化学・繊維・素材メーカー

【東京】IR課長候補　◆東証プライム上場

【採用背景】
中期経営計画2028「進化の実現」を推進するなか、事業ポートフォリオが拡大しており、資本市場の成長への期待値が高まっています。高い収益性を実現するコンシューマーIT向けを中心とする事業領域に加え、成長ポテンシャルのあるフォトニクス領域の推進により、マーケットキャップも5,000億円の水準となってきました。
関心を寄せる投資家層も変化を見せており、北米・欧州のロングオンリー投資家などの面談回数も増加傾向にあります。資本市場に対するIRストーリー内容も高度化が求められるなか、専門性の高い組織力向上の実現をともに目指すメンバーが必要となってきました。
現在、課長職を部長が兼務状態で担っていますので、IRの組織運営を自立・自律的に対応できる方を募集します。ご応募をお待ちしています。

【業務内容】
・企業価値向上に資するIR・SR戦略及び予算の立案
・資本市場に対する中心的なスポークスパーソンとしてのIRストーリー作成／関連イベントの主体的な運営管理
・IR組織の適切な運営、および社内外ステークホルダーとの良好な関係構築

【組織構成】
経営戦略本部　広報・IR部
課長（40代／兼務）＋メンバー３名（30代１名、40代１名、50代１名）＋兼務メンバー１名（30代）

【業務のやりがい・魅力】
・マーケットキャップが5,000億円を超える水準となり、アプローチする投資家層が変化してきているなか、多様な投資家層とのコミュニケーションを経験することができます。
・フォトニクス領域という世の中の注目が集まる事業領域を展開しており、変化の激しいダイナミックな環境をベースにした対話を楽しむことができます。
・企業価値向上を推進する上での重要な機能として社内外から認識されており、重要な情報が集まるハブセンターとしての責任を実感しながら業務を遂行することができます。

【キャリアプラン】
入社直後から、積極的に組織マネジメントの役割を担っていただきます。決算開示などの業務については、ある程度ルーティン化ができているものの、まだ業務改善の余地があると認識しています。より高度な業務領域を広げるために、これまでの経験を活かしながら、IR業務に閉じることなく高い視座、広い視野での企業価値向上に資する活動に取り組んでもらいたいと思います。

【身に付くスキル】
・マーケットキャップが5,000億円を超える水準となり、アプローチする投資家層が変化してきているなか、多様な投資家層とのコミュニケーションを経験することができます。
・フォトニクス領域という世の中の注目が集まる事業領域を展開しており、変化の激しいダイナミックな環境をベースにした対話を楽しむことができます。
・ 企業価値向上を推進する上での重要な機能として社内外から認識されており、重要な情報が集まるハブセンターとしての責任を実感しながら業務を遂行することができます。

【働き方について】
■組織で求めるポジション：課長職
■出張頻度・出張先：国内８～10回/月（栃木本社等）、海外２回/年（証券会社主催カンファレンス等）
■部署の平均残業時間：10～20時間程度/月
■リモートワーク：３～４回/週。※業務状況による
■フレックス制度：積極的に活用いただける環境です。

【求める人物像】
・コミュニケーション能力の高い方
社内外の多様なステークホルダーとの中心的なコミュニケーションパーソンとしての役割を期待しています。
事業環境を取り巻くトレンドに対して高いアンテナを立て、自らストーリーを構築してもらいます。

・フットワークの軽い方
情報を積極的に取得し、それを発信するための最適な環境を自ら構築することを期待しています。
自立・自律した対応で、率先垂範によりチームマネジメントを推進してもらいます。

・チーム運営を大事にする方
一人で業務を担うことには限界があります。各チームメンバーの特徴を捉えた適切な権限移譲などを通じて、育成も行いながら、チームとしてのパフォーマンスの最大化を目指してもらいます。