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株式会社リクルートの中途採用・求人・転職情報

株式会社リクルートの中途採用情報ページです。現在募集中の職種「社内SE」「セキュリティエンジニア」「セキュリティコンサルタント」の求人・採用情報や、事業内容、会社概要などをご紹介しています。

株式会社リクルートの求人・採用状況・特徴について

◇◆2018年4月に「メディア&ソリューション事業」の統括法人として設立◇◆

★「まだ、ここにない、出会い。」を企業ビジョンとして掲げており、
個人と企業を結び付けるなかで、より多くの選択肢を与えることを実現してきました。

同社は、時代の変化・ニーズに伴い組織改編を行ってまいりました。
2018年4月からは、より「人材育成」や「ナレッジの共有」を目的とし。「リクルート3.0」という新たな転換期を迎えました。
採用の定着化といった意味合いで、(株)リクルートで雇用をし、各リクルートグループ各社への配属をさせており、社員自身がキャリアの幅をどのように拡げていくかを考えていける環境がございます。

【事業内容】
リクルートキャリア(人材採用広告・斡旋事業)/リクルートジョブズ(アルバイト~派遣)/リクルートライフスタイル(飲食・美容・旅行)/リクルートマーケティングパートナーズ(結婚・進学・教育・自動車)/リクルート住まいカンパニー(住まい) 等

株式会社リクルートの求人一覧(20件)

募集中の求人職種を一覧でご紹介しています。

社内SE※セキュリティエンジニア【オープンポジション】

仕事内容

リクルートグループの様々な事業のビジネス慎重を支えながら、同時にシステムセキュリティとして安心安全を守るためにセキュリティ施策の企画・提案・推進やサイバー対策のための予防・検知・回復などに携わっていただきます。
<ポジション例>
◆セキュリティ
・セキュリティコンサルタント
・セキュリティ脆弱性診断
・セキュリティアナリスト
・セキュリティアーキテクト
 ※選考プロセスにおいてご志向や適性を考慮させていただき、具体的なポジションのご提案をさせていただきます。
【魅力】
・セキュリティ専業ベンダーにも引けを取らない専門性をもつ社内エンジニアが多数在籍しています。
・インシデントの検知、対応、復旧業務の大部分を内製化しているため、インシデントの発生から終息、再発防止までを一貫して経験ができます。
・専門性を有する社内エンジニアと日々の業務を通じて互いに学べる環境だけではなく、外部コミュニティ、カンファレスへの参加や発表、技術研修への参加などの個人スキル向上も積極的に支援しています。

年収
570万円〜700万円
勤務地
東京都

社内SE※セキュリティアナリスト/インシデントハンドラー

仕事内容

リクルートグループが提供する様々なサービスを安定して提供することを目的に、高い専門性を有するメンバと一緒に以下のいずれかの業務に携わっていただきます。
【具体的には】
 1.SOCにてインシデント検知および分析業務
 2.Recruit-CSIRTの運営およびインシデント対応

【この仕事の魅力】
リクルートにおけるSOCでは、セキュリティ専業ベンダーにも引けを取らない専門性を持つ社内エンジニアが中心となり、数万のエンドポイント、数百のサービスを監視し、インシデントの検知、対応、復旧業務の大部分を内製化しているため、インシデントの発生から終息、再発防止までを一貫して経験ができます。

専門性を有する社内エンジニアと日々の業務を通じて互いに学べる環境だけではなく、外部コミュニティ、カンファレスへの参加や発表、技術研修への参加などの個人スキル向上も積極的に支援しています。

年収
570万円〜700万円
勤務地
東京都

社内インフラエンジニア【マネージャー・リーダー候補】

仕事内容

リクルートグループ従業員4万人強が利用するグループ共通の社内システムやインフラ環境等のソリューション企画や構築・運用・導入後改善推進などご経験やスキル、志向に合わせてお任せします。
事業側のニーズと標準化のバランスを取りつつも、働く社員の生産性を上げるため、社内ITからグループの進化に貢献する仕事です。
ご経験に応じてプロジェクトのリーダーやマネージャーとしてマネジメントも行っていただきます。

