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更新日:2025.03.24
  • 入社実績あり

ITソリューション営業【自治体・文教業界向け】

  • リモートワーク可
  • 正社員
  • フレックスタイム制度
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 400万円〜700万円 ※経験に応ず
  • 東京都品川区
  • 法人営業 > 法人営業
  • -

ダイワボウ情報システム子会社/働きやすさ◎

★ダイワボウ情報システムの安定した経営基盤★有給消化率約70%★家賃補助が、最大5万円と就業環境福利厚生◎★離職率5.1%以下★
★長期安定就業を目指す方は、ぜひご応募ください★約8割のプライム案件★マルチベンダーである特徴を活かしてサービス展開★

Job No.81133426
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

全国の自治体・教育委員会・大学向けに、職員の働き方改革や業務効率化の実現にあたり、クラウドサービス(例:Microsoft 365/Microsoft Azure)の提案を担当営業としてお任せします。
▼営業として、お客様との折衝、具体的には要件確認、提案、見積作成、金額の折衝、受注、その後のフォローを自治体文教部門の専属SEと連携を取りながら進めて頂きます。
▼営業グループのミッションは大きく分けて新規ユーザーの獲得と既存ユーザーの深耕がミッションです。割合としてはは新規8、既存2となります。

【具体的な職務内容】
お客様の要件、要望をもとにITサービスを利用した実現方法をSEと連携して検討を行い、提案して頂きます。
■お客様の要件を確認
■実現方法に関する検討(社内SE、場合によってメーカーやベンダー)
■見積作成
■お客様への提案

<同ポジションの特徴(一例)>
■Microsoft 365/Microsoft Azureを中心としたソリューション提案
■Microsoft 365/Microsoft Azureを利用したソリューションの検討、サービス化の検討

<新規ユーザーの獲得>
弊部門の自治体・文教向けビジネスは5年ほどとまだ浅いため、安定した売り上げ確保に向け、積極的に提案活動を行なっています。
自治体文教の市場で一定規模の案件を獲得するためには、1年以上時間を要するため、長期的にお客様とコミュニケーションを取り関係性を維持しつつ、強いリレーションを構築する必要があります。

<既存ユーザーの深耕>
既に取引のある顧客に対して拡張提案を行っています。
現在導入しているシステムの改善提案に加え、1年先、2年先のIT技術の動向、業界を取り巻く環境をを見越した提案を専属SEと連携を取りながら進めて頂きます。

現在の自治体市場は情報セキュリティポリシーのガイドラインの改訂、文教市場は校務DXの取り組みが進んでおり職員、教職員の働き方改革、業務改善・業務効率化の検討がされています。
また利用するシステムはオンプレの買取型から、利用型のクラウドサービスに移行する流れが加速しており、これまで以上に提案の要望が高まっている状況です。

【配属部署】
社会公共事業部 自治体文教営業部 営業グループ
配属予定の自治体文教の営業部門はマネージャーを筆頭に3名体制の部門です。
同社の自治体文教部門はSEを含めると、12人を超える部署です。
営業とSEの距離感が近く、適宜コミュニケーションが取れる環境です。そのため質の高い提案をスピーディーにできます。

【同ポジションの魅力】
▼自治体文教部門(営業・SE)は少数精鋭の部隊です。SEと密に連携しながら質の高い提案をスピーディー行うことができます。
▼エンドユーザーやメーカー、ベンダーとの連携が多く、レベルの高い営業力が身に付きます。
▼出社とテレワークを柔軟に使い効率的な営業活動ができます。

【同社の魅力】
■ダイワボウ情報システムの安定した経営基盤
同社はダイワボウ情報システム株式会社の100%グループ会社としてITシステムの開発・販売を行っています。バックボーンが安定基盤の環境下で新しいことに調整出来ます。
■トップベンダーが認める高い技術力
サービスビジネスにおける優秀協力パートナーとして日本HPより表彰されています。
参考:https://www.alphatec-sol.co.jp/company/strength
マイクロソフト社の資格取得者も多く、その高い技術力の裏付けになっています。
■長期就業できる環境
企業全体で働き方の改善・推進を進めており、
直近5年の離職率は平均で5.1%の少なさと長期就業がしやすい環境です。
(※国内平均離職率は13.9%)

