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更新日:2026.04.30

その他(医薬・医療)
マーケティング責任者/東証グロース上場/グローバル展開

  • 副業制度あり
  • 800万円〜1200万円
  • 東京都
  • webマーケター > webマーケター
  • -
Job No.81263348

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【募集背景】
同社の外来事業部では、小児科・眼科・婦人科を中心としたクリニックの新規開設・運営支援を急加速させています。
昨今の診療報酬改定を背景に、医療機関の経営環境は大きな転換期を迎えています。これからのクリニック経営において、外部環境に左右されない強固な「集患力の強化」は必要不可欠な命題です。
本ポジションにおけるマーケティング戦略の成否は、同事業部が今後推進する新規開設の加速、および運営支援の成功に直結する極めて重要な「肝」となります。事業の成長をマーケティングの力で牽引し、経営層と共に次世代のクリニックモデルを構築できるプロフェッショナルを募集します。

【業務内容】
新設および既存クリニックの集患最大化をミッションとし、戦略立案から実行、効果検証まで一気通貫で担当いただきます。

1. マーケット分析および集患戦略の立案・遂行(戦略・分析)
単なる広告運用に留まらず、各エリア・各診療科の特性を捉えたマーケティング戦略を構築します。

多角的な市場分析: 商圏分析、競合調査、患者属性(小児・眼科等の受診行動)に基づいた打ち手の設計。
メディアミックスの最適化: オンライン(Web広告、MEO、SNS、SEO)とオフライン(チラシ、看板、地域連携)を組み合わせたプロモーション設計。
LTV視点の施策導入: 新規獲得のみならず、LINEやメルマガ等を活用した再診促進、予防接種・健診・自費診療への誘導設計。

2. クリエイティブ管理とプロモーション実行(実行・管理)
ブランド価値を高めつつ、確実に施策を完遂させるプロジェクトマネジメントを担います。

ディレクション: クリニックのコンセプトに沿ったHP、ロゴ、広告物、LPの制作ディレクション(構成案作成・クオリティ管理)。
リスク管理・コンプライアンス: ガイドラインを遵守した表現チェック。
業務プロセスの構築: 外部ベンダー選定、契約、稟議起案、支払い管理、行政への各種申請、といった一連の事務フローの運用・改善。

3. エリア密着型マーケティングと体験設計(現場・UX)
「地域から選ばれるクリニック」にするための、患者様とのリアルな接点を設計します。

オフライン施策の推進: 内覧会の企画・当日の現場指揮、地域コミュニティや近隣医療機関との連携施策。
UX(ユーザー体験)の改善: 現場スタッフと連携した、来院時の満足度向上策の提案、および口コミ促進(ポジティブなレピュテーション構築)。
数値による効果検証: KPI(CPA、来院率、継続率等)の可視化と、データに基づく次期施策へのフィードバック。

【求める人物像】
・「成果」にコミットできる方:患者数・売上の最大化に責任を持てる方
・現場主義: 現場(クリニック)の声に耳を傾け、泥臭い調整や地域特性の把握を厭わない方
・変化を楽しめる方: 仕組みが整っていない環境を、自ら仕組み化していく過程に喜びを感じる方

職場環境

  • 副業制度あり

募集要項

役職

-

予定年収

800万円〜1200万円

勤務地

東京都

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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