機械・精密機器メーカーの営業職の転職・求人情報(7ページ目)

【期待する役割】日本で先駆けて工業用ドローンの製造販売を行っている同社にて、主に販売代理店やメーカー等に対して、同社製品の提案営業・アフターフォローをお任せします。＜具体的には＞・商品の説明、コンサルティング（売り上げを伸ばすためのアドバイスなど）・新規代理店開拓・トラブル対応など◎製品…国内開発・国内製造の産業用ドローン◎取引先…全国の販売代理店や専入検討をしている大手企業など【入社後の流れ】製品の操作方法などを学びながら、先輩との営業同行のOJTを通じて実務に必要な知識を学んでいただきます。まずは既存顧客からお任せしますが、徐々に電話営業など新規開拓業務もお任せをする予定です。※飛び込み営業はございません。＜出張頻度について＞アポイント取得後の営業活動でドローンの飛行デモが主な出張の内容となり、当面は先輩社員に同行のため月3～4回程度。全国を対象とする営業のため、アポイント取得地域にもよりますが、週2～3回の先輩社員もいます。■評価制度：実績／能力／向上心／責任感を主に評価基準とし、評価を基に年俸／賞与／等級を決定します。また等級は飛び級制度を導入しており、年齢に関係なく個人の”実級／能力”を評価し等級を決定しています。■組織構成：営業部メンバーは4名（執行役員、部長、メンバー2名）で構成されております。■同社の魅力：当社は技術を用い奉仕の精神を忘れずに社会に貢献して行くことを企業理念に置き、新商品の開発を行っております。無振動エンジンを使った家庭用コージェネレーションや長時間飛行ハイブリッドドローンはその一例でございます。既に超軽量マグネシウム合金を使った高耐久、高品質な電動式農業用ドローンも販売を開始し好評を頂いております。「つきつめて、手を抜かないこと」が社長の信念です。直近ではコロナによるニーズに対応するための「エリア別喚起システム」を備えたユニットハウスをリリースするなど、市場に合わせて新しい開発を続けています。

トラクター・作業機など農業機械の営業等に従事します。・取引のある顧客を訪問し注文を受ける（新規開拓含む）・販売目標の確認、今後の販売計画の策定・商品の使用法、操作法等の説明・売上伝票や販売契約書の作成　他＊公的必要資格は会社費用負担で取得します。＊教育研修制度があります。＊面接の際に、一般常識試験及び適性検査を行います。

トラクター・作業機など農業機械の営業等に従事します。・取引のある顧客を訪問し注文を受ける（新規開拓含む）・販売目標の確認、今後の販売計画の策定・商品の使用法、操作法等の説明・売上伝票や販売契約書の作成　他＊公的必要資格は会社費用負担で取得します。＊教育研修制度があります。＊面接の際に、一般常識試験及び適性検査を行います。

今後さらなる事業拡大を行っていくために、営業ポジションの募集を行います。【担当していただきたい業務】国内顧客は化学プラントをはじめとして水処理施設や食品、機械装置、公共施設など幅広く、ポンプを取り扱っている方々の全てが顧客となります。海外では韓国・中国・台湾をはじめとした東アジア圏を中心に、欧州やアメリカで世界中に顧客がいます。このような様々な顧客に対し、時には販売店と協力しながら、同社が製作しているポンプを販売していくことが職務となります。ポンプ知識があればベストですが、典型的なBtoBビジネスとなりますので、そういった経験がある方でしたら、すぐに業務に馴染めると思います。ポンプは、ギヤポンプ・一軸ねじポンプ・ルーツブロワ・真空ポンプなどが中心となりますが、いずれも自社開発・自社製作した製品となります。営業担当者として、新規顧客開拓を行いつつ、既存顧客への営業業務なども担当してもらいます。■1日の仕事例出張業務、日々のメールチェック、仕様書確認/見積書作成、クレーム対応、打合せ(設計)、打合せ(調達) 、PCオーダ入力等々を随時実施■営業スタイル・代理店や商社を通じて提案営業を行うことが多く、電話のやり取りや、提案書・見積書の作成が中心になります。（既存9割、新規1割）・当社のポンプは約7000種類にも及ぶため、顧客からの幅広いニーズに対応することが可能です。商談の段階で基本的な設計仕様の打ち合わせもあるため、基礎知識の習得含め、営業として一人前になるまでには数年かかりますが、入社後の教育や研修体制も充実しており、これまでも異業界からの中途入社者が活躍しています。■ポンプについて：「陸上用」ポンプは社会インフラを含む各種工場や施設などの機械・設備の周辺機器として多分野に渡って使用されています。半導体や液晶パネル、太陽電池、リチウムイオン電池の製造プロセス内でも数多く採用していただいており、合せて、医薬品製造プロセスにおける凍結乾燥や、化学品製造における真空蒸留など広範囲な業界に幅広く納入実績を有しております。■主要取引先：日立製作所/旭化成/住友精化/IHI/東レ/三菱化学/日本製鉄/タケダ/第一三共/ブリヂストン

今後さらなる事業拡大を行っていくために、営業ポジションの募集を行います。【担当していただきたい業務】国内顧客は化学プラントをはじめとして水処理施設や食品、機械装置、公共施設など幅広く、ポンプを取り扱っている方々の全てが顧客となります。海外では韓国・中国・台湾をはじめとした東アジア圏を中心に、欧州やアメリカで世界中に顧客がいます。このような様々な顧客に対し、時には販売店と協力しながら、同社が製作しているポンプを販売していくことが職務となります。ポンプ知識があればベストですが、典型的なBtoBビジネスとなりますので、そういった経験がある方でしたら、すぐに業務に馴染めると思います。ポンプは、ギヤポンプ・一軸ねじポンプ・ルーツブロワ・真空ポンプなどが中心となりますが、いずれも自社開発・自社製作した製品となります。営業担当者として、新規顧客開拓を行いつつ、既存顧客への営業業務なども担当してもらいます。■1日の仕事例出張業務、日々のメールチェック、仕様書確認/見積書作成、クレーム対応、打合せ(設計)、打合せ(調達) 、PCオーダ入力等々を随時実施■営業スタイル・代理店や商社を通じて提案営業を行うことが多く、電話のやり取りや、提案書・見積書の作成が中心になります。（既存9割、新規1割）・当社のポンプは約7000種類にも及ぶため、顧客からの幅広いニーズに対応することが可能です。商談の段階で基本的な設計仕様の打ち合わせもあるため、基礎知識の習得含め、営業として一人前になるまでには数年かかりますが、入社後の教育や研修体制も充実しており、これまでも異業界からの中途入社者が活躍しています。■ポンプについて：「陸上用」ポンプは社会インフラを含む各種工場や施設などの機械・設備の周辺機器として多分野に渡って使用されています。半導体や液晶パネル、太陽電池、リチウムイオン電池の製造プロセス内でも数多く採用していただいており、合せて、医薬品製造プロセスにおける凍結乾燥や、化学品製造における真空蒸留など広範囲な業界に幅広く納入実績を有しております。■主要取引先：日立製作所/旭化成/住友精化/IHI/東レ/三菱化学/日本製鉄/タケダ/第一三共/ブリヂストン

今後さらなる事業拡大を行っていくために、営業ポジションの募集を行います。【担当していただきたい業務】国内顧客は化学プラントをはじめとして水処理施設や食品、機械装置、公共施設など幅広く、ポンプを取り扱っている方々の全てが顧客となります。海外では韓国・中国・台湾をはじめとした東アジア圏を中心に、欧州やアメリカで世界中に顧客がいます。このような様々な顧客に対し、時には販売店と協力しながら、同社が製作しているポンプを販売していくことが職務となります。ポンプ知識があればベストですが、典型的なBtoBビジネスとなりますので、そういった経験がある方でしたら、すぐに業務に馴染めると思います。ポンプは、ギヤポンプ・一軸ねじポンプ・ルーツブロワ・真空ポンプなどが中心となりますが、いずれも自社開発・自社製作した製品となります。営業担当者として、新規顧客開拓を行いつつ、既存顧客への営業業務なども担当してもらいます。■1日の仕事例出張業務、日々のメールチェック、仕様書確認/見積書作成、クレーム対応、打合せ(設計)、打合せ(調達) 、PCオーダ入力等々を随時実施■営業スタイル・代理店や商社を通じて提案営業を行うことが多く、電話のやり取りや、提案書・見積書の作成が中心になります。（既存9割、新規1割）・当社のポンプは約7000種類にも及ぶため、顧客からの幅広いニーズに対応することが可能です。商談の段階で基本的な設計仕様の打ち合わせもあるため、基礎知識の習得含め、営業として一人前になるまでには数年かかりますが、入社後の教育や研修体制も充実しており、これまでも異業界からの中途入社者が活躍しています。■ポンプについて：「陸上用」ポンプは社会インフラを含む各種工場や施設などの機械・設備の周辺機器として多分野に渡って使用されています。半導体や液晶パネル、太陽電池、リチウムイオン電池の製造プロセス内でも数多く採用していただいており、合せて、医薬品製造プロセスにおける凍結乾燥や、化学品製造における真空蒸留など広範囲な業界に幅広く納入実績を有しております。■主要取引先：日立製作所/旭化成/住友精化/IHI/東レ/三菱化学/日本製鉄/タケダ/第一三共/ブリヂストン

■鉄鋼/化学/窯業/医療/食品の工場およびプラントメーカー、エンジニアリング会社などの製造工場で使用される産業用計量器の営業をお任せします。【具体的には】■日本を代表する顧客（大半が上場企業）の製造工場で使用されている（使用される）産業用計量機の提案セールスをお任せします。■過去に納入されている器物の老朽化更新提案で、ベース売上を確保しながら競合他社牙城の新規顧客に対する開拓もお任せします。 ■営業スタイル：月間30～40件程度の訪問を行い受注の9割は既存です。工数としては、新規6:既存4ほどです。顧客とのお打ち合わせ、商品見積、契約関係書類作成、顧客にあわせたオーダーメイドの製品提案がメイン業務となります。※新規顧客獲得のために展示会への参加もあります。■入社後の流れ：本社にて技術・製造部門で3ヶ月から半年程度、現場研修を行ないます。研修終了後に、営業部門へ配属予定です。営業部門では先輩社員がイチから丁寧に教えるので、安心してください。また、それぞれの拠点のマーケットを理解するために、転勤の可能性もあります。■同社の特徴1920年、川西機械製作所として発足以来、同社は一貫して「はかり」の専門メーカーとして歩んできました。1945年に大和製衡として独立し創業100以上安定系を続けております。新しい計量システムや省エネ生活の実現により「技術のYamato」としての誇りがございます。

