品質管理・品質保証の社宅・住宅手当・家賃補助制度有の転職・求人情報(3ページ目)

医療用製剤原料（DDS素材）を製造するLS愛知工場にて、部署拡大のため品質保証・品質管理スタッフを募集いたします。【業務内容】原料の受け入れから製品の出荷に至るまで、品質に関わる業務を幅広く担当していただきます。試験・分析などの実務（QC）から、品質システムの維持・管理（QA）まで、適性や状況に合わせて柔軟に対応いただくポジションです。　◆試験/分析業務（QC領域）　　・原料や製品の受入試験、出荷試験（規格適合確認）　　・分析機器の保守/点検/バリデーション業務（分析機器/分析法）　◆品質保証業務（QA領域）　　・製造記録書や試験成績書の照査　　・手順書（SOP）の作成、改訂および管理　　・逸脱発生時の対応、是正/予防措置（CAPA）の運用　　・出荷判定の補助業務【業務の魅力】LS愛知工場は2025年2月に竣工し、2025年秋から商用生産を開始いたしました。立上げ間もない工場であるため、何事にも積極的、主体的に業務に取り組んでいただける方がご活躍いただける環境です。将来的なキャリアパスについては、適性や社員の希望を考慮したうえで、中期的にはリーダーとして、当社の事業推進や品質保証のスペシャリストなどの役割を担っていただきます。【働き方について】■残業時間：月平均20時間程度■出張頻度：年に数回程度（国内の事業所中心）【配属先】LS愛知工場　品質保証課（総合職）当社HP掲載の「日油180秒CM　DDS素材編」に、医療用製剤原料（DDS素材）やLS愛知工場、品質保証課社員が紹介されております。ご応募の際はぜひご覧ください。https://www.nof.co.jp◆ライフサイエンス事業についてhttps://www.nof.co.jp/business/life【同社について】■『バイオから宇宙まで』をキャッチフレーズに掲げ、幅広い事業領域を持つ機能性化学メーカーです。1937 年、石鹸などを製造する天然油脂を用いた化学メーカーとしてスタートし、有機合成化学をベースとしつつ、化粧品や食品、医薬品等の素材や、合成樹脂原料等の産業素材、さらには日本の宇宙ロケットに日油の推進薬が使われ、今や日本の宇宙開発に欠かすことの出来ない企業に発展しました。■現在では、機能材料、化薬、機能食品、ライフサイエンス、防錆の5つの部門へ事業展開をしています。日油の強みは幅広い分野への展開と、それぞれの事業で独自の技術を持つことです。これらの固有技術や製品展開は各業界でオンリーワン、ナンバーンの評価を得ているものも多く、融合・発展することで、これまでになかったものを生み出してきました。これからもさらなる飛躍を目指し、日油は歩み続けます。■2025中期経営委計画にも掲げておりますが、事業・人材に積極投資を行っているフェーズです。※2023年度進捗（一例）※・DX推進者の選定＆育成プログラムの開始、グローバルリーダー育成推進、65歳定年への引き上げ、RPAの全社導入、生産性業務における自動化の推進（自動充填機の導入やプロセス自動制御範囲の拡大、化学物質管理システムの導入（要件定義フェーズ）、設備保全管理システムの導入（運用開始）等■数値で見る日油（2022年度）：平均勤続勤務年数：18.9年／月平均所定外労働時間：13.4時間／平均有給休暇取得日数：15.1日

【採用背景】品質保証部門では若手育成が進む一方で、指導できる即戦力人材の重要性が高まっています。そのため今回、品質保証・検査技術に精通し、現場をリードできる経験者を増員として募集します。【業務内容】TMEICは東芝・三菱電機が培ってきた技術とノウハウを受け継ぎ、世界の産業を支える製品を提供しています。その同社工場にて、品質管理・品質保証の中核を担うポジションとしてご活躍いただきます。■工場での品質管理（電気分野における試験・検査）QMSに沿った品質管理活動業務、品質不適合の未然防止活動、再発防止活動、不適合発生時の客先対応業務、調達先監査・指導、製造現場への品質管理業務指導、変更点管理など■不適合発生時のチーム員への指示/関係部署との連携による解決■担当製品：国内外の電力・産業用途向け製品【組織構成】回転機システム事業部┗回転機製造第二部　品質保証課【部署の展望】カーボンニュートラルの実現に向けて環境に配慮した高効率電動機や電力の安定供給に貢献するための発電機など同社製品に対する期待は、これまで以上に高まっています。これら回転機の製作において同社では、デザインレビュー、ワークステーション管理、調達品管理の品質管理３本柱の基、海外工場（インド）を含めたグローバルな高品質の製品生産体制により、事業拡大を目指しています。【同ポジションの魅力】■複合技術に触れられる環境回転機は機械・電気・絶縁など多様な技術の結晶。専門性の幅を大きく広げられます。■100年の歴史ある技術蓄積奥深い製造技術を学べ、エンジニアとして大きく成長できます。■社会貢献性の高さ出荷された製品は世界中の産業を支え、社会インフラの安定に直結。グローバルに活躍し、社会を動かす実感を得られます。【働き方】■残業：月30時間程度■出張：2～3カ月に1回（インド工場、中国調達先など）※業務に慣れてくれば在宅勤務も可能です（会社の制度として、週3回まで在宅可）【定年】■60歳定年、65歳まで再雇用制度有【教育制度・資格補助補足】・原則OJTですが、しっかり教育しますのでご安心下さい。・東芝・三菱電機の研修制度も利用可（大手企業並みの学習環境）【同社について】東芝と三菱電機という日本を代表する総合電機メーカーの産業向け電機システム部門が統合して誕生した企業。両社が持つ歴史・技術・ノウハウを引き継ぎ、**鉄鋼・化学・自動車・食品・医薬・物流・海洋・鉱山・発電など、幅広い産業領域を支える“ものづくりの要”**として存在感を発揮しています。■世界で活躍するグローバル企業TMEICは北米・中南米・欧州・中東・アジアなど世界主要地域に拠点を持ち、すでに125カ国以上への納入実績を持つグローバルリーダーです。特に、・太陽光発電用パワーコンディショナ：世界トップクラスの納入実績 [bizreach.jp]・港湾クレーン用自動化・制御技術：世界的評価・産業用モータ・変換装置：世界中の製鉄所・プラントで使用など、同社製品は世界中のインフラ・生産現場で「なくてはならない存在」となっています。■成長戦略「Growth20」による進化TMEICは創立20周年を機に、新たな成長戦略 「Growth20」 を掲げています。内容は、2030年度にグローバル売上高5,000億円を目指す攻めの戦略で、再生可能エネルギーやスマート工場など未来産業への投資を本格加速させています。同社にとって大きなターニングポイントであり、「今まさに企業が強く伸びていくタイミング」 に参画できる点も大きな魅力です。

【募集背景】再生可能エネルギーの普及や電力インフラの高度化に伴い、MMC-STATCOM・MMC-HVDCなど最先端のパワーエレクトロニクス装置の需要が急拡大しています。事業規模拡大に合わせて、試験・現地対応・品質保証を担う若手メンバーの育成と組織強化を目的とした募集です。既存製品も増産フェーズに入っており、新しい技術に触れながら成長したい若手エンジニアを歓迎します。【業務内容】海外向け製品や既存パワーエレ装置の工場試験・現地試験・品質保証業務を担当いただきます。■工場試験まずは、手順書に沿って弱電製品の試験からスタート。その後、数kVクラスの強電製品の試験へレベルアップいただきます。主な業務：・測定器を使用した製品検査・試験記録の作成・不具合分析の補助■顧客先における立会検査、現地試験製品納入先の発電所や変電所で、試験立会い/機器の動作確認/顧客説明などを行います。■担当製品・MMC-STATCOM（系統安定化装置）・MMC-HVDC（高圧直流送電）・パワーエレクトロニクス製品（整流器・起動装置など）【配属部署】パワーエレクトロニクスシステム事業部　パワーエレクトロニクス部　品質保証第二課【部署の現状と今後の方向性】世界的なカーボンニュートラル社会の実現に向け、電力安定供給の為、電力融通網の増強・系統安定化等の需要が見込まれ、電力系統用パワーエレクトロニクス装置の需要が高まっており、MMC-STATCOM（大容量マルチレベル変換器）およびMMC-HVDC（高圧直流送電）が有望視されている。こういった状況の中、親会社とも協調して、MMC変換器の受注拡大とその対応強化を目指す。また、その他、既存の産業用整流器、交通用整流器、発電機起動装置、等でも増産が予定されており、各機種間の人的融通を活性化させるため、多機種に対応できる人材育成を目指す。【働き方】■平均残業時間：25-30時間程/月■出張：有（日本：全国/発電所がある地域）頻度：年合計で2か月程度。1年のうち8-9割は当社工場におります。期間：1回につき1-2週間（休みは帰省可能です）※業務に慣れてくれば在宅勤務も可能です（会社の制度として、週3回まで在宅可）【定年】60歳定年(役職定年無)、65歳まで再雇用制度有【同ポジションの魅力】■広範な電気関連の知識を獲得できる。■大型案件に従事することになるので、関係者の人数も多く人脈が深まるとともに、大きなやりがいを得られる。■業務に関しては、今後も成長が期待される案件を担当することになるため、効率化や改善に関して、実績をあげる機会も多く、多くの達成感を得られる。【教育制度・資格補助補足】・原則OJTですが、しっかり教育しますのでご安心下さい。・東芝・三菱電機の研修制度も利用可（大手企業並みの学習環境）【同社について】東芝と三菱電機という日本を代表する総合電機メーカーの産業向け電機システム部門が統合して誕生した企業。両社が持つ歴史・技術・ノウハウを引き継ぎ、**鉄鋼・化学・自動車・食品・医薬・物流・海洋・鉱山・発電など、幅広い産業領域を支える“ものづくりの要”**として存在感を発揮しています。■世界で活躍するグローバル企業TMEICは北米・中南米・欧州・中東・アジアなど世界主要地域に拠点を持ち、すでに125カ国以上への納入実績を持つグローバルリーダーです。特に、・太陽光発電用パワーコンディショナ：世界トップクラスの納入実績 [bizreach.jp]・港湾クレーン用自動化・制御技術：世界的評価・産業用モータ・変換装置：世界中の製鉄所・プラントで使用など、同社製品は世界中のインフラ・生産現場で「なくてはならない存在」となっています。■成長戦略「Growth20」による進化TMEICは創立20周年を機に、新たな成長戦略 「Growth20」 を掲げています。内容は、2030年度にグローバル売上高5,000億円を目指す攻めの戦略で、再生可能エネルギーやスマート工場など未来産業への投資を本格加速させています。同社にとって大きなターニングポイントであり、「今まさに企業が強く伸びていくタイミング」 に参画できる点も大きな魅力です。

