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更新日:2025.03.03
  • 入社実績あり

【岐阜市】社内のDX化企画◆年休123日/福利厚生充実◎

  • 正社員
  • 土日休み
  • 車通勤可
  • 退職金制度有
  • 500万円〜650万円 ※経験に応ず
  • 岐阜県岐阜市
  • 社内SE > 社内SE
  • -

健康食品受託製造の業界最大手企業!医薬品部門・海外事業展開にも積極的です

■はちみつなどの蜂産品から健康食品、医薬品まで手掛けており、今後も伸びていく業界を手掛けるため安定性抜群■健康食品総合受託メーカーとして、製品提案~原料開発~製造~品質保証までカバーできる総合力で業界トップに君臨※年休123日/福利厚生充実◎

Job No.81147822
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【募集背景】
これまで構築してきたインフラや基幹システムの維持・運用・改善業務については対応されているものの、DX化・デジタル化といった新しい取り組みについては十分な対応が行えていない状況です。昨今、業界や競合企業では経験や勘に頼る仕事からの脱却や人海戦術からの転換を図るために、DX化・デジタル化を積極的に推進しつつあります。
今後、競争を勝ち抜いていくためにも、DX化・デジタル化を推進していく核となる人材を確保し、社内のデジタル化推進のスタートを図るべく、募集するものです。

【業務内容】
・社内のDX化・デジタル化に関する企画・プロデュース業務
・社内業務の課題分析とデジタル技術を用いた解決策の設計・提案
・社内デジタル化対象部門の理解促進、協働体制の構築
・協力企業との連携による具体的解決手段の検討と実施
・DX化・デジタル化に関する市場動向・業界動向調査
・DX化・デジタル化推進の実務が行える人材の育成
・当面、生産部門のデジタル化を本社部門として推進する
※課長代理ポジションです。

【やりがい】
ビジネスの現場において、デジタル技術の導入を行う全体設計を担当していただきます。社内のデジタル化が進んでいないため、導入効果を大きく実感することができる他、新設部門のため、実績を積むことで、将来的な幹部候補としての活躍を期待しています。

【社風】
・若手が多い社風で20代~30代が多く在籍しております(男性女性半々)。
・中途入社社員も全体の5割程度(契約社員含む)と中途の方でも馴染みやすい環境です。
・周りとの相談で決定しますが、有給取得もしやすい環境です。

【住宅手当】
車で30分圏内の大垣市、瑞穂市、岐阜市から通勤されている方が多いです。転居が必要な方は規定に応じて住宅手当支給があります。

【当社の魅力】
・現在、健康食品のOEMの分野ではトップクラスのシェアを確立しているといっても過言ではありません。コンビニエンスストアや薬局等で目にする健康食品の多くは、当社で生産した製品です。

会社特徴

【◆ローヤルゼリー/プロポリスに強みを持った健康食品総合受託メーカー◆】
  ~業界No1!創業から115年以上(創業 明治40年)の信頼と実績を誇っています!!~ 

■(1)はちみつ・ローヤルゼリー・プロポリスといった蜂産品の加工製造・販売・研究開発、(2)大手メーカーなどに対する飲料原料の提供、(3)健康食品のOEM製造、(4)医薬品のOEM製造と、4本柱で事業を展開。コンビニに並ぶ大手メーカーの健康志向・美容系ドリンクや、ドラッグストアでおなじみの健康食品の中身の多くが実はアピ製ということも多いです。
■原料の開発から行う企業は指折り。製品提案~原料開発~製造~品質保証までフルライン供給できる総合力で業界最大手の地位を獲得。
≪将来的な展望≫
①医薬品の受託製造に参入し、売上高500億円を目指します。
∟10億円を超える初期投資をし、抗生剤に特化した医薬品の受託製造をスタートしております。
②ドクターが扱うサプリメントの開発
∟「未病医療」を目指し病院食と組み合わせて使用されるサプリメントを開発
③世界市場を視野に入れた開発
∟アピブランドを構築し、海外で商品を展開していきたいと考えています。

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

■必須要件
・プロジェクトリーダーの経験、デジタルシステム開発の経験

■歓迎要件
・交渉・調整能力、マネジメント能力に自信のある方
・DX、IoT、FA、アーキテクト、データサイエンス、セキュリティに知識・関心のある方
・メーカーでの生産部門に関する知識・経験がある方
・ロジカルな考え方が得意な方
・クリエイティブな仕事が好きな方

役職

-

予定年収

500万円〜650万円 ※経験に応ず

諸手当

通勤手当, 住宅手当, 家族手当, 退職金制度
通勤手当:マイカー通勤可(規定に従い実費を支給、15万円まで)
家族手当:配偶者15,000円/月、子3,000円/月・人
住宅手当:社内規定に基づき支給(月1~3万円)

学歴

大学 卒業以上

勤務地

岐阜県岐阜市加納桜田町1-1 本社
<最寄駅>岐阜

勤務時間

8:30~17:30
休憩時間:60分(12:00~13:00) 所定労働時間:8時間0分

休日・休暇

週休二日(土日)
[休日]休日は土日祝日 ※原則土日祝休みですが、会社カレンダーに準じた出勤形態になります。 [休暇]夏季(5日)、年末年始(7日)、年次有給休暇(10日~20日)、GW

選考フロー

面接回数2回

事業内容

◆健康補助食品・医薬品のOEM(受託製造)メーカー
■蜂蜜・ローヤルゼリー等蜂産品、健康食品、医薬品の製造販売
■養蜂指導と養蜂器具の販売
■健康食品に関する研究
【事業所】・本社/東京支店・研究所/長良川リサーチセンター 品質保証部門;本社クオリティセンター、アピクオリティ&ロジスティクスセンター、ミズホ先端技術センター ・工場/本巣工場、池田工場、揖斐川工場、ネクストステージ工場、池田医薬品工場、池田バイオ医薬品工場 ・養蜂場/川島養蜂場
【関連企業】・株式会社UNIGEN・岐阜養蜂株式会社 ・株式会社アピホールディングス ・亜碧(上海)商貿有限公司

本社所在地

岐阜県 岐阜市加納桜田町1丁目1

企業URL

http://www.api3838.co.jp/

設立

1972年10月

資本金

48百万円

従業員数

単体:1488人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

※定年60歳、再雇用あり
■食事手当:6,600円■育休・産休・時短勤務実績有■社内保育施設(あぴっこランド/本社・池田工場)■給食制度■役職手当:3,000~80,000円■保養所1ヶ所、リゾートホテル2ヶ所■社内クラブ活動(野球・ランニング等)■社員慰安旅行(海外・国内)
■住宅手当:社内規定に基づき支給(月1~3万円)→市街や県外から通勤している社員も大勢いますが、ご入社にあたり転居が必要な場合には規定に応じて住宅手当を支給いたします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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