同社の高精度なポンプは、世界各国の企業から注目されている製品です。特に近年では「脱炭素」分野での展開を考えており、将来性のある営業業務になります。【担当していただきたい業務】既存取引先を中心に船舶に搭載されるポンプの営業活動を行っていただきます。燃料油・潤滑油・冷却水・汚水処理・荷役ポンプなど、船舶内で利用されるポンプは多種多様であり、船舶毎にそのニーズも異なります。個々のニーズに確実に応えることで、競合とは一線を画した高付加価値な製品になります。【同社営業の魅力】■船舶用ポンプトップシェア！防衛省の艦船を始めとする国内新造船の約9割に当社製品が搭載されています。船舶用ポンプメーカーとして、ユーザーの声に真摯に耳を傾け、現場のニーズに寄り添った製品を送り出し続けてきました。67年の歳月をかけて積み上げた先人の信頼の上に、あなたの新たなページを加えていただけませんか。■環境ニーズを先取りした製品開発の取り組みへの誇り！舶用ポンプでは出荷台数トップクラスの当社ですが、既存製品の拡大だけでなく、SDGsに応える新製品の展開にも力を入れています。燃料転換に向けたアンモニアやメタノールに対応するポンプ、そして商船高専とタイアップしたマイクロプラスティック回収装置の開発など多岐に渡ります。これまで培ったポンプのノウハウを元に新分野を開拓していきます。■長期的に信頼関係を深めていく営業が出来るやりがい！造船業界という限られた世界で営業をしている我々にとって、業務の多くが既存のお客様とのお付き合いとなります。また、船舶は完成までに２～３年かかり、引き合いから納品まで４～５年かかるケースも多々あります。必然的にお客様との関わりも長期にわたり、継続的な取り組みを一つ一つ結実させ、信頼関係を深めていくプロセスを探求し続けることになります。まさに「真の営業力」が試される当社の舶用ポンプ営業職に、あなたも挑戦してみませんか？■職務の特徴：・当社のポンプは約7000種類にも及ぶため、顧客からの幅広いニーズに対応することが可能です。商談の段階で基本的な設計仕様の打ち合わせもあるため、基礎知識の習得含め、営業として一人前になるまでには数年かかりますが、入社後の教育や研修体制も充実しており、これまでも異業界からの中途入社者が活躍しています。※海外出張例（2018年海外営業東南アジア･台湾担当の場合）台湾/7回、フィリピン/4回、シンガポール/1回、来客/4回■1日の仕事例出張業務、日々のメールチェック、仕様書確認/見積書作成、クレーム対応、打合せ(設計)、打合せ(調達) 、PCオーダ入力等々を随時実施

同社の高精度なポンプは、世界各国の企業から注目されている製品です。特に近年では「脱炭素」分野での展開を考えており、将来性のある営業業務になります。【担当していただきたい業務】既存取引先を中心に船舶に搭載されるポンプの営業活動を行っていただきます。燃料油・潤滑油・冷却水・汚水処理・荷役ポンプなど、船舶内で利用されるポンプは多種多様であり、船舶毎にそのニーズも異なります。個々のニーズに確実に応えることで、競合とは一線を画した高付加価値な製品になります。【同社営業の魅力】■船舶用ポンプトップシェア！防衛省の艦船を始めとする国内新造船の約9割に当社製品が搭載されています。船舶用ポンプメーカーとして、ユーザーの声に真摯に耳を傾け、現場のニーズに寄り添った製品を送り出し続けてきました。67年の歳月をかけて積み上げた先人の信頼の上に、あなたの新たなページを加えていただけませんか。■環境ニーズを先取りした製品開発の取り組みへの誇り！舶用ポンプでは出荷台数トップクラスの当社ですが、既存製品の拡大だけでなく、SDGsに応える新製品の展開にも力を入れています。燃料転換に向けたアンモニアやメタノールに対応するポンプ、そして商船高専とタイアップしたマイクロプラスティック回収装置の開発など多岐に渡ります。これまで培ったポンプのノウハウを元に新分野を開拓していきます。■長期的に信頼関係を深めていく営業が出来るやりがい！造船業界という限られた世界で営業をしている我々にとって、業務の多くが既存のお客様とのお付き合いとなります。また、船舶は完成までに２～３年かかり、引き合いから納品まで４～５年かかるケースも多々あります。必然的にお客様との関わりも長期にわたり、継続的な取り組みを一つ一つ結実させ、信頼関係を深めていくプロセスを探求し続けることになります。まさに「真の営業力」が試される当社の舶用ポンプ営業職に、あなたも挑戦してみませんか？■職務の特徴：・当社のポンプは約7000種類にも及ぶため、顧客からの幅広いニーズに対応することが可能です。商談の段階で基本的な設計仕様の打ち合わせもあるため、基礎知識の習得含め、営業として一人前になるまでには数年かかりますが、入社後の教育や研修体制も充実しており、これまでも異業界からの中途入社者が活躍しています。※海外出張例（2018年海外営業東南アジア･台湾担当の場合）台湾/7回、フィリピン/4回、シンガポール/1回、来客/4回■1日の仕事例出張業務、日々のメールチェック、仕様書確認/見積書作成、クレーム対応、打合せ(設計)、打合せ(調達) 、PCオーダ入力等々を随時実施

同社の高精度なポンプは、世界各国の企業から注目されている製品です。特に近年では「脱炭素」分野での展開を考えており、将来性のある営業業務になります。【担当していただきたい業務】既存取引先を中心に船舶に搭載されるポンプの営業活動を行っていただきます。燃料油・潤滑油・冷却水・汚水処理・荷役ポンプなど、船舶内で利用されるポンプは多種多様であり、船舶毎にそのニーズも異なります。個々のニーズに確実に応えることで、競合とは一線を画した高付加価値な製品になります。【同社営業の魅力】■船舶用ポンプトップシェア！防衛省の艦船を始めとする国内新造船の約9割に当社製品が搭載されています。船舶用ポンプメーカーとして、ユーザーの声に真摯に耳を傾け、現場のニーズに寄り添った製品を送り出し続けてきました。67年の歳月をかけて積み上げた先人の信頼の上に、あなたの新たなページを加えていただけませんか。■環境ニーズを先取りした製品開発の取り組みへの誇り！舶用ポンプでは出荷台数トップクラスの当社ですが、既存製品の拡大だけでなく、SDGsに応える新製品の展開にも力を入れています。燃料転換に向けたアンモニアやメタノールに対応するポンプ、そして商船高専とタイアップしたマイクロプラスティック回収装置の開発など多岐に渡ります。これまで培ったポンプのノウハウを元に新分野を開拓していきます。■長期的に信頼関係を深めていく営業が出来るやりがい！造船業界という限られた世界で営業をしている我々にとって、業務の多くが既存のお客様とのお付き合いとなります。また、船舶は完成までに２～３年かかり、引き合いから納品まで４～５年かかるケースも多々あります。必然的にお客様との関わりも長期にわたり、継続的な取り組みを一つ一つ結実させ、信頼関係を深めていくプロセスを探求し続けることになります。まさに「真の営業力」が試される当社の舶用ポンプ営業職に、あなたも挑戦してみませんか？■職務の特徴：・当社のポンプは約7000種類にも及ぶため、顧客からの幅広いニーズに対応することが可能です。商談の段階で基本的な設計仕様の打ち合わせもあるため、基礎知識の習得含め、営業として一人前になるまでには数年かかりますが、入社後の教育や研修体制も充実しており、これまでも異業界からの中途入社者が活躍しています。※海外出張例（2018年海外営業東南アジア･台湾担当の場合）台湾/7回、フィリピン/4回、シンガポール/1回、来客/4回■1日の仕事例出張業務、日々のメールチェック、仕様書確認/見積書作成、クレーム対応、打合せ(設計)、打合せ(調達) 、PCオーダ入力等々を随時実施

◇未経験からでも一人前の法人営業になれるポジションです◇■営業方法について：・お客様はメーカーや電力会社などです・商材は自動車部品・電子部品・樹脂製品など・1日の訪問件数は2～3件です・社用車（ＡＴ）あり・エリアは北陸３県（富山・石川・福井）・直行直帰可能・既存：新規 ＝ ５：５・新規は、事前にアポを取ってお客様先へ伺います。※慣れるまでは必ず上司や先輩と一緒に行います■職務内容：・既存営業（既存と新規の割合は半々くらいです）・新規開拓・見積作成・受注・売上・利益管理・新商品の計画・立案・その他営業に係る業務全般■入社後の流れ：＜未経験者の場合＞・社内の先輩社員のサポート頂きながら、OJTで実務を覚えていただきます。・必要な基礎知識などはその方に合わせて、外部研修などに参加していただきます。＜経験者の場合＞・経験内容やその方のスキルによってお仕事をお任せいたします。・まずは軽微な案件の担当から始めて頂きます。■組織構成：男性4名、女性2名（30代3名、50代2名、60代1名）風通しの良い環境で、分からない時にはすぐに聞ける雰囲気があります。７割は文系出身ですので、文系からでも十分ご活躍いただけます。■同社の強み：昭和49年の創業以来、全社一丸となって「技術開発型企業」を志向し、お客様に満足していただける高品質な商品・サービスの提供に努めてまいりました。パワーエレクトロニクス事業とメカトロニクス事業の二つの事業を展開しているので、様々な業界の情報や視点を知ることができ、幅広い知識を得られることが魅力です。■働きやすさ：・アニバーサリー休暇、ジョイフル休暇、リフレッシュ休暇、健康休暇など社員が働きやすいように休暇を設けております◎・土日祝休みで年間休日117日、残業月10時間と仕事とプライベートの両立がしやすいです。・社員の半分以上は中途入社であり、中途からでも馴染みやすい環境です。■募集背景：増員