【募集背景】さらなる品質向上に向けた体制強化のための募集【部・チームのミッション・業務概要】・仕入先購入品における品質向上・各仕入先の品質レベル向上による不具合品流出の未然防止【今回の求人の具体的なミッション・仕事内容・職務の魅力】・国内仕入先及び海外仕入先(フィリピン,ベトナム,マレーシア)　からの購入品における品質管理業務　　→ 仕入先からの購入品における品質不具合処理と是正対策の確認と承認　　→ 仕入先に対する定期監査対応業務　 → 品質実績データの集約管理と、集約データ活用による仕入先別の品質レベル向上対応業務【部・チームの人数や雰囲気】品質監査部　総勢16名（男性：12名、女性：4名）※幅広い世代のメンバーが在籍し、互いに学び合いながら業務を進めています。実践を通じて知識・ノウハウを学べる環境が整っており、次世代を担う人材の育成にも力を入れている組織です。

新規購入品に関する認定試験業務をご担当いただきます。【業務内容】サプライヤから調達する購入品が仕様を満たしているか確認するために、外観/内部構造の評価、RoHS規制を含めた含有化学物質の適合判定、サプライヤから提出される購入品仕様や品質管理工程図の情報から不具合の未然防止を図るための試験を実施し、合否判定する業務となります。【具体的な業務内容】■設計部門や調達部門などとレビューを行いながら試験項目を決定■構造確認のための部品分解（分解内部構造検証ではんだ状況などの製造面の検証など）■製品仕様を満たしているかの動作確認・評価（通電試験、ヒートサイクル試験、禁止化学物質測定などの特性評価など）※業務の一部として部品の性能面や仕様、製造工程等について直接サプライヤ様とやりとりいただくこともあります。【募集背景】購入品品質強化を目的としたフロントローディングのために新たに人員を募集することとなりました。【担当部品】金属部品、樹脂部品のようなものからユニット品（基板など）など多岐にわたります。※業務を進める上で製品知識を深めていただく必要はございますが、応募段階で製品における深い知見はなくとも問題ございません。ご経験・ご希望などを考慮し強みが発揮できる業務から担当いただきますのでご安心ください。【配属先】品質保証本部　サプライヤ品質保証部※購入品および共通基盤の品質保証とサプライヤー品質管理を担っております。具体的には、当社、茨城県那珂地区の全製品（半導体評価装置や医用機器に使用される購入品など）の品質検査・不具合対応・サプライヤ品質管理などを担当しております。【チームについて】サプライヤ品質保証部内に主に4つのチームがあり、②チームに所属いただきます。※さらにチーム内に①半導体装置の部品に関わるチームと②医用機器の部品に関わるチームがあり、適性に応じいずれかのチームに配属になります。１．サプライヤへの指導・不具合対応など、品質指導、管理業務を担当するチーム２．新しく採用する購入部品の評価・認定を担当するチーム３．受入検査や、受入検査の効率化などのシステム開発（DX対応）を担当するチーム　４．購入品の化学物質エビデンス管理などを担当するチーム【キャリアパス】基本的に本ポジションでのキャリアアップを目指していただきますが、ご経験・ご希望に応じてグループ内の別業務や、品質保証本部内の別部署でご経験を積んでいただき、エキスパートを目指していただくことも可能です。【ミッション】1.安全第一・PS事故の撲滅2.法令遵守活動によるコンプライアンス事故の撲滅3.購入品/共通コントローラ品質向上活動による”場外仕損費率0.15％への挑戦”4.DX(デジタル化/活用)および働き方改革の積極的推進5.基本と正道およびグローバル化を意識した人財の育成【魅力】■世界各国のサプライヤや社内でも多くの部署と連携して業務を進めていただくため、見識を大きく広げることができるやりがいのある業務です。■購入品の試験/検証を行う中で、内部構造や仕組みなどの知識を身につけることができ、機械や電気などの知見を広げることができます。■購入品における不良は少なからず発生しますが、その原因究明・再発防止をしっかり行い横展開することで、製品全体の品質向上に貢献することができます。■品質の高い製品を作っていくことは、顧客満足につながるため大変やりがいがあります。【働き方】■残業時間　月20～35時間程度※急な呼び出しなどは基本ございません。■基本出社■出張　基本的発生無し※海外含むグループ会社などとの業務連携などで対応いただく可能性がございます。海外出張の可能性もございますが、語学力のあるメンバー帯同となりますのでご安心ください。

■当社が展開する医用・バイオ分析装置や半導体評価装置などに使用される購入部品の「品質データの見える化・DX推進」・「業務委託先管理」・「受入検査手順の立案・改善」を担うポジションです。■検査で得られた不良データの統計/分析を行いつつ、業務フローの理解・可視化を進め、システム導入などのDX化推進をお任せします。■また、購入品の検査手順を設計し、受入検査の実務を担当する複数の業務委託先を管理しながら、設定している品質水準を実現していく役割を担っていただきます。【具体的な業務内容】１．品質データの見える化・DX推進■受入検査・不良情報のシステム化推進└業務フロー整理・システム化のための要件定義・導入後の改善・運用フォローを一貫して担当■不良統計/分析管理└受入検査で見つかった不良や、市場・生産ラインで発生した不具合に関する、サプライヤ別／部品別不具合傾向の可視化など※実際のシステム設計・実装は別部署が担うのでその手前の業務フロー整理や要件定義を主に担当いただきます。※全体業務の中でも特に「受入検査・不良情報のシステム化推進」部分をお任せしたいと考えています。２．業務委託先管理（作業手順書作成、検査計画指示、検査仕様共有と品質教育、検査ミス等のモニタリング）実際の検査作業は委託先にて実施頂いております。品質を担保しつつ検査を実施してもらうために作業手順書の整理や、検査計画の指示を行います。３．購入品の受入検査手順の立案・改善サプライヤから納入される部品・ユニットに対し、図面・仕様書・過去の不良データなどを確認しながら、どのような方法・基準で検査するかの設定・改善を実施（寸法・外観・性能・安全性などの項目、全数／抜き取りなどの頻度、使用する検査機器、検査結果の記録方法など）※不具合是正などの目的でサプライヤーと直接やりとりするのは基本的に別チームとなります。【募集背景】品質をより強化していくために、品質データの見える化・DX推進や受入検査の高度化を進めるための人員補強となります。【担当製品】金属部品、樹脂部品のようなものからユニット品（基板など）など多岐にわたります。業務を進める上で製品知識を深めていただく必要はございますが、応募段階で製品における深い知見がなくとも問題ございません。【配属先】品質保証本部　サプライヤ品質保証部■人数　8名（派遣社員含む）■リーダー 40代　※20代を中心に活躍している組織です。※チーム内外でのディスカッションが多く、フランクに意見を言い合える風土が根づいています。委託先とのやりとりも多いため、コミュニケーション力を活かしながら品質とDXの両面のキャリアを磨ける環境です。サプライヤ品質保証部内には主に4つのチームがあり、３のチームに所属いただきます。１．サプライヤへの指導・不具合対応など、品質指導、管理業務を担当するチーム２．新しく採用する購入部品の評価・認定を担当するチーム３．受入検査や、受入検査の効率化などのシステム開発（DX対応）を担当するチーム　４．購入品の化学物質エビデンス管理などを担当するチーム【魅力】■サプライヤ対応と部品品質対応を一体で行う組織であり、不具合発生時の原因検討や是正指導にも関わることで、単なる検査管理にとどまらない上流からの品質づくりに携われる点が魅力です。■「工程視点を活かして上流から品質の作り込みに関わりたい」「システム化で現場を構造的に変えていきたい」という想いをお持ちの生産技術に従事されている方や、「検査を設計し仕組み作りに関わりたい」「データドリブンな品質保証に踏み込みたい」という品質保証に従事されている方には特にマッチしたポジションとなります。【キャリアパス】入社後は受入検査手順立案や委託先管理、不良統計・分析を幅広く経験し、システム導入・業務改善の推進役として専門性を高めることができます。将来的には管理職へのステップアップ、または適性希望に応じ、他部門へのチャレンジも可能です。【働き方】■フルフレックス■リモート可■残業　10-20時間程度■呼び出し・休日出勤　基本的に無し■出張　委託先への監査目的などで半年に1-2回程度、国内出張の可能性あり（3-4日）

【募集背景と組織概要】当部門は燃料電池向けの高純度酸化ニッケル粉を製造する部門です。同材料は、脱炭素化・水素社会実現を推進すべく水素製造装置への適用が検討されており、世界各地で実証・商用化検討が進められています。これまで燃料電池市場は大きくありませんでしたが、分散電源として注目されており、今後の拡大が期待される分野です。当社の酸化ニッケル粉事業は、現在の製造工場で技術を磨きつつ、高純度・粒子制御・安定供給などの強みを活かして顧客要望に応え、今後の拡大に備えています。本求人では製造工場を運営しながら、今後の事業拡大に向けて行動できる人材を求めています。【お任せしたい業務・業務内容】酸化ニッケル粉生産職場の技術・品管の統括業務を担当していただきます。上司（職場全体のマネージャー）をサポートし、酸化ニッケル粉の製造技術改善、製品品質管理（内部外部の品質案件対応を含む）を行うことが業務です。技術・品管スタッフは2名です。現在は職場全体のマネージャーが統括していますが、入社後はマネージャーの下で2名を統括する役割となります。また、経験に合わせて、生産管理を含めた職場全体の統括者（管理社員）の役割へとステップアップしていくことも想定しております。工場稼働は24時間ですが、土日は休止が基本です。現状は1回/月程度の土日稼働があります。製造量の増加に合わせて毎土日の稼働へと移行する可能性があります（現在はパイロット生産の規模感であり、将来は本格的な量産工場とすることを目指しています）。(1)製造技術・工程改善の技術的支援・工程不具合の技術的支援・対顧客技術案件の対応(2)品質管理・製品品質の管理・製品品質の改善計画策定/実行・工程内検査/受入検査の管理・文書管理・工程異常/顧客クレーム対応・各種変更の管理【組織の特徴（職場の特徴と雰囲気）】・粉体、金属、機械設備、統計などの専門知識があれば業務に直接活用できますが、化学、物理、数学等の基礎知識があれば職務を通じて収得していくことができます。・工場では生産活動が24時間3交替制で運営されています。日勤のスタッフと合わせて、職場では約10名が同時に勤務しています。・磯浦工場という組織に属しますが、工場から離れた場所にある関係会社の敷地内で活動しています。そのため、異なる会社の関係者と連携して仕事をすることがあります。・現在の工場で生産を開始したのが2018年と比較的新しい職場です。キャリア採用者が多く、少人数でコミュニケーションが取りやすい環境です。・各年代がバランス良く所属していますが、世代間の垣根は感じられず、意見を言い易い穏やかな雰囲気です。・職場の状況が全体で共有されており、エンゲージメントも全社的に高めです。【本ポジションの魅力と得られるスキル・経験】・原料購入から出荷まで一貫した工程が職場に備わっており、粉体製造の広汎な知識、経験が得られます。・工場規模がコンパクトで企画から実行までを主体的、かつ、スムーズに進められることから、短い期間でも多くの案件に携わることができます。・顧客の声を聞く機会があり、水素社会に向けた社会貢献を体感できます。【就業環境】・フレックス制度：なし（導入検討中）・残業時間：10~20時間が多い（30時間以内）・有給休暇：全員が10日以上取得・工場レク活動：あり（自由参加。スポーツ系、親睦会、家族参加イベントなど）【出張の頻度】顧客打ち合わせやメーカー技術試験などの出張が発生する可能性がありますが、実績は多くありません。海外出張はこれまでは例がありません。（海外からの来客はあり）本社主催の社内研修などにより、数日間や複数回の出張が発生する場合があります。【配属部門構成】◆粉体材料課（星越）人数：18名（SMM社員14名、派遣社員4名）男女比：男性17名、女性1名平均年齢：41.7歳キャリア入社者割合：キャリア9名部門トップの年齢：59歳年齢構成（総合職）：50代1名年齢構成（基幹職）：20代4名、30代4名、40代3名、50代1名、60代1名