【具体的には】
・社内ITインフラ領域の新機能/サービスの検討
・新規社内ITインフラプロジェクトの推進(Ex.次期OS/次期VDI構築案件)
・日本有数規模の社内ITインフラ(PC/VDIサービス)の構築・運用・エンハンス

年収
570万円〜700万円
勤務地
東京都

社内ITインフラ総合職【最上流から参画】

仕事内容

社内ITインフラサービス(PC/VDI/NW/メール等)を活用し、リクルートグループ従業員4万人強の業務上の課題を解決することを目的に業務を行います。

【具体的には】
グループ共通の社内システムやインフラ環境等のソリューション企画や構築・運用・導入後改善推進などスキルや志向に合わせてお任せします。グループ全体では従業員が約4万人いる中で事業側のニーズと標準化のバランスを取りつつも、働く社員の生産性を上げるため、社内ITからグループの進化に貢献する仕事です。
☆お任せする可能性のある業務内容
・社内ITインフラ領域の新規サービス企画
・Office365等、社内ITインフラサービスを用いた課題解決ソリューションの検討
・日本有数規模の社内ITインフラ(PC/VDIサービス)を企画・構築・運用・エンハンスする業務
・社内ネットワークの企画・設計・構築・運用業務 etc

年収
570万円〜1220万円
勤務地
東京都

IT企画・サービスディレクション(社内SE)

仕事内容

リクルートグループのサービスにおける企画・開発からリリース後のサービス改善までのディレクションを担います。
マーケットや業務に精通し、システムをプランニングすることでサービスの成長を推進します。

【システムの一例】
■リクルートグループの各事業領域における商用Web系システム
-「リクナビ」など社会的な大きな影響を持つサービス
- 結婚や進学など人生のライフイベントに関わるサービス

■リクルートグループの各事業領域における業務系システム
- 営業支援システム、販売管理システム、コンテンツマネージメントシステム等
- SFA、CRM、原稿制作、申込・受注管理などの営業および営業サポート、事業スタッフがユーザーです。

年収
570万円〜700万円
勤務地
東京都

プロダクトマネジャー・プロデューサー

仕事内容

日本の市場においてトップクラスのシェアを誇るリクルートの各種プロダクトの「経営者」として事業運営を行って頂きます。どのプロダクトもマーケット対する影響力が強く、自らのアイディアにより新たなマーケットを創り出していくことができます。

【具体的な業務】
じゃらん、カーセンサー、Airレジといった各サービスの収支・戦略計画の策定とモニタリング・実行を行います。
具体的には、担当プロダクトの事業計画の策定と遂行、P/Lやリソースの管理、商品サービスのプランニングと開発・集客計画の策定、経営ボードからの投資獲得、開発手法の決定、営業推進支援、収支・重要KPIのモニタリングおよびレポートなどを担当いただきます。

年収
570万円〜700万円
勤務地
東京都

社内IDシステム企画・開発マネジメント(社内SE)

仕事内容

リクルートグループの社員約4万5千人が利用している社内システムに関する企画をビジネスとITの両側面から担って頂きます。 ICT利活用の観点からグループ共通のマネジメントシステムの企画・開発マネジメントを行って頂きます。

【具体的には】
ICT関連の様々なシステムのうち、まずは全社共通の社内IDシステムをトリガーに、ガバナンス及び利便性強化のためのシステム企画・開発マネジメントを担当頂きます。
現在社内ではリクルート再編に伴い社員個々人に対して付与している各種IDを、今後世の中の動向やビジネスの変化に迅速に耐えられるかたちへ再設計する必要があります。リクルートにとって最適なID管理のシステム・規定のあるべき姿を描き、システム化していくお仕事をお任せします。

※仕事の魅力に関しては下部の「その他」をご覧下さい

年収
570万円〜700万円
勤務地
東京都

社内IDシステム企画・開発マネジメント(社内SE)

