ＹＫＫ　ＡＰ株式会社

【定年無/週4日リモート/WLB◎】SAPコンサルタント

【募集背景】
現在、SAP S/4HANAのFI（財務会計）およびCO（管理会計）領域の導入を進行中です。今後はSCM（サプライチェーンマネジメント）領域への展開も予定しており、これらのプロジェクト推進や企画立案に携わっていただく可能性があります。

【業務内容】
ＹＫＫ ＡＰの事業拡大に向け、SAPコンサルタント・システムエンジニアとして従事いただきます。具体的な業務内容は以下の通りです。

■SAP導入プロジェクトの推進
要件定義、設計（上流工程／試験）、ベンダーコントロール、テスト、移行などを担当していただきます。
■SAP導入後の保守・運用
ユーザーからの問い合わせ対応、障害対応、運用改善の提案・実施などをお任せします。
■社内外との連携および技術的リード
業務改革本部やユーザー部門など社内関係者、ならびに外部パートナーと連携し、技術的なリードを担っていただきます。

※設計業務：基本的にはベンダーに依頼していますが、業務側からの依頼に対しドラフトを作成したり、運用保守の現場で簡単な操作を行う場合があります。
※「業務改革本部」とは：組織横断でビジネスサイドの課題・要件を取りまとめることを主な役割とする部門です。


【配属組織】
今年度新設されたSAP専任部署への配属となります。メンバーごとに主担当領域を設定しつつ、サブ担当も設けることで、チーム内での知見共有や業務連携を推進しています。

組織人数6名(50代2名、40代2名、30代2名)
※中途比率50%

【ＹＫＫ ＡＰ×IT・デジタル】
第7次中期事業方針として、グローバル市場での競争力強化のため、インフラ・アプリのグローバル標準化と強化、先端技術の研究と検証を進めています。プロセス全体の最適化や業務フローの改善をしつつ、「AI」や「ロボット」、「5G」等のデジタル技術を活用して業務の自動化・効率化を進めていきます。

【定年】
定年制なし
※役職定年なし
※65歳を超えても正社員としてお勤めいただけます
※年収減額なし

【働き方】
同ポジションについては現在、在宅勤務（リモートワーク）が主流、週1日出社です。
※都度必要に応じ、出社いただきます。
・完全週休2日制で年間休日は123日
・同部門の平均残業時間は月10H
・有給取得日数は平均12.9日
・平均勤続年数は20.2年

【同社の魅力】
■安定性基盤＋高い製品力
日本の大手サッシメーカーの1社として、業界シェアトップクラスの同社。「現地の製品は現地人の手で現地でつくる」という考えのもと、日本人の手で日本のための製品を生産しています。そのため、アルミや樹脂といった原材料以外のところでは、ほぼオリジナルで同社が日本でつくっており、高い製品力が強みです。

★☆住まいの窓やドアからビルのファサ-ドまで。業界トップクラスのシェアを誇る日本を代表する建材メーカー☆★
■グローバル・リフォーム・高機能商材といったキーワードで更なる成長が期待されます。
■ファスナー製造で培ったアルミ合金の技術を応用して始めたのがアルミサッシの製造です。
■シンプルに見える建材ですが、最先端技術の集大成です。
《不器用なくらいに、ものづくりに拘りを持っています》
■よい建材を作りたい、その為には商品をより良く作る素材と製造機械が必要です。　
世の中に求める素材や機械がなければ、自社で作ります。原料から商品づくりまでの一貫生産システムを守り続けています。
《グローバルネットワーク》
■拠点は、北米、アジア、ヨーロッパの約10各国に展開をしています。住宅分野では、それぞれの国や地域に密着した商品開発・製造・販売を、ビル分野では、新たなビジネスモデルの確立に向けて広くグローバルネットワークを構築し、グローバルファサード事業を展開しています。
《社風》
■安定した経営基盤の上で、堅実な経営を続けています。
■勤続年数が20年以上と長く、待遇面／労働環境共に充実した環境が整っています。中途入社者からの役員も数多くおり、入社区分に関係なく活躍できる社風です。

• リモートワーク可
• 副業制度あり

＜経験・スキル＞

【必須要件】
■SAP S4 HANAの導入・運用・保守 3年以上
■TOEIC600点以上もしくは同等の経験



【歓迎要件】
・SDモジュールの経験
・チームのリーダーの経験
・SAP認定コンサルタント