【職務内容】・触媒製品等の無機物質、石油製品等の有機物質の分析業務・触媒製品開発に必要な新規高度分析技術の探索と技術導入・石油製品評価に必要な新規高度分析技術の探索と技術導入・上記分析業務における工数管理、作業及び作業環境管理【入社後の教育】入社後は、経験豊富な先輩社員によるOJTを中心に、触媒開発の実務を通じて業務理解を深めていただきます。加えて、社内の技術・情報共有会への参加を通じて、知識の幅と実践力を高めます。個別の面談を通してスキルやキャリアの成長を継続的に支援できる環境を整備していきます。【キャリアパス】主任クラスから将来的には課長職（グループ長）を目指していただきます。将来的には適性に応じて品質管理部門、製造部門、本社営業部門や海外子会社への異動も想定しております。【魅力】★世界トップクラスの触媒メーカーで、最先端技術の調査から製品コンセプト立案、試作・評価、量産化支援まで一貫して関わることができます。★他部門と連携しながら課題解決に取り組む中で、企画力・分析力・マネジメント力を高め、再生可能エネルギー分野にも貢献できる経験と専門性を磨けます。【働き方のイメージ】■月平均残業時間：10h程度■出張頻度：国内は年に2～3回、海外へは年に1回程度（担当によります）■転勤：適性により、東京またはシンガポール転勤の可能性がございます。頻度は約3～5年スパンを想定しております。【募集背景】触媒の循環モデル構築や再生技術の先駆に加え、近年では地球温暖化対策やSDGsへの貢献を見据え、再生可能エネルギー領域への挑戦も進めています。こうした中、製品開発体制と分析技術力の強化を図るため、次世代を担う中核人材を募集します。【組織構成】※住友金属鉱山 経営企画部からの出向となります日本ケッチェン 新居浜事業所 研究開発センター（50名）男女比：男性39名、女性11名年齢構成：10代 1名、20代 12名、30代 10名、40代 8名、50代 14名、60代 5名平均年齢：41.5歳中途入社割合：36％部門トップの年齢：50代（研究開発センター長）住友金属鉱山からの出向社員数：10名（うち管理職4名）日本ケッチェンプロパー社員数：40名【キャリア採用入社者・部門からのメッセージ】中途入社でもすぐに馴染める風通しの良い職場で、経験を活かしながら成長できます。技術力と信頼を強みに、持続可能な社会に貢献するやりがいある仕事に挑戦できます。

【業務概要】設立70年越・創業100年を控えるトヨタ系自動車ばねの大手メーカーの同社にて、品質保証/管理を幅広くお任せします。【業務詳細】〇品質保証業務・品質マネジメントシステムの構築・維持・全社的な品質活動の推進・ISO・客先監査の事務局・対応・不具合の対応（分析・処置・原因究明～再発防止）〇品質管理業務・生産準備（工程の検証、品質確認標準の作成、検査法の作成検証など）・工程内不良の低減活動（原因究明～再発防止）・監査関係の準備・対応（社内/社外）【ポジションの魅力】・品質管理・改善業務は成果が目に見える事もあり、やりがいがあります。・設計から製造まで製品に関する知識が広く得られるため、他の技術系職場（設計・生技など）でも活躍できるスキルを取得可能です。【組織構成】藤岡品質管理課：課長含め11名（男性9名、女性2名/20代1名・30代4名・40代1名・50代5名）【歩めるキャリア】幅広い経験を積んでいただくことを目指し、年１回希望業務などをヒアリングしています。組織状況と希望も考慮しながら、マネジメントなどへキャリアアップいただくことを期待しております。

各検測装置の部品受入れ検査・取引先品質モニタリング業務を行っていただきます。【具体的な業務内容】■受入れ検査購入品及び加工（機械加工、溶接、塗装、メッキ）品の受入時の検査（外観、寸法等）の実施■取引先品質モニタリング業務取引先への工場実査による品質評価(監査)及び不良発生時の取引先指導による品質改善※状況にもよりますが、通常業務としては受入れ検査業務のボリュームがやや多くなります。取引先への工場実査については事前に監査計画を立てて実行しており、受入れ検査業務と並行しながら業務を進めていく形となります。【募集背景】品質保証部門強化のため、将来的にリーダーシップを担っていただける人財を募集しております。装置の需要に対応し、品質保証体制をさらに強化することで、当社の成長を支えていただける方を求めています。【当社の鉄道検測装置について】■顧客となる鉄道事業者の安全な鉄道運行のために欠くことのできない役割を担っています。■軌道検測装置は線路の歪みや変位を事前に検測し脱線を未然に防止するための検測であり、また「架線検測装置」は車輌を運行するために不可欠な電力を供給する「架線」に対し摩耗度合いを測定することにより、架線の切断を未然に防止するために用いられ、いずれの装置も滞りのない鉄道運行を実現しています。■現在ではこれら検測装置を多くの方が乗車されるような鉄道にも搭載し、日々の営業運行の中で鉄道事業各社の安全な鉄道運行に貢献しています。【配属先】品質保証本部 インスペクションシステム品質保証部 社会インフラQAグループ※グループ内の大まかな業務すみ分けとして以下2チームがあり、２に所属いただく予定です。１．製品ライフサイクル全体のQAを担うチーム２．サプライヤー関連の受け入れ検査・取引先審査などを担うチーム※インスペクションシステム品質保証部は、鉄道検測装置に対する品質保証業務を担当しています。【ミッション】鉄道事業者様向けに当社の測定装置を納入し、鉄道を利用されるすべての皆様に「安全で快適な乗り心地を実現する」ための軌道測定装置、「架線トラブルを解決する」ための架線測定装置、軌道周辺の「構造物の形状測定を実現する」ための周辺測定装置等の品質の維持・確認をミッションとしています。【魅力】■品質保証部が出荷合格（出荷許可）の判断権限を持っているので責任は重大ですが、特殊車両である総合検測車や新型車両にも先駆けて触れながら社会に対して大きく貢献できる仕事です。■なお、JR様各路線では高いシェアを保っていますので、ご自身が通勤/通学にてご使用される路線でも弊社検測装置が搭載されている可能性が高く、ご自身の仕事の成果を日常生活の中で実感できることもこの仕事の魅力です。【働き方】■フルフレックス■在宅　月1~2回程度※実際に製品を扱いながら仕事を進めていくため出社が多くなっております。■出張　国内サプライヤへの出張（1回/月程度)■駐在　基本的に無し

■所属品質保証部　品質監査室　QMSG２名（男性２名、５０代２名）、室は２２名２０代～５０代※↑は３月時点の要員。４月に異動による変動あり。■募集背景・新たに始める内部監査の立案及び品質指導を行える人材の確保・ISO等の認証維持/取得に向けた準備人材の確保■業務内容 ・新たに始める内部監査の立案及び品質指導・ISO等の認証審査の日程調整、事務局対応、準備・各種監査の立案/推進/フォロー　等■仕事の魅力 監査を通じてあるべき姿を追求し、仕事の仕組みを見直し、品質要件が工程に落とし込まれ、工程や製品の品質レベルが良くなったと感じられる■キャリアパス 設計から製造まで製品に関する知識が広く得られるため、他の技術系職場（設計・生技など）へのローテーションも可能。

【募集背景】国内外でUPS（無停電電源装置）への需要が急速に高まっています。大規模データセンターへの投資拡大、半導体メーカーの生産増強など、市場は今後も成長が確実視されています。この成長を支えるため、当社では製品品質をより一層強固にするべく、品質保証体制の強化メンバーを募集します。【業務内容】UPS（無停電電源装置）の試験業務および品質保証業務をご担当いただきます。■担当製品無停電電源設備、瞬低補償装置等■顧客国内外半導体メーカ、通信・産業等のユーザ、一般ユーザ【配属部署】パワーエレクトロニクスシステム事業部　UPS部　品質保証第一課【部署の現状と今後の方向性】通信の高速化に伴い、IT・通信業界が扱うデータ量は年々増加。これにより、データセンター設備投資が活発化し、電源設備としてのUPS需要が大幅に伸びています。また、半導体需要の拡大に伴い、各メーカーでは瞬低対策装置への投資も継続。UPS・瞬低補償装置は今後も確実に伸びる市場であり、同社も事業拡大フェーズにあります。【働き方】・平均残業時間：25-30時間程/月・海外出張：有り。インド、中国、アメリカ等・国内出張：担当業務によるが、３～４回／月程度の可能性あり。【定年】60歳定年(役職定年無)、65歳まで再雇用制度有【同ポジションの魅力】■社会インフラを支える重要な電源システムを創っている実感が得られる。■ハイパフォーマンスな特性を見せて、お客様に喜んでいただいた時、誇らしい気持ちになる。■ノートラブルで引き渡しまで完遂できた時の達成感。■安定した顧客基盤がある中で、顧客の本当のニーズに合わせてサービス提供ができ、やりがいを感じることができる。オーダメイドの仕様に対応できる柔軟性があり、御客の信頼を絶大に感受出来る。【教育制度・資格補助補足】・原則OJTですが、しっかり教育しますのでご安心下さい。・東芝、三菱電機の各種研修制度に参加可能です。【同社について】東芝と三菱電機という日本を代表する総合電機メーカーの産業向け電機システム部門が統合して誕生した企業。両社が持つ歴史・技術・ノウハウを引き継ぎ、**鉄鋼・化学・自動車・食品・医薬・物流・海洋・鉱山・発電など、幅広い産業領域を支える“ものづくりの要”**として存在感を発揮しています。■世界で活躍するグローバル企業TMEICは北米・中南米・欧州・中東・アジアなど世界主要地域に拠点を持ち、すでに125カ国以上への納入実績を持つグローバルリーダーです。特に、・太陽光発電用パワーコンディショナ：世界トップクラスの納入実績 [bizreach.jp]・港湾クレーン用自動化・制御技術：世界的評価・産業用モータ・変換装置：世界中の製鉄所・プラントで使用など、同社製品は世界中のインフラ・生産現場で「なくてはならない存在」となっています。■成長戦略「Growth20」による進化TMEICは創立20周年を機に、新たな成長戦略 「Growth20」 を掲げています。内容は、2030年度にグローバル売上高5,000億円を目指す攻めの戦略で、再生可能エネルギーやスマート工場など未来産業への投資を本格加速させています。同社にとって大きなターニングポイントであり、「今まさに企業が強く伸びていくタイミング」 に参画できる点も大きな魅力です。

