スマートフォン版はこちら
更新日:2026.01.14

【高崎】品質保証・検査/独自の半導体接合技術

  • リモートワーク可
  • 上場企業
  • 正社員
  • 未経験可
  • 学歴不問
  • 400万円〜790万円
  • 群馬県高崎市
  • 品質管理・保証 > 製品評価
  • -

■明治14年創業!東証プライム上場:日本最初の通信機器メーカー!
■道路交通のVICSシステムや空港の航空管制システムといった、社会インフラに欠くことのできないシステムや機器を扱っています!

Job No.81225577

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【業務の概要】
当社のCFB(Crystal Film Bonding)ビジネスの量産開始および事業拡大を支える品質保証部門として、
設計仕様に基づいた標準技術および検査手法の策定・運用、品質保証を担当していただきます。

加えて、品質不具合発生時の原因解析・再発防止といった対応や、品質保証に関する顧客および
パートナー企業への対外窓口も担い、CFBビジネスの信頼性向上に貢献していただきます。

【職務内容(期間別のイメージ)】
■入社~3ヶ月間
・CFB技術の基礎研修および安全教育
・CFB標準プロセスの実践と評価実験レポート作成
・検査機器の取り扱い習得

■入社3ヶ月後~6ヶ月後
・PDK(Process Design Kit)作成の補助業務
・標準作業書・評価手順の整備
・検査手法や評価プロセスへの参画・習熟

■入社6ヶ月後~1年後
・標準プロセスに基づくPDK開発と標準化推進
・量産移行に伴う検査手法の開発・導入・運用
・量産製品の品質保証・品質課題対応(品質基準の策定、原因解析、再発防止策の推進)

【仕事のやりがい】
■品質に直結する仕事
提案や挑戦が品質に直接反映され、品質基準や検査方法の確立を通じて品質向上に貢献できます。

■部門を超えた協働
開発・製造・営業など多様な部門と協力し、積極的に提案・挑戦することで幅広い業務経験が得られます。

■開かれた職場
役職や経歴関係なく、自由に意見を発信できる環境があり、良いアイデアや成果はしっかり評価されます。

■成長できる環境
未経験からでも、実践教育を含め実際のプロセスに取り組みながら着実にスキルアップでき、新しい分野への挑戦も後押しします。

■新技術に関わるチャンス
最先端のCFB技術と新規事業領域に携わることで、ものづくりの未来を切り拓くやりがいが得られます。

【職場環境】
■挑戦できる環境

やりたいことへの挑戦、提案歓迎、少人数PJで意思決定が早い
■学び合う文化
OJT・勉強会・外部連携で着実にスキルアップ

■若い組織
平均年齢34歳。半導体キャリア3年以内のメンバーが多数活躍

■バックグラウンド多様
機械設計、化学プロセス、材料評価、ソフトウェア×ハード連携など異業種出身があたり前のチーム

■社外連携が盛ん
大学・メーカーと共創、社会に開かれた風土

【同社について】
沖電気工業株式会社(OKI)は、1881年に日本で最初の通信機器メーカーとして誕生して以来、140年以上にわたり社会インフラを支える技術を提供してきました。
通信、金融、流通、社会公共など、暮らしの基盤となる領域で高い信頼性を誇り、社会課題の解決に貢献するソリューションを展開しています。
■パブリックソリューション
道路、航空、消防・防災、官公、通信、防衛などの各分野に対し、止まることが許されない極めて重要なソリューションを提供するとともに、OKIの強みを活かした社会インフラに係るお客様の業務に特化したプラットフォームを推進し、安全・安心・利便性を提供しています。
◎主な商品・ソリューション
道路関連システム(ETC)、航空関連システム(航空管制)、消防・防災関連システム(消防指令無線・市町村防災無線)

■エンタープライズソリューション
メカトロ商品の設計・開発・製造、及びメカトロ商品やネットワークを含めたソリューション、さらには設置・工事・保守からフルアウトソーシングによるATM運用・監視の理カーリングまで、一貫したバリューチェーンにより、安全で便利なソリューション・サービスを提供しています。
◎主な商品・ソリューション
金融機関営業店/事務集中システム(ATM、営業店端末、現金処理システム)、運輸旅客(自動手荷物預け機、セルフタグ発行機、自動チェックイン機)

■コンポーネントプロダクツ
センシング、AI、通信、出力をカバーするエッジプロダクツを提供
ビジネスコミュニケーション(コンタクトセンター)、プリンター(各種モノクロ・カラープリンター)

■EMS
設計から製造、信頼性試験までワンストップでモノづくり総合サービスを提供
サービス提供領域(情報通信機器、計測機器、産業機器、航空宇宙・車載電装品)

