エネルギー

太陽光発電コーポレートPPA事業/蓄電池事業等の運営管理

【お任せする業務内容】
当社電力ビジネス事業部　次世代ソリューション部　技術室にて、電力ビジネスの新規事業となる以下の業務をお任せいたします。
JFEエンジニアリング100％出資の新電力事業会社アーバンエナジーを兼務頂きます。当グループマネージャーおよび営業・開発部門とともに下記業務を担当いただきます。

▼具体的な担当業務
政府が掲げる「2050年のカーボンニュートラル」の実現を目指し、事業規模を急拡大中の「①太陽光PPA(Power Purchase Agreement：電力販売契約)事業」および「②蓄電池事業」に関する運営・管理業務

【具体的な内容】
①太陽光発電所/蓄電所の運営管理
・DXなどを活用した効率的なシステムの提案/構築
・監視システムを活用した発電所稼働状況モニタリング
・タイムリーなメンテ対応体制の構築
・各種点検調整業務（需要家/メンテ業者）
②太陽光発電所/蓄電所の収益管理
・最適な収益管理方法の提案、仕組み作り、実施
・稼働状況や収益の見える化
・ほか社内外報告資料の作成
③新規事業の開発支援業務
・部内の営業・開発部門と連携した新規案件に関わる補助金（国や自治体が公募）関連業務 （申請業務・完了実績報告等)

*1：太陽光PPA事業
当社の費用負担で太陽光発電設備を設置し、電力や環境価値をお客様に提供、20年間にわたってその対価を頂くビジネスモデルです。2019年度から取り組みを開始し、大きく事業拡大している分野です。昨年度末で約30サイト、今年度も同規模の案件を新規開発の予定です。

*2：蓄電池事業
需要家側、系統側に蓄電池を設置し、蓄電した電力の価値を最大限に高めるよう、
自社開発のマルチユースEMSを使った運用を行います。

【配属先について】
電力ビジネス事業部での採用となります。業務推進上、グループ企業を兼務し、業務を遂行いただきます。

【採用背景・事業を取り巻く状況】
電力ビジネス事業部/次世代ソリューション部（アーバンエナジー兼務）にて推進中の「①太陽光PPA（Power Purchase Agreement：電力調達契約）事業」、「②蓄電池事業」において、契約案件の増加に伴い、太陽光発電所および蓄電所の運営管理体制の強化を図るため。

■手当や制度も充実
超過勤務手当（残業時間に連動して支給）
帰省手当（※入社時単身赴任となる場合、自宅が通勤圏外の場合は支給なし）
独身寮・借上げ社宅制度（40才まで または入社後5年まで家賃の75%を会社が負担※負担上限 寮7.5万円、社宅10万円）
住宅融資制度（勤続3年以上の社員が対象）
産休・育休制度あり　など

• 女性が活躍

※リモートワークは週1程度で行っています(家庭事情は考慮します)