東京エレクトロンデバイス株式会社

の中途採用・転職・求人情報

【具体的な職務内容】 ■受託開発業務でのプロジェクトマネージメント業務 ■量産有りの電子基板（FPGA、CPU、DSP等搭載）の開発 【募集背景】 開発センターのプロジェクトマネージメント業務強化のため 【組織構成】 ■プライベートブランド部門 第一開発本部 設計製造部 【働き方】 ■在宅勤務：可 ■フレックス：可 ■自家用車通勤：可 ■平均残業時間：20.8時間（全社平均） ■有給休暇の平均取得日数：13.4日（全社平均） ■社バス有、自家用車通勤可 【働く環境】 ・風通しが良く、若手社員でも積極的にビジネスに参画できる、自由でフラットな社風です。 ・階層別・職種別研修や語学研修など、社員の成長を支援する充実した研修制度があります。 ・社員の多くは中途入社であり、風土・待遇の両面で中途入社のハンデは一切ありませんので、安心してご活躍いただけます。 【魅力・やりがい】 設計・製造受託の先に、ODMメーカーを目指しており、その目標に向けてのチャレンジが出来ます。 電子基板を中心とした、幅広い“ものづくり”に貢献することが出来ます。

大手顧客（富士通、NEC、SONY、三菱電機等）への外国系半導体のセールス業務を担当していただきます。 単なる販売ではなく、顧客の開発・設計段階から関与し、技術的提案や需要創出（デマンドクリエーション）を行う「提案型営業」としてご活躍いただきます。 【具体的な職務内容】 ■既存大手顧客へのフロントセールス業務 ■プロダクトセールス・技術スタッフ（FAE）との連携による製品提案・販売促進 ■顧客の課題や開発ニーズに応じた最適な半導体製品の提案 ※担当製品は同社取り扱いの半導体製品全般 【募集背景】 体制強化に伴う増員 【組織構成】 ■EC第一営業本部：総勢名56名 ■配属予定部署：第一営業部10名 【EC第一営業本部】 同社における営業部門の中核を担い、主に東日本エリアを対象とした営業活動を展開しています。 顧客との強固なパートナーシップを構築し、顧客情報の収集・活用を通じて、最適な提案と迅速な対応を実現することをミッションとしています。 【働き方】 ■在宅勤務：週2~3日可 ■フレックス：可 ■平均残業時間：20.8時間（全社平均） ■有給休暇の平均取得日数：14.9日（全社平均） 【働く環境】 ・風通しが良く、若手社員でも積極的にビジネスに参画できる、自由でフラットな社風です。 ・階層別・職種別研修や語学研修など、社員の成長を支援する充実した研修制度があります。 ・社員の多くは中途入社であり、風土・待遇の両面で中途入社のハンデは一切ありませんので、安心してご活躍いただけます。

Infineon Technologies社（ドイツの大手半導体メーカー）のCPU・パワー半導体（電源制御用ICなど）を中心に、日本国内の自動車関連顧客へ販売・提案を行っていただきます。 単なる販売ではなく、技術的提案や需要創出（デマンドクリエーション）を行う「提案型営業」としてご活躍いただきます。 【具体的な職務内容】 ■既存大手顧客へのフロントセールス業務 ■プロダクトセールス・技術スタッフ（FAE）との連携による製品提案・販売促進 【募集背景】 体制強化に伴う増員 【組織構成】 ■車載営業本部：総勢31名 ■配属予定部署：西日本車載営業本部5名 【車載営業本部】 主に自動車業界向けの半導体製品を取扱い、国内外の主要自動車メーカーや関連企業とのビジネスを推進しています。 本部門は2023年4月に設立され、アプリケーションや市場情報を活かした幅広い提案と、きめ細やかなサポートを軸に、新たな商権獲得と収益拡大を目指して活動しています。　 【働き方】 ■在宅勤務：週2~3日可 ■フレックス：可 ■平均残業時間：20.8時間（全社平均） ■有給休暇の平均取得日数：14.9日（全社平均） 【働く環境】 ・風通しが良く、若手社員でも積極的にビジネスに参画できる、自由でフラットな社風です。 ・階層別・職種別研修や語学研修など、社員の成長を支援する充実した研修制度があります。 ・社員の多くは中途入社であり、風土・待遇の両面で中途入社のハンデは一切ありませんので、安心してご活躍いただけます。

