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大阪府の広告・宣伝の求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する大阪府の広告・宣伝の求人情報。
高い専門性を持つ専任のキャリアアドバイザーがひとつ上のレベルの転職を支援します。

キャリアアドバイザー 山田

公開中の求人11件中 1~11件を表示

  • パナソニック株式会社
    デジカメ・ビデオカメラ等の海外エリアマーケティング【大阪】

    年収
    450万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    大阪府
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    ・デジタルカメラ及びカムコーダーの海外販売戦略の立案・遂行
    ・担当地域・海外販売会社への新商品紹介、新商品導入整合、宣伝・販促提案、及びサポート
    ・事業部への新商品提案、商品企画、開発への参画
    ・担当地域のマクロ情報・担当商品の市場動向・競合他社情報入手、及び関係部門との共有
    ・商品・販売トレーニング
    ・グローバル展示会・各国フォトイベントの企画・運営
    ・販売管理、受発注
    ・担当地域の事業計画策定
    ・海外出張も上記仕事内容に含まれる
    ※将来的に海外勤務の可能性あり   
    ※アプライアンス社への配属となります。http://panasonic.co.jp/ap/index.htm

    会社特徴

    【今後のビジネス展開】
    ■2018年の「エレクトロニクスNo.1の『環境革新企業』」実現に向け、2012年までグループ事業再編などの基盤づくりを実行。成長の源泉を「人材」におき、人材育成方針や幹部層を対象にした人事制度・仕組みをグローバル&グループで統一・共有。経営理念実践を念頭に、全従業員力をあわせてV字回復を目指します! 
    ■2013年4月より担当事業によるグローバルな開・製・販の責任、「資金」、「利益」を継続的に増加させる責任として9ドメイン、88のビジネスユニットによる49事業部に再編、また更に大きな括りとしてAP:アプライアンス社、ES:エコソリューションズ、AIS:オートモーティブ&インダストリアルシステムズ社、AVC:AVCネットワーク社の4つのカンパニー制を導入。
    ■また中期経営計画「CV2015」(営業利益3500億円以上、営業利益率5%以上、フリーキャッシュフロー3年累計6000億円以上)に向けて邁進しており、2013年12月時点で2013年度目標営業利益2500億円、純利益500億円に対して、それぞれ2700億円、1000億円と上方修正を行うなど、今後もを少しでも前倒しで達成していきたいと考えています。

    勤務地

    大阪府門真市大字門真1006番地

    担当者のコメント

    ・・・☆ 2018年、当社は創業100周年を迎えました!☆・・・
       次の100年をつくるために、パナソニックは挑戦し続けます!
  • ダイキン工業株式会社
    空調製品のブランド戦略企画・WEBマーケティング

    年収
    ※経験に応ず
    勤務地
    大阪府
    • 上場企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■新設予定のWEB戦略グループにて、国内向け空調機器の顧客創造に向けたブランド戦略、顧客コミュニケーション戦略、および将来のEC対応に向けた戦略の企画立案と展開をリードして頂きます。
    ■空調機器という”モノ”だけでなく、空調機器が生み出す空間や価値観という”コト”をブランド価値として結晶させ、SNSやWEBマーケティングを活用しながらエンドユーザーへのブランド浸透、価値観啓蒙、顧客との双方向コミュニケーションの実現を行い、新たな顧客開拓をリードして頂きます。
    ■ブランド価値の発掘・定義からコミュニケーション戦略全体の策定、具体的な施策の設計、ベンダー管理などプロジェクト全体に関わって頂けるポジションです。
    【仕事のやりがい】
    成長戦略の一環としての顧客コミュニケーションで、全社を牽引する役割を担って頂きます

    会社特徴

    ■■東証一部上場 空調事業において売上高世界No.1■■
            ■■■世界NO.1、No.2事業を持つ世界屈指の優良メーカー■■■
                 ■■日本を代表する企業の一つ■■
    ■空調事業の売上高は世界第1位、またフッ素化学製品でもケマーズ(旧デュポン)社に次いで世界第2位を誇ります。世界150ヶ国以上に事業展開し、海外売上比率は約75%の世界屈指の優良メーカーとして知られ、日本を代表する企業の一つです。
    ■空調と冷媒の双方を手掛けることができる世界で唯一の企業となります。
    ■既存事業(空調・化学・フィルタ)の強化と事業領域の拡大から2020年度に売上高3兆円、営業利益率12%を目指しております。
    【離職率の低い、働きやすい環境】
    ■2015年度の離職率は3.9%(定年退職者も含む)となっております。
    ■柔軟な勤務形態の定着、長時間労働排除の取り組み(週1回の定時退社日の設定、休日出勤禁止等)、計画的有給休暇の取得推進(2014年度取得率94.8%)等、働きやすい環境の整備が進んでおります。