自己資本比率96％のファクトリーオートメーション（FA）機器メーカーのリーディングカンパニーである当社にて、語学力を活かして技術営業職に従事していただける方をお待ちしております！【業務内容】・自動車関連・工作機械・プレス機メーカー等（現地法人含む）の技術部門に対する産業機械付帯機器の提案営業をお任せします。・国内で営業スタイルや製品知識を習得の上（最短半年～約3年）、出張ベースでインドや東南アジアでの営業をご担当いただきます。※出張頻度…約3ヶ月に1回程、1週間程度を目安に現地で情報収集いただくイメージです。【期待する役割】『市場拡大・新規開拓』【取り扱い商材】FA機器・工場生産ラインで金型や加工対象物を自動で固定したり、交換する特殊な機器【顧客】・自動車メーカー、通信機器メーカー・工作機器・プレス機械・射出成型機などの機械メーカー【魅力】★世界トップ企業の生産ラインや機械をサポートし、自動化・省力化から安全な環境づくりに大きく貢献。★製品の高品質化・高性能化に不可欠な機器・システムとして高い評価を受け、国内外で圧倒的なシェアを誇っています！★顧客からの情報収集・ニーズのサーチを行い、当社技術部が作成した開発資料をもとに、ユーザーの製品に合った機器の提案、営業、フォローを行っていただきます。★実績やパフォーマンスが評価される実力主義の社風です（大きな成果を上げることで給与や賞与に還元されます）。★アメリカ、ドイツ、タイ、台湾、中国、韓国など世界各国に拠点がございます。【勤務地】兵庫県伊丹市　※大阪駅から1時間程度です！

ドイツを本拠地として世界のあらゆる産業機械・建設機械のための製品を提供している部品メーカーにて、同社ブランドの油圧関連機器の提案営業を行っていただきます。【具体的な職務内容】■用途・要件・仕様等のニーズの汲み取りと、当社製品の提案■既存顧客の深耕営業と新規顧客の開拓■マーケティング、販売戦略・計画の立案等のフォロー■顧客からの製品に関する問い合わせ対応■ドイツHYDACとの連携（技術的な問い合わせ、納期関連、来訪者のフォロー等）【主な顧客先】工作機械メーカー、建設機械メーカー、重工業メーカー 等【ポジションの魅力】■ワークライフバランスを意識した働き方を推進しており、残業を極力しないよう計画的に仕事を進めることを会社全体で実践しています。年休130日と、仕事とプライベートにメリハリのある生活を送ることが可能な労働環境です。■ドイツ本社の製造ラインの視察やミーティング等で、ドイツを含めた世界のHYDACグループ企業へ海外出張に出掛けるチャンスもあります。【配属部門】■配属予定場所：船橋工場（千葉県船橋市富町616-19）※アクセス方法：八千代緑が丘駅（会社バス有）※マイカー通勤可能■配属予定部署：営業本部　船橋工場■人数構成：8名（男性7名、女性1名）【福利厚生】■昼食：食堂完備・仕出し弁当利用可能（船橋工場勤務社員の弁当代会社半額負担）■ウォーターサーバーとコーヒーサーバーの無料提供【同社の商材について】取り扱う油圧機器製品は、アキュムレータ、フィルタ、油圧弁、油圧システム関連機器など多岐にわたります。【ハイダックについて】Hydacは1963年にドイツにて設立された建設機器等、油圧関連機器メーカーです。業界では世界シェア4位の売り上げを誇っており、その日本法人である同社では本国から輸入してきた製品の販売、サポート、二次カスタムによる各顧客毎の独自製品の設計・製造・販売なども行っております。受注も好調に増加し、右肩上がりで業績が伸び、現在過去最高売上・最高益を記録しております。

ドイツを本拠地として世界のあらゆる産業機械・建設機械のための製品を提供している部品メーカーにて、同社ブランドの油圧関連機器の提案営業を行っていただきます。【具体的な職務内容】■用途・要件・仕様等のニーズの汲み取りと、当社製品の提案■既存顧客の深耕営業と新規顧客の開拓■マーケティング、販売戦略・計画の立案等のフォロー■顧客からの製品に関する問い合わせ対応■ドイツHYDACとの連携（技術的な問い合わせ、納期関連、来訪者のフォロー等）【主な顧客先】工作機械メーカー、建設機械メーカー、重工業メーカー 等【ポジションの魅力】■ワークライフバランスを意識した働き方を推進しており、残業を極力しないよう計画的に仕事を進めることを会社全体で実践しています。年休130日と、仕事とプライベートにメリハリのある生活を送ることが可能な労働環境です。■ドイツ本社の製造ラインの視察やミーティング等で、ドイツを含めた世界のHYDACグループ企業へ海外出張に出掛けるチャンスもあります。【配属部門】■配属予定場所：八丁堀本社（東京都中央区八丁堀3-25-7　Daiwa八丁堀駅前ビル2階）■配属予定部署：営業本部　東京営業所■人数構成：13名（男性9名、女性4名）【福利厚生】■昼食：食堂完備・仕出し弁当利用可能（船橋工場勤務社員の弁当代会社半額負担）■ウォーターサーバーとコーヒーサーバーの無料提供【同社の商材について】取り扱う油圧機器製品は、アキュムレータ、フィルタ、油圧弁、油圧システム関連機器など多岐にわたります。【ハイダックについて】Hydacは1963年にドイツにて設立された建設機器等、油圧関連機器メーカーです。業界では世界シェア4位の売り上げを誇っており、その日本法人である同社では本国から輸入してきた製品の販売、サポート、二次カスタムによる各顧客毎の独自製品の設計・製造・販売なども行っております。受注も好調に増加し、右肩上がりで業績が伸び、現在過去最高売上・最高益を記録しております。

電子部品製造装置(めっき装置)の営業。商談相手は技術者が中心。主に大手電子部品メーカーの工場が納品先。同社の装置はオーダーメイドのため、仕様確認のための出張があります。《技術に関する情報提供、クライアントの情報収集、試作、納品等》　同社製品はすべてオーダーメイドのため、お客様の要望をヒアリングし受注から設計・開発担当との仕様打ち合わせを行っていただきます。　数千万～数億円単位のお金を動かすダイナミックな業務です。【営業スタイル】商社やお客様からの紹介や既存顧客からの反響営業が中心。一部展示会などブースでの新規顧客への技術仕様の説明も有り。

■概要：当社は、創業以来60年以上にわたり水道管等の管継手（ジョイント）専門メーカーとして社会インフラ整備の一端を担ってきました。ニッチな製品分野にはなりますが、高いシェアを誇っており、社会インフラ整備の一端を担っています。今回は、官公庁や取扱商社に対する自社製品の法人営業の募集となります。■業務内容：水道管を繋ぐ管継手（ジョイント）の営業活動を行っていただく予定であり、相手先は官公庁（市町村水道局）や商社が中心となります。製品自体は、自社にて開発から製造まで一貫生産した、自社ブランド商品です。全国47都道府県への納入実績がある高シェア商品で、公共上水道、農業用水、工業用水、民間施設、ゴルフ場、競馬場などで多く使用されております。※創業から60数年の販売実績を誇っており、顧客層が安定しているため、長期的に顧客との関係性を築くスタイルの営業となります。

トラクター・作業機など農業機械の営業等に従事します。・取引のある顧客を訪問し注文を受ける（新規開拓含む）・販売目標の確認、今後の販売計画の策定・商品の使用法、操作法等の説明・売上伝票や販売契約書の作成　他＊公的必要資格は会社費用負担で取得します。＊教育研修制度があります。＊面接の際に、一般常識試験及び適性検査を行います。

【職務内容】日本国内における訪問営業（販売店との同行含む）業務全般。またお客様からの問い合わせ対応や、自発的な提案を対面・WEB・電話・メール等で行います。将来的には所属エリアや担当顧客のマネジメントもお任せします。■業務詳細・入社後に切削に関する知識や経験を積む研修実施・顧客への製品紹介、講習会開催、見積もり、製品テスト、販売交渉　※大企業から中小企業まで規模は様々・特殊品の設計依頼、チームでの販売実績の振り返り、拡販策検討などの事務、社内会議等の業務＊業務上分からないことは上司や同僚、技術者に気軽に相談できる雰囲気【募集背景】2023年4月2日までは日本特殊陶業㈱の100%子会社でしたが、現在はバークシャーハザウェイ社傘下企業でIscar社、Tungaloy社、Taegtec社、Ingersol社などの工具メーカーをグループに持つ世界2位の工具メーカーであるInternational Metalworking Companies B.V（IMC社）が株式の51％を、日本特殊陶業㈱が49％を保有する合弁企業です。合弁事業の事業拡大を進めるため、販売部門の人員強化を図ることとなりました。【やりがい】・お客様の問題解決、生産性向上等の課題に直接関われる業務となります。お客様と一緒に達成感を味わうことができます。・世界の工業を支える「日本のモノ作り」を肌で感じて頂けます。特に同社は加工精度の高い自動旋盤向けの工具や高い生産効率を求める顧客向けのセラミック工具を中心に販売している為、日本の技術力の高さを実感頂けます。・顧客の開発案件にも関わるため、ものづくりのトレンドをいち早く入手できます・販売店と一緒に同社製品を紹介、テスト等を実施のうえ、販売交渉する業務が中心となります。販売店との深い信頼関係を構築することで独力では達成できない大きな目標を達成することも可能です。それを販売店と共有するできる事で良い循環サイクルを実感頂けます。【同社の魅力・特徴】同社は世界の切削工具業界において、セラミック工具のシェアはトップレベル、超硬を材料とする自動盤用工具は、日本市場やアジア市場で高いシェアを誇っています。これら製品は材料・製品設計開発から製造までを基本的に自社で行っています。また、新製品の開発にも積極的に力を入れており、従来の工具業界にはない新たな価値をお客様に提供出来るように社員一丸となって取り組んでおります。売上の約60％が海外市場向けとグローバルに事業を展開しており、お客様も自動車業界、航空機業界、医療、建機・農機、発電、電子部品、など多岐に渡ります。変化の激しい現代においてもリスクに強い事業と考えております。【組織構成】営業所により組織規模が異なりますが、以下が現在の構成です東日本営業課：埼玉（ブロック長1名、総合職2名）、仙台（所長1名、総合職1名）、東京（総合職2名、一般職5名）中日本営業課：名古屋（ブロック長1名、総合職5名、一般職6名）、長野（所長1名、総合職1名）、浜松（総合職1名）西日本営業課：大阪（ブロック長1名、総合職3名、一般職2名）、岡山（総合職1名）、福岡（所長1名、一般職1名）【部署の役割】切削工具は自動車や航空機などの金属部材加工に使用されており、モノ作りの根幹を支えています。IMC社の傘下に入り、営業部としてグローバルに新たな産業へ進出していく一端を担っています。その為、国内はもちろん、将来は海外勤務も可能です。