同社が国内代理店として扱うThales社製セキュリティ製品の技術担当エンジニアとして、製品評価から提案・構築まで一貫してご担当いただきます。 【具体的な職務内容】 ■セキュリティ製品（Thales社製品）の技術担当エンジニア業務 ・担当製品の評価・設計・検証・構築 ・顧客向けの製品提案・デモンストレーションの実施 ■顧客対応・技術提案業務 ・金融・決済業界（銀行、クレジットカード事業者、加盟店）や公共機関、さらにIoTメーカーなどの製造業のお客様に対して、導入検討段階から技術的知識を活かしてニーズを把握し、最適な製品提案を実施 ・グローバル基準のセキュリティ対策の重要性が高まる中、キャッシュレス化・サイバー攻撃対策などの社会的ニーズに応えるソリューション提案を担当 ※Thales社：電子機器とシステムを提供するフランス企業。 航空宇宙、防衛、セキュリティの事業を世界で展開しています。 【環境】 ・同社はThales社製品の国内代理店として20年以上の販売・サポート実績を有し、充実した検証環境と最先端ソリューションの検証体制を完備しています。 【募集背景】 体制強化のための増員 【組織構成】 ■CN第三技術部：総勢36名 ■配属予定グループ：第三グループ10名 【働き方】 ■在宅勤務：可 ■フレックス：可 ■出張：有（短期） ■平均残業時間：20.8時間（全社平均） ■有給休暇の平均取得日数：14.9日（全社平均） ※在宅勤務をを中心とした業務スタイルで、業務必要性に応じてオフィス出社して実機検証を行なっていただきます。 ※お客様先での構築作業として、年に数回程度は首都圏以遠への短期出張がございます。 【働く環境】 ・風通しが良く、若手社員でも積極的にビジネスに参画できる、自由でフラットな社風です。 ・階層別・職種別研修や語学研修など、社員の成長を支援する充実した研修制度があります。 ・社員の多くは中途入社であり、風土・待遇の両面で中途入社のハンデは一切ありませんので、安心してご活躍いただけます。 【やりがい】 最先端のセキュリティ製品を取り扱い、最新のセキュリティ関連技術を習得することが出来ます。 自ら提案した製品が購入され、身近なサービスで重要な役割を果たして使われていることに対して大きな満足感を味わえます。 製品はアプライアンス、及びサーバーへの組み込みモジュールがあり、サーバーやプログラミングなどの周辺技術、製品スキルも学ぶことができ、エンジニアとしてのキャリアアップにも繋げることができるやりがいのある業務となります。

【具体的な職務内容】 ■弊社販売製品のOS検証作業に関する対応業務 ■当社販売製品の品質保証に関する対応業務 ■検証（製品S/Wの動作検証、検証プログラム開発） 【募集背景】 体制強化のための増員 【組織構成】 ■CN品質技術部：総勢23名 ■配属予定グループ：グループリーダー＋メンバー ５名 【外出・出張】 顧客打合せ、社内会議等で外出していただく場合があります。 海外出張（米国、アジア：期間１週間程度）が1年間に1度程度発生する場合があります。 【働き方】 ■在宅勤務：可 ■フレックス：可 ■平均残業時間：20.8時間（全社平均） ■有給休暇の平均取得日数：14.9日（全社平均） 【働く環境】 ・風通しが良く、若手社員でも積極的にビジネスに参画できる、自由でフラットな社風です。 ・階層別・職種別研修や語学研修など、社員の成長を支援する充実した研修制度があります。 ・社員の多くは中途入社であり、風土・待遇の両面で中途入社のハンデは一切ありませんので、安心してご活躍いただけます。 【同社の強み】 海外製品を中心に、最先端テクノロジーを活用したネットワーク機器、ストレージ関連機器、ソフトウェア製品を幅広く取り扱い、クラウド時代のビジネスソリューションを提供しています。 出荷・導入からサポート、製品改善まで一貫して対応できる点が、同社の大きな強みです。 【入社後の流れ】 担当製品に関する技術は、入社後に社内研修を通じて丁寧に教育しますので、IT分野での経験が浅い方でも安心してスタートできます。 専門的な技術を身につけ、キャリアを着実に積み上げられる多様なキャリアパスが用意されています。

