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更新日:2025.04.30

自動車・自動車部品・輸送機械メーカー
総括業務 労務・総務・人事・経理・秘書

  • 360万円〜550万円 ※経験に応ず
  • 愛知県
  • 人事・労務 > 経理・財務・会計
  • -
Job No.81143699
  • 仕事内容

  • 募集要項

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【特色】
パワートレーン開発を担うGRパワトレ開発部に所属いただき同社テクニカルセンターシモヤマ地区在籍者対応総括業務及び部室長サポート業務、又は部全体の総括業務として部内はもちろん社内の幅広い関係者と調整・連携した施策の推進サポートをしていただきます
「誰かのために」貢献することで、喜びや成長を実感できる業務です

【業務内容】
【概要】
≪同社テクニカルセンターシモヤマ≫
‐総括業務全般
‐開発部同社テクニカルセンターシモヤマ在籍者の
総括関連業務 (総務・労務・人事業務等)
-室長秘書業務
≪東富士研究所≫
-総括業務全般
-開発部の総括関連業務
(労務・総務・経理・人事業務等)
適性をもとに業務アサインさせていただき、経験を踏まえて業務幅拡大予定
例:総務業務→労務管理→人事管理

【職場イメージ・職場ミッション】
<職場イメージ>
・職場は東富士研究所 もしくは 同社テクニカルセンターシモヤマ (または在宅勤務)
・職場の出社比率は現状、在社勤務5割 在宅勤務5割程度
<職場ミッション>
・開発部の 労務・総務・経理・人事等運営を担う総括チームとして、東富士研究所にある部総括部署や同社テクニカルセンターシモヤマにあるカンパニー統括部署と連携し開発や設計など実務遂行するメンバーをサポートしながらモータスポーツ起点のもっといいクルマづくりと共に働き方変革や職場環境改善を推進

【やりがい・PR】
カンパニーでは、従来の同社ではやっていない挑戦をしており組織運営や人事・労務・経理・総務等に関わる要望も多く発生
調整に困難さを伴うこともあるが、何らかの形で要望を叶えていくことで変革につながり、メンバーからも感謝されます
秘書業務としては社内外の幅広い関係者と調整・連携しスムーズな意思決定をサポートいただきます
「誰かのために」へ貢献し、喜びや成長を実感できる業務です

【採用の背景】
モータースポーツ起点のもっといいクルマづくりを進めていく中、開発を遂行するメンバーをサポートする
労務・総務・人事・経理・秘書等組織運営に係わる総括系の業務重要性が高まっており、それらを担う人財を求めています

職場環境

業務の性質上、出社が基本となりますが、上司が認めた場合 在宅勤務可

役職

-

予定年収

360万円〜550万円 ※経験に応ず

勤務地

愛知県

静岡県

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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