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更新日：2025.04.23
【井原市】人事労務(総務課配属)/年間休日122日/転勤なし
- 360万円〜550万円 ※経験に応ず
- 岡山県井原市
- 人事・労務 > 人事・労務
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賞与前年実績4.6ヶ月！WLBをとりやすい環境！
●国内でファンドリー事業を展開した先駆け的存在
●歩留まりと技術力ともに高評価で世界の顧客から評価されています
Job No.81121240
仕事内容
募集要項
会社概要
職務詳細
| 【期待する役割】 |
|---|---|
会社特徴 | IoT・5G通信・電気自動車など高い省エネ性能が求められるパワー半導体を主力製品とするファウンドリ企業。ファウンドリとは、受託生産を行う半導体メーカーのこと。設計のみ、パッケージ・販売のみを専業とする企業も多い半導体分野で、設計・開発から量産までの前工程を一貫して手掛ける技術力は大きな強みです。今後のデジタル社会の発展に重要な役割を担い、持続可能な社会基盤の形成に貢献しています。 |
応募要件
| ＜経験・スキル＞【必須経験】労務に関する知識(社会保険や企業年金事務の手続、特に年金まわりに関する知識をお持ちの方) |
|---|---|
役職 | - |
予定年収 | 360万円〜550万円 ※経験に応ず |
諸手当 | 通勤手当, 残業手当, 家族手当, 退職金制度, 寮社宅 通勤手当(上限31,600円/月)、残業手当、家族手当(22歳までの子供5,000円/人)、役職手当、独身寮(自己負担15,000円/月)、退職金制度、単独での企業年金基金、TOREX持株制度、制服無償貸与など |
学歴 | 高校 卒業以上 |
勤務地 | 岡山県井原市木之子町6833 ＜最寄駅＞早雲の里荏原 |
勤務時間 | 8:00～17:00 休憩時間：65分 |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日) 休日：土日祝 休暇：有給休暇、年末年始休暇(8日～9日)、GW休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇など |
選考フロー | 面接回数2回 書類選考→一次面接→二次面接→内定 |
事業内容 | 半導体素子・半導体製品製造業。 半導体製造における前工程を専業としています。 前工程は半導体製品の性能を決める過程であり、高精度の加工技術や管理環境が求められます。 開発・設計・製造・検査まで自社で行っています。 |
|---|---|
本社所在地 | 岡山県 井原市木之子町6833 |
企業URL | https://www.phenitec.co.jp/ |
設立 | 1968年10月 |
資本金 | 1600百万円 |
従業員数 | 単体：721人 連結：- |
売上高 | 19443百万円 ※2023年03月期 |
株式公開 | 非上場 |
この求人の担当コンサルタントのコメント
※残業はありますが、ほとんど発生しません
よくあるご質問
Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか？ 転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが？ 時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
サービスの流れQキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか？ 求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。Q企業への応募はどのようにするのですか？ ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。Q地方在住ですが、登録できますか？ ご登録を承っております。
日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか？ 複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。
年収800万円以上、年収アップ率61.7%