エンドユーザー企業に対して、ITインフラ・セキュリティ・クラウド領域を中心としたソリューション提案営業を担当していただきます。 技術的な理解と提案力を活かし、課題解決型の営業活動を通じてお客様のIT戦略を支援していただきます。 【具体的な職務内容】 ■ITインフラ（ネットワーク、サーバ、ストレージ等）、セキュリティ、クラウド関連ソリューションの提案営業 ■既存顧客に対する深耕営業および新規顧客の開拓（ソリューション提案・セミナー・採用要件のヒアリング、受注、売上） ※取扱製品がすべて海外製品のため、仕入先メーカーとのやりとりで英語を使用する場合があります。苦手意識がなければ実務を通して英語力をアップできるチャンスがあります（お客様は日系企業です）。 【募集背景】 体制強化に伴う増員 【組織構成】 ■CN営業本部：総勢110名 ■配属予定部署：アカウント第一営業部またはアカウント第二営業部（直接販売部門への配属となります） 【働き方】 ■在宅勤務：可 ■フレックス：可 ■平均残業時間：20.8時間（全社平均） ■有給休暇の平均取得日数：14.9日（全社平均） 【働く環境】 ・風通しが良く、若手社員でも積極的にビジネスに参画できる、自由でフラットな社風です。 ・階層別・職種別研修や語学研修など、社員の成長を支援する充実した研修制度があります。 ・社員の多くは中途入社であり、風土・待遇の両面で中途入社のハンデは一切ありませんので、安心してご活躍いただけます。 【同社の特徴】 海外製品を中心に、最先端技術を生かした様々な製品を取り扱っています。 お客様としてはデータセンター・メーカー・エンタープライズ・大学等と幅広く、新製品を開拓・発掘するマーケティングから製品販売、技術提案・システム構築・保守サポートまで社内で一環して行っております。

同社が国内代理店として扱うExtreme社製スイッチ製品の技術担当エンジニアとして、製品評価から提案・構築まで一貫してご担当いただきます。 【具体的な職務内容】 ■スイッチ製品（Extreme社）の技術担当エンジニア業務 ・担当製品の評価・設計・検証・構築 ・顧客向けの製品提案・デモンストレーションの実施 ■顧客対応・技術提案業務 ・公共(政府機関・自治体)・文教(大学・研究所)に加えホテル・スタジアムなどインフラ系お客様に対して、導入検討段階から技術的知識を活かしてニーズを把握し、最適な製品提案を実施 ※近年では省庁・地方自治体などの大型案件に対する新しいソリューション提案の機会が増えており、やりがいの大きな業務を経験することができます。 【環境】 ・同社はExtreme社製品の国内代理店として20年以上の販売・サポート実績を有し、充実した検証環境と最先端ソリューションの検証体制を完備しています。 【募集背景】 体制強化に伴う増員 【組織構成】 ■プロダクト第三技術部：総勢43名 ■配属予定部署：第一グループ 6名 【働き方】 ■在宅勤務：可 ■フレックス：可 ■平均残業時間：20.8時間（全社平均） ■有給休暇の平均取得日数：14.9日（全社平均） ※在宅勤務をを中心とした業務スタイルで、業務必要性に応じてオフィス出社して実機検証を行なっていただきます。 ※お客様先での構築作業として、年に数回程度は首都圏以遠への短期出張がございます。 【働く環境】 ・風通しが良く、若手社員でも積極的にビジネスに参画できる、自由でフラットな社風です。 ・階層別・職種別研修や語学研修など、社員の成長を支援する充実した研修制度があります。 ・社員の多くは中途入社であり、風土・待遇の両面で中途入社のハンデは一切ありませんので、安心してご活躍いただけます。 【やりがい】 最先端のセキュリティ製品を取り扱い、最新のセキュリティ関連技術を習得することが出来ます。 自ら提案した製品が購入され、身近なサービスで重要な役割を果たして使われていることに対して大きな満足感を味わえます。 製品はアプライアンス、及びサーバーへの組み込みモジュールがあり、サーバーやプログラミングなどの周辺技術、製品スキルも学ぶことができ、エンジニアとしてのキャリアアップにも繋げることができるやりがいのある業務となります。