【募集の背景】自動車ランプは車両デザインの中で重要な位置づけとなる一方で高い機能が要求されています。お客様にハイレベルな製品と安全、安心をお届けするため、共にご活躍いただける方を募集いたします。【ミッション】自動車ランプ（新製品）の品質管理業務をお任せします。【業務内容】・生産準備計画の立案と進捗管理・設計段階/試作段階におけるFMEA、FTAによる未然防止策の検討と品質管理手法の策定・試作/評価を通じて発生した課題に対する改善と再発防止の実行・顧客やお取引先との合同評価による製品品質熟成■担当製品の特長：フルLEDに加え、更なる視認性の向上やADAS高性能化のニーズに応え、全ての交通参加者に安全と安心を提供することを目指します。【キャリアパス】入社後は新製品の担当者として経験を積んだ後、製品評価の経験を経て管理監督者への昇格やエキスパートに進む選択となります。また、海外拠点へ出向し経験を積むことも可能です。【配属部署】四輪第一生産本部 秦野四輪工場 新機種管理課自動車用ヘッドランプ及びリアコンビネーションランプの生産工場に所属し、設計段階から試作段階で生産準備と品質管理と熟成を行っています。海外拠点における業務支援も行っており、国内外に活躍の場があります。【仕事の魅力及び職場環境（裁量・責任感・雰囲気など）】工場ならではの製造現場を始め、設計や営業および関連部門とチームを組んで業務を行います。その牽引役としてチームをリードすることで幅広い人脈と考え方、知識の習得が可能です。当社において秦野製作所をものづくりの総本山としており、「最先端」に触れる機会も多くあります。【働き方について】フレックスタイム制実際の部品や製品を取り扱うため、職場勤務がメインとなります。【外出・出張の有無】国内外のグループ内各拠点や顧客、お取引先への出張外出があります。海外出張の場合、1週間程度～2か月程度の長期に及ぶ場合もあります。【定年】65歳　※役職定年無し【数値で見る同社の魅力】■創業1920年自動車用電球の製造・販売から始まった同社。現在は光の総合メーカーとして生活を幅広く支えています。■売上高：約4,724億円(1962年に東証一部上場、以後、売上を拡大しつつ、現在の企業規模まで成長を遂げてきました。)■拠点数：国内32拠点、海外34拠点■平均勤続年数：16.3年■平均年齢：40.9歳■中途比率：43.2%■フレックス制：有(コアタイム：13:00-15:00)■全社平均残業時間：20.3時間/月■有給休暇取得日数：13日/年間※2024年度実績

【職務内容】建築用板ガラスの技術スタッフとして当事業部の品質管理システムの維持管理を担っていただきます。・社内外の品質問題発生時の原因調査、対策立案・製造工程の品質指標の動向分析・品質管理に関わる規定、標準、規格の整備・材料サプライヤー、組織顧客との製品仕様の打合せ【配属組織】建築ガラス事業部門　日本統括部　品質管理部　品質管理グループ【キャリアプラン】・当社製品の基礎的な商品知識や生産技術、品質保証の建て付けなどを習得していただいたところで、グループ内製造拠点での品質改善活動や品質監査、関連部門への啓蒙教育活動、営業支援で顧客との打合せなどをおこなっていただきます。【本ポジションの魅力】・当社建築用板ガラスの生産技術、品質管理関連の知識と考え方が得られます。・テーマによっては全国の拠点に出張して活動範囲を拡げられます。

【期待する役割】同社の幸手工場にて、品質管理室（1名体制）の責任者候補として、以下業務をご担当いただきます。＜具体的には＞・品質管理体制／仕組みの構築・運用・顧客クレーム対応、社内調査・調査レポート・是正報告書の作成・工程内不良の分析、原因究明、改善施策立案・ISO9001を中心とした品質関連業務（事務局的立場、または同等の知識・経験があれば可）・内部監査／外部監査対応（主担当）・生産技術責任者（品質管理責任者）へのレポート【配属先／組織体制】・幸手工場：計60名‐ 製造：約40名‐ その他部門：約20名・品質管理室：1名体制（新設・専任）・レポートライン：生産技術 兼 品質管理責任者【本ポジションの魅力】■ 品質管理専任の立ち上げポジション現在、品質管理は生産技術責任者が兼務している体制ですが、今後の体制強化・組織拡大を見据え、品質管理専任のマネージャーを新たにお迎えする募集です。今回ご入社いただく方が、品質管理の中核・将来的な責任者TOPを担っていただく可能性もあります。■ 仕組みづくりから主導できる裁量ある立場・クレームを未然に防止する品質管理の仕組みづくり・工程内不良の分析～改善施策立案など、「回す品質」ではなく 「つくる品質」 に携われる点が大きな特長です。■ 検査業務は別部隊、品質管理の本質業務に専念検査を行う部隊は別組織となっており、本ポジションは 是正・予防・再発防止・仕組み化 に集中できる環境です。 【募集背景】品質管理の専任者不在を解消し、将来を見据えた品質体制を構築するための採用です。今後の組織拡大も見据えており、「品質で会社を強くしていく」役割を担っていただくことを期待しています。

【職務内容】エンジン（自動車用・産業車両用・汎用）の品質保証業務 1) 製品開発および号口製品に対して、法規およびプロセス適合性の監査 2) 市場クレーム情報の調査・解析と市場品質問題の対策推進【具体的な仕事内容】1) 製品開発および号口製品に対して、法規およびプロセス適合性の監査　・製品開発、排気適合業務、認証業務、生産準備業務、号口管理業務 等のプロセスが法規、IATF16949や　　社内規程等の要求事項に適合しているか、デザインレビューや内部監査を通じて指摘および維持・改善を推進する2)　市場クレーム情報の調査・解析と市場品質問題の対策推進　・市場クレーム情報の解析、市場回収品の調査・解析と市場品質問題の調査、対策の推進【使用言語、環境、ツール等】エクセル、パワーポイント適合ツールの知識（MATLAB/Simulink/ASCET/ETAS ASCMO 等）故障診断ツール（TaSCAN　等）【募集背景】自動車業界はグローバルでは電動化への流れが加速しているが、一方でディーゼルエンジン車は新興国を中心に一定需要が継続する予測であり、また産業車両市場では、エンジン車は屋外での長時間使用ユーザー等の根強いニーズがあります。同社は暮らしにエンジンの力が必要な人々のためエンジンを創り続けるべく、徹底的な競争力の強化に取り組んでいます。これらのエンジンの品質を維持・向上することでお客様満足度の向上と信頼性の維持に一緒に取り組んでいきたい。【組織構成】品質保証部┗品質監査室　（製品開発および号口製品に対して、法規およびプロセス適合性の監査） 　┗監査G　または　保証G┗お客様品質室　（市場クレーム情報の調査・解析と市場品質問題の対策推進）　┗ワランティ解析G　または　市場品質第１G・第２G合計：32名　20代　4名　30代　2名　40代　7名　50代　14名　60代5名　（社外応援者：2名を除く）【組織のミッション】品質保証部ミッション：　エンジンの品質を維持、向上することで、お客様満足度の向上と企業の信頼性の維持に貢献品質監査室ミッション：　プロセスおよび法規適合性監査により企業の信頼性の維持に貢献お客様品質室ミッション：　市場からの情報を元に、早期発見・早期解決を推進し、お客様の不満最小化と満足度向上豊田自動織機 エンジン事業部は、トヨタ自動車からディーゼルエンジン事業の全面移管を受けており、トヨタ車搭載のディーゼルエンジンの開発～生産までを一手に引き受けています。　これらのエンジンの開発および号口に対して、プロセスと法規の適合性を保証とお客様からの不満を最小化することで、お客様満足度の向上と信頼性の維持に取り組んでいます。【業務のやりがい、価値、魅力】同社は暮らしにエンジンの力が必要な人々のためエンジンを創り続けるべく、徹底的な競争力の強化に取り組んでいます。　これらのエンジンの品質を維持・向上することで、お客様満足度の向上と信頼性を維持して、良品廉価なエンジンをお客様にお届けすることで、エンジンの力が必要な人々のために貢献したい。【自部署の技術優位性/PR】今後の電動化の流れとエンジンへの排ガス・燃費規制の強化により、エンジン業界では開発・生産をやめる会社が増加していきている（VWなど）が、豊田自動織機は豊富な資金力を活用して、エンジンの開発、生産、拡販により、暮らしにエンジンの力が必要な人々のためエンジンを創り続けるべく努力を続けています。【職場環境】・フレックス勤務でメリハリある勤務ができる・組合員の年休消化率は100%・社員食堂あり、昼食代の半額補助　など【想定されるキャリアパス】・プロセス監査業務と市場クレーム調査・解析業務との部内ローテーションによるスキル拡大・エンジンの試験・評価業務、エンジンの品質管理業務との部間ローテーションによるスキル拡大・ワーキングリーダーやマネージャー業務への登用

同社では、国内および海外メーカーの多様な半導体・電子デバイス製品を取り扱っている技術商社としての強みを活かして、電子機器の設計・製造受託のEMS（エレクトロニクス・マニュファクチャリング・サービス）と金属加工品のMMS（メタル・マニュファクチャリング・サービス）の2つを展開。そのうちのEMSでは、基板から完成品までの多様な受注実績あり。また、EMS部の強さは、技術者在籍×商社×ファブレス から生み出される次の3点。①設計支援～生産～品質までワンストップサービスで提供できること②商社機能を活かした調達力と情報収集力③お客様の必要なときに、必要数量を必要な場所にお届けできること今回のポジションのミッションは、まずはファブレスでのEMSビジネスを行っていく中での品質管理において、社内外の各所を巻き込んで対応頂くこと。将来的には管理職（課長や部長など）かプロフェッショナル職（現場の第一線でご活躍頂く）のいずれかを、ご希望・適性・実力などから、協議の上決定いたします。＜具体的業務内容＞・基板実装品の流出不具合対応（真因追及 および お客様が納得する恒久対策提示）・基板実装品の予防処置対策（委託先と毎月品質会議を実施し流出不具合を防ぐ）

