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更新日:2026.04.06

エネルギー
環境プラントEPCにおけるPM(DX推進メイン)

  • 500万円〜1200万円
  • 神奈川県
  • 社内SE > エンジニアリング
  • -
Job No.81256112

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【お任せする業務内容】
プロジェクトマネジメントに関わるDXを推進するための企画・計画・実施・サポート全般を実施する。
プロジェクトマネジメントの高度化・省力化に寄与するシステム導入や業務改善などを推進する。

【具体的な仕事内容】
環境プラント建設プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント業務のDX推進に向けて、以下の業務に携わっていただきます。

■プロジェクト管理業務の自動化・効率化
・工程管理(Primavera P6等)、コスト管理、進捗管理におけるデータ収集、集計、レポーティング業務の自動化推進(システム導入含む)
・EVM(Earned Value Management)によるプロジェクト進捗、コストの定量的モニタリング環境の構築及び改善
・Sカーブ、KPIダッシュボード等の自動生成の仕組みづくり、システム化・ツール化を推進

■データ連携基盤の構築・改善
・工程管理、コスト管理、調達管理、ドキュメント管理など複数システム間のデータ連携の企画・実装
・プロジェクトデータの一元管理基盤の構築(各部門に散在するデータの統合、可視化)
・BIツール(Power BI等)を活用したプロジェクト状況のリアルタイム可視化、ダッシュボード構築

■業務プロセス改善・標準化
・プロジェクト管理業務のAs-Is分析、課題抽出、To-Be設計
・新規システム・ツール導入の企画、要件定義、ベンダー選定、導入推進、現場展開サポート
・業務標準・ガイドラインの策定、社内教育、定着化支援
・関連部署(設計、調達、建設、試運転)との連携による部門横断的な業務改善の推進

【将来的に携わる可能性のある業務】
・3Dモデル・4Dシミュレーションを活用した施工計画の高度化
・AWP(Advanced Work Packaging)の導入検討
・AIや機械学習を活用したプロジェクトリスク予測の検討
・デジタルツイン技術のプロジェクト管理への適用検討

【仕事の進め方】
・プロジェクト部門やエンジニアリング部門と密に連携しながら業務を進めます。
・施策ごとにプロジェクトチームを組成し、現場ヒアリング→課題分析→ソリューション企画→実装→展開のサイクルで推進します。
 現場の実務担当者と直接対話しながら、「現場で本当に使える」仕組みづくりを重視しています。
・社内IT部門や外部ベンダーとも協力し、技術的な実装を進めます。
・自ら手を動かして開発する場面と、全体を俯瞰して企画・推進する場面の両方があります。
・週次でチーム内の進捗共有、月次で部門報告を実施しています。

【出張頻度】
DX施策の現場説明や実施サポートなど状況により出張を行う。
月1回、最長1週間程度を想定。

【配属部署】
環境本部 開発センター(約40名)DX推進部(19名:うち9名中途入社) エンジニアリング室

【配属部署の説明】
廃棄物処理プラントのEPCおよびO&M業務に関して、業務の効率化を目指し、データ活用によるITシステムの開発に取り組んでいます。

【キャリアパス】
・DX推進担当 → リーダー → マネージャーへのステップアップが可能
・プロジェクトマネジメントの知見とDXスキルを兼ね備えた「PMO×DX」の専門人材としてのキャリア形成
・客先を含むプロジェクト関係者との協働・連携により、プロジェクト業務の知見を深め、業務×デジタルの両軸を持つ人材としての成長が可能
・将来的には、全社横断のDX推進組織や、他事業部へのDX展開を主導する役割も期待
・プロジェクト管理の高度化を通じて、PM(プロジェクトマネージャー)/EM(エンジニアリングマネージャー)職へのキャリアチェンジの可能性もあり

募集要項

役職

-

予定年収

500万円〜1200万円

勤務地

神奈川県

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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