    勤務地

    大阪府大阪市北区中崎西 2-4-12 梅田センタービル

    担当者のコメント

    ■2020年度には売上高3兆円を目指す空調・化学の世界的企業。世界NO.1≪空調≫、世界No.2≪フッ素化学≫事業を持つ、世界でも屈指の優良メーカーです。■2015年度の離職率は3.9%(定年退職者も含む)と働きやすい環境も整っております。
  • ダイキン工業株式会社
    海外販促戦略≪アセアン、オセアニア、米州≫

    年収
    ※経験に応ず
    勤務地
    大阪府
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■グローバル戦略本部管轄地域の海外販促のアップグレードを目指す。■各国で独自に推進している店頭展示、ショールーム、カタログ、宣伝活動において、統一戦略を実施し、トータルでのダイキンイメージの確立、コストダウンを実現する。
    ■ダイキンの強いコマーシャルルートの更なる強化、並びに競争の激化するルームエアコンを中心とした販売ルートでの拡販策を検討、推進していく。

    会社特徴

    ■■東証一部上場 空調事業において売上高世界No.1■■
            ■■■世界NO.1、No.2事業を持つ世界屈指の優良メーカー■■■
                 ■■日本を代表する企業の一つ■■
    ■空調事業の売上高は世界第1位、またフッ素化学製品でもケマーズ(旧デュポン)社に次いで世界第2位を誇ります。世界150ヶ国以上に事業展開し、海外売上比率は約75%の世界屈指の優良メーカーとして知られ、日本を代表する企業の一つです。
    ■空調と冷媒の双方を手掛けることができる世界で唯一の企業となります。
    ■既存事業(空調・化学・フィルタ)の強化と事業領域の拡大から2020年度に売上高3兆円、営業利益率12%を目指しております。
    【離職率の低い、働きやすい環境】
    ■2015年度の離職率は3.9%(定年退職者も含む)となっております。
    ■柔軟な勤務形態の定着、長時間労働排除の取り組み(週1回の定時退社日の設定、休日出勤禁止等)、計画的有給休暇の取得推進(2014年度取得率94.8%)等、働きやすい環境の整備が進んでおります。

    勤務地

    大阪府大阪市北区中崎西 2-4-12 梅田センタービル

    担当者のコメント

    ■2020年度には売上高3兆円を目指す空調・化学の世界的企業。世界NO.1≪空調≫、世界No.2≪フッ素化学≫事業を持つ、世界でも屈指の優良メーカーです。■2015年度の離職率は3.9%(定年退職者も含む)と働きやすい環境も整っております。
  • ピアス株式会社
    宣伝企画(メディアプランニング) ※梅田本社オフィス勤務

    年収
    400万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    大阪府
    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ★宣伝企画(メディアプランニング)に従事していただきます。
    ピアスグループ全体で、メディアコミュニケーションを強化するために
    メディアに精通した方、代理店などの外部取引先とのの交渉能力のある方を募集いたします。
    【具体的には】
    ・メディアをミックスしたコミュニケーション施策の実施
    ・代理店の選定など
    【配属先】
    宣伝部 *ピアスグループのクリエィティブ部門

    会社特徴

    ◆♪・同グループは1947年の創業以来、化粧品・健康関連品・エステ・医薬品など「美容と
     健康」に関する様々な製品・サービスを提供しています。
    ◆♪・塗るつけまつげ『ファイバーウィッグ』(イミュ):1年もの間、研究・サンプルを重ね
     試行錯誤の結果誕生。発売初日から売切れ店が続出するなど注目を集め、さらにネットの
     口コミ情報で全国ブームとなり、発売後、1店舗で1カ月に50本売れればヒットといわれる
     世界で「1日に730本」という売上を記録しました。
    ◆♪・1955年のタイへの進出を皮切りに、中国、韓国、台湾、シンガポール、インドネシア
     などのアジア各国へ事業拠点を拡大してきました。国内化粧品の輸出だけでなく海外専用
     製品の開発にも注力しています。また、「ケサランパサラン」「アナスタシア」のサービ
     ス事業にも力を入れています。販売会社や現地企業との合弁会社等の販売網で展開。
     中国・タイではトップブランド。
    ◆♪・化粧品業界で初めて、長期ライフサポート(収入保障)制度を導入しました。会社と
     労働組合がそれぞれ正社員の全てに保険をかけ、病気やケガなどで長い期間就業できない
     状況になった場合、60歳になるまでの間は平均月収の20%が補償されるようになってい
     ます。また、社員が希望すれば、任意で補償率を積み増すこともでき、最大平均月収の80%
     まで増やすことが可能です。