仕事内容

リクルートグループの社員約4万5千人が利用している社内システムに関する企画をビジネスとITの両側面から担って頂きます。 ICT利活用の観点からグループ共通のマネジメントシステムの企画・開発マネジメントを行って頂きます。

【具体的には】
ICT関連の様々なシステムのうち、まずは全社共通の社内IDシステムをトリガーに、ガバナンス及び利便性強化のためのシステム企画・開発マネジメントを担当頂きます。
現在社内ではリクルート再編に伴い社員個々人に対して付与している各種IDを、今後世の中の動向やビジネスの変化に迅速に耐えられるかたちへ再設計する必要があります。リクルートにとって最適なID管理のシステム・規定のあるべき姿を描き、システム化していくお仕事をお任せします。

※仕事の魅力に関しては下部の「その他」をご覧下さい

年収
700万円〜1220万円
勤務地
東京都

プロダクトマネジャー・プロデューサー

仕事内容

日本の市場においてトップクラスのシェアを誇るリクルートの各種プロダクトの「経営者」として事業運営を行って頂きます。どのプロダクトもマーケット対する影響力が強く、自らのアイディアにより新たなマーケットを創り出していくことができます。

【具体的な業務】
じゃらん、カーセンサー、Airレジといった各サービスの収支・戦略計画の策定とモニタリング・実行を行います。
具体的には、担当プロダクトの事業計画の策定と遂行、P/Lやリソースの管理、商品サービスのプランニングと開発・集客計画の策定、経営ボードからの投資獲得、開発手法の決定、営業推進支援、収支・重要KPIのモニタリングおよびレポートなどを担当いただきます。

年収
700万円〜1220万円
勤務地
東京都

IT企画・サービスディレクション(社内SE)

仕事内容

リクルートグループのサービスにおける企画・開発からリリース後のサービス改善までのディレクションを担います。
マーケットや業務に精通し、システムをプランニングすることでサービスの成長を推進します。

【システムの一例】
■リクルートグループの各事業領域における商用Web系システム
-「リクナビ」など社会的な大きな影響を持つサービス
- 結婚や進学など人生のライフイベントに関わるサービス

■リクルートグループの各事業領域における業務系システム
- 営業支援システム、販売管理システム、コンテンツマネージメントシステム等
- SFA、CRM、原稿制作、申込・受注管理などの営業および営業サポート、事業スタッフがユーザーです。

年収
700万円〜1220万円
勤務地
東京都

社内情報推進/戦略 ※リクルートグループサービスに携わります

仕事内容

①リクルートグループのサービスにおける企画・開発からリリース後のサービス改善までのディレクションを担います。
②リクルートグループ共通で全従業員が利用する基幹系システムの戦略の立案、企画・構築・運用を行います。
③数千万~数億、数十億の大規模システム開発プロジェクトに対し、業務要求、システム要求フェーズから当事者として関わり、テスト移行までのフルフェーズを担います。
【担当領域例】
・WEBサービス企画・開発ディレクション
・社内システム企画・開発マネジメント
・プロジェクトマネジメント

事業の企画者と同じロケーションに席を置くなど、密に情報共有をすることでユーザー、ビジネス、マーケットに精通し、サービス視点でのシステム企画を立案推進いただきます。

年収
700万円〜1220万円
勤務地
東京都

インフラエンジニア【社内SE/DX推進プロジェクト】

仕事内容

Office365やAzureを中心とした社内ITインフラサービスを活用し、リクルートグループ従業員4万人強の業務上の課題を解決するDX推進プロジェクトに参画頂きます。

【具体的には】
グループ共通の社内システムやインフラ環境等のソリューション企画や構築・運用・導入後改善推進などスキルや志向に合わせてお任せします。グループ全体では従業員が約4万人いる中で事業側のニーズと標準化のバランスを取りつつも、働く社員の生産性を上げるため、社内ITからグループの進化に貢献する仕事です。
AzureやOffice365等、社内ITインフラサービスを用いた課題解決ソリューションの提供をお任せ致します。

