも積極的に投資を行い、営業手法の多角化を図りたいと考えております。そこで、ウェブサイトの制作・運用の内製化、デジタルマーケティングを活用した新規顧客開拓業務を担っていただける人材を募集しております。新しい事業の立ち上げに興味のある方も大歓迎です！！【組織構成】現在、IT分野の専任者はおらず、複数名が兼務で対応している状況です。今回専任者を採用することで、社内のDX化が大きく進むことを期待しています。30歳前後の社員比率が高いですが、20代前半～50代まで、幅広い年代の方で構成されています！【入社後の流れ】入社後は、ウェブサイトの制作やシステムの管理運営を行っている社員より業務を引き継ぎ、知識・経験を高めていただきます。その後は、今あるIT基盤の管理運用だけでなく、新たなウェブサイトの立ち上げ、デジタルマーケティングを活用した新規顧客開拓、ITの専門家の視点を生かした社内環境改善などに取り組んでいただきます。

【期待する役割】同社のIT担当として、Salesforceに関する業務を主としながらその他社内DXにまつわる業務に携わっていただきます。【職務内容】・グループ各社の公式ページの管理更新、新規立ち上げ・社内業務のDX化及び、システムの運用管理・Salesforceを使った社内システムの設計・開発、維持等社内で使用している顧客管理・営業支援システムであるSalesforceに関する業務をお任せいたします。その他、新たなシステムの導入や既存システムの運用も担当します。※打合せ相手は社内の人間のため、細かな確認・質問等もすぐに行えます。※「不動産業界のDX化」というテーマで、様々な業務に挑戦していただける環境です。【主な社内導入システム例】社内全体：Salesforce、Microsoft365経理部門：PCA会計ソフト賃貸管理：リドックス、イタンジ、GMOサイン【ミッション】現在、弊社は投資用不動産の『紹介営業』を主として営業活動を行っております。Salesforceを導入し、業務の効率化・DX化を図っておりますが、まだまだ組織に根付いているとは言えません。そこで、Salesforceで構築した社内システムの見直しと、その活用を社内に徹底する企業風土の情勢に取り組んでいただける方を募集しております。その他、Salesforce以外の部分でも、社内のDX化推進における活躍を期待しております。【組織構成】現在、Salesforceの運用専任者はおらず、複数名が兼務で対応している状況です。今回専任者を採用することで、Salesforce活用の促進と、社内業務のDX化が大きく進むことを期待しています。30歳前後の社員比率が高いですが、20代前半～50代まで、幅広い年代の方で構成されています！【入社後の流れ】入社後は、Salesforce上に構築された社内システムと社内業務の把握に取り組んでいただきます。その後は、当社の環境に合致した形でのSalesforceシステムの再構築と、その活用を促進する環境づくり（マニュアルの制作等）に取り組んでいただきます。【働き方】年間休日117日、土日休みです。また、週3日リモートワークが可能でございます。（応相談）

宮崎県内の既存顧客のアフターサポートを含めた営業サポートをお任せいたします。【職務内容】・電話対応・各種書類作成（契約書等）・確定申告時期の声かけ等定期フォロー・決済業務（契約～引渡までの一連の業務）・公的書類の回収・顧客とのイベント企画・直接お客様の元に訪問し、定期的にヒアリングを行う（1日2～3件が目安）　【具体例】お客様の要望・声を聞く、情報収取、営業から依頼された要件の確認、必要書類の回収【魅力】◆完全紹介型営業のため、顧客と深く長い関係を築くことができる環境です。◆年間休日117日、福利厚生も充実しています。◆ノルマがなく、既存顧客のアフターサポートが中心になります。【募集背景】事業拡大による増員募集【組織構成】宮崎本社