    勤務地

    大阪府大阪市北区豊崎3-19-3 ピアスタワー

    担当者のコメント

    ♪1947年の創業以来、化粧品・健康関連品・エステ・医薬品など「美容と健康」に関する様々な製品・サービスを提供!
    【年間休日125日】【メディア・SNSで多数取り上げられる人気化粧品メーカー】【女性が多く活躍する会社】
  • 仕事内容

    同社の広告全般の責任者候補として企画・推進・実行を担当頂きます。
    【具体的には】
    ■総合カタログやその他コンセプトカタログの企画・制作
    ■販促用パンフレットの企画・制作(2年サイクル)
    ■パンフレット作成外注先との折衝・調整業務
    ■業界展示会への出展・運営(年1~2回程度)
    ■自社ECサイトの運営
    ■売上拡大、企業価値向上のための企画・実行
    ■新規ブランドの市場認知戦略の企画・立案・実行
    ■カタログ商品データの管理
    ■新規オリジナル商品のアイデア創出・企画
    ■新規仕入商品開拓のためのマーケティング、取扱交渉
    ■チームマネジメント

  • ピアス株式会社
    グラフィックデザイナー

    年収
    350万円~※経験に応ず
    勤務地
    大阪府
    • 土日休み
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    ◎ピアスグループ各ブランド(化粧品・美容施術サービス・医薬品・健康食品)において、広告、販売促進物などのグラフィックデザイン全般を担当いただきます。
    【具体的には】
    ■コミュニケーションコンセプトに基づき、デザインの方向性を検討
    ■写真撮影から印刷会社との調整を経て、グラフィックを制作
    ■色や仕上がりの確認 など

    会社特徴

    ◆♪・同グループは1947年の創業以来、化粧品・健康関連品・エステ・医薬品など「美容と
     健康」に関する様々な製品・サービスを提供しています。
    ◆♪・塗るつけまつげ『ファイバーウィッグ』(イミュ):1年もの間、研究・サンプルを重ね
     試行錯誤の結果誕生。発売初日から売切れ店が続出するなど注目を集め、さらにネットの
     口コミ情報で全国ブームとなり、発売後、1店舗で1カ月に50本売れればヒットといわれる
     世界で「1日に730本」という売上を記録しました。
    ◆♪・1955年のタイへの進出を皮切りに、中国、韓国、台湾、シンガポール、インドネシア
     などのアジア各国へ事業拠点を拡大してきました。国内化粧品の輸出だけでなく海外専用
     製品の開発にも注力しています。また、「ケサランパサラン」「アナスタシア」のサービ
     ス事業にも力を入れています。販売会社や現地企業との合弁会社等の販売網で展開。
     中国・タイではトップブランド。
    ◆♪・化粧品業界で初めて、長期ライフサポート(収入保障)制度を導入しました。会社と
     労働組合がそれぞれ正社員の全てに保険をかけ、病気やケガなどで長い期間就業できない
     状況になった場合、60歳になるまでの間は平均月収の20%が補償されるようになってい
     ます。また、社員が希望すれば、任意で補償率を積み増すこともでき、最大平均月収の80%
     まで増やすことが可能です。

    勤務地

    大阪府大阪市北区豊崎3-19-3

    担当者のコメント

    ♪美容と健康の分野において「斬新なコンセプト」と「先端的な技術力」で他にない製品を創造!“塗るつけまつげ”の「イミュ」や「カバーマーク」など、多くのブランドを展開!化粧品、医薬品、健康関連品の研究開発から販売まで幅広く展開しています♪
  • ピアス株式会社
    パッケージデザイナー【大阪】