【期待する役割】紙・パルプの試験研究および品質管理業務をお任せいたします。【職務内容】■パルプ・紙製品および中間製品の試験ならびに格付に関する業務■原材料、副資材および水等の試験、規格に関する業務■製品の規格ならびに品質管理に関する業務■紙・パルプ原料の調査研究に関する業務などを行います■同じ高岡市内の高岡工場と二塚製造部との事業所間異動の可能性があります【魅力】■お客様に安心して使っていただける製品を届けるために、試験・格付け・規格設定といった工程を担います。製造現場と密接に関わるポジションで、品質の根幹を支える責任ある役割です。■試験や品質管理に関する業務は、社内での教育やOJTを通じて丁寧に学べる体制が整っています。理系出身の方はもちろん、異業種からの挑戦でも活躍可能なフィールドです。■当社は独自の技術力を武器に、多様な紙製品を展開しています。その品質を守る試験・管理業務は、ものづくりの技術を間近で学び、製紙の深さに触れられる貴重な経験となります。【募集背景】増員（今後複数人の従業員が定年を迎える予定でその要員を確保するため）【組織構成】高岡工場技術研究部・二塚製製造部技術研究部

お客様が要求する装置仕様に合致すると共に、安心して長時間使用することができる製品を提供することを目的とした各検測装置の品質保証業務を行っていただきます。【具体的な業務内容】■新規受注時からの参画、(設計)デザインレビューへの参加■製造プロセスの監視、設計検証項目の妥当性確認■出荷検査(製品認定業務含む)■現地顧客引渡し前の現地検査■顧客運用開始後の問合せ対応、故障、不具合対応※上流の受注段階から製品出荷後の設置や動作確認対応まで、全てのプロセスに関わります。※グループ内で担当製品によってチーム分けをしております。1チーム2名ほどの体制となり、経験のある社員と協業して業務を担当いただきます。※プロジェクトについては2-3年かけて手掛けていくこともあります。【募集背景】品質保証部門強化のため、将来的にリーダーシップを担っていただける人財を募集しております。装置の需要に対応し、品質保証体制をさらに強化することで、当社の成長を支えていただける方を求めています。【当社の鉄道検測装置について】■顧客となる鉄道事業者の安全な鉄道運行のために欠くことのできない役割を担っています。■軌道検測装置は線路の歪みや変位を事前に検測し脱線を未然に防止するための検測であり、また「架線検測装置」は車輌を運行するために不可欠な電力を供給する「架線」に対し摩耗度合いを測定することにより、架線の切断を未然に防止するために用いられ、いずれの装置も滞りのない鉄道運行を実現しています。■現在ではこれら検測装置を多くの方が乗車されるような鉄道にも搭載し、日々の営業運行の中で鉄道事業各社の安全な鉄道運行に貢献しています。【配属先】品質保証本部 インスペクションシステム品質保証部 社会インフラQAグループ※グループ内の大まかな業務すみ分けとして以下2チームがあり、１に所属いただく予定です。１．製品ライフサイクル全体のQAを担うチーム２．サプライヤー関連の受け入れ検査・取引先審査などを担うチーム※インスペクションシステム品質保証部は、鉄道検測装置に対する品質保証業務を担当しています。【ミッション】鉄道事業者様向けに当社の測定装置を納入し、鉄道を利用されるすべての皆様に「安全で快適な乗り心地を実現する」ための軌道測定装置、「架線トラブルを解決する」ための架線測定装置、軌道周辺の「構造物の形状測定を実現する」ための周辺測定装置等の品質の維持・確認をミッションとしています。【魅力】■仕事内容としては受注・設計・購入・製造・設計検証・検査・据付・運用開始と、すべての工程を通じて品質を監視する業務です。品質保証部と聞くと「検査業務」が中心と思われがちですが、実際はすべてのプロセスに関わっており非常に重要な役割を担っています。■品質保証部が出荷合格（出荷許可）の判断権限を持っているので責任は重大ですが、特殊車両である総合検測車や新型車両にも先駆けて触れながら社会に対して大きく貢献できる仕事です。■なお、JR様各路線では高いシェアを保っていますので、ご自身が通勤/通学にてご使用される路線でも弊社検測装置が搭載されている可能性が高く、ご自身の仕事の成果を日常生活の中で実感できることもこの仕事の魅力です。【働き方】■フルフレックス■在宅　月1~2回程度※実際に製品を扱いながら仕事を進めていくため出社が多くなっております。■出張　各車両センタなどへ月1回程度発生(全国)※案件により2～3日から長いものだと1~2週間程度■駐在　基本的に無し

医用分析機器の品質保証業務をお任せいたします。【具体的な業務内容】■新製品開発工程における設計書の確認・試作品の評価検証・デザインレビュー※機械系については専門的な詳細までの確認・レビューを実施することが多いですが、電気系については基本的な確認・レビューが中心となります。■製品出荷試験■生産品から収集したデータの統計的品質管理（事実情報から要因分析）└工場内の不良データ収集と分析、歩留まり向上のための改善活動など■製品の設計変更（機能向上・部品改廃・原価低減等）時、変更の妥当性をドキュメントや実機で検証・評価して問題が製品に作り込まれることを防止■製品リリース後に発生する品質問題（不具合など）の解決に向けた原因究明・関連部署への対策推進の指示■コラボレーション先（海外・国内）との連携・定例会議の開催や連絡による相互理解と協業の促進※入社後まずは全体の流れを理解していただくために、先輩社員と一緒に短いスパンの設計案件をご担当いただきます。業務を遂行できるようになるまで指導担当がつきますのでご安心ください。（新卒社員の場合：約2年間）当社のラストマンとして、お客様のために行動いただくことを期待しております。【募集背景】ヘルスケア事業の拡大・成長が予想される中で更なる製品品質の確保が必要となることから、品質を第一に考え行動できるエンジニアの増強と育成が急務であるためです。【配属先】品質保証本部　医用システム品質保証部【組織について】医用システム品質保証部は、医用システム製品の品質保証・信頼性向上・製品安全体制の推進・管理を担っております。部内には複数のグループがあり、その中でも今回所属いただくグループでは、青梅地区の全製品を担当し、検体検査装置および体外診断用医療機器の品質保証業務を行っております。高品質な製品の供給と製品出荷後の安定稼働を目的とし開発フェーズから品質の向上に取り組んでいます。※以下3チームに分けて業務を行っており、①のチームに所属いただく予定です。①設計部隊と連携し品質保証担当として開発を推進する業務②お客様対応などをメインで担当③生産ライン（出荷試験など）の対応をメインで担当【組織のミッション】医用システム製品に対する品質確保と品質保証のための責任と権限を有しており、臨床検査用生化学・免疫自動分析装置などの品質保証、市販後管理を担っております。【ミッション実現に向けて】・品質問題の早期解決、開発案件の不良要因潰しこみ力を強化・海外コラボ協業会社との関係強化及びグローバル人材の育成品質保証人材を育成・品質データのデジタル化を推進しており、取得したデータの解析結果から品質問題の未然防止を図る・デジタルおよびネットワークソリューション製品に対する品質保証力を強化【魅力】・検体検査装置の自動化による医療従事者の負担軽減および体外診断により検査時の患者の負担軽減などに貢献しています。・顧客は大規模な病院や検査センター、医薬メーカーなどが主であり、AIやIoT技術による高効率化を推進している施設も多く、社会的な貢献が可能であると同時に新技術への挑戦も可能です。・日立製作所や国内外のグループ会社を含めた様々な部署との交流がございます。全体会議の場も設けられており、各企業の品質ノウハウやAI活用など幅広い領域の最新情報をキャッチアップできる環境です。・北米、欧米、アジアなど海外拠点とのやり取りを通じたグローバル人財としての成長が可能です。【キャリアパス】品質保証者として、キャリアを積んでいただくことを想定しております。※希望次第ではエントリー制度を利用し、他職種などへの挑戦も可能です。【働き方】■フルフレックス■基本出社※ライフスタイルに合わせてリモートワークも可能です。■残業時間　20～30時間程度／月■出張　年2~6回程度発生の可能性あり（国内外の医療機関やコラボレーション事業先、サプライヤー先）・

【期待する役割】防衛省から受注した航空機・艦船・ミサイルなどに搭載される機器のものづくりや試験評価に携わっていただきます。出荷後の品質保証業務のみならず、納入後の運用支援やアフターフォローも同部署で対応しており、ご経験に応じて業務を担当頂きます。【業務詳細】■防衛用レーダや光学センサ、ミサイルシステムの電気試験、環境試験、ソフトウェア試験やシステム総合試験計画立案・試験評価、海外発射試験や各自衛隊での運用支援等を行っています。■様々な業務を各機種10～20人程度のチームで担当しており、ご希望にあった業務に携われます。【使用ツール/資格など】・1陸特、1陸技等の無線従事者資格・基本情報技術者、応用情報技術者、ネットワークスペシャリスト等の情報処理技術者資格・CCNA、CCNP等のCISCO認定資格・電気電子機器の開発設計業務や試験評価経験のある方、振動試験等の環境試験やソフトウェア業務経験のある方はご経験を活かし活躍が可能です。【事業の魅力～安定性・成長性～】■安全保障における社会情勢の影響から国家GDPの予算拡大により、大きく市場の成長が見込まれる事業です。※今後15年で約3倍の市場拡大が見込まれています。■防衛省からの大口案件増加に伴い、鎌倉製作所での売上高は前年度比107％の1兆366億円と堅実な成長を遂げています。【業務の魅力】■様々な製品を扱っており幅広く関係部門と業務を行うため、多種多様な人と関わることができ協力的な人間関係を築くことができます。■防製製品では最先端技術を取り扱っているため難題も多いものの、国の安全保障や国民の安全安心に大きく貢献できるという責任感と達成感を得ることができます。【職場の雰囲気】■職場はやる気に満ち溢れ雰囲気もよく、やりがいをもって取り組んで頂けると考えています。■協働して成長できる組織風土づくりとして、心理的安全性が高いチームを目指し、取り組んでおります。■職場レクリエーションを含めた多彩な社内イベント開催することで、コミュニケーション機会の創出／活性化に取り組んでおります。【採用背景】防衛事業では艦船、射撃管制ステム、光波センサ等の増産や、事業のグローバル展開が計画されていますが、同社では事業を推進するうえで複数人を取り纏める中堅層の人財が不足していることから採用を開始致しました。【優位性】・プライムメーカとして大規模システムの試験調整、据付調整、運用支援に携わることができる・海外メーカとの協業を含め高度で最先端な技術・技能に触れることができる【職場環境】・残業時間：月平均40h・テレワーク可能：作業時期、内容により可能【キャリアパス】入社後2～3年で一連の担当業務を経験していただきます。その後経験を重ね、一通りの業務を自立して進められるようになればリーダー取り纏めを担当いただき、更にはマネージャーとしてのポジションを担っていただくことを期待しています。【鎌倉製作所について】■防衛システム、宇宙システムのリーディングカンパニーとして、数多くの製品を開発・生産し、国内の安全保障や宇宙開発に大きく貢献して参りました。■国内に7社のみしかない「プライム企業（防衛省と直接取引を行う企業）」の一員として、防衛費予算の拡大を背景に更なる事業拡大が期待されております。■その中でも、ハード、ソフト一気通貫で提供でき、圧倒的スケールのものづくり体制が同社の強みです。https://mitsubishielectric-com-recruiting-site.jp/entry/2023/08/31/151242