同社濱田重工の売上1/3を占める商社事業にて、法人営業を担っていただきます。同社の安定事業基盤もあり、惜しみなくスピード感もって自由に取り組める点が魅力です！【具体的な業務内容】・客先対応、仕入・納品対応・貿易手続き関連・エネルギー供給事業拡大・燃焼灰再利用検討・アグリ拡大・新規提案検討　など※客先から注文を受けたり、客先ニーズを情報収集しながら、メーカー等から見積もりを取り客先へ提案していきます。その中で価格交渉や調整も行います。既存取り扱い商品のみではなく、新たな商流の開拓も重要な業務です。【現在、同社で扱っている主力の商材は下記です】バイオマス燃料（←増収増益中の商材です）防食関連環境関連商品　鉄鋼関連事業　など【配属チームについて】同社は「鉄鋼」「エンジニアリング」を主力事業としておりますが、約20年前から商社事業も営んでおります。【成長・拡大フェーズのチーム】2023年度は全社売上高の約30％を占める規模まで拡大しております。【配属先】営業企画部　商事部門：営業担当4名【求人の魅力】・既存取り扱い商品のみではなく、新たな商流の開拓もできるため、商材を固定せずに取り組め点・鉄鋼業に携わる「濱田重工」のブランドで商社事業が行える点・濱田重工の事業基盤から惜しみなくスピード感もって取り組める点【現場の責任者から一言】一人一人の「やりたい」という挑戦心を大事しております。専門商社の営業は「創造性」が必要な業務です。商材は拘らず固定せずに「こんな物を仕入れて売ろうと思ってます」と根拠づけて言ってくだされば、尊重します。本当にのびのびな自由な社風です！【下記のような方、ぜひご応募ください】■より大きな規模の商材を扱いたい方■濱田重工という安定基盤の上で働きながらも、商社営業として色々な商材に挑戦したい方■ワークライフバランスを大切にしたい方（ほぼ18時には皆さん帰宅しています。有給もとりやすい環境です）【同社のバイオマス燃料事業について】日本国内のバイオマス発電所などへ、ベトナムを中心とした東南アジア産の木質ペレット、チップ、PKS、カシューナッツ殻などを供給しています。また、バイオマス発電で発生した燃焼灰の有効利用にも取り組んでいます。https://hamada-hi.com/service/biomass/【同社の防食商品について】防食とは、金属が腐食するのを防ぐことを言います。金属の腐食は、周囲の環境と化学反応を起こし、金属が溶けたり腐食生成物を生成するため環境や時間の変化によるものが大きいです。同社の防食商品である熱収縮材料シート（シート・チューブ）は優れた防食性能で信頼性も高いため、全国の工事現場で使用されています。https://hamada-hi.com/service/commercial/【ほか商品も多く取り扱っています】https://hamada-hi.com/service/commercial/【濱田重工について】【当社の強み　～設立依頼70年連続黒字経営～　】■鉄鋼事業（装置開発やエンジニアリング）を中心としながら半導体基板再生加工事業にも参画し世界トップクラスのシェア■圧倒的に強い鉄づくり：当社は創業当時から鉄づくりの上流工程を担ってきました。自動車・パイプ・鉄筋など私たちの身の回りは多くの鉄があり、需要がなくなることはありません。また、参入障壁が非常に高く競合優位性が高いことも安定理由の一つです。■抜群の財務体質：上場はしていないものの「鉄」「半導体」「エンジニアリング」の3本柱を軸に70年間黒字経営です。半導体事業は参入後10年間赤字でしたが多事業が支え、現在はシリコン再生ビジネスで世界一のシェアを有します。■DXに向けた社内システムの刷新など挑戦を続ける社風株主に左右されず一事業に投資し続けられることも強みであり、北九州の融資先ランキングはトップ3に入ります。(TOTO,安川電機)

【期待する役割】ウインチやバランサ、荷揚機といった重量物の搬送機器のパイオニアです。建設現場や製造工場で重い物を人力で運ぶ作業の省力化や省人化に貢献している機械装置の営業及びメンテナンス業務を担当していただきます。【職務内容】・西日本エリアの代理店に向けた提案型営業、メンテナンスを担当（代理店：8割直販ユーザー：2割）・担当顧客におけるマッチした製品提案・技術交流などを通じた新規案件獲得・代理店との情報共有・出張あり【補足】・山梨事業所にて1年間製品理解を目的に研修を実施します。

【期待する役割】ウインチやバランサ、荷揚機といった重量物の搬送機器のパイオニアです。建設現場や製造工場で重い物を人力で運ぶ作業の省力化や省人化に貢献している機械装置の営業及びメンテナンス業務を担当していただきます。【職務内容】・西日本エリアの代理店に向けた提案型営業、メンテナンスを担当（代理店：8割直販ユーザー：2割）・担当顧客におけるマッチした製品提案・技術交流などを通じた新規案件獲得・代理店との情報共有・出張あり【補足】・山梨事業所にて1年間製品理解を目的に研修を実施します。

◇同社の工作機械用の自動工具交換装置の営業活動を行っていただきます。既存顧客への深耕営業がメインです。自社の技術部門を巻き込み、お客様からヒアリングしたニーズに応え、満足度の高い提案を行っていただきます。＜職務詳細＞・顧客先となる工作機器メーカー様からご要望をお伺いし、設計担当・製造部門の技術者を巻き込み、オーダーメイドで提供。ハブになって要件のヒアリング、見積もり、現場調整、納期管理を行います。・同社のATC（自動工具交換装置）は、業界No.1シェアを誇っており、その理由はこだわり抜いた品質と実績にあります。他社が失敗リスクを負って手を出しにくい商材において高品質かつ安定的な提供を行っています。【入社後の流れ】初めは同社製品を理解頂くため本社工場にて約1～3か月ほど目途に現場研修を行って頂きます。同社が誇る業界随一の技術者からのOJTと会社負担の講座等で学んで頂きます。現場研修後、ベテラン社員の同行を通して、提案の仕方や顧客との関わり方など独り立ちできるまで丁寧に教育します。【取引先】ヤマザキマザック社／オークマ社／芝浦機械社／安田工業社

■職務概要：立山科学グループにおけるFA事業の中核を担っている同社にて、お客様（メーカー）の工場内で稼働するFA（自動生産設備）の提案を担って頂きます。※1～2年間富山での研修あり■具体的な業務内容：・自動生産設備の構想と見積・仕様を基にお客様との打合せや基本構想（レイアウト・機構）のまとめ・見積もりを行って頂きます。組立・検査・梱包用設備を得意としており、主に自動車・医療・事務用機業界の設備を多く手掛けております。■同社の特徴：立山マシン（株）では、画像認識、センシング、ナノプロセスなどのコア技術をベースに提案から設計・開発・製造・保守に至るまでのハードウェア＆ソフトウェアを自由に駆使できる総合技術力を生かし、一貫した「モノづくりソリューション」を提供しています。FA ソリューション事業では、豊富な実績データに基づいた FA 技術を駆使しお客様の生産改善をサポート。単体装置から製造ラインまで対応しています。生産装置受託事業では、OEM / ODM を通してお客様の信頼に応える生産体制を確立し、小型から大型装置の製造、量産、クリーンルーム環境での高品質製造に対応しています。＜主要製品＞・自動車関連設備・医療関連設備・食品関連設備・電子部品実装装置・半導体製造装置・医療/医薬関連装置■立山科学グループについて：立山科学グループは、国内8社、海外3社の企業が分社独立し、電子部品、電子機器、産業用自動生産設備、金属部品加工、ソフトウェア開発・サービス、新エネルギー等様々な分野の設計・開発・製造・販売に科学技術を発揮しています。科学の力を駆使して、新しいソリューションを自らの手で作り上げ、提供する。それが、立山科学グループの事業です。■研修：現場業務OJT職場以外でのOFF-JTプログラム通信教育講座・英会話教室など会社が推奨した講座には受講料を補助する制度資格保有者を育成する「技能資格手当支給制度」■仕事と育児・介護の両立各種支援制度による職場環境の整備と制度を利用しやすい環境づくりに取り組んでおり、近年では男性の育児休業取得者も増えています。短時間勤務については、一度フルタイム勤務をした場合の再取得も可能としており、変更を柔軟にし、段階的にフルタイムへの復帰が可能となるよう支援を行っています。

◆得意先からの受注活動、見積書作成、契約書作成及び製品開発部門と顧客との橋渡し◆受注製品の作番作成・管理、請求書作成、売掛金管理◆新規顧客の開拓（特にエネルギー産業分野）*社有車(AT)にて運転あり※入社後、同行訪問実施致します。【仕事のやりがい】・量産品ではなく受注生産のため、一貫して業務に取り組むことができます・独自の技術力を駆使して営業活動を行うことができます・原子力や宇宙分野で高い評価を受けている同社にて、自身の技術を向上させて社会に貢献することが可能です【組織構成】営業部　5名【募集背景】業績好調による増員。数年先までの受注が決まっており、このタイミングで参画いただける方を募集しています。※関東経済産業局　社長インタビュー記事https://kanto-meti-gov.note.jp/n/n755c6ca7ce0f?magazine_key=m88b6a42238c8