    年収
    300万円~※経験に応ず
    勤務地
    大阪府
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    ピアスグループ各ブランド(化粧品・医薬品・健康食品など)のパッケージデザインに関わる業務を担当いただきます。箱・ラベルから製品の形状・ボトルまで、素材・色・形のデザイン全般に携わり、デザイン終了後も試作品のチェックから市場に送り出すまでの一連の業務を管理していただきます。

    会社特徴

    ◆♪・同グループは1947年の創業以来、化粧品・健康関連品・エステ・医薬品など「美容と
     健康」に関する様々な製品・サービスを提供しています。
    ◆♪・塗るつけまつげ『ファイバーウィッグ』(イミュ):1年もの間、研究・サンプルを重ね
     試行錯誤の結果誕生。発売初日から売切れ店が続出するなど注目を集め、さらにネットの
     口コミ情報で全国ブームとなり、発売後、1店舗で1カ月に50本売れればヒットといわれる
     世界で「1日に730本」という売上を記録しました。
    ◆♪・1955年のタイへの進出を皮切りに、中国、韓国、台湾、シンガポール、インドネシア
     などのアジア各国へ事業拠点を拡大してきました。国内化粧品の輸出だけでなく海外専用
     製品の開発にも注力しています。また、「ケサランパサラン」「アナスタシア」のサービ
     ス事業にも力を入れています。販売会社や現地企業との合弁会社等の販売網で展開。
     中国・タイではトップブランド。
    ◆♪・化粧品業界で初めて、長期ライフサポート(収入保障)制度を導入しました。会社と
     労働組合がそれぞれ正社員の全てに保険をかけ、病気やケガなどで長い期間就業できない
     状況になった場合、60歳になるまでの間は平均月収の20%が補償されるようになってい
     ます。また、社員が希望すれば、任意で補償率を積み増すこともでき、最大平均月収の80%
     まで増やすことが可能です。

    勤務地

    大阪府大阪市北区豊崎3-19-3 PIAS TOWER

    担当者のコメント

    ♪美容と健康の分野において「斬新なコンセプト」と「先端的な技術力」で他にない製品を創造!“塗るつけまつげ”の「イミュ」や「カバーマーク」など、多くのブランドを展開!化粧品、医薬品、健康関連品の研究開発から販売まで幅広く展開しています♪
  • 合同会社ユー・エス・ジェイ(USJ LLC)
    PR担当【部員】

    年収
    年収非公開
    勤務地
    大阪府
    • 外資系企業
    • 正社員
    • 英語
    • 転勤なし
    • 土日休み
    仕事内容

    世の中にムーブメントを起こせる仕事!”伝えたい”という熱い想いのある方、一緒に働きませんか?
    ■ミッション:USJのブランド構築と集客目標の達成
    ■業務概要:TVの特集やデジタルニュースを活用したPR・マーケティング活動を実施。
    ●PR戦略立案(担当するシーズナルイベントやアトラクション等に関するPR戦略策定)
    ●テレビ番組等の獲得(戦略立案、売り込み&新規プレゼン、撮影、レビュー分析)
    ●プレスイベント企画・運営(上記に関連し、戦術の一つとしてプレスイベント実施)

    会社特徴

    ◆「ワールドクラスのファミリーエンターテイメント」をゲストに提供し、世界におけるエンターテイメント&レジャー業界をリードする企業としてのさらなる成長を目標としています。
    ◆テーマパーク・ビジネスとしては、年間1000万人を超えるゲストに楽しんでいただき、新たに450億円の投資により2014年に誕生した「The Wizarding World of Harry Potter TM」を作り、今なお成長を続けております。
    ◆”Everything is possible. Swing the bat! Decide now. Do it now.”をスローガンとして、「一人ひとりがリーダーシップを持ち、自らが全てを可能だと考え行動すること」「役職や経験年数や年齢などは関係なく、自分の仕事において責任を持ち自らが周囲を巻き込みながら、成果を出すこと」そして「そのプロとプロが一緒になって、ひとりでは出せないレベルの結果を生み出していくこと」を目指しております。これらが求められている会社であり、この状況だからこそ、仕事を楽しみ、自分の成長を楽しむことができる人材が働いている会社です。
    ◆評価・報酬制度、ダイバーシティ、教育研修、福利厚生の充実を図り、「社員一人ひとりが最大限の能力を発揮する」ことを実現し、その結果として「会社業績が継続的に向上する」ことを追求しています。

