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更新日:2026.11.06

機械・精密機器メーカー
【大分】施設管理(工場インフラ設備保守)/プライム/転勤無

  • 年収非公開
  • 大分県
  • 設備保全 > 設備工事
  • -
Job No.83147827

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【概要】
半導体検査機器・プローブカードで世界トップクラスのシェアを誇る株式会社日本マイクロニクスにて、大分工場の施設管理業務を担当いただきます。工場運営に欠かせないインフラ設備の維持管理を通じて、生産活動を支える重要なポジションです。

【業務内容】
大分工場における各種インフラ設備の管理・保守業務をお任せします。

・工場設備(建屋、受電設備、空調設備、衛生設備、給排水設備など)の維持管理・保守業務
・設備の日次・月次・定期点検の実施
・設備メンテナンス計画の立案および実行管理
・設備の新規導入、更新計画の検討・推進
・協力会社への保守点検・工事発注、日程調整、進捗管理
・設備トラブル発生時の対応および原因分析
・各種報告書、点検記録等の資料作成
・省エネルギー活動の推進
・社内外関係者との定例会議への参加

※対象設備:キュービクル、コンプレッサー、ボイラー、真空設備、空調設備、自動ドア、給排水設備など

【配属組織】
九州人事総務部 施設管理グループへの配属となります。

工場内の設備管理を担う組織として、生産部門や協力会社と連携しながら安全で安定した工場運営を支えています。入社後は大分工場での基礎教育に加え、青森地区で約3か月間のOJTを予定しており、実務を通じて幅広い設備管理スキルを習得いただきます。

【魅力】
■半導体業界を支える重要ポジション
世界トップクラスシェアを持つ半導体検査機器メーカーの生産拠点を支える施設管理職です。設備の安定稼働が事業成長に直結するため、大きな責任とやりがいがあります。

■幅広い専門知識が身につく環境
電気・空調・給排水・建築など多岐にわたるインフラ設備を担当するため、設備管理のゼネラリストとして幅広いスキルを習得できます。

■資格取得を支援
電気工事士、ボイラー技士、施工管理技士、危険物取扱者など、業務に関連する資格取得を通じて専門性を高められる環境です。

【定年後について】
60歳が定年ですが、同社には役職定年がありません。
60歳以上も、同じ役職・役割であれば、現状維持の給与は可能です。
60歳以上は、1年毎の契約更新となり、65歳迄は再雇用可能です。

【同社について】
■半導体ウェハー完成後の検査に使用する検査装置であるプローブカードを国内、海外のお客様へ提供しています。同社のプローブカードは、高性能であり、品質についてもお客様の信頼を得ております。
■同社は、環境に優しい自動車や医療分野等、IoTの時代が進む中、エレクトロニクス製品に搭載する半導体は安全かつ高品質なスペックが求められ、より快適でより豊かな環境創りの鍵を握っています。
■今後も世界のトップシェアメーカーであり続けるために、売上の約1割を研究開発に先行投資し、基礎研究や新しい分野への挑戦も積極的に進めていきます。

募集要項

役職

-

予定年収

年収非公開

勤務地

大分県

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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