【この仕事の魅力】
・自らの仕事によりグループ全体4万人以上の生産性向上に貢献できる、影響規模が大変大きな仕事です。自ら最高の環境をを作れる仕事です。
・ボトムアップでの提案や企画が通りやすい風土であり、自ら考案したサービスでリクルートグループの生産性を向上させる、といった醍醐味を味わえます。

年収
500万円〜1000万円
勤務地
東京都

次世代経営管理システム企画

仕事内容

株式会社リクルートの次世代経営管理システムの検討をお任せ致します。

■具体的に
・システム戦略立案、ITガバナンス策定
 ITを活用した経営管理システムの構想、周辺システムの開発マネジメント
 ITガバナンスの策定・運用
・システム化計画
 次世代経営管理システムのグランドデザイン・ロードマップ策定
  ソリューション選定
・プロジェクトマネジメント
 次期基幹システムの移行計画策定・移行プロジェクト推進
 周辺システムの開発マネジメント

■仕事の魅力
・リクルートの経営戦略に直結したシステム企画に関われる
・経営幹部との意見交換や議論を通じて、ビジネスマインドを磨くことができる。
・大きな役割と裁量を持って主体的に行動することが出来る。

年収
700万円〜1220万円
勤務地
東京都

機械学習エンジニア

仕事内容

国内トップレベルのシェアを有するサービスから日々膨大に蓄積されているリクルートのデータ。
リクルートの機械学習エンジニアはこれらのデータを扱い、幅広い領域において新たな価値の創造に貢献します。

【具体的な仕事内容】
不動産情報、Webアクセスログ、アンケートなどのデータの活用し、プロダクトオーナーやサーバサイドエンジニアとも連携しながら、下記の業務を担っていただきます。
・レコメンドシステムの開発、運用
・検索最適化
・画像解析
・AI、機械学習、自然言語処理を基軸としたアルゴリズムサービスへの接続

年収
660万円〜1020万円
勤務地
東京都

データプランナー (リーダークラス)

仕事内容

データ活用を推進するデータプランナーを募集します。

【対象事業】
ゼクシィ事業・プロダクトのデータ活用推進のリードポジションをご担当いただきます。

【業務概要】
・ 定量・定性含むあらゆるデータの収集、加工、分析~ビジネス企画・起案
・ 営業やプロダクトの事業責任者・ディレクター・エンジニアとのコミュニケーション
・ 対象事業のビッグデータ基盤、データプロダクトを活用した施策、データプロダクト開発のプランニングおよび
  マネジメント(プロジェクト推進含む)、運営

【具体的な仕事内容】
・該当事業において、マーケット、クライアント、カスタマー、パートナー、同業他社など様々な影響要因がある中で、多様化する事業やサービスの KPI を設計/設計支援し、日々のサービス改善に向けて事業/プロダクト伴走/リードしていただきます。
・プロダクトや事業サイド、経営陣からの依頼に応じて、ビジネス要件の整理検討提案~分析の切り口を考え、レポーティングや分析を通し、事業会社におけるビジネスパーソンとして、データに基づいた意思決定支援や、直接成果に貢献する業務を行っていただきます。
・得られた分析結果を統計的に検証しその正確さを見極めるだけでなく、他者にわかりやすく、納得感の高い説明をしながら、データ活用案件を進めていただきます。
・案件ベースの受け身な分析だけではなく、自ら事業課題を発見し、施策提案から解決・改善まで推進する積極性を持って業務を行っていただきます。
・分析に必要なデータが無い場合には、必要なログや中間テーブルの設計を行い、開発側に依頼して分析ができるよう主体的に環境を整える役割も担っていただきます。
 また Tableau などの BI ツールを使用した分析、モニタリングダッシュボードの構築も行っていただきます。(グループ内での役割分担が前提ですが、ご自身で自走頂く業務シーンもあります)