【期待する役割】■同社の紹介型営業は、東京にある投資用物件をお客様に販売する業務になります。投資をする事により節税効果や収益面での利点をお伝えしつつ、投資した際のご心配事項と向き合いながら『買ってよかった』と言って頂ける投資になるようサポートします。【不動産投資とは？】■家賃収入による利益、不動産の値上がり益や節税対策を目的として不動産を購入することを指します。資産運用や年金対策、生命保険の代わりとして不動産購入を検討される方が多くいらっしゃいます。【営業手法】■紹介型の営業：テレアポや新規飛び込み営業はありません。基本的に、既存のお客様からのご紹介で提案していくスタイルです。(またお客様は上場企業や公務員が多い為、不動産投資ローン審査が通り易いのも特徴です。)【不動産投資営業の仕事】■不動産投資をご検討されている方に対し、投資用のマンションをご提案し、お客様の収益を増大させるお仕事です。既存顧客からの紹介や、新規開拓によりお客様を獲得します。メインは顧客紹介ですが、過去のセミナーのお客様にお電話することもございます。■グループ会社との連携もあり、お客様が投資された物件の管理を行うのも基本的にはグループ会社の為，お客様の信頼も得られています。また、既存のお客様との関係構築の為、全社で交流イベントを開催したり、経済動向について勉強をしながらお客様にお届け出来る資料を作成したりしています。購入後のケアにも力を入れている為、お客様との関係性が良いのが同社の特徴で実際にお客様だった方がご入社されるケースもあるくらいです。【業務内容】・不動産区分マンション販売（決済業務）・新規顧客開拓（紹介営業）・顧客フォロー・提案資料作成・（出張）宮崎顧客のフォロー業務【入社後の流れ】入社3ヶ月まで：不動産知識の習得・営業社員としての心得を習得いただきます4ヶ月目～：担当顧客を持つこと（既存顧客を振分させていただきます）6ヶ月～：1本以上の契約（上司のヘルプあり）を目指していただきます

▼3年後に売上規模100億円・社員数約30名増員の目標を掲げている当社にて、人事として採用計画の実行や研修、広報として社内外の後方業務をお任せいたします。今年度は6名～8名の増員を目標としています。【具体的には】■求人票作成・母集団形成、エージェント管理、採用プロセス管理、採用面接官、案件クロージングなどの採用オペレーション全般対応■SNS運用などの採用、企業ブランディング■新規採用手法の提案（ダイレクトスカウト、リファラル採用など）■社内外の広報業務※労務関係などは別の社員が担当するため、採用・広報メインでご担当いただきます。【キャリアパス】今後リーダーのポジションとして企業の成長とともに、採用人数が年々増えていくいく予定です。将来的には人事採用を組織化していただきます。【募集背景】組織強化に伴う増員【組織構成】採用課1名【ポジションの魅力】■働き方について：フレックスタイム制や、テレワーク勤務の導入。全員が同じ時間や条件で働くのではな、それぞれの生活にあわせた効率の良い働き方を一緒に考え改善していくことが何よりも仕事の効率化に繋がると考えています。■職場環境：効率的に高品質なサービスを生み出す、清潔で気品のあるオフィスです。

モデルハウスや建売住宅にご来場いただいたお客様への新築戸建の提案をお任せします。具体的には、プランの見積や資金計画などのご提案をしていただきます。■モデルハウスの場合建物の設備・使用・構造などの説明や、住宅ローン・税関連のファイナンス全般の提案とアドバイス。■建売住宅の場合実際の建物をご案内します。未完成の場合は、予定の間取りや仕様などをご説明します。■注文住宅の場合設計社員と同行し、プランのヒアリングからご提案、契約まで進めていきます。※どのケースでも、当初は上司もしくは先輩社員の同行となるため、未経験でも安心して取り組めます広告やWEBコンテンツでの集客に力を入れているので、飛び込み営業やノルマはありません。新規開拓の必要がない分、お客さま一人ひとりに向き合い、理想の住まいを実現させることに力を注げます！【組織の雰囲気】・配属部署は全員中途入社なので、未経験でも馴染みやすい環境です。・自分がヒアリングを担当したお客さまを、他部門へ紹介するといった連携が活発なのでノウハウなども共有し合うことができます。