環境負荷を軽減する製品の販売に関する業務に従事いただきます。主な仕事・商品展示会などで販売促進活動・販売代理店との打合せなど(新製品企画・納品先へのフォロー業務)・道内・道外出張あります製品の一例・海洋プラスチック対策機器・自動ゴミ圧縮機・遠赤外線融雪装置など●ホームページにて当社製品を紹介中、是非ご覧ください。https://www.elcom-jp.com/

◎1938年創業の老舗メーカーとして長く電力の安定供給を支えてきた当社の営業担当としてご活躍いただきます！【具体的には・・・】中国電力グループ、製造会社（工場）を主な取引先とし、自社製品である電気の受変電設備機器の営業をお任せします。当社製品はお客様のニーズに合わせたカスタマイズ製品が多く、取引企業のお客様の元へ定例訪問し、お困りごとをヒアリングし技術部門へ情報展開します。解決案を提示しながら進めていくソリューション営業がメインとなります。【商材（自社製品）】■工場、ビル、商業施設などに利用される電気の受変電設備機器（配電盤、変圧器、制御監視装置等）■上記設備の修理／補修／メンテナンス業務■脱炭素ソリューション機器（太陽光自家消費システム、EV用急速充電器、蓄電池システム等）【取引先】中国電力株式会社／中国電力ネットワーク株式会社／その他企業様【担当エリア】主に中国地方（広島・岡山・山口・島根・鳥取）がメイン営業エリアです。一部製品においては全国を営業エリアとしています。　【入社後の流れ】取り扱う製品に関する知識は、入社後にOJTにより丁寧に指導しますので、入社の段階でこれらの製品や電気に関する知識は必要ありません。【組織構成】営業部全体:28人■電力会社担当：13名■産業営業担当:7名■岡山営業所：3名※各担当は管理職除く【仕事の魅力・やりがい】地域社会のインフラや豊かな暮らしを支えるものづくりに、貢献できるお仕事です。受注後は社内外問わず様々な関係開所と連携を取りながら、納品に向けて調整を進めて参ります。自身が受注した製品が納入され、運転開始まで見届けた際は大きな達成感があります。

【本ポジションについて】同社のクライアントは世界を代表するエンタープライズの企業様となります。各種マーケティング活動で得られたリード・社内の人脈・既存クライアントとの取引拡大などを通して、クライアントの課題解決を行っていただくため、コンサルティング要素の高い営業です。ご契約・受注に向けて社内外含めて多くのステークホルダーと調整・交渉していただく大変なポジションとなりますが、社会実装されたときのやりがいは、本当の意味での社会貢献を感じて頂けるポジションです。【募集背景】事業急成長による増員。Mujinは過去10年間で積み上げた数多くの成功案件と、累計1,000台を超えるロボット導入実績を基盤に、現在第3フェーズである「トータルエンジニアリング事業」へと突入し、急成長を遂げています。イオンとのパートナーシップ締結、アクセンチュアとのジョイントベンチャー発足等をはじめ、国内事業の拡大はかつてないスピードで成長しています。【具体的な職務内容】・製造業や物流業の顧客現場を訪問し、実態をヒアリングし、課題特定を行い、最適な自動化ソリューションの提案する。・製造業・物流業のお客様を中心に、新規および既存顧客に対して提案活動を実施し、売上目標の達成を目指す。・顧客のニーズ（QCD：品質、コスト、納期）を把握し、受注可否の判断、現場確認、提案書作成、価格・納期交渉、受注に至るまでの営業プロセスを遂行する。・構内物流における自動化ソリューションの提案資料・見積書を作成し、顧客に対して詳細な説明を行う。・納入後の初動トラブル対応を含むアフターサポートを提供し、顧客満足度を向上させる。・エンドユーザー、パートナー企業、商社などを対象としたセミナーや展示会を企画・運営し、ソリューションの理解促進や新規案件獲得を目指す。・その他ソリューション営業に関連する業務を遂行する。【配属先】営業本部　東京営業営業部は、世界を代表するエンタープライズ企業を対象に、顧客の経営・事業課題を技術起点で解決へ導く法人営業を担います。展示会やマーケティングで得たリード、社内ネットワーク、既存顧客との関係深化を通じて、新規契約や取引拡大を推進。受注に向けては、社内外の多様なステークホルダーと連携し、最適な自動化ソリューションを提案します。自動車・物流・流通を中心に、社会実装を通じて世界規模のインパクトを創出し、急成長フェーズにあるMujinの事業拡大を最前線で牽引する中核部門です。【ポジションの魅力】■成長余地の大きいボトムアップ文化組織の上が詰まっておらず、年齢や役職に関係なく意見が反映されやすい環境です。CEOから直接フィードバックを受ける機会もあり、経営層の視点を間近で学べます。活気あるチームで、自らの提案を実現できる土壌があります。■多様なバックグラウンドと切磋琢磨できる環境物流、製造業、コンサル、エンジニアなど、異なる業界出身のメンバーと協働します。多角的な視点から学びを得られ、視野を広げながら成長できます。■高成長事業でのキャリア創造完成車メーカーやTier1メーカーへの導入実績を持ち、他業界への横展開の可能性も広がっています。人口減少が進む中、自動化分野で専門性を高められる将来性のある事業です。■大型案件を牽引する醍醐味億単位のプロジェクトをリードし、ダイナミックなスケールで自動化ソリューションを実現できます。大きな責任と成果を直に味わえるポジションです。【働き方】■フレックス制度：有（コアタイム：10時～15時）■テレワーク：なし/原則基本出社■休日：完全週休2日制（年間休日：120日）■同社こだわりの福利厚生・毎日の無料ランチビュッフェ・無料自動販売機設置（ドリンク・スナック）・こだわりの高級コーヒーマシーン・社員専用オフィスジム・毎月のチームディナーサポート

【本ポジションについて】今回、東海エリアでの製造業・物流業向け案件の増加に伴い、2024年6月岡崎市に新たな事業所を開設しました。事業所目標を担う中核として、ソリューション営業を募集します。同社のクライアントは世界を代表するエンタープライズの企業様となります。各種マーケティング活動で得られたリード・社内の人脈・既存クライアントとの取引拡大などを通して、クライアントの課題解決を行っていただくため、コンサルティング要素の高い営業です。ご契約・受注に向けて社内外含めて多くのステークホルダーと調整・交渉していただく大変なポジションとなりますが、社会実装されたときのやりがいは、本当の意味での社会貢献を感じて頂けるポジションです。【募集背景】事業急成長による増員。Mujinは過去10年間で積み上げた数多くの成功案件と、累計1,000台を超えるロボット導入実績を基盤に、現在第3フェーズである「トータルエンジニアリング事業」へと突入し、急成長を遂げています。イオンとのパートナーシップ締結、アクセンチュアとのジョイントベンチャー発足等をはじめ、国内事業の拡大はかつてないスピードで成長しています。【具体的な職務内容】・製造業や物流業の顧客現場を訪問し、実態をヒアリングし、課題特定を行い、最適な自動化ソリューションの提案する。・製造業・物流業のお客様を中心に、新規および既存顧客に対して提案活動を実施し、売上目標の達成を目指す。・顧客のニーズ（QCD：品質、コスト、納期）を把握し、受注可否の判断、現場確認、提案書作成、価格・納期交渉、受注に至るまでの営業プロセスを遂行する。・構内物流における自動化ソリューションの提案資料・見積書を作成し、顧客に対して詳細な説明を行う。・納入後の初動トラブル対応を含むアフターサポートを提供し、顧客満足度を向上させる。・エンドユーザー、パートナー企業、商社などを対象としたセミナーや展示会を企画・運営し、ソリューションの理解促進や新規案件獲得を目指す。・その他ソリューション営業に関連する業務を遂行する。【配属先】営業本部　東京営業　営業部は、世界を代表するエンタープライズ企業を対象に、顧客の経営・事業課題を技術起点で解決へ導く法人営業を担います。展示会やマーケティングで得たリード、社内ネットワーク、既存顧客との関係深化を通じて、新規契約や取引拡大を推進。受注に向けては、社内外の多様なステークホルダーと連携し、最適な自動化ソリューションを提案します。自動車・物流・流通を中心に、社会実装を通じて世界規模のインパクトを創出し、急成長フェーズにあるMujinの事業拡大を最前線で牽引する中核部門です。【ポジションの魅力】■成長余地の大きいボトムアップ文化組織の上が詰まっておらず、年齢や役職に関係なく意見が反映されやすい環境です。CEOから直接フィードバックを受ける機会もあり、経営層の視点を間近で学べます。活気あるチームで、自らの提案を実現できる土壌があります。■多様なバックグラウンドと切磋琢磨できる環境物流、製造業、コンサル、エンジニアなど、異なる業界出身のメンバーと協働します。多角的な視点から学びを得られ、視野を広げながら成長できます。■高成長事業でのキャリア創造完成車メーカーやTier1メーカーへの導入実績を持ち、他業界への横展開の可能性も広がっています。人口減少が進む中、自動化分野で専門性を高められる将来性のある事業です。■大型案件を牽引する醍醐味億単位のプロジェクトをリードし、ダイナミックなスケールで自動化ソリューションを実現できます。大きな責任と成果を直に味わえるポジションです。【働き方】■フレックス制度：有（コアタイム：10時～15時）■テレワーク：なし/原則基本出社■休日：完全週休2日制（年間休日：120日）■同社こだわりの福利厚生・毎日の無料ランチビュッフェ・無料自動販売機設置（ドリンク・スナック）・こだわりの高級コーヒーマシーン・社員専用オフィスジム・毎月のチームディナーサポート

【業務ミッション】下記職務内容を上司指示のもとスムーズに遂行し、課員との緻密な連携を行うこと。また、アフターセールスサポート部、品質部、開発部、購買部等の社内関連部署と連携を取ること。【業務詳細】①～③の業務には海外出張も伴います。①営業活動　販売取引先である海外法人子会社・海外代理店及び国内商社との間での、受注手配、船積み手配（一部貿易業務含む）、　アフターフォロー等②プロダクトサポート　販売取引先間との当社製品市場トラブル、不具合等の対応　→開発部、品質部と連携しながらの業務③製品企画・改良提案　取引先と頻繁なコミュニケーションを図りながら市場のニーズや声を拾い上げ、　新製品の企画及び製品改良を提案④製品販促資料作成　自社製品の利便性と価値を伝えるための販促資料の作成【募集背景】事業規模の拡大に伴う増員です。【求める人物像】海外顧客とのコミュニケーションに前向きな姿勢であること海外出張が苦にならないこと

