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更新日:2025.04.22

【松戸】天井クレーンの保守・メンテナンス/日立グループ

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
  • 退職金制度有
  • 450万円〜500万円 ※経験に応ず
  • 千葉県松戸市栄町
  • 整備士・サービスエンジニア > 整備士・サービスエンジニア
  • -

高い技術力とノウハウで大型天井クレーン国内シェアTOP!

◎日立グループの安定基盤のもと、国内トップクラスのシェアを誇る産業用天井クレーンの保守・メンテナンスに携われるポジションです。
◎すべてがオーダーメイドのため顧客の要望に応じた高度な設計力を発揮できます。AIや自動化など先進技術の導入にも積極的です。

Job No.81145863
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【期待する役割】
工場の天井に据え付けられているクレーンのサービスエンジニアとしてご就業いただきます。据え付け後の保守、定期メンテナンスを行い、必要な処置をご提言します。
また顧客のニーズを掴みクレーンの「安全化」、「合理化」、「性能・機能アップ」のエンジニアリングを行い、改造工事を行います。

【職務内容】
■エンドユーザーの工場に出張し、作業を行います。
■クレーン等安全規則に基づく必要項目点検検査票に沿って月例点検、年次点検を行なっていただきます。
■クレーン点検後の報告書、点検表を作成し、必要な処置を提案します。
■クレーンの老朽化した機器の交換を行っていただきます。
■レッカーや電動ウインチを使用し、重量物を取り扱う玉掛け作業もあります。
■改造案件の場合、サービス設計が作図した図面により、施工計画書を作成し、下請け業者と打合せ様々なクレーンの改造工事を行っていただきます。
■案件の規模によって様々ですが、1日で終わるものもあれば、1週間から1カ月ほどかかる大規模メンテナンス工事もあります。
※土日に出社いただくことがありますが、その際は代休をとっていただきます。
※長期出張は年1回程度です。
※クレーン製品の設計から製造、据付工事は別部署で行います。

【魅力】
■天井クレーンのシェア15%以上とリーディングカンパニーで安定経営です!
■年間休日126日、家族手当、住宅手当、退職金等手当が充実している日立Gの会社です!

【働き方】
全社の月平均残業時間は40H程度です。(土日祝日含む)深夜の呼び出しはほぼありません。1カ月におよぶ大型案件の対応による出張は年に約1回で、ほとんどの出張は数日もしくは1週間ほどになります。
日帰り出張の場合は、現地8時頃集合となるため、早朝出発となります。遠方の顧客は前日移動となります。

会社特徴

《~天井クレーン市場で盤石なシェアを有し、作業現場における安心・安全を重視した製品開発を推進~》
■世界の社会インフラ基盤を支える産業用クレーンの総合メーカーです。中小型クレーン、各種製鋼用天井クレーン、ごみ処理場用クレーン、クレーン用高機能各種アタッチメントなどを手掛け、製品設計から保守まで一貫したサービスを提供しています。 ※工場などで使用される天井クレーンにおいては、従来熟練者の経験と感覚によって安心・安全、作業効率を考慮したオペレーションが行われてきましたが、特に製造業界では労働者不足や熟練オペレータの減少による生産性の低下が社会課題となります。日立プラントメカニクスではこのような新設市場の課題に対応するため、様々な取り組みを展開しています。 ■AIがオペレーションスキルを自動的に獲得し、人のオペレーションを支援する独自技術や安心・安全を実現。ライフサイクルコスト低減に向けたデジタルソリューション技術により、OT、IT、プロダクトを融合させた製品開発に力を注ぎ、お客さまの生産性向上の実現をめざします。そして、クレーンの自動運転の実現や予防保全等の拡充により、お客さま業務へのより一層の貢献を図ります。

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】※以下いずれも必須
■普通自動車免許
■何かしらのメンテナンス経験

【歓迎要件】
■監理技術者(機械器具)、クレーン運転士免許、第二種電気工事士免許をお持ちの方
■サービスエンジニアのご経験をお持ちの方

役職

-

予定年収

450万円〜500万円 ※経験に応ず

諸手当

通勤手当, 住宅手当, 残業手当, 家族手当, 退職金制度, 寮社宅
■通勤手当:実費相当額支給
■住宅手当:※規定あり。持家者には別途「持家者支援手当」あり。
■寮社宅:借上寮(単身用)あり
■退職金制度:入社3年以降
■資格取得奨励金

学歴

不問

勤務地

千葉県松戸市栄町7丁目492番地 松戸事業所(東部クレーンサービスセンター)
<最寄駅>馬橋

勤務時間

8:50~17:20
休憩時間:■休憩時間:45分

休日・休暇

週休二日
[休日]休日は会社カレンダーによる [休暇]年間有給休暇3日~22日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年末年始、GW、夏期休暇(年次有給休暇を使用)、積立年次有給休暇、リフレッシュ休暇、出産・育児休暇、配偶者出産休暇、介護休暇等 ※休日出勤の可能性もありますが、その場合は代休を取得いただきます。

選考フロー

<オンライン面接>

事業内容

当社は、日立グループの大型産業機器事業を担う株式会社日立インダストリアルプロダクツの100%出資会社で、クレーン製品の設計開発、製造・販売およびアフターサービスに至る事業を展開して参りました。おかげさまで、今では、国内の多くの工場などで重量物のつり搬送にご使用いただいております。日立のクレーンには1909年の初号機から100年以上の歴史があり、納入してきた業界も製鋼、自動車、電力、港湾、穀物、造船、倉庫、セメント、ごみ処理施設など多岐にわたります。

本社所在地

東京都 千代田区外神田1丁目5-1

企業URL

https://www.hitachi-hpm.co.jp/

設立

1986年08月

資本金

450百万円

従業員数

単体:406人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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