会社特徴

【同社の魅力】
■ダイワボウ情報システムの安定した経営基盤
同社はダイワボウ情報システム株式会社のグループ会社としてITシステムの構築・販売を行っています。安定基盤の環境下で新しいことに挑戦出来ます。
■トップベンダーが認める高い技術力
サービスビジネスにおける優秀協力パートナーとして弊社の高い技術力を評価されています。マイクロソフト社の資格取得者も多く、その高い技術力の裏付けになっています。
【同社の歴史】
■同社は、国内初のミニコンピューターメーカーとして、半世紀ほど前に創業しました。現在はインフラSIerとして、様々なお客様のニーズに応え続けています。時代の移り変わりが激しい中で、最新の技術を取り入れられる風土が同社にはあります。仕事に対する実直な姿勢、高い技術力によって、業種に関わらず約600社の企業様から評価と信頼をいただいています。
【パートナー企業】
■ヒューレッドパッカード、IBM、Microsoft、VMware,シトリックス、DELL、オラクル、シスコ

職場環境

  • リモートワーク可

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
■IT業界で営業経験が3年以上

【歓迎要件】
▼コミュニケーション能力をお持ちの方
▼最先端の技術に興味がある方
▼クラウド、サーバ、ネットワークに関して学習意欲がある方
(入社後に学習環境の提供はあります)
▼自治体・文教の市場で営業経験がある方

役職

-

予定年収

400万円〜700万円 ※経験に応ず

諸手当

通勤手当, 住宅手当, 残業手当, 家族手当, 退職金制度
家賃補助(家賃の50%負担 ※上限は 有扶養:50,000円 無扶養:35,000円)、子ども手当(第1子:20,000円 第2子:10,000円 第3子以降:5,000円)、介護手当、シフト勤務手当、リフレッシュ支援金、単身赴任手当、単身赴任住宅費補助 等

学歴

高校 卒業以上

勤務地

東京都品川区大井1-20-10 住友大井町ビル南館
<最寄駅>大井町

東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー
<最寄駅>神谷町

勤務時間

9:00~17:45
休憩時間:60分 ※フレックス制度:コアタイム無し ※所定労働時間 :07時間45分 ※一日3時間以上の勤務必須

休日・休暇

完全週休二日(土日)
夏季休暇、年末年始12/28~1/3、有給休暇:入社半年経過後10日~最高22日 ※入社と同時に7日~10日付与 年間休日日数は計画年休3日を含みます

選考フロー

面接回数2回
1次面接(募集ポジション所属マネージャ)→最終面接(社長を含む役員面接)

事業内容

■ITインフラ及び情報系アプリケーションシステムの企画/設計、開発、構築、導入、展開、保守/運用、ITシステムに関するハードウェア/ソフトウェアの販売
■ヘルスケア
病院などの医療現場を支援する様々なITインフラソリューションや、病院業務で活用いただけるアプリケーション、クラウドサービスを提供しています。
■製造・流通・サービス
様々な業界で抱える課題に対し、幅広いソリューションでお客様をサポートしています。
■金融
メガバンク様、全国の地方銀行様との20年以上にわたって築いた信頼関係をもとに、より強固で安定した次世代ITサービスを提供し続けています。

本社所在地

東京都 品川区大井1丁目20-10住友大井町ビル南館

企業URL

http://www.alphatec-sol.co.jp/

設立

1971年02月

資本金

1000百万円

従業員数

単体:261人 連結:1259人

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

【企業特徴】
■長期顧客が多く、直請け案件も多いです。
■人材育成に注力した教育体制を整え長期的に勤務できワークライフバランスのとれる環境整備に努めています。
【有給休暇について】
■入社時に入社時期により7日~10日付与。入社翌年の1月に16日付与、以降勤続年数に応じて最大22日付与。
また、繰り越しがでいない有給休暇を最大40日まで積立し、私傷病や介護の際等に使用することのできる制度もございます。
【資格取得奨励制度】対象ベンダー資格や、情報処理技術者試験等の取得支援と祝い金が支給されます。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

求人探しは、パソナキャリアの転職コンサルタントへお任せください。

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