【職務内容】 Azureアプリケーション開発エンジニアとして、ECSオリジナルソリューションの開発・カスタムサポート・保守メンテ業務を担っていただきます。 【募集背景】 体制強化に伴う増員 【組織構成】 ■半導体ソリューション部門 クラウドIoTカンパニー エッジクラウドソリューション部 【部門ミッション】 生成AIにおける需要はどんどんと高まっており、具体的な生成AIの利用したソリューションが求められています。 ECSではお客様のニーズを形にし、製品化してサービス提供を行っております。 【働き方】 ■在宅勤務：可 ■フレックス：可 ■平均残業時間：20.8時間（全社平均） ■有給休暇の平均取得日数：14.9日（全社平均） ※勤務地は相談に応じます。渋谷本社以外の地域でのリモートワークでも可能です。 【働く環境】 ・風通しが良く、若手社員でも積極的にビジネスに参画できる、自由でフラットな社風です。 ・階層別・職種別研修や語学研修など、社員の成長を支援する充実した研修制度があります。 ・社員の多くは中途入社であり、風土・待遇の両面で中途入社のハンデは一切ありませんので、安心してご活躍いただけます。

【職務内容】 ■FAEとして海外半導体製品マイクロコントローラ及び周辺デバイスの技術サポート業務 ■顧客への製品提案およびQ＆A対応、デバッグサポート ■Armコアのマイクロコントローラ及びペリフェラルの基本的な知識習得 ※英文資料・英文メールを読むことがあります 【募集背景】 体制強化に伴う増員 【組織構成】 ■EC技術本部 第二技術部：総勢37名（内派遣1名） 【働き方】 ■在宅勤務：可 ■フレックス：可 ■平均残業時間：20.8時間（全社平均） ■有給休暇の平均取得日数：13.4日（全社平均） 【働く環境】 ・風通しが良く、若手社員でも積極的にビジネスに参画できる、自由でフラットな社風です。 ・階層別・職種別研修や語学研修など、社員の成長を支援する充実した研修制度があります。 ・社員の多くは中途入社であり、風土・待遇の両面で中途入社のハンデは一切ありませんので、安心してご活躍いただけます。 【おすすめポイント】 半導体製品のマイクロコントローラの技術サポート業務の需要が高まっており、商社に任される内容も増えてきています。 当社にはベテランの技術サポートメンバが複数在籍しており、マイクロコントローラサポートエリアのみならず様々な技術の知識や経験を伸ばせるよい環境があると考えます。 特に車載製品の顧客が増えてきているため、車載ビジネスの経験を積むことができます。

