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更新日:2025.04.01

化学・繊維・素材メーカー
【姫路】設備保全_電気計装担当

  • 400万円〜650万円 ※経験に応ず
  • 東京都
  • エンジニアリング > 設備保全
  • その他管理職
Job No.81144103
  • 仕事内容

  • 募集要項

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【業務内容詳細】
化学プラントに関わる電気・計装設備の保全・更新を担当していただきます。
設備ごとに年に一度プラントを停止させて大規模な設備点検・修理を行います。

<具体的には・・・>
■保全・更新計画の立案・実行
■工事仕様書の作成~見積査定~施工管理~検収
■予知保全・IoT等、保全技術に関する検討
※現場での点検・更新作業はベンダー作業員が行っております。

<対象設備>
■受配電設備(高圧、低圧)、負荷設備(電動機、照明器具)など電気設備全般
■DCS、現場計器(圧力、温度、流量、液面計)など計装設備全般

【募集背景 】
電気計装担当欠員による補充および神戸地区対応に伴う増員。

【組織構成】
姫路製造所 設備保全室
姫路製造所・設備保全室は、7人在籍しており、そのうちの約半数は中途採用者であり、中途採用者への教育実績もあります。
部門長以下8名
(年齢:20代 2名、30代 3名、40代 2名、50代~ 1名)

【魅力・やりがい】
・工場の安定稼働、製品品質に直結する業務であり、自身の業務成果が工場の稼働を通してわかります。
・機器更新時は綺麗になり達成感を味わえます。
・IoT等最新技術を活用した保全ができます。

【身につくスキル】
・電気計装設備保全技術
・電気設備・計装設備の両方に携わることができます。

【想定されるキャリアパス】
ご入社から3年程度は現職を継続いただく想定です。その後は適性やご志向により、マネジャー候補へのステップアップや、設備設計部門等への配属可能性もございます。

【職場の雰囲気】
現在、機械・電計パートの垣根を超えた協力体制ができています。
個性派ぞろいではありますが、皆明るく馴染みやすい雰囲気の職場です。

【入社後の部門内研修有無・内容】
出社初日は本社にて終日導入研修を受講いただきます。
その後は1週間程度の導入研修を所内で予定しています。
配属後、1~2年程度OJTによる低難度実務から経験。

役職

その他管理職

予定年収

400万円〜650万円 ※経験に応ず

勤務地

東京都

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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