【職務内容】自動車用電子部品あるいは電子制御製品（ECU等）の開発品質を守る砦となる業務・量産製造に向けた開発計画の節目確認と審査ゲートの運用・管理・製造不良、流出クレームに対する再発防止･未然防止の推進・上記に伴う社外,社内の関連部署との協業、コンサルテーションなどの一連プロセスをご担当いただきます。※配属部門：品質保証統轄部 第１品質保証部 ①第1Gr、②第3Gr、③第4Gr【入社後のキャリアイメージ】入社後はまずはOJTのもと同社の事業や製品に関する基礎を学んでいただきます。その後、特定の開発アイテムにおける品質保証に関わる業務全般をお任せしていきます。将来的にはリーダー／マネージャーとして後輩育成や組織管理も担っていただくことを期待しています。【採用背景・PR情報】100年に1度の変革期と言われる自動車産業において、最先端の電動化車両に向けた自動車用電子部品を品質保証する開発プロセスの番人をご経験いただくことができる非常にやりがいのあるポジションです。開発拠点は国内外に幅広く、グローバルに活躍しながら品質保証のスキルを習得いただけます。【歓迎要件】※応募要件続き■①②③共通・以下の国際規格,法規に対して興味を持って取り組める方、規格理解、解釈する能力のある方　‐ IATF16949　‐ A-SPICE　‐ ISO 26262 機能安全　‐ ISO 21434、UNR155 サイバーセキュリティ・規格文書の原文を読むことが出来る。・プロジェクトマネージメント経験・客先とのクレーム対応打合せや調整業務経験・英語ビジネスレベル■個別要件①・自動車用電子部品の設計開発経験、もしくは品質保証業務の経験②、③・自動車用電子制御製品（ECU等）の設計開発経験、もしくは品質保証業務の経験・専用検査機、計測機器（オシロスコープ、電流／電圧計等）

【職務内容】・最先端の技術動向調査、競合製品の情報解析・新製品開発コンセプト、具体的アイデアの発案・開発プロジェクト管理、リソースの有効活用・触媒試作、分析、性能評価等の計画作成と実行・顧客要求への適合性評価、営業部門との連携・商業生産に向けた技術調査、生産部門との連携・製品開発活動デザインレビュー、妥当性評価【入社後の教育】入社後は、経験豊富な先輩社員によるOJTを中心に、触媒開発の実務を通じて業務理解を深めていただきます。加えて、社内の技術・情報共有会への参加を通じて、知識の幅と実践力を高めます。個別の面談を通してスキルやキャリアの成長を継続的に支援できる環境を整備していきます。【キャリアパス】主任クラスから将来的には課長職（グループ長）を目指していただきます。将来的には適性に応じて品質管理部門、製造部門、本社営業部門や海外子会社への異動も想定しております。【魅力】★世界トップクラスの触媒メーカーで、最先端技術の調査から製品コンセプト立案、試作・評価、量産化支援まで一貫して関わることができます。★他部門と連携しながら課題解決に取り組む中で、企画力・分析力・マネジメント力を高め、再生可能エネルギー分野にも貢献できる経験と専門性を磨けます。【働き方のイメージ】■月平均残業時間：10h程度■出張頻度：国内は年に2～3回、海外へは年に1回程度（担当によります）■転勤：適性により、東京またはシンガポール転勤の可能性がございます。頻度は約3～5年スパンを想定しております。【募集背景】触媒の循環モデル構築や再生技術の先駆に加え、近年では地球温暖化対策やSDGsへの貢献を見据え、再生可能エネルギー領域への挑戦も進めています。こうした中、製品開発体制と分析技術力の強化を図るため、次世代を担う中核人材を募集します。【組織構成】※住友金属鉱山 経営企画部からの出向となります日本ケッチェン 新居浜事業所 研究開発センター（50名）男女比：男性39名、女性11名年齢構成：10代 1名、20代 12名、30代 10名、40代 8名、50代 14名、60代 5名平均年齢：41.5歳中途入社割合：36％部門トップの年齢：50代（研究開発センター長）住友金属鉱山からの出向社員数：10名（うち管理職4名）日本ケッチェンプロパー社員数：40名【キャリア採用入社者・部門からのメッセージ】中途入社でもすぐに馴染める風通しの良い職場で、経験を活かしながら成長できます。技術力と信頼を強みに、持続可能な社会に貢献するやりがいある仕事に挑戦できます。

【業務内容】薄膜技術のパイオニアである同社において、品質管理業務全般をお任せします。■品質管理体制の構築・維持管理■社外クレームに対する対応■新製品・新材料及び新工法等の品質分析・確認、計測器校正を担当【配属先情報】10名【企業の特長】■独自の薄膜技術を背景に世界初や業界初の薄膜製品も多数展開しています（例）プラズマ重合反応による有機薄膜の製造方法確率は世界初（例）薄膜抵抗器の量産化は業界初■薄膜技術は電動化(EV化)が進む自動車業界やIT機器をはじめ、医療機器、宇宙航空、通信インフラなど各領域で需要が高まっています（※取引社数2400社以上）■2019年度～2023年度の売上成長率は174％■事業成長に伴い2027年度を目安にIPOも目指しています■一般財団法人日本次世代企業普及機構より「ホワイト企業認定」を取得■長期就業可能な環境で、定年退職後もパフォーマンスによっては年収を下げることなく働くことも可能です（※実績も多数あり）

■業務概要:　(1)サービススタッフ・トレーナー向けサービス技術研修の企画・開発・実施　(2)「トヨタ産業車両サービス技能検定」(厚生労働省認定)　　　「トヨタ物流システムサービス技能検定」の学科・実技試験問題の作成・審査　(3)「トヨタL&F全国販売店サービス技能コンクール」の学科・実技試験問題の作成・審査（変更の範囲）業務都合により、会社の定める業務に変更する場合がある。　なお、在籍出向を命じる場合があり、その場合の業務内容は、出向先が定める業務とする。■仕事の魅力:　「目指せ地域一番の物流ドクター」のビジョンのもと、販売店・ディストリビューター　におけるスタッフの人材育成は最重要経営課題の一つとなっています。　自ら研修内容の企画・開発・実行に携わることで、サービススタッフの技能・　モチベーション向上に大きく貢献できるやりがいのある仕事です。

【職務内容】■採用背景: 物流に欠かせないフォークリフトを生産している高浜工場で、その開発段階からお客様に安心して届けるための品質保証を一緒に進めていただきたい。■業務概要:フォークリフト開発の生産準備において、製造や検査、仕入先の品質つくり込みを推進■具体的な仕事内容:・フォークリフトの部品検査や出荷検査における検査項目を検討し、　検査法という書類に落とし込む・製造や検査の工程で発見された不具合に対し、現地現物で仕入先や　責任部署と一緒に原因を調査して対応を協議する・海外拠点の生産準備活動を支援する

【職務内容】ディスプレイ用、ハードディスク用、自動車用などの素板ガラス・加工ガラス製品の拡販および新商品開発に向け、技術支援業務を担当いただきます。数値解析やシミュレーションを通じて、品質向上や新技術の創出に貢献し、市場ニーズに応える製品設計・品質改善の中核を担っていただきます。【主な業務】・統計手法（品質工学、多変量解析など）を用いた現象解析による技術課題の抽出・解決・製造現場・開発部門との連携による解析モデル構築およびシミュレーション実施・加工ガラスの新商品開発に向けた設計・評価・データ解析などの技術支援【キャリアパス】・当初は一スタッフとして実務を確実に遂行し、リード役として活躍・適性・意向に応じて早期に管理職昇格の可能性あり・管理職登用後は専門性を深めるキャリア、またはマネジメント職へのキャリア形成を想定【業務の魅力】・世界的に競争力の高い素材メーカーで、グローバル市場・顧客と関わり国際感覚を磨ける・新商品開発では自由な発想とチャレンジ精神を重視し、将来性とやりがいのある環境【組織構成】クリエイティブ・テクノロジー事業部門　ファインガラス事業部　品質技術部　技術グループ【求める人物像】・主体性をもってスピード感ある仕事ができる方 ・顧客や他部署と円滑にコミュニケーションを取り、交渉等を行った経験がある方

建設業および製造業の営業/設計フェーズや製造プロセスで必要な製品の仕様情報を整理・分析し、システムに落とし込むコンサルティングサービスを提供しています。【ミッション】顧客内で顕在化している課題のみならず、業務プロセスの潜在的な課題を抽出し、顧客とともにグランドデザインを描き、具体的な進め方を提案します。【具体的には】図面や3Dモデル、BOMとの連携やシミュレータとの連携など、対象とする顧客業務範囲は多岐にわたります。上記業務フローのムリ、ムダを排除し、顧客業務の付加価値向上を支援するITシステムを提案します契約前の提案フェーズから顧客から課題をヒアリングし、提案書を作成します。要件定義・設計・開発・運用保守に至る業務全般を担当するため、顧客とビジョンを共有し、信頼できるパートナーとしてプロジェクトを推進していく役割を期待しています。【やりがい】・顧客のプロジェクト立ち上げから関わることが多いため、パートナーとして信頼され継続するプロジェクトを実施することが多く、顧客と一緒に新しい業務プロセスを構築する経験を積めます。・部門に閉じず、社内外の豊富な技術・ソリューションを組み合わせてプロジェクトを推進することもあり、新たなテーマ構築に携わることができます。【難しさ】製造業の業務知識はもちろんのこと、顧客の製品仕様に対する知識も求められます。また当部門ではWEBシステムの開発が主となるため、最新の技術動向やUXを求められる開発となるため、日々技術習得が必要です。【主要取引先】産業設備機器メーカー、住宅設備・建築設備機器メーカー、建設機械メーカーなど【求める人物像】・目標に対して責任をもって取り組むことが出来る方・顧客要件に対して、自ら何をすべきかを整理し、計画を立てて遂行できる方・プロジェクトリーダが実施できる方・顧客や内部に対する適切なコミュニケーション力・調整力（交渉・折衝・協調）を持った方・多くの情報を整理しながら、仮説構築し提案ができる方

【職務内容】■食品の検査、分析■工場内の衛生管理■製品の規格書作成■一括表示の作成■クレームの原因調査■従業員への衛生指導、教育■工場監査、各種マニュアルやルールの策定　など【働き方】■1年単位の変形労働（週平均労働時間：36時間43分)■2交代制・早番が6:00~14:00・遅番が14:00~22:00・平常勤務：8:00~17:00【魅力】■即席めんでは、業界3位■「サッポロ一番」等の即席めんを製造するサンヨー食品グループ【募集背景】■組織強化による募集【組織構成】■品質管理15名程度【コラボ商品】■ポケモンヌードル/乃木坂46とのカップスターコラボ/スヌーピー、バットマン等、その他有名キャラクターとのタイアップ商品やキャンペーンなど魅力的な商品を多数展開しております。