【職務】■国内・海外販売拠点の営業窓口業務を行い、グループ連結売上の拡大を推進する。（日本・中国・台湾・韓国・東南アジア・欧州）【仕事内容】■地域別に価格施策、機種別に販売施策を立案し、海外販売拠点に展開■各販売会社の売上、財務状況の管理■製造部門と連携の上、製品生産計画立案や装置振当・在庫管理実施■市場情報調査、開発部隊へのフィードバック【求人背景】■事業拡大を目指した増員【組織構成】■営業部 営業課：10名程度【求人魅力】■国内・海外販売拠点とのやりとりを通じて語学力やコミュニケーション能力を活かせる■海外への販促支援出張あり、グローバルビジネス展開に関われる～東証プライム【SCREENホールディングス】のプリント基板関連機器を製造する事業会社です～エレクトロニクスの進化に、スピーディーに応える。コア技術を駆使し、プリント基板製造工程で使われる各種装置を提供しています。【同社の魅力について】■半導体業界という成長産業での経験ができます【売上額4,118億円】【社員数5,943名】■営業利益率20%と高水準を維持！■データセンター需要の拡大を受け、直接描画装置の売上、利益ともに増加！■在宅勤務制度・フレックス制度あり！■引越費用全額支給　※会社規定に準ずる。■住宅補助充実！(3~5万円支給) 　※会社規定に準ずる。自ら選定した物件の家賃および礼金等の一部を会社が負担。(年齢制限あり)■新幹線通勤可！　※会社規定に準ずる。持家から遠方の勤務地に通勤される方に対し、新幹線通勤代の81％を補助■中途入社の方が半数以上！全社員の64%、管理職全体の59%が中途入社の方です。■高年収が目指せる企業です！【モデル年収】　・35歳～：1000万円～　担当課長クラス　　　・40歳～：1300～1600万　課長/部長クラス

■業務内容国内のみならず、全世界の製造業を支える世界TOPクラスの工作機械メーカーである当社の、法人営業をお任せします。★勤務地は入社時に決定致します★一人一人の適正にあった配属地をご提案させていただきます★【主業務】◆顧客の製造メーカーや商社を訪問し、顧客の課題に合わせた当社の製品提案◆顧客の情報収集を行い、先行投資情報から潜在化案件の獲得提案◆自社工場での試運転、客先の工場への納入、アフターフォローなど【やりがい】工作機械業界は近年完全なる製造の自働化を目指し、IT技術を合わせた「ものづくりDXソリューション」を目指しております。当社はただのモノ売りから様々なソリューション提案を行っていきます。

【職務内容】■日本政府およびその他すべてのターゲット顧客との契約および連携の機会の創出、（見込み）顧客を獲得する活動をリードする。■防衛省を主として日本政府、業界顧客、パートナーとの協力のためのコミュニケーション戦略の立案、開発、計画を行う。■ビジネスリード、顧客、パートナーとのエンゲージメントや調整を含む営業活動を積極的に実行する。■事業のセールスポイントを伝え、競争力のある提案書を作成する。■その他、レポーティングマネージャーから指示された業務【魅力】■スペースデブリ観測衛星を世界で初めて打ち上げる計画をしている宇宙ベンチャー企業です。宇宙ビジネスは、2019年40兆円程度だったものが2040年には120兆円まで拡大する見通しがあり、今後の成長産業と言えます。■スペースデブリは、人工衛星の軌道にはいり、人工衛星を破壊する恐れのある非常に厄介なものです。当社はその問題に着目し、多くの投資家の出資やJAXA技術プロジェクトを通じ、宇宙事業を展開しています。■アストロスケール社は地球の未来を守るため、最先端の技術で宇宙ゴミの除去に挑戦する革新的な企業です!!■世界中から集まった多国籍な専門家が協力し合う、国際色豊かで活気に満ちた職場環境となっております!!■地球規模の課題に取り組むことで社会に貢献しながら、キャリアアップを支援する充実した育成プログラムが充実しております!!

ボイラー及び関連機器等の製造販売・メンテナンスを行う同社において、メディカル機器本部の営業サポートの業務をご担当いただきます。■具体的な業務：同社商品は医療の現場で使用されるため、院長や看護部長、病院の設備責任者が集まる研究会などに参加いただき、同社商品のPRや共同研究の発表などをしていただくお仕事となります。・全国中央材料研究会参加（年20回程度）・中央材料研究会での発表（年3～4回）　・（病院と協同も含む）学会での研究発表（1回）・全国5ヶ所の中央材料研究会理事との人脈形成・ICNJ（感染管理）展示及び会合への出席と役員との人脈形成（年2～3回）

【期待する役割】産業用ボイラ及び関連機器等の製造販売・メンテナンスを行う当社の営業職としてご活躍いただきます。【職務内容】・お客様（工場）へ出向き、計測器を用いて機器の稼働・エネルギー等の使用状況の調査、診断・診断に基づいた設備の改善、提案活動【魅力】「えるぼし（2018年1月11日愛媛労働局）」「くるみん（2016年8月1日愛媛労働局）」認定企業である当社では、16名の女性管理職が社内で活躍しております。

■職務内容　プラント設備の独自提案や図面を基にした積算の精度向上、円滑な受発注　業務の遂行をお任せします。プラント営業部のプレイイングマネージャー　として、組織を牽引していただくことを期待しております　・プラント設備の提案：1人あたりの担当顧客数は約10社程度で、1成約　　までの期間は、数日から半年程度と様々です　・プラント図面を基に使用する部材の選定や原価の積算　　受注から発注対応　・10名程度に部署の管理監督業務■配属職場の組織に関して　・営業部計8名　60代（再雇用者等）2名、50代1名、40代3名　　30代2名

【期待する役割】日本初の技術を生み出してきた同社にて、次世代の中核を担う方を募集します。同社は長年大手メーカーとの盤石な取引を継続してきましたが、今後さらに既存振興・新規顧客の開拓を進めていく方針であり、同社の営業の中核として担っていただける方を募集いたします。【職務内容】■既存顧客に対しての営業活動（課題・ニーズのヒアリング）■提案書の作成■社内生産部との調整※既存の光学電気メーカー・工作機械メーカーの営業を中心に担当いただきますが、ゆくゆくは新規顧客の開拓（HP問い合わせ・展示会）も行っていただきます。【同社の製品】■球面加工機※国内で唯一レンズ加工の全工程をラインナップしています。■ツールプリセッタ※国内初国産化をしたパイオニアです。■撹拌脱泡機

【期待する役割】日本初の技術を生み出してきた同社にて、次世代の中核を担う方を募集します。同社は長年大手メーカーとの盤石な取引を継続してきましたが、今後さらに既存振興・新規顧客の開拓を進めていく方針であり、同社の営業の中核として担っていただける方を募集いたします。【職務内容】■既存顧客に対しての営業活動（課題・ニーズのヒアリング）■提案書の作成■社内生産部との調整※既存の光学電気メーカー・工作機械メーカーの営業を中心に担当いただきますが、ゆくゆくは新規顧客の開拓（HP問い合わせ・展示会）も行っていただきます。【同社の製品】■球面加工機※国内で唯一レンズ加工の全工程をラインナップしています。■ツールプリセッタ※国内初国産化をしたパイオニアです。■撹拌脱泡機

【職務内容】■本社にて購買業務に従事頂きます。既存のサプライヤーとの調整から、新規のサプライヤーの開拓まで購買として幅広く経験を積むことができます。※業務は他の部門とも連携いただくことが多くあります。調達購買機能は本社に一括しており、集中的に国内・海外関連会社も含めて大きな市場で経験を積むことが可能です。既存のサプライヤーとの調整から、新規のサプライヤーの開拓まで、購買として今後も需要が伸びることが予想される建機業界にて幅広く経験を積むことができます。またご入社段階では不要ですが、ゆくゆくは安価で海外工場での生産にも対応した海外サプライヤーの比率を上げていくために、英語力を用いて開拓をいただくことを期待しております。中国やアメリカ等海外関連会社とのやり取りも発生するため、調達購買にとどまらずグローバルな人材としてキャリアを築いていくことが可能です。【魅力】■連結売上高の98％以上を海外で獲得するグローバルな事業展開■ミニショベルシェアＥＵ2位、北米5位。世界の「TAKEUCHI」

営業職/入社直後は先輩社員にOJTで業務を教わりながら下記業務をお願い致します。【職務内容】・既存顧客へのルートセールス業務・新規開拓業務(高い国内シェアを取っている製品力があるので既存顧客がメイン)・顧客からの要望を関連部門へフィードバック・他部門と連携をしながら、受注～納品～アフターフォローまで対応・資料作成、PC入力【魅力】リード獲得から納品まで1年を超える大型案件も多く、やりがいをもって働ける環境です。会社規定により、月の残業時間は30時間が上限となっている点も魅力です。【募集背景】増員募集【組織構成】25名　※中途入社の方も多く活躍中です。