【ポジションの魅力】
・事業推進メンバーとともにデータプロデューサーという立場で、更なるサービス改善や事業成長のための中心的な役割を担っていただけます。提案の段階から主体者としてチャレンジしていただけます。
・事業会社における特定プロダクトを担当する形になるため、経営陣や事業部、プロダクト開発者との距離感が非常に近く、同じチームの一員としてデータ分析や施策の提案を行うことができます。
・上記業務を実際行っている同職種メンバーも在籍しているため、経験やスキルを、短時間で身につけることが可能な環境です。

年収
660万円〜1151万円
勤務地
東京都

データサイエンティスト

仕事内容

国内トップレベルのシェアを有するサービスから日々膨大に蓄積されているリクルートのデータ。
リクルートのデータサイエンティストは、これらのデータを扱い、幅広い領域において新たな価値の創造に貢献します。

【具体的な仕事内容】
・ サービス改善や新しい商品を生み出すために、どのようなデータを作り、貯め、活用するべきか戦略を立てる。
・ 各種データに関する要望や課題を見つけ出しそれらを解決できるようデータ活用する基盤・体制を整える。
・ 事業やサービスの課題に対して、データソリューションの提案・導入・実装をチームで推進する。
・ 各種データ活用施策についてチームを率いて推進し、それらの効果やリスクを適切に見立て施策の取捨選択を行う。

年収
660万円〜1151万円
勤務地
東京都

データエンジニア

仕事内容

リクルートは、個人と企業を繋ぐマッチングプラットフォームや企業向けの業務支援サービスを提供しています。
その中でリクルートが持つデータの力とデータ分析やAIのテクノロジーを掛け合わせてプラットフォームのマッチング精度を向上させるとともに、サービスに新たな価値を付加することが重要なミッションとなっています。
リクルートのデータエンジニアは、国内トップレベルのシェアを有するサービスから日々膨大に蓄積されているリクルートのデータを扱い、幅広い領域において新たな価値の創造に貢献します。

具体的には、じゃらんnet、SUUMO、ゼクシィなどのリクルートの各種サービスのデータを分析して、それらのデータを活用した各種施策を実施するデータ分析基盤を運営します。
今回は、その基盤の企画・構築・運用を行うチームリーダーまたはメンバーを募集します。
担当頂くのは、Google Cloud Platform, Amazon Web Service等に構築された分析基盤のインフラ運用だけでなく、データETL・データパイプラインの設計・開発やTableau等BIツールの開発、新規インフラ・クラウド機能の検証・構築・移行を含みます。

【具体的な仕事内容】
・データ活用のためのETL処理の開発と運用
・GCP,AWSを活用した大規模なデータパイプライン、データ蓄積基盤の設計、開発、運用
・Tableau等BIツールを使った、意思決定のための分析環境の開発・運用
・Terraform/Ansibleなどを使った、インフラタスク自動化の設計・開発
・ユーザーの行動データを取得するための技術方式の設計
・次世代アーキテクチャの検討・計画立案
・データエンジニアのチームマネジメントおよび人材育成

【特徴】
・GCP/AWSの最新技術が存分に扱える
・チームリーダーとしてリーディングをしながら実際に手を動かすことも可能
・対外講演も業務の一環で可能(社員の対外発表資料:https://recruit-tech.co.jp/news/200331_002522.html)

年収
660万円〜1151万円
勤務地
東京都

事業企画・推進(Airビジネスツールズ)

仕事内容

・当社Airビジネスツールズ事業にて、課題抽出・論点設定を行い、中期的な事業計画の策定、策定された計画の進捗のモニタリングをしながら計画修正を行う。
・設定された、課題・論点のひとつ、もしくは複数を担当し、解決策の立案と、推進を、社内社外、現場役員と協働しながら担当する。
・事業領域の組織運営として、組織風土創りの一環としてのイベント運営や、事業運営ルール策定、事業系システムの導入など。