【職務内容】■食品の検査、分析■工場内の衛生管理■製品の規格書作成■一括表示の作成■クレームの原因調査■従業員への衛生指導、教育■工場監査、各種マニュアルやルールの策定　など【働き方】■1年単位の変形労働（週平均労働時間：36時間43分)■2交代制・早番が6:00~14:00・遅番が14:00~22:00・平常勤務：8:00~17:00【魅力】■即席めんでは、業界3位■「サッポロ一番」等の即席めんを製造するサンヨー食品グループ【募集背景】■組織強化による募集【組織構成】■品質管理15名程度【コラボ商品】■ポケモンヌードル/乃木坂46とのカップスターコラボ/スヌーピー、バットマン等、その他有名キャラクターとのタイアップ商品やキャンペーンなど魅力的な商品を多数展開しております。

【職務内容】■食品の検査、分析■工場内の衛生管理■製品の規格書作成■一括表示の作成■クレームの原因調査■従業員への衛生指導、教育■工場監査、各種マニュアルやルールの策定　など【働き方】■1年単位の変形労働（週平均労働時間：36時間43分)【魅力】■即席めんでは、業界3位■「サッポロ一番」等の即席めんを製造するサンヨー食品グループ【募集背景】■組織強化による募集【組織構成】■品質管理15名程度【コラボ商品】■ポケモンヌードル/乃木坂46とのカップスターコラボ/スヌーピー、バットマン等、その他有名キャラクターとのタイアップ商品やキャンペーンなど魅力的な商品を多数展開しております。

【採用背景】電動化の波が押し寄せる中、同事業部の主力製品であるカーエアコン用電動コンプレッサは、その重要性が増しています。国内工場だけでなく国内EMS・海外拠点での生産拡大を予定しており、それを実現するため、生産準備・量産の品質管理が出来るグローバルな人材を必要としています。品質管理の基礎力を備えた即戦力を募集いたします。【業務内容】カーエアコン用電動コンプレッサおよび関連部品の国内外工場・仕入先の生産準備、品質管理。特に電動コンンプレッサの部品、部品組み立ての生産プロセスの業務および製品の品質監査の業務を遂行する。・顧客・社内の品質要求に基づいた電動コンプレッサの品質機能確認・各種監査の計画立案・遂行。・QMSの各ステップに対して、図面検討から生産設備・製品の出来栄え検査、品質管理方法を構築する。・国内・海外組立業務において、FMEAに基づいた品質点検を行い、実際の製品の出来栄えを確認する。　課題がある場合は、設定した目標を達成するための改善案を立案して、工程設計・改善部門と一緒に作りこみを行う。・各仕入先と協力と理解を得ながら、コンプレッサ用の部品の生産準備管理を行う。　仕入先現地訪問を行い、協業にて品質改善と確実な製品立ち上がり支援を行う。・不具合発生時は、関連部署と協議して、暫定案・恒久対策案を立案して、顧客先報告含めた対応を行う。【組織構成】コンプレッサ事業部┗品質保証部品証部内の生産準備・号口品質管理を行う品質保証第三室/品質管理室/品質保証第一室への配属を予定しています。※合計人数や年齢構成などは開示できません。【組織のミッション（部全体→室orグループ）】品証部ミッション：コンプレッサの品質保証豊田自動織機はカーエアコン用コンプレッサの世界シェアNo.１を誇り、世界中の車両メーカ様向けにコンプレッサを販売しています。電動化の加速に伴い、お客様から様々なご要望をいただいておりますが、製品の製造時に不良品を出さないための手段や方法を実施する活動および自社製品が既定の品質を維持しているかを確認し、納品後も顧客が満足できる品質の確保に努めます。【業務魅力】担当した製品が搭載された車がグローバルで走っており、電動化推進や環境保護などの観点から世の中への貢献を強く感じられる仕事です。最先端の製品の品質保証を担うことができます。【自部署の技術優位性/PR】豊田自動織機のカーエアコン用コンプレッサは世界シェアNo.1であり、国内外の車両メーカーに広く採用されています。小型軽量、高効率による省燃費化や自然冷媒対応など環境技術でも業界をリードし、環境にやさしい製品を開発しています。【職場環境】・業務内容によりフレックス勤務、在宅勤務の制度あり【想定されるキャリアパス】カーエアコン用電動コンプレッサおよび電子部品の国内外工場・仕入先の生産準備、品質管理、工程変更処理業務に従事し、国内外の車両メーカ様の顧客対応業務等へのステップアップ

【採用背景】自動車業界はグローバルでは電動化への流れが加速しているが、一方でディーゼルエンジン車は新興国を中心に一定需要が継続する予測であり、また産業車両市場では、エンジン車は屋外での長時間使用ユーザー等の根強いニーズがあります。同社は暮らしにエンジンの力が必要な人々のためエンジンを創り続けるべく、徹底的な競争力の強化に取り組んでいます。これらのエンジンの品質を維持・向上することでお客様満足度の向上と信頼性の維持に一緒に取り組んでいきたい。【業務内容】エンジンの品質管理業務■ 製品の品質管理と生産準備■ 不具合の再発防止■ 製品の品質管理と生産準備 ・検査基準の作成・承認（工程内：検査基準の設定と製造部門へ展開、購入品：仕入先作成の検査基準チェックと承認） ・工程変更の評価と承認（工程内・購入品：変更内容、評価計画の確認・承認と評価結果の確認と切替承認） ・仕入先の工程調査および改善指導（購入品不良に対して対策を現地現物で確認、ワースト仕入先へは改善指導） ・新製品の生産準備の評価（工程内：工程保証度の評価・確保と規格適合の評価、購入品：規格適合と体制確認）2) 不具合の再発防止 ・工程内、後工程不良の再発防止と要件化（日々の不良は再発防止まで推進し、次期モデルに対して要件化）【組織構成】品質保証部┗品質管理室　┗第１Ｇ　★ここ　（Ｇ間は担当する製品が異なります）　┗第２Ｇ　★またはここ　（Ｇ間は担当する製品が異なります）　┗第３Ｇ　★またはここ　（Ｇ間は担当する製品が異なります）合計：188名20代　24名　30代　30名　40代　44名　50代　44名　60代14名　（社外応援者：30名を除く）【組織のミッション（部全体→室orグループ）】品質保証部ミッション：　エンジンの品質を維持、向上することで、お客様満足度の向上と企業の信頼性の維持に貢献品質管理室ミッション：　工程内および後工程の品質維持・向上によるお客様満足度の向上第１・２・３Ｇミッション：　生産準備による品質造り込みと、号口管理・品質向上活動による品質維持および向上豊田自動織機 エンジン事業部は、トヨタ自動車からディーゼルエンジン事業の全面移管を受けており、トヨタ車搭載のディーゼルエンジンの開発～生産までを一手に引き受けています。　これらのエンジンの生産準備および号口管理に対して、製品品質を維持、向上することで、お客様満足度の向上と信頼性の維持に取り組んでいます。【業務魅力】同社は暮らしにエンジンの力が必要な人々のためエンジンを創り続けるべく、徹底的な競争力の強化に取り組んでいます。　これらのエンジンの品質を維持・向上することで、お客様満足度の向上と信頼性を維持して、良品廉価なエンジンをお客様にお届けすることで、エンジンの力が必要な人々のために貢献したい。【自部署の技術優位性/PR】同社はトヨタ自動車からディーゼルエンジン事業の全面移管を受けており、トヨタ車搭載のディーゼルエンジンの開発～生産までを一手に引き受けています。【職場環境】・フレックス勤務でメリハリある勤務ができる・組合員の年休消化率は100%・社員食堂あり、昼食代の半額補助　など【想定されるキャリアパス】・エンジンの試験・評価業務・ＱＭＳ（品質マネジメントシステム）の確立と維持改善、品質監査の実施、法規管理・市場品質問題の調査・対策の推進、市場クレーム情報の解析、市場回収品の調査・解析

■採用背景同社の多様な事業の課題に対して、データサイエンス推進を強化したい。あなたの経験と技術を活かして、一緒に働きませんか。■配属部署：品質統括部■組織構成：品質統括部┗総括G┗企画G┗ML･SQCG　★┗人材育成G合計１０名　２０代４名、３０代３名、４０代２名、５０代１名　■業務内容データサイエンス（SQC※、機械学習など）の推進　※Statistical Quality Control（統計的品質管理）・製造業の課題に対するデータサイエンスを活用した解決の実行支援・データサイエンスの推進施策の立案、実行■具体的な業務内容・機械学習を活用した問題解決の支援（画像認識、予兆検知、最適化、予測、自然言語処理など）・SQCを活用した問題解決の支援（工程管理、最適化、不具合解析など）・開発、生産などから得られるデータを分析し、プロセス改善や新価値創造をおこなう・機械学習/SQCを有効活用できる人材育成の企画、実行■使用言語、環境、ツール等　　Office、Pythonなど■仕事の魅力本社部門として、多様な事業課題について、データサイエンスを活用して全社の人材育成/実課題の解決ができる。ひいては、全世界の製品に適用され、世の中に貢献できる。データサイエンスの専門性を高めるだけではなく、プロジェクトの進め方、関係者との連携など、ビジネスで成果を出すスキルを習得することができる。■組織のミッション＜品質統括部ミッション＞社会とお客様から常に信頼される品質を提供するために豊田自動織機グループの品質機能を強化・支援し続ける・ 新しい品質機能・しくみの導入・ 事業部の品質機能の自立支援、社内外連携支援・ 定着した品質に関するしくみの改善･運営･支援■自部署の技術優位性/PR（製品の強み・業界情報等）多くのデータ分析の課題に取り組んできた実績と知見。データ分析スキルを持つプロフェッショナルが集結している。■職場環境・業務負荷の山に応じてフレックス勤務でメリハリある勤務ができる・若手が多く、前向きな議論がしやすい雰囲気■支援体制・教育・同僚からのOJT・社内のスキルアップ教育、社外セミナーへの参加、e-learning・書籍購入費補助　など■想定されるキャリアパス・データサイエンスの実務的なスキルを習得し、幅広い技術領域に拡大・現場ニーズを捉えた新規企画の推進、、より高度な技術獲得へステップアップ

