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更新日:2025.02.11

機械・精密機器メーカー
セールスエンジニア【東京/リモート・フレックス】

  • 副業制度あり
  • 年収非公開
  • 東京都
  • セールスエンジニア・FAE > セールスエンジニア・FAE
  • 課長(マネージャー)、その他管理職
Job No.81120173
  • 仕事内容

  • 募集要項

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【ミッション】
本ポジションでは、プリセールス(技術営業)として営業担当、マーケティング部やコンサルティング部などソリューション本部内の各部、及び開発本部と密に連携し、顧客の業務分析・問題点/課題整理・ソリューションマッピング・導入効果測定・提案書作成・提案活動(プレゼンテーションやデモンストレーション)の推進、を主にご担当いただきます。

~補足~
成約後は、保守運用部門(カスタマーサクセス部)への引き継ぎを実施いただきます。

【職務内容】
■新規セールス
(営業担当・開発担当他と連携し、顧客の業務分析・問題点/課題整理・ソリューションマッピング・
 導入効果測定・提案書作成・提案活動を、契約締結まで推進):70%
■導入連携(導入プロジェクト推進のための引き継ぎ、社内他部門・ベンダーとの調整):10%
■ポストセールス(既存顧客との関係深耕を通じたアップセル・クロスセルの実現):10%
■その他社内業務:10%

【主な顧客層】
大手/中堅の製造・卸・小売業および運輸・倉庫業

【案件規模】
案件規模は数千万円~数億円、プロジェクトの期間は3ヶ月~1年程度です。

【取扱い商材概要】
https://www.groundinc.co.jp/services/
■物流施設運用管理システム(GWES)
■自律型協働ロボット「PEERシリーズ」
■棚搬送型ロボット「Ranger GTP」
など

【働き方】
■コアタイム無しのフルフレックス制度
■リモート勤務:週1~4日可
■副業可(申請許可制)

【企業の魅力】
GROUND株式会社では、AIを活用したソフトウェアの自社開発ならびに導入、グローバルなパートナーシップによる最先端のロボット選定・共同開発・導入、お客様の持続可能なロジスティクス改革を実現する為の構想策定や本質的な課題解決を実行するコンサルティング部隊を有し、最先端の物流ロボットソリューションの提案・提供・導入・運用支援、ならびにAIを活用した独自のアルゴリズムによる自社開発パッケージ(GWES)を展開し、これまでの業界の労働集約型の積み上げではなく、新しいコンセプト・テクノロジーを用いて物流のよりよい未来を創る、物流・流通・EC業界へ常に新しい価値を創造、提供を目指している企業です。

職場環境

  • 副業制度あり

リモートワーク可(週1日以上の出社がございます) 副業:申請許可制

役職

課長(マネージャー)、その他管理職

予定年収

年収非公開

勤務地

東京都

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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