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更新日:2025.07.30

【埼玉】経理(決算)◆リモート/フレックス/年休約130日

  • リモートワーク可
  • 上場企業
  • 正社員
  • フレックスタイム制度
  • 土日休み
  • 500万円〜800万円
  • 埼玉県朝霞市幸町3丁目14番1号
  • 経理・財務・会計 > 経理・財務・会計
  • -

■『世界トップシェア製品』を多数持つ東証プライム上場企業です!電装・半導体・新エネルギー分野で事業を展開!
■電装分野では、競合優位性として機電両方の技術を保留することで、完成車メーカーと強固な関係性を構築しています!

Job No.81189318
  • 仕事内容

  • 募集要項

  • 会社概要

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

下記業務を行っていただきます。
■事業部門の原価計算
・特定事業部門から入手した在庫情報、生産高情報、売上データなどに基づいた原価計算
・事業部門からの経理関連の相談対応
■損益分析
・特定事業部門の営業損益について、事業部門へのヒアリングやデータ解析により、計画値や前年同期からの変動要因、トピックス情報等の分析・報告
■損益着地予想
・特定事業部門から入手したデータ・情報等に基づいた損益着地予想
■開示文書の作成・チェック
・開示文書作成ソフトを用いた決算短信・会社法計算書類・有価証券報告書の入力やチェック
■子会社決算書のチェック
・子会社決算書(数社/四半期)のチェックや、決算書に関するメール問合せ等

※経験の有無を問わず、業務の目的・全体像・作業手順等を説明させていただきますので、上記業務の実施経験を採用要件とするものではございません。

【募集背景】
増員
1人1人の業務量がかなり多く、課長も実務レベルに深く入り込んでいる状況です。担当レベルの人員を補充し、課長が本業に集中できるように組織を強化したいと考えております。また京セラ社のパワー半導体事業を買収する予定ですが、それに伴いM&A周りを経理として推進していく必要があるため、そういった知識やご経験のある方は大歓迎でございます。

【配属先】
経理部 経理課
※経理部は、経理課・財務課の2課構成となっており、決算・税務関連業務を担当する経理課に配属予定です。
※経理課内訳:連結決算チーム4名、税務チーム2名、単体決算・原価計算チーム8名
どのチームに配属になるかはこれまでのご経験によって判断いたします。
※組織としては20代から30代前半が多くなっております。中途社員も昨年3名採用し、徐々に増えております。(現在全体の3割程度)

【やりがい・魅力】
■若手の頃からでも決算対応など比較的幅広い業務をお任せしますので、豊富に経験を積んでいただけます。
■組織として若く意欲的なメンバーが多いため、刺激し合い業務いただけます。
■勤務地である朝霞事業所に開発や営業部門もほぼ集約している為、他部門とのコミュニケーションも行いやすい環境です。

【キャリアパス】
■ご本人の希望や適正によりますが、経理部内でのキャリアパスとして、単体決算の統括、連結決算、税務、銀行対応など、将来的に幅広い業務に携わることができます。

【教育体制について】
業務品質の向上や、メンバー各位のスキルアップのため、各部員のスキル・経験・希望に応じて、以下のような相互教育をコンスタントに実施しています。
■経理知識
・経理業務の全体像、金商法決算・会社法決算の枠組み、キャッシュ・フロー計算書の仕組みなどの説明
■エクセルの活用スキル
・エクセルの高度な関数やピボットテーブル、変換マスタ設計を含めた集計資料の作成方法の説明
■システム
・会計システムや開示文書作成システムだけでなく、関連諸システムの機能や、他システムからの連携インターフェースも含めたシステム全体像の説明
■講座受講
・多数の社外webセミナーの中から、希望する講座を受講
※簿記3級、簿記2級の取得奨励のため、受験料・テキスト代の補助を行っています。

【働き方】
■年間休日約130日
■フレックス
■リモート 週2回程度可能
※会社として7割の出社率を推奨しており、部門としては週に2日以上の出社を必須としています。
■残業時間 月30Hほど
■転勤 当面無し
■出張 ほぼ無し
■引っ越し・借り上げ手当あり

【当社について】
当社(連結親会社)および連結子会社18社から成るパワーエレクトロニクスのトップクラスメーカーです。
家電・情報通信・自動車など様々な分野へ、半導体製品やIC製品、電装製品を提供し、東証プライム市場にも上場しております。