【本ポジションについて】同社草加営業所にて、金属製の精密加工部品の法人営業として担当頂きます。100社以上いるアクティブ既存顧客のうち、売上上位数社のキーアカウントも担当いただき、顧客内シェアアップをしていただくのがメイン業務となります。【具体的な職務内容】・担当顧客の定期訪問や、問い合わせ窓口対応・新製品の見積り※担当業界：バルブ、ポンプ、半導体、家電、自動車等※担当エリア：関東圏＜提案例＞・加工方法の変更をご提案し、材料費と切削加工費の約30％のコストダウンに成功・試作用図面を元に品質、納期、コストをお客様と一緒に考え、設計リードタイムを1/2に短縮【配属組織】【入社後のイメージ】まずは既存顧客を担当いただきながら、OJTを中心に業界/製品に対する知識をつけていただいます。業界経験の有無にかかわらずチャレンジ精神のある方には、製品知識だけではなく営業ノウハウもしっかり教育いたします。※1週間のうち、2～3日は顧客訪問に充て、それ以外は社内業務メインとなるケースが多く、メリハリをつけた働き方をしています。　1日の訪問件数はおよそ2～3件で、アポ数【将来的に】将来的には新規顧客の開拓や上司になる課長のサポートとして、営業メンバーと営業アシスタントのマネジメントも一部ご経験していただき、プレイングマネージャーとしてご活躍いただくことを想定しております。【本ポジションの魅力】☆挑戦・成長ができる環境☆・社員の成長・キャリアを重視しており幅広いキャリアパスが用意されております。・個人の意見が尊重される会社の為、意欲を持ってやりたいと言えば年次関係なく、仕事を任せてもらえます。・評価制度がしっかりとあり、納得感のある評価とフィードバックがございます。また実績次第で早期のキャリアアップも可能です。※現事業部長様はメンバークラスから10年で事業部長へ昇進しております。・会社として新しいビジネス展開や、海外展開、M＆Aなど更なるステージに向けて活動しており、個人が裁量権を持って幅広いことに挑戦できるチャンスが身近にたくさんある環境です。【働き方】・休日出勤はなし。・直行直帰、マイカー通勤が可能。・担当する顧客によっては2～3か月に1回程度の頻度で東北や東海地方への出張が発生します。（期間としては１～2泊程度）

【業務内容】■ 海外顧客との折衝・価格交渉・受注管理（40％）■ 売上進捗管理および営業戦略の立案・推進（35％）■ 部下育成・マネジメント（25％）詳細業務・海外顧客との価格・納期・契約条件の交渉・年度販売計画の策定および進捗管理・販売データの分析、営業戦略立案・海外拠点（韓国・米国・オランダ・台湾）との連携・部下育成・目標管理・評価・社内関連部門（開発・生産）との調整【組織構成】国内と海外4拠点（計約10名）国内メンバー：約6名レポートライン：部門長 → 担当役員 → 社長マネジメント対象：十数名規模【募集背景】■世界的な空調需要の急拡大に伴い、海外市場（欧米・アジア）における販売体制強化が急務となっています。当社は空調機器用モータにおいて世界トップクラスのシェアを誇る企業ですが、今後のさらなるシェア拡大に向け、グローバル営業組織の中核となる管理職人材を募集いたします。【求人の魅力】■人口増加や開発途上国の経済発展により、既に生活に欠かせないインフラとなっているエアコンの世界での稼働台数は、今後30年で約3倍に増加、世界の約3分の2の世帯がエアコンを利用するようになる見通しと言われております。当社はエアコンで使用されている省エネモータシェアNo1のメーカであり、最前線でモータ販売拡大の指揮をとる立場となり自社の成長していく姿を現場で実感することができ、やりがい・面白さがある業務です。一方、グローバル顧客からの厳しい要求に対して自社利益を確保しつつ、高い販売目標を達成する厳しさ・難しさもある業務です。【キャリアパス】■海外顧客や社内関連部門（生産・開発部門）とコミュニケーションを図り、納期や価格等の交渉や課題解決を重ねることで、交渉力、課題解決力といったスキルが身につく業務です。経営に参画し経験を積めることと、あらゆる産業で使用されているモータ製造企業である当社で働く事で、様々な業界・フェーズの会社を知ることができ、経験や視野が広がる。【部署の特徴】■欧米及びアジア（韓国、台湾他）での空調機器用中型・小型モータの拡販を担う。また、ニデックグループ内の、事業部門/グループ会社との連携を通じ、よりグローバルに事業拡大に取り組む。

中国取引先【機械部品の海外営業を担っていただきます】■加工機械・装置関係での販売企画・得意先に向けた提案■加工機械・装置の見積もり■保守部品や消耗部品の販売■営業部門の責任者として、営業全般をマネジメント■社長の補佐的立場で経営企画も行う■将来の役員候補として企業経営にも精力的に取組んでいただく中国語を活かすことができます

海外営業職のお仕事です！※募集背景：現在ハイエンド（明石工場で製造）のマーケット普及が足りないと感じ、新規増員■同社自動機器事業部にて、海外営業業務に従事頂きます。各国販売店の主要顧客訪問し販売活動、販売員・サービスマンの育成、各国の展示会参加、受注品の手配業務、マーケティング活動、商品企画等々。【部署】自動機器事業部　営業課・同社売上の約60％を占める組み合わせはかりの営業活動を行う部署【期待する役割】・欧米での本社製ハイエンド機種（計量包装ラインシステム）の受注拡大・当社欧米子会社（上海大和）の営業メンバーと協力して受注活動にあたり、また同子会社と日本本社内関係部門との諸調整を行う・戦略的思考で自ら顧客開拓でき競合他社顧客を奪取する営業活動・自動機器の製品群と特徴を網羅的に理解した上で顧客ニーズを汲み取った提案を行う※出向について：将来的に有り→別の海外拠点の可能性もあり

海外営業部へ配属の上、商品の紹介や課題解決のための提案を行います。現在マレーシアとフィリピンに現地法人があり、今後も新しい現地法人が増える可能あり。海外取引や貿易実務の経験を積むことができます。※将来的な赴任可能性もありますが、現時点で確約はできません海外貿易取引のお仕事です。内勤業務と物流業務（一部）の仕事があります。■内勤業務・・・日本から中国企業をはじめ海外企業とメールやチャットでのやり取り■物流業務・・・一部、輸出業務あり・取引先：自動車・電子部品などを製造するメーカー（既存顧客メイン）、現場（工場）でニーズを引き出し、提案→購買部や資材部と取引、もしくは現場のみで完結　※海外事業の場合メールや電話のやりとりがメインになります。（海外出張の可能性はあります）・取り扱い商材：機械や工具☆日本国内で実務を通して理解を深めた後、日本の顧客の海外の拠点、ネット販売に対する国外からの問い合わせに対応していきます！■部署構成：海外事業部　全体8名（内海外赴任中　1名）男女比半々、中途採用比率　75％（新卒2名　中途6名）、平均年齢　32.6歳　

【本ポジションについて】同社草加営業所にて、金属製の精密加工部品の法人営業として担当頂きます。１００社以上いるアクティブ既存顧客のうち、最初は売上低位１０社ほどの担当となっていただき、上司との同行訪問や当社独自の営業プロセス管理手法などを通して、同社ビジネスの基本を学びながら独り立ちしていただきます。完全カスタム品対応の同社営業の本質は、顧客の困りごとに対して解決策を提案することであり、今までの製品群を踏襲するだけでなく、次の世代の事業を創っていくことを一緒に目指していただきます。※ベースは既存顧客を担当いただきますが、業務に慣れてきましたら新規開拓もチャレンジいただきます。（現状新規開拓にノルマはございません）【具体的な職務内容】・担当顧客の定期訪問や、問い合わせ窓口対応・新製品の見積り※担当業界：バルブ、ポンプ、半導体、家電、自動車等※担当エリア：関東圏＜提案例＞・加工方法の変更をご提案し、材料費と切削加工費の約30％のコストダウンに成功・試作用図面を元に品質、納期、コストをお客様と一緒に考え、設計リードタイムを1/2に短縮【配属組織】草加営業所　営業部隊　現4名（1名兼務）※本ポジションは子会社へ出向案件となります。制度や福利厚生に違いはございませんのでご安心ください。【入社後のイメージ】まずは既存顧客を担当いただきながら、OJTを中心に業界/製品に対する知識をつけていただいます。業界経験の有無にかかわらずチャレンジ精神のある方には、製品知識だけではなく営業ノウハウもしっかり教育いたします。※1週間のうち、2～3日は顧客訪問に充て、それ以外は社内業務メインとなるケースが多く、メリハリをつけた働き方をしています。　1日の訪問件数はおよそ2～3件で、アポ数【本ポジションの魅力】☆挑戦・成長ができる環境☆・社員の成長・キャリアを重視しており幅広いキャリアパスが用意されております。・個人の意見が尊重される会社の為、意欲を持ってやりたいと言えば年次関係なく、仕事を任せてもらえます。・評価制度がしっかりとあり、納得感のある評価とフィードバックがございます。また実績次第で早期のキャリアアップも可能です。※現事業部長様はメンバークラスから10年で事業部長へ昇進しております。・会社として新しいビジネス展開や、海外展開、M＆Aなど更なるステージに向けて活動しており、個人が裁量権を持って幅広いことに挑戦できるチャンスが身近にたくさんある環境です。【働き方】・休日出勤はなし。・直行直帰、マイカー通勤が可能。・担当する顧客によっては2～3か月に1回程度の頻度で東北や東海地方への出張が発生します。（期間としては１～2泊程度）

■期待する役割入社後2～3年を目安にライン職として営業推進に加え、若手社員の育成やマネジメントも担うプレイングマネージャーとして活躍いただき、10年後には営業部門を牽引する基幹職としての役割を期待しています。■仕事内容：大手電子デバイス・材料メーカー、関連機器メーカーへの営業業務を担当していただきます。〈具体的な業務内容〉・製品の提案およびプレゼンの実施・営業資料（提案書、見積書など）の作成・製造委託先である協力工場との連携・調整・納品時の作業確認や社内との調整業務・市場動向の調査や新規顧客の開拓※出張有り（月5回程度）　出張先は東日本（東北/関東圏）がメインです※転勤の可能性あり　定例的に転勤があるわけではないですが、キャリアアップなどのタイミングで転勤の可能性があります。■募集背景当社では既存顧客向け営業を基盤として堅実に成長してきましたが、今後さらなる事業拡大を実現するため、営業組織の強化を進めています。現状では既存顧客の別部署へのアプローチや、既存顧客との関係を深める活動をより戦略的に進めていく必要があります。そこで、営業としての豊富な経験と高いスキルを持ち、組織の即戦力として活躍いただける人材を募集する運びとなりました。■組織構成：配属される本社営業部・本社営業課は、社員6名で構成されています。30代~50代まで幅広く在籍しています。※男性5名、営業事務の女性1名■事業概要：半導体や電子デバイスの製造に必要な高クリーン環境を提供するための、半導体洗浄装置やクリーンルーム関連機器・製品の販売、顧客ニーズに応じたソリューションの提案およびメンテナンスを行っています。【主な取扱製品・サービス】・磁気シールドチャンバー・クリーンルームおよび関連機器・半導体製造装置向けケミカルフィルタ・クリーンルーム内の微量ガス分析監視装置（DT‐Analyzer）・半導体洗浄装置・半導体製造関連装置に関するソリューション提供とメンテナンス◇株式会社タクマ（東証プライム上場）の100％出資子会社です◇【業界の成長性】現在、世界的に半導体分野では設備投資が活発に行われており、当社にも多くの引き合いがあります。特にクリーンルーム用ケミカルフィルタの製造において高い信頼を得ており、日本国内のみならず海外の大手半導体メーカーからも高評価を受けています。【市場でのシェア】電子ビーム露光装置向け磁気シールドチャンバーにおいて、世界市場で約50％のシェアを誇り、半導体製造に欠かせない製品を提供する企業として、業界内で確固たる地位を築いています。＜その他補足＞・フリーアドレス・個人ロッカー：有・給湯設備：有・喫煙所： 有（１階屋外）※電子タバコのみ・昼食などの休憩場所：自席または4F大会議室・座席：フリーアドレス・服装：オフィスカジュアル