IT関連製品に関する一連の品質保証業務を担当していただきます。 【具体的な職務内容】 ■出荷時の検査管理：製品出荷前の動作保証および品質確認を実施。 ■障害対応：製品障害発生時の原因調査および対応を実施。 ■製品改善提案：品質向上に向けた改善提案を実施。 ※製品マニュアルは英語表記のため、製造メーカーへの問い合わせやエスカレーションは英文メールで実施します。 ※自社製造の製品ではないため、海外製造メーカーとの交渉折衝などもあり、エンジニアとしての経験を活かし、海外製造メーカーとの折衝・調整を通じてスキルアップに挑戦したい方を歓迎します。 【募集背景】 体制強化に伴う増員 【組織構成】 ■CN品質技術部：総勢23名 ■配属予定グループ：グループリーダー＋メンバー５名 【勤務地について】 渋谷本社 ならびに 業務内容により、都筑エンジニアリングセンター（神奈川県横浜市都筑区東方町17） 【外出・出張】 顧客打合せ、社内会議等で外出していただく場合があります。 海外出張（米国、アジア：期間１週間程度）が1年間に1度程度発生する場合があります。 【働き方】 ■在宅勤務：可 ■フレックス：可 ■平均残業時間：20.8時間（全社平均） ■有給休暇の平均取得日数：14.9日（全社平均） 【働く環境】 ・風通しが良く、若手社員でも積極的にビジネスに参画できる、自由でフラットな社風です。 ・階層別・職種別研修や語学研修など、社員の成長を支援する充実した研修制度があります。 ・社員の多くは中途入社であり、風土・待遇の両面で中途入社のハンデは一切ありませんので、安心してご活躍いただけます。 【同社の強み】 海外製品を中心に、最先端テクノロジーを活用したネットワーク機器、ストレージ関連機器、ソフトウェア製品を幅広く取り扱い、クラウド時代のビジネスソリューションを提供しています。 出荷・導入からサポート、製品改善まで一貫して対応できる点が、同社の大きな強みです。 【入社後の流れ】 担当製品に関する技術は、入社後に社内研修を通じて丁寧に教育しますので、IT分野での経験が浅い方でも安心してスタートできます。 専門的な技術を身につけ、キャリアを着実に積み上げられる多様なキャリアパスが用意されています。

エンドユーザー企業に対して、ITインフラ・セキュリティ・クラウド領域を中心としたソリューション提案営業を担当していただきます。 技術的な理解と提案力を活かし、課題解決型の営業活動を通じてお客様のIT戦略を支援していただきます。 【具体的な職務内容】 ■ITインフラ（ネットワーク、サーバ、ストレージ等）、セキュリティ、クラウド関連ソリューションの提案営業 ■既存顧客に対する深耕営業および新規顧客の開拓（ソリューション提案・セミナー・採用要件のヒアリング、受注、売上） ※取扱製品がすべて海外製品のため、仕入先メーカーとのやりとりで英語を使用する場合があります。苦手意識がなければ実務を通して英語力をアップできるチャンスがあります（お客様は日系企業です）。 【募集背景】 体制強化に伴う増員 【組織構成】 ■CN営業本部：総勢110名 ■配属予定部署：アカウント第二営業部(直接販売)西日本グループ 【働き方】 ■在宅勤務：可 ■フレックス：可 ■平均残業時間：20.8時間（全社平均） ■有給休暇の平均取得日数：14.9日（全社平均） 【働く環境】 ・風通しが良く、若手社員でも積極的にビジネスに参画できる、自由でフラットな社風です。 ・階層別・職種別研修や語学研修など、社員の成長を支援する充実した研修制度があります。 ・社員の多くは中途入社であり、風土・待遇の両面で中途入社のハンデは一切ありませんので、安心してご活躍いただけます。 【同社の特徴】 海外製品を中心に、最先端技術を生かした様々な製品を取り扱っています。 お客様としてはデータセンター・メーカー・エンタープライズ・大学等と幅広く、新製品を開拓・発掘するマーケティングから製品販売、技術提案・システム構築・保守サポートまで社内で一環して行っております。