会社特徴

~半導体技術、回路技術、実装技術を併せ持つ世界でも稀な半導体・電源メーカー~
【同社について】
同社は、「エネルギーの変換効率を極限まで追求することにより、人類と社会に貢献する」をミッションに掲げる半導体・電源メーカーです。同社の製造する高品質な『パワー半導体』や『電源』は、社会の省エネ化、電気機器のコンパクト化や省資源化に大きく貢献しており、脱炭素社会の実現に向けて継続した需要が見込まれております。合わせて国内14、海外16拠点を誇り、海外売上比率も60%を超えるグローバル企業として事業拡大を行っております。

【同社の強み・特徴】
■パワー半導体技術、電源回路技術、実装技術、ソフトウエア技術を併せ持つ同社だからこそ、カーボンニュートラルや電動化に即したパワーエレクトロニクス技術を世の中に提供し、脱炭素社会に貢献する製品提供を可能としています。世界でも稀なパワー半導体技術を兼ねそろえた電源メーカーの1社です。
■アジアを中心に人気の高い二輪車市場では世界トップのシェアを誇る「レギュレータ」を展開しております。またほとんどの家電製品に搭載されているパワー半導体「ブリッジダイオード」でも世界上位シェアを獲得しています。
■東洋経済ランキングにて「給料が多く労働時間が少ない企業」「離職する人が少ない大企業」に過去ランクインするなど社員満足度の高い働き方を実現しています。

職場環境

  • リモートワーク可

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
【必須要件】
■経理業務経験1年以上
■簿記2-3級あるいは同レベルの知識

【歓迎要件】
【歓迎要件】
・開示文書作成ソフト(プロネクサス又は宝印刷)の使用経験
・英語メールに苦手意識が無いこと(翻訳ソフトの使用は可)
※グループ会社の決算書などの読解が発生いたします。

役職

-

予定年収

500万円〜800万円

諸手当

通勤手当, 残業手当, 家族手当, 退職金制度
通勤手当(全額支給)◆家族手当(配偶者18,000円/月、子5,000円/月)◆退職金制度(会社規定により支給。定年:65歳)◆借上社宅有
昼食代補助◆役職手当◆財形貯蓄◆住宅融資◆従業員持株会
※その他各種研修・教育制度あり

学歴

大学 卒業以上

勤務地

埼玉県朝霞市幸町3丁目14番1号(朝霞事業所)
<最寄駅>朝霞

勤務時間

9:00~17:30

休日・休暇

完全週休二日(土日)
休日休暇:完全週休二日(土日) 、産休育児休暇制度有、産休育児休暇実績あり 休日休暇備考欄:土日祝、メーデー、GW、夏季、年末年始(6日)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、創立記念日、有給休暇(16~24日  ※6月21日に付与。入社日によって増減有、介護休業、育児休業、妊娠通院休暇、看護休暇 など

選考フロー

面接回数2回

事業内容

半導体、電装製品、電源の製造及び販売

【拠点】
■国内拠点:14拠点
■海外拠点:16拠点

【事業製品群】
■電子デバイス事業
一般整流ダイオード、ブリッジダイオード、パワーIC、パワーモジュールなど

■電装事業
二輪車用レギュレータ/レクティファイヤ、二輪車用ECU、四輪車用ECUなど

■エネルギーシステム事業
蓄電システム、EV/PHV充電スタンドなど

本社所在地

東京都 千代田区大手町2丁目2-1新大手町ビル 4F

企業URL

https://www.shindengen.co.jp/

設立

1949年08月

資本金

17823百万円

従業員数

単体:1452人 連結:5364人

売上高

80574百万円 ※2024年03月期

株式公開

プライム

この求人の担当コンサルタントのコメント

【数字で見る当社の魅力】
★1949年に設立され、80年弱の歴史を持つ半導体・電装製品・電源の製造及び販売を行う老舗企業です。
★国内に14拠点、海外に16拠点を持ち、海外売上比率は60%以上とグローバルに事業を展開しております。
★半導体技術、回路技術、実装技術を併せ持つ世界でも稀なメーカー(電源のコア技術をすべて保持)で事業比率としては、電装事業61.9%・デバイス事業31.5%・その他6.6%となっております。二輪車市場では、世界トップのシェアを誇る「レギュレータ」を展開し、ほとんどの家電製品に搭載されているパワー半導体「ブリッジダイオード」も世界上位のシェアを獲得しております。
★フレックスタイム勤務や在宅勤務が選択可能であり、また年間休日約130日、有給休暇取得率62.4%、中途社員3割と働きやすい環境が整っております。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

求人探しは、パソナキャリアの転職コンサルタントへお任せください。

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