【期待する役割】顧客の仕様や要件・予算に基づいて?札/?積/?積書を作成し、市場競争?を維持しながら、顧客のコストやニーズに合わせたソリューション提案を行います。【業務内容】・営業チームと同?して顧客に提案し、顧客のコストやニーズに合わせたソリューション提案を?います。・顧客側の要望の抽象度が?い場合（例：今使っているA社と同様のものを提案してほしい、など）には、こちらからどのような提案が最も顧客のニーズを満たせるかを考えて提案していただきます。・ELDS内の営業チームが受注した案件のうち、見積依頼が来た案件が対象です。・RFQ（見積依頼）をもとに技術的仕様を決め、提案書、?積書を作成します。・競合優位性を確?してビジネスを伸ばすべく、顧客のニーズに合ったソリューション提案を通して売り上げ拡?に貢献いただきます。※案件数：規模にもよりますが、1名あたり8~10程度の案件を同時に担当します。（1案件?3か?～4か?程度）※顧客：データセンター、再エネ、半導体系、スティールプラントなどのプラント系【製品について】エレクトリフィケーション事業　　L低圧機器、高圧機器およびシステム、UPS、パワーコンディショニング、電力インフラ機器・配電・遮断器、スイッチ、電動化機器等 【魅力】・仕様書/?積作成、提案、受注まで?連の流れを主体的に?うことができます。・同社の中でも複合的な製品を組み合わせてパッケージで営業活動を行う製品の見積対応が多く想定されるため、規模の大きい提案で顧客に貢献頂くことが出来ます。・顧客課題を深く理解した最適なソリューションを提案することで、?分の?を試したり伸ばしたりすることができます。・営業チームや海外?場など多様なメンバーとコミュニケーションを取って進めることができます。【募集背景】?型案件のテンダリング（見積対応）が2026年にも予定されているかつ、昨今の案件では単純なスイッチギヤ単体ではなくSCADAなどの複合的な機器の引合いがあり、1件当たりのテンダリングに費やす時間が増えている状況です。既存メンバーの負担が増えており、このような状況の中でもテンダリングのスピードと精度をあげるため人員を募集致します。【組織】テンダリングメンバー：3名【働き方】■在宅：週2回程度可（試用期間はなし）■出張：?1回程度顧客訪問が発?予定。海外は基本なし。【同社について】■スイスに本社を置くグローバルな技術企業であり、電力と自動化技術の分野で世界をリードしています。■140年以上の歴史を持ち、世界100カ国以上/従業員数10万人超の実績があり、グローバルでダイナミックなソリューション提供が出来る体制です。＜事業の強み＞■電力からモーション、制御・ロボット分野までワンストップで複合的に対応できる点が強みです。例：電力インフラと製造ラインの自動化を同社が組み合わせて提案できるため、「ワンストップで複合的」な課題対応が可能です。■高圧・特高圧製品では世界1位を誇る当社で、マーケットの製先端、日本企業にはないデジタル機器を扱うことができます。■日本では1907年に横浜事務所を開設して以来100年以上の実績があり、国内市場の“固有性”にも精通しています。 つまり「グローバルモデルをそのまま持ち込む」だけでなく、日本企業・日本の現場文化・法制度に沿ったソリューションを提供できる体制があります。＜社風＞■グローバルな視野と多様性を重んじるオープンな環境が特徴。自主性・柔軟性を尊重し、社員が新しい技術や働き方に挑戦できる風土があります。※１ロボティクス事業はソフトバンクグループへ売却予定です。https://new.abb.com/news/ja/detail/129685/abb-to-divest-robotics-division-to-softbank-group

【募集背景】同社はプラ型、プレス型、鍛造型等の精密部品加工、プラスチック射出成形金型の設計製造を行っている大連恒燁精密製造有限公司の販売子会社として設立されました。顧客の9割以上が日系企業であり、また中国にある新工場の増設により生産体制が強化されたことにより今後は日本市場での営業活動および販路拡大を目指しています。そのような背景もあり、今年6月に日本法人を設立いたしました。日本での事業展開に貢献していただける方をお待ちしています。【業務内容】■新規顧客開拓当社商品を需要とする企業を見つけ、新規の取引先を開拓します。今までの経験を活かし、市場調査や営業戦略の立案、商談のセッティングなどをお願いいたします。■製品説明当社商品の特徴や利点を顧客に説明し、製品の価値を伝えるプレゼンテーションを行います。顧客の要求やニーズを理解し、最適なソリューションを提案し、見積書の作成や生産、納期等における社内調整をお願いいたします。■契約交渉と契約締結顧客との契約交渉を行い、価格、納期、品質などの条件を調整し、契約書の作成や手続きを行っていただきます。【エリア戦略について】まずは大阪を中心とした近畿圏をメインに活動していきます。その後は東海エリアへと進出していく計画です。【当社について】中国で2003年3月に創業した大連恒燁精密製造有限公司（資本金2億１千万円、従業員数160名、事業概要：プラ型、プレス型、鍛造型等の精密部品加工、プラスチック射出成形金型の設計製作事業）のグループ子会社として、2024年6月に日本法人として大阪にて設立され、日本国内における既存顧客のアフターフォロー、並びに新規顧客開拓を目的に事業をスタートしています。

★同社各事業部の見込み顧客を増加させることがメインミッション★★そのためのマーケティング活動全般をお任せいたします★★ドイツ本社や海外現法のマーケ担当者とのコミュニケーションも活発で、グローバルな環境でのご就業が叶うポジションです★【業務詳細】・展示会出展関連40％・ウェビナー・オンラインポータルサイト・ソーシャルメディア等オンラインを活用した活動30％・カタログ作成10％（派遣スタッフへの指示・スケジュールや予算の管理等）・その他10％【出張の有無と頻度】・国内：年に2～3回（国内の展示会の開催地による）・海外：状況に応じて年に1回程度（ドイツ本社主導の会議への出席・展示会の見学）【ポジションの魅力】・能動的に動くことで、新しいことにチャレンジできる環境です・ドイツ本社や海外現地法人のマーケティング担当者とは、定期的なミーティング等で情報交換も積極的に行われています。・海外メンバー含め、年齢・性別・バックグラウンドが異なりますが、フレンドリーでフラットな組織です。・会社の新しい取り組みについて（グローバル、日本法人ともに）早い段階から情報を得、関与する機会が多く、ビジネスへの理解を深めやすいポジションです。・すぐれた成果に対して社内からレコグニションを受ける機会の多いポジションです。【組織・チームの特色】・マネージャーは20年以上マーケティング分野で働き、2021年にトルンプ株式会社に入社しました。現在は実質1名でマーケティングコミュニケーション、リードマネジメント、メディアリレーション（広報）、新規プロジェクト等マーケティング全般を担当し、派遣スタッフがマネージャーの指示のもとサポート業務を行っています。・マネージャーからの業務引継ぎによる現状維持にとどまらず、時代に合った展開を進め、部を一緒に成長させられる、熱意あるメンバーの加入を望んでいます。・隔週のチームミーティング、週1回のチェックインミーティング（1on1）など、定期的にコミュニケーションをとる工夫をしています。・ドイツとの時差対応や家庭環境などに対して、柔軟に対応しているフレキシブルなチームです。・一方で、締め切りや期限の多い時期は、多少の残業をしてでも責任をもって対応することが求められることもあります。

初めは会社・業務に慣れて頂くために中途採用メインでの業務をお任せします。業務に慣れて頂いた後は制度立案・企画業務にも従事して頂きます。【業務詳細】■採用活動(イベント参加、内定者フォロー、各種関係箇所への訪問)■本社各グループおよび各支店との打ち合わせ、折衝徐々にキャッチアップ頂きつつ、下記のような役割をお任せしたい想定です。■人員計画、採用計画の立案・実施■法改正に伴う人事制度の改正手続きや運用立案■人事評価制度の企画立案、実行■従業員エンゲージメント向上の企画立案、実行【組織構成】配属先部署は現在5名で構成されています。（50代グループ長、30代2名、20代2名）【キャリアパス】メンバー→マネージャー（課長クラス）→グループ長（管理職）→部長を目指すことが可能です。

★中国・台湾・韓国・東南アジア・欧米向け海外営業担当★【業務内容】・メイン市場の中国をはじめ台湾や韓国、その他には東南アジアや欧米各国のお客様に対し自社製品の提案営業を行います。・1案件の規模は大きいものだと数億～数十億となるため、お客様の元に訪問し関係を構築することも重要です。・入社後3年目ごろからは出張が増え、多い社員は年間100日以上出張に行くこともあります。・営業事務の業務をご担当頂く場合もございます。【ポイント】当社の業界で世界シェア40％ですが、今後の目標は世界シェアNO.1になることです。そのためには、新製品の開発や営業活動も大事ですが、社員が安心し、集中して業務に取り組める環境を作ることも重要です。世界シェアNO.1という目標達成に向けて全社一丸となって取り組んでします。