会社特徴

★『社会の大丈夫をつくっていく』~日本で最初の通信機器メーカー!~★
【同社について】~社会インフラを支える企業~
同社の創業は、1881年にアメリカのグラハムベルが電話を発明したわずか5年後、日本製電話を先駆けて製作することで、その独創的な歴史をスタートさせました。以来、「進取の精神」を受け継ぎ、数々の製品を開発し世に送り続けてきました。例えば、金融機関・コンビニエンスストアなどのATM、電話交換システム、鉄道や空港のチケット発券システムやチェックインシステム、道路交通のVICSシステムや空港の航空管制システムといった、社会インフラに欠くことのできないシステムや機器の開発を担っています。これらを強みとして、社会インフラの老朽化問題や自然災害・環境問題、少子高齢化、労働力不足、働き方改革といったさまざまな社会課題への解決策を提供していきます。
【同社の強み】
■確かな技術力と製品群
・世界初の紙幣還流型ATMの発売以来、30年にわたり機能進化を追求し、
 取扱紙幣を128種類まで拡張し世界市場の普及を目指しております。
・空の安全を守る航空管制システムでも、音声通信をはじめ同社最新鋭のシステム開発・製造を
 担っております。羽田、成田をはじめ全国の空港、全国の航空交通管制部に導入されています。

★男女別の育児休業取得率 (正社員)男性:81.7%、女性:87.5%

職場環境

  • リモートワーク可

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
■設計・開発、または品質管理・品質保証部門での実務経験(業界不問)
■基本的な実験計画・報告書作成、実験データ解析経験
■新しい知識や技術を学び、主体的に業務へ活かせる意欲・学習姿勢



【歓迎要件】
・理工系大学卒業・大学院修了(修士・博士)の方
・半導体/電子部品/化学材料などのプロセス開発・評価の経験
・プログラムスキル、量産立ち上げ、標準化、歩留まり改善の経験、技術資料作成、
 英語での技術コミュニケーション(読み書きレベル以上)、グローバル志向
・CFB・半導体技術の理解、パートナーとの折衝経験

役職

-

予定年収

400万円〜790万円

諸手当

通勤手当, 住宅手当, 残業手当, 家族手当, 退職金制度
住宅融資、持株会制度、独身寮、社宅、保養所

学歴

不問

勤務地

群馬県高崎市西横手町1-1
<最寄駅>高崎

勤務時間

8:30~17:15

休日・休暇

完全週休二日(土日)
夏季休暇、リフレッシュ休暇制度、介護休職・介護勤務制度など ■次世代認定マーク(愛称:プラチナくるみん)を取得 ■えるぼし認定 ■年次有給休暇(初年度20日/年付与)※翌年まで積立することが可能、一日単位・半日単位・時間単位で取得可能 ■ベネフィットステーション

選考フロー

面接回数2回
書類選考⇒1次面接⇒最終面接
※一部WEB適性検査の受検有

会社概要

事業内容

【沖電気工業の事業内容】
■通信システム、情報システム、伝送システム、 交換装置、情報通信装置、データ処理装置などの研究・開発・製造・販売及びそれらを応用したソリューションの展開を行っています。

【OKI製品例】
■銀行ATMをはじめ、空港の自動チェックイン機や公共交通機関の自動券売機、ETCシステム 各種セキュリティシステムなどの様々な公共システムや大規模金融システムを企画から製造・販売まで行っています。

本社所在地

東京都 港区虎ノ門1丁目7-12虎ノ門ファーストガーデン

企業URL

https://www.oki.com/jp/

設立

1949年11月

資本金

44000百万円

従業員数

単体:4740人 連結:14452人

売上高

320599百万円 ※2025年03月期

株式公開

プライム

この求人の担当コンサルタントのコメント

【同社について】~社会インフラを支える企業~
同社の創業は、1881年にアメリカのグラハムベルが電話を発明したわずか5年後、日本製電話を先駆けて製作することで、その独創的な歴史をスタートさせました。
以来、「進取の精神」を受け継ぎ、数々の製品を開発し世に送り続けてきました。例えば、金融機関・コンビニエンスストアなどのATM、電話交換システム、鉄道や空港のチケット
発券システムやチェックインシステム、道路交通のVICSシステムや空港の航空管制システムといった、社会インフラに欠くことのできないシステムや機器の開発を担っています。
これらを強みとして、社会インフラの老朽化問題や自然災害・環境問題、少子高齢化、労働力不足、働き方改革といったさまざまな社会課題への解決策を提供していきます。

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

求人探しは、パソナキャリアの転職コンサルタントへお任せください。

極秘プロジェクトにかかわる求人や、事業立ち上げ、IPOなど、サイト上では公開されない、他の転職サイトでは見られない「非公開求人」の中から、ご経験にマッチした求人をお探しします。