■お任せする業務例
≪入社1年目≫
・事業の計数管理
 年間数百億円規模の事業を顧客、市場から得られたデータを基にBIツールを活用した分析を実施し、毎月予算のフォーキャストを作成し、翌月に実績との予実分析を実施する。
・売上計画・コスト計画の策定
 中長期計画の策定のための分析や集計などで手を動かす。
・事業内の案件推進
 リーダーのサポート付で案件を推進する。競合対策施策や担当案件についての打ち手の検討から、その実行までを実施する。
・売上計画・コスト計画の策定
 中長期計画の策定のためにリーダーとして議論をファシリテーションする。並行して分析や集計などで手を動かすこともある。
・事業内の案件推進
 事業の重点テーマの検討担当者として案件を推進する。(マネージャーサポートあり)

≪入社2~3年目~≫
・事業の中長期計画の策定
 5年後の外部環境・事業環境を前提とした中長期計画の策定のために、リーダーとして議論をファシリテーションする。
・事業内の最重要案件の推進
・メンバーのマネージメント、育成

■事業背景と役割
「商うを、自由に。」
当社グループは、中小企業への展開余地が大きいSaaSソリューション等、テクノロジーを駆使した業務・経営支援サービスには、大きな事業成長のポテンシャルがあると考えており、Saasソリューションの一つである「Air ビジネスツールズ」を通じて、日本国内において事業領域や産業の垣根を超え、中小企業の抱える様々な共通課題に積極的にアプローチし、それらを解決することを目指しています。企業の経営者や従業員が管理業務から解放され、本来の事業そのものにより集中することができれば、それらの企業における生産性の向上や、更なる持続的成長にも貢献します。

■事業フェーズ
・メディアと異なり競合とのCVRの削りあいではなく、中小事業者へのテクノロジーのインフラ展開を通じた市場創造の要素が強いため、あるべき姿をビジョンと戦略をもって描き、抽象度の高い課題を構造化する力がよりいっそう求められます。

年収
700万円〜1158万円
勤務地
東京都

ブランドコミュニケーションマネジメント※Airビジネスツール

仕事内容

■概略
・当社Airビジネスツールズ事業のありたい姿、あるべき姿を描き、言語化したうえで、社内外へのブランディング戦略を立案し実行する。
・既存クライアントはもとより社会的認知を醸成するための広報・PRの企画立案および実行。デジタル、アナログを問わず最適なポートフォリオの構築。
・社内の各プロダクトのプロデューサー、ディレクター、エンジニア、デザイナー、マーケターをはじめとしたメンバーがビジョンやプロダクトのありたい姿、あるべき姿を正しく理解、納得し、エンゲージメントを高められる組織づくり、社内広報。

■募集背景
ブランディング強化のため組織形成され現在担当者2人(それぞれ兼務も)です。まだできて間もない組織であり、定型業務がほぼないとすらいえます。
あるべきブランディングとは何か、それを既成概念にとらわれず描き、周囲をリードし実行する力をお持ちの方を求めています。

■ありたい姿(一部)
ビジョン:「商うを、自由に。」
ミッション:「お店をとり巻く煩わしさを減らし、自分らしいお店づくりができるようにする。」
お店をとり巻く煩わしさとは:
「本当はやりたくないのにやらなきゃいけないこと」「やりたいのにやり方がわからなくてできないこと」
「時間をかけたくないのにかけざるを得ないこと」「コストをかけたくないのにかけざるを得ないこと」「何がわからないのかすらわからないこと」
機能的価値:「シンプル」「カンタン」「スマート」 情緒的価値:「誰にでも手が届く」「信頼」

■参考URL
ブランドステートメントと実践の間 - Airシリーズのブランディングを例に
https://designblog.recruit-lifestyle.co.jp/n/n4b2a33c9ea0b

