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更新日:2025.07.18

【中国/深せん】管理部門長/立ち上げのポジション

  • 正社員
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 退職金制度有
  • 600万円〜1000万円 ※経験に応ず
  • 東京都港区
  • 内部監査・統制 > その他経営幹部
  • -

【IPOを目指して体制強化/成長中】■光学レンズや光学部品を中心に、画像入力システムや照明装置等の開発、設計、製造を行うグローバル企業、■マシンビジョンレンズ市場でグローバルシェアNo.1、■FAや半導体製造装置などでも需要増加中 ■成長産業

Job No.81187903
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【募集背景】
当社では現在、複数の海外子会社を展開しておりますが、そのうち中国拠点については、営業部門および製造部門のみで組織が構成されております。今後のさらなる事業運営の効率化とガバナンス強化を図るため、中国拠点において管理部門全体を統括できる人材の採用を検討しております。

【職務内容】
■業務処理統制の構築と運用
■不正の監視及びチェック、防止に関する立案業務
■マネーロンダリング及びテロ資金供与対策態勢の構築・運用
■全般的なリスク管理、システムリスク管理、コンプライアンスに係る業務、個人情報保護
■内部統制、法令遵守態勢の構築
■リスク課題抽出プロセスの実施・運営

【組織構成】12名程(営業組織・製造組織)
現在は営業の方が管理部門業務を兼任されている状況です。

【駐在期間】
駐在予定は最低でも3年。その後は状況によりますが、
基本的にそのまま現地で勤務を継続して頂く予定です。

会社特徴

《当社について》
■マシンビジョンにおける光学的ノウハウを活かし、光学レンズ、光学部品、照明装置やCCDカメラに至るまでの製品を開発、設計、製造を行い、画像入力システムをトータルな形でご提案、販売をしており、グローバルに展開する光学製品の国内製造メーカー。
■製造と販売を分けることで、『Just in Time』の製品供給を行う体制を構築し、『専門性を高めた営業技術』による地域密着度の向上、市場ニーズへの最大限のサービス提供を行っており、より一層、ユーザー視点の製品開発に注力し価値創造を追求し続けます。
■『多品種変量型』ニーズに対応すべく、セル生産を基盤とした製造セクションのアウトソーシング化を図り、コンパクトに運営管理する体制の構築、各種光学評価、試験機も充実させ、用途に沿った独自の品質検査を行っております。
■品質や環境に対する国際規格である『ISO14001』や『ISO9001』のマネジメントシステムを取得しており、環境への取り組みや、品質管理の徹底を行い、顧客満足の向上、品質の向上に積極的に取り組んでいます。

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須条件】
■日系企業における中国駐在員経験(管理系部門での経験)
■中国語はビジネスレベル
※深せんにおいて現地従業員とコミュニケーションが図れる
■リスク管理の業務経験
■コンプライアンス分野での業務経験

【歓迎条件】
■中国における各種法律に精通した知識
■法務または内部監査の経験があれば尚可

役職

-

予定年収

600万円〜1000万円 ※経験に応ず

諸手当

通勤手当, 営業手当, 退職金制度
役職者手当

学歴

大学 卒業以上

勤務地

東京都港区麻布台1-9-19 エナ麻布台2F
<最寄駅>神谷町

勤務時間

9:00~17:30
休憩時間:60分

休日・休暇

完全週休二日(土日)
有給休暇:入社半年経過時点10日、入社初年度3日付与。半年後加えて7日付与

選考フロー

面接回数2回
適性試験

事業内容

■画像処理用光学レンズ・照明機器の開発、製造、販売および総合システムインテグレーョン
■光学部品特殊蒸着

【取扱商品】
画像処理/計測/観察用特殊光学レンズ、照明装置、CCDカメラなど

【関連会社】
■海外:台湾、香港、韓国、タイ、インド、他欧米各都市

本社所在地

東京都 港区麻布台1丁目9-19エナ麻布台 201

企業URL

https://vst.co.jp

設立

1984年08月

資本金

50百万円

従業員数

単体:150人 連結:280人

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

・同社は、「マシンビジョンレンズ」とよばれる産業用の光学レンズ分野でグローバルに展開する世界トップクラスのメーカーです。
・同社はIPOに向けて、監査の仕組みづくりから携わることのできる貴重なポジションです。やる気とチャレンジ精神にあるれる方を歓迎します。
・IPOフェーズではありますが、年間休日130日、年3回の長期休暇があり(ゴールデンウィーク・お盆・年末年始で9連休づつあります)、育児休暇制度、短時間勤務にも対応しており、長期的に働きやすい環境、プライベートも大切に出来る環境です。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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