    勤務地

    大阪府大阪市此花区桜島2丁目1番33号

    担当者のコメント

    ★テーマパーク「ユニバーサル・スタジオ・ジャパン(R)」の経営をベースに、世界におけるエンターテインメント及びレジャー業界をリードする会社としてさらなる成長をめざしています!
  • 仕事内容

    ■SA・PA内の広告企画・提案営業をお任せいたします。
    ※主に既存顧客に対する継続契約の獲得をお任せいたします。企画提案書作成、アポ取り、広告提出物管理業務、その他付随する事務処理全般もご対応いただきます。
    【具体的には】
    ■クライアント様への企画提案から広告掲出契約の締結、その後の管理業務全般になります。
    ■制作実務はクライアント、もしくは外注先へ依頼するケースが大半です。(制作自体はありません。)
    ■各現場での管理(パンフの設置・補充やポスターの貼付作業等の維持管理)は、基本的には各現場に委託しています。
    ■一部イベント運営のための出張や現場確認、これらに伴う休日出勤(2ヶ月に1回程度)が発生します。(振替休日を付与します。)
    ※将来的にはジョブローテーションで新規広告媒体の企画開発や既存広告媒体の更新・修繕、媒体稼働率等の係数管理などを行って頂く場合もございます。
    【部署構成】課長クラス1名 メンバー4名 派遣社員2名

    会社特徴

    ☆NEXCO西日本グループのハウスエージェンシー☆
    ■2013年4月に、SA・PAの運営を行っている西日本高速道路サービス・ホールディングス株式会社が一事業として実施していた広告事業を、専門的に行うために西日本高速道路株式会社(NEXCO西日本)の100%出資子会社として設立。SA・PA内のあらゆる広告媒体を活用した広告提案営業を通じて、媒体枠の販売、イベントの企画・運営を担っています。
    ■近年、SA・PAが各種メディアで取り上げられ話題に上がることも増えてきました。OOH(Out-Of-Home media)メディアとしての注目度合いも高まっている分野です。
    ■高速道路を利用される方に商品を知って頂きたい全国規模の企業様や、地域のPRをしたい地方公共団体様など、多くのクライアント様にご利用いただいています。
    ■また、2015年2月からは、高速道路の工事通行止などの広報物の企画・制作も事業化しました。
    ■全部署が同じフロアで働いており、わからないことがあれば他部署でも相談しやすい環境となっております。
    グループ企業理念
    『NEXCO西日本グループの一員として、広告事業の成長を通じ、”人”と”企業”と”地域社会”をつなぎ、高速道路の価値を高めていくとともに、広く社会に貢献します。』

    勤務地

    大阪府大阪市淀川区西宮原1-8-29 テラサキ第二ビル12F

    担当者のコメント

    高速道路が主な活躍の舞台となる広告会社です。大きなフィールドで、これまでに培ったあなたの経験を活かしてください。
  • 株式会社シー・レップ
    Webマーケター(マナビ事業部)【大阪】

    年収
    350万円~500万円※経験に応ず
    勤務地
    大阪府
    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■「マナビ事業部」にてWebマーケティング業務を担当頂きます。
    【具体的には】
    顧客課題・オーダー内容理解 → 広告プランニング → 広告運用 → レポート分析
    ○期待成果
    ・学校法人様の生徒募集の最大化と効率化
    ・期待成果に結びつくプランとレポート
    【マナビ事業部とは】
    ■学校ブランディング・コミュニケーション戦略からWebサイト構築、パンフレット企画制作といった実行部分まで様々なニーズに対応しています。東京大阪累計100校以上の主には専門学校に対して様々なサービスを提供しています。