■事業背景と役割
当社グループは、中小企業への展開余地が大きいSaaSソリューション等、テクノロジーを駆使した業務・経営支援サービスには、大きな事業成長のポテンシャルがあると考えており、Saasソリューションの一つである「Air ビジネスツールズ」を通じて、日本国内において事業領域や産業の垣根を超え、中小企業の抱える様々な共通課題に積極的にアプローチし、それらを解決することを目指しています。

年収
700万円〜1158万円
勤務地
東京都

BPR・SCMディレクター(AirPAY)

仕事内容

・AirPAYの中長期の事業戦略を理解し、業務設計、それに伴う業務システムの検討、基盤構築、改善の推進など、全社組織横断的なBPR促進
・主に急拡大するAirPAYユーザー数に対して端末等のサプライチェーンマネジメントのあるべき姿を描き、その実現に向けたプロセス・オペレーションの構築、モニタリング設計、社内外ステークホルダーとの折衝業務

■事業背景と役割
「商うを、自由に。」
当社グループは、中小企業への展開余地が大きいSaaSソリューション等、テクノロジーを駆使した業務・経営支援サービスには、大きな事業成長のポテンシャルがあると考えており、Saasソリューションの一つである「Air ビジネスツールズ」を通じて、日本国内において事業領域や産業の垣根を超え、中小企業の抱える様々な共通課題に積極的にアプローチし、それらを解決することを目指しています。企業の経営者や従業員が管理業務から解放され、本来の事業そのものにより集中することができれば、それらの企業における生産性の向上や、更なる持続的成長にも貢献します。ひいては、企業の事業進化やサービス水準向上と、個人ユーザーの満足度向上に繋がると考えています。

■マーケット状況
日本における「Air ビジネスツールズ」の潜在店舗数を約290万程度と推定しており、アカウント数拡大の余地は依然として大きいと認識しています。直近での、日本政府によるキャッシュレス・消費者還元事業の推進が追い風となり、決済サービスである「Airペイ」のアカウント数が特に増加しており、2020年3月末時点での約14.9万、前年同期比167%増となりました。消費増税が施行された2019年10月以降も多くの企業クライアントから「Airペイ」導入の要望をいただいています。

また、「Airペイ」を利用する企業クライアントによる「Airビジネスツールズ」の他ソリューションとの併用が増加しています。2020年3月末の「Airペイ」アカウント数約14.9万のうち、他ソリューションを併用しているアカウント数は約10.2万となりました。今後も「Airペイ」のアカウント数の伸長が、「Air ビジネスツールズ」の総アカウント数の増加に寄与していくと考えています。

■事業フェーズ
・社会課題の本質の抜本的な解決につながり、誰しもにとって身近な店舗への影響の大きな事業で、自身の仕事の意義や価値、それによる変化を日々感じられる事業です。
※続きは「その他」をご参照ください。

年収
700万円〜1158万円
勤務地
東京都

会社概要

事業内容

【リクルートホールディングスのグループ経営支援】人事戦略、資本戦略、投資戦略等のグループ経営戦略の立案と推進、グループ経営基盤の策定

【リクルートグループ内各社の事業経営支援】人事、経理、総務、法務、情報セキュリティなどの機能戦略立案、推進、および専門サービスの提供業務

◎1960年に創業したリクルートグループは、グループ従業員22,000名。国内53社、海外49社。より迅速な意思決定を行ない、さらなるお客様の満足を追求するために、会社分割により新グループ体制に。

設立2018年04月
資本金350百万円
従業員数297人
売上高-
株式公開-

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  • 人材紹介・派遣業界・法人営業(26歳・女性)

    業界知識や企業への情報量が多く、為になるお話をたくさんいただきました。また、対応が手厚く、面接前後のフォローも良かったです。

  • その他業界・秘書(31歳・女性)

    とても親身になってくれて頼りになりました。

  • その他業界・経理・財務・会計(28歳・男性)

    求人数が多くなく、希望条件にそった求人を紹介して頂けるのがとてもありがたかったです。キャリアアドバイザーの方の対応も迅速的確で、とてと好印象でした。

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