    会社特徴

    『より効果的な』プロモーションを企画から制作までワンストップで展開しています。
    ■シー・レップでは、『認知』・『集客』・『販売促進』3つのプロモーション活動に焦点を絞り、重畳するプロモーションを実践しています。その実践を裏付け、支えているのは、各種専門機能を持つグループ会社の存在です。クリエイティブ、ウェブサイト制作・システム開発、イベント・店頭プロモーション、印刷・製本、これらの“施策を具現化する集団”をコーディネートし、確実な目的達成への体制で仕事に臨みます。この“自在に重なるグループ体制”もまた、当社の特徴であり重畳の一つと言えるでしょう。
    ■ビジネスにおけるプロモーション活動も「重畳」していくものであると考えます。つまり、プロモーションは瞬間的なものではなく、“より良くつながり上昇していく”もの。
    そこで私たちは、常に目的にアプローチし、その効果と成果のみならず、「次はどうすべきか」までをサービスの一環としてご提供しています。的確な課題発見のための「ヒアリング」、成功確度を高める「方向性のご提案」からスタートし、成功までの過程を描いた「企画提案」、「成功事例」を応用したさまざまな「メディアやツール」を通して、お客様の目的の達成に努めます。そして、その過程と結果で得た情報を「検証」し、より効果の高い次回施策をご提案します。この連鎖と継続が、お客様の確実な成功法則を生むことになります。私たちの提供価値は、お客様にとっての「成功の仕組み」です。

    勤務地

    大阪府大阪市中央区南本町1-8-14 堺筋本町ビル5F

    担当者のコメント

    ★グループ創立25周年!創立から25年間連続して黒字経営しています!
    ★「100年先も成長と安定を持続する」ことをテーマに、業界の「枠を超える」挑戦を続けています。
  • 合同会社ユー・エス・ジェイ(USJ LLC)
    アライアンス企画(パートナー企業担当)【主任/課長代理】

    年収
    年収非公開
    勤務地
    大阪府
    • 外資系企業
    • 正社員
    • 英語
    • 未経験可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    USJのコンテンツ等を活かして各マーケティングパートナー(※)企業とWin-Winとなる協同マーケティング、協業活動を行ないます。※)パークを支援してくださるスポンサー企業のこと
    例1)パートナー企業のキャンペーン景品にUSJ無料チケットを使っていただく→パートナー企業はキャンペーン促進ができ、USJは集客をアップさせることができる。
    例2)パートナー企業(技術系メーカー)の最新技術導入→パートナー企業は最新技術の成功事例としてプロモーションができ、USJは最新技術をパーク内に先行導入できる。
    【具体的には】 ※備考欄もご覧下さい。
    ①既存パートナー企業との新協業プログラム開発/関係性維持・強化
     ●パートナー企業のニーズ洗い出し・マーケット分析を行い、解決策として新協業プログラムを開発  ●パートナー企業のニーズを満たす企画立案・交渉・実行(イベントやキャンペーン等の新規提案・継続提案) ●パートナーフィー(協賛金)の維持・拡大 ●パートナーシップの強化(重要意思決定者との良好な関係の構築と継続など)
    ②新規パートナー企業開拓
     ●パートナーとなり得る企業への新規ビジネス提案
    ③新規ビジネスアイデア創出(既存・新規顧客とも)
     ●自社事業資産を分析・活用し、新規ビジネスアイデアを創出(既存・新規企業とも)  ●部門及び部門メンバーの提案力向上: 社内外からの情報収集と価値化(特に課長代理以上)

    会社特徴

    ◆「ワールドクラスのファミリーエンターテイメント」をゲストに提供し、世界におけるエンターテイメント&レジャー業界をリードする企業としてのさらなる成長を目標としています。
    ◆テーマパーク・ビジネスとしては、年間1000万人を超えるゲストに楽しんでいただき、新たに450億円の投資により2014年に誕生した「The Wizarding World of Harry Potter TM」を作り、今なお成長を続けております。
    ◆”Everything is possible. Swing the bat! Decide now. Do it now.”をスローガンとして、「一人ひとりがリーダーシップを持ち、自らが全てを可能だと考え行動すること」「役職や経験年数や年齢などは関係なく、自分の仕事において責任を持ち自らが周囲を巻き込みながら、成果を出すこと」そして「そのプロとプロが一緒になって、ひとりでは出せないレベルの結果を生み出していくこと」を目指しております。これらが求められている会社であり、この状況だからこそ、仕事を楽しみ、自分の成長を楽しむことができる人材が働いている会社です。
    ◆評価・報酬制度、ダイバーシティ、教育研修、福利厚生の充実を図り、「社員一人ひとりが最大限の能力を発揮する」ことを実現し、その結果として「会社業績が継続的に向上する」ことを追求しています。

    勤務地

    大阪府大阪市此花区桜島2丁目1番33号

    担当者のコメント

    ★テーマパーク「ユニバーサル・スタジオ・ジャパン(R)」の経営をベースに、世界におけるエンターテインメント及びレジャー業界をリードする会社としてさらなる成長をめざしています!

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