■採用背景世界各国の法規制にタイムリーかつ確実に対応するため、製品の法規認証体制の強化を進めています。経験者の方には即戦力として、未経験者の方にはこれまでの経験や知識をベースに法規認証の勘所を習得していただき、近い将来に法規認証部の中心的存在として活躍していただくことを期待しています。■配属部署：トヨタL&Fカンパニー法規認証部■組織構成：法規認証部（総員39名）┗認証1G　国内・中国担当┗認証2G　欧米その他担当┗環境G　製品環境規制（化学物質含有規制）担当┗管理G　システムの運用管理担当┗監査渉外G　法規監査と渉外担当　■業務内容１）法規の把握、展開、監査２）法規を守るためのしくみ、インフラ、教育の整備３）必要な認可の取得、管理■具体的な業務内容(1)フォークリフトに関する全世界の法規動向監視　　社内外の関係先と協業、ITツール等を駆使して、　　製品への影響を加味の上、変化点を社内関係者に伝達(2)製品の法規適合方針の監査と承認　　専用システムを使用し、社内設計者と協業して実施(3)世界各国のフォークリフト製造・認可申請・管理維持業務　　当局との調整含む(4)社内教育企画・運営 （変更の範囲）業務都合により、会社の定める業務に変更する場合がある。■使用言語:日本語、英語(文書、メールにて頻繁に使用)、中国語(業務によって使用)■仕事の魅力・全世界（欧州、米国、中国、日本など）の法規認証業務を通じて、国際的な業務経験を積むことができる・自ら認証を取得したフォークリフトをお客様に使用して頂くことに誇りややりがいを感じる・法規の解釈など、専門性の高い議論が活発に行われており、プロフェッショナルとしての成長を実感できる■組織のミッション法規認証部ミッション 「法規適合モレをゼロにする」　認証1G役割 「日本と中国における法規認証」　認証2G役割 「欧米その他における法規認証」　環境G役割 「全世界の環境負荷物質含有規制対応」　管理G役割 「法規認証業務の基盤整備」　監査渉外G役割　「法規監査と渉外対応」■自部署の技術優位性/PR（製品の強み・業界情報等）・フォークリフトは20年連続世界シェアNo.1■職場環境・リモートワーク、フレックス勤務も可・最寄駅（JR刈谷駅、名鉄三河高浜駅）から通勤バス有■支援体制・教育・先輩社員、上司からのOJT・社内のスキルアップ教育・研修、社外展示会/会議体への参加・社内各種研修制度/社外研修の費用補助　など■想定されるキャリアパス・世界各国の法規に関するさまざまな業務を経験し、知識が深まります・法規認証業務において、社内の他機能部門との調整を含め、幅広く活躍します・海外子会社や業界団体において、活躍の場が広がります

自動車用ワイヤーハーネスの品質保証業務 ■海外ワイヤーハーネス製造ラインへ品質要件の指導、監査■新規アイテムの品質保証手段の確立、標準化■得意先への品質報告■新規部品、技術、設備の課題抽出と関係部門との問題解決／改善、対策立案■海外製造工場への品質指導、監査等による品質改善活動と顧客納入品質対応及び顧客品質報告【入社後のキャリアイメージ】先輩社員の指導のもと、OJTにて品質保証業務の基礎を学びながら、2～3年内には、特定顧客/海外関係会社の担当として品質保証業務を担当。品質改善の他、開発品の初期管理業務や海外拠点への支援業務など活躍の場を拡げていって頂きます。【採用背景・ＰＲ情報】品質を基軸に、開発生準・ものづくりと幅広い分野で経験頂けます。また、海外製造拠点へ展開しておりグローバルに活躍を頂く事となります。

①自動車用電子制御ユニット(以下、車載ECU)に搭載するソフトウェアの品質を守る砦となる業務です。■先行開発から量産開発に向けた品質熟成計画の立案■開発プロセス,プロダクトの監査、アセスメント■機能安全規格に準拠した監査、アセスメント等の活動■サイバーセキュリティ規格に準拠した監査、アセスメント等の活動■不具合に対する再発防止･未然防止の推進■上記に伴う社内の関連部署との協業、コンサルテーションなどの一連プロセスをご担当いただきます。②車載用電子制御ユニット（ECU）のソフトウェア開発 国内外完成車メーカ向け車載ECU製品（ゲートウェイECU、ゾーンECU、ボデー系ECU、バックアップ電源ECU）に搭載する組込ソフトウェア開発、評価および開発プロセスの構築、改善業務③車載ECU製品のシステム評価およびそれら評価の自動化推進、評価手法の改善【歓迎要件】①・組込みソフトウェア開発の品質保証業務経験 ・以下の国際規格,法規に対して興味を持って取り組める方、規格理解、解釈する能力のある方　・A-SPICE　・ISO 26262 機能安全　・ISO 21434、UNR155 サイバーセキュリティ　・ISO 24089、UNR156 ソフトウェアアップデート 規格文書の原文を読むことが出来る。②・オフショア開発経験 ・CAN,LIN等の通信技術・モデルベース開発に関する知見・マイコン内部のペリフェラルに関する理解・サイバーセキュリティ、機能安全に関する知見・MISRA、CERT等のコーディング規格に　関する知見、業務経験・VBAの知識やツール開発経験・プロジェクトマネージメント経験・客先との仕様打合せや調整業務経験・基本情報技術者、応用情報技術者、プロジェクトマネージャ 情報、制御、電気・電子専攻 ③・車載製品のソフトウエア開発や評価 ・自動車／自動車部品業界経験・車載用電子機器（ECU）の開発経験・開発全体の計画立案業務の経験・システム評価設計および実施経験・システム評価プロセス改善経験・プロジェクトマネージメント経験・客先との仕様打合せや調整業務経験・基本情報技術者、応用情報技術者・英語ビジネスレベル・情報専攻・コミュニケーション能力の高い方 希望：情報系もしくは電気電子系 ビジネス文章が作成、理解できる程度の英語力【入社後のキャリアイメージ】入社後はまずはOJTのもと同社の事業や製品に関する基礎を学んでいただきます。その後、特定の開発アイテムにおける品質保証に関わる業務全般をお任せしていきます。将来的にはリーダー／マネージャーとして後輩育成や組織管理も担っていただくことを期待しています。【採用背景・ＰＲ情報】100年に1度の変革期と言われる自動車産業において、最先端の電動化車両に向けた電子制御装置組み込みソフトを品質保証する開発プロセスの番人をご経験いただくことができる非常にやりがいのあるポジションです。ソフト開発拠点は国内外に幅広く、グローバルに活躍しながらサイバーセキュリティ,機能安全などの業界標準規格のスキルを習得いただけます。

自動車用コネクタ部品の品質保証業務 ■新規開発部品の開発～量産過程における品質保証■顧客納入済品の不具合対応(原因分析・報告)■国内外関連工場の品質業務サポート■不具合に対する再発防止・未然防止推進上記に伴う社内の関連部署との協業等【入社後のキャリアイメージ】導入教育後、指導員の下、OJTで担当アイテムを持ち、客先や製造部門との連携を通じてファシリテーションスキルと製造工程管理スキルを身に付けていただきます。将来的にはリーダー／マネージャーとして後輩育成や組織管理も担っていただくことを期待しています。【採用背景・ＰＲ情報】自動車業界の総合部品メーカーとして、国内外の客先、製造部門とのビジネスに携わることができます。複数の部門と連携した品質保証業務により多くの学びと達成感を得られます

製造・品質管理に関する業務管理全般・生産進捗、製造損益管理・人員管理・工程品質の維持改善・製造ドキュメントの整備、見直し（作業手順書、ＱＣ工程表）・ＩＳО９００１の維持管理・製造設備の維持及び管理など◆上記に関する報告資料を作成していただきます。※毎週金曜日は、全社一斉の定時出社・退社日（ノー残業デー）です。※（変更範囲：変更なし）

当社は、三菱電機をはじめとする顧客の電子・電気・機械製品の設計・開発を受託している技術集団です。そんな当社での、設計品質を担保するための業務にあたります。≪業務詳細≫三菱電機をはじめとする顧客からの設計案件を請け負う立場として、顧客に納品する成果物（設計書や図面等）について、・設計プロセスが当社の正規プロセスに準拠していることの確認・品質視点での技術レビュー参加・ISO9001準拠の社内監査実施および外部監査受審等の業務を担当します。※三菱電機との業務の棲み分けにつきまして、三菱電機エンジニアリングは主に設計を請け負っている役割であるため、三菱電機製品の実験・評価・解析といった品質保証対応は業務に含まれません。【業務の魅力・やりがい・キャリアステップのイメージ】■ファブレス企業における品質保証業務となるため、設計・開発など上流における品質保証に携わることができます。■鎌倉事業所の品質対応を一手に担う部署で、組織の品質維持、向上に関する広範な経験を得ることができます。【企業説明】弊社は、三菱電機の開発・設計を担うパートナー企業として、設計開発を専門に事業展開をしており、半世紀にわたって蓄積してきた確かな技術を優れた技術者が継承・発展してきました。技術者として「設計」に特化して事業に従事することができ、各技術分野のスペシャリストと切磋琢磨し、スキル向上ができる環境です。【鎌倉事業所について】三菱電機(株)鎌倉製作所を主要顧客として、防衛・宇宙事業を主軸に展開しています。各技術分野のスペシャリストが集結して、人工衛星や防衛装備品の設計開発におこなっており、社会の安心・安全と豊かな暮らしの実現に貢献しています。近年はエンジニアリング会社としてあらゆる可能性を求め、三菱電機グループ以外の顧客との取引も拡大しています。【部署名】技術推進部　品質保証課

下記いずれかの業務を担当頂きます。■製造拠点・協力メーカーへの改善活動推進・ガバナンス強化・海外拠点を含む製造現場主体の改善活動に対して、対応内容の妥当性検証や対応方針の指導を実施。・歩留まり改善、流出防止、工程内不良の是正・原因追及・対策・水平展開・効果確認までを管理。■顧客クレーム対応・お客様との品質交渉および対策の妥当性検証・実施確認・不具合報告書の検証・指導■製造拠点・協力メーカーへの監査対応・システム監査、工程監査、不具合監査、製品監査の実施と指導・教育■QMS業務・DR事務局・認証対応(IATF・ISO等）・契約書精査等の品質ｼｽﾃﾑ業務の担当※月に2回ほど1週間から10日程度の国内外への出張があります。【当社について】■当社は、リレーという「外部から電気信号を受け取り、電気回路のオン／オフや切り替えを行う部品」を主力とするメーカーです。■なかでもプリント基板搭載リレーを中心に、通信リレーからパワーリレー、車載電装用リレーまで幅広い製品ラインナップを展開しています。■世界各国の製造拠点や協力メーカーと連携しながら、品質と信頼性を最優先にした製品づくりを行っているのが特徴です。■現在、当社ではさまざまな改革を推進しており、グローバルでの品質体制強化にも積極的に取り組んでいます。【魅力】■品質保証の範囲は、製品の企画段階から製造、サプライヤーの品質管理、出荷後のアフターサービスまで幅広く、将来的にはQMS構築、認証管理、DR（Design Review）推進などの業務に携わっていただく可能性もあります。■グローバルな業務経験の積み、会社全体の品質マネジメントに深く関わることも可能です【働き方】■フレックス制度有（コアタイム無し）■定年60歳、再雇用65歳まで（半年ごとの契約更新）■役職定年無し

同社仙台工場（80名程）における品質保証業務をお任せします。■品質トラブルが起きた際の是正処置・予防処置 ■顧客クレーム品に対する原因調査、報告書作成 ■製品品質維持向上品質マネジメントシステムの強化 ■ISO、顧客・審査機関との監査対応■内部監査の運用等業務、検査機関に対する各種届出・申請等業務 【募集背景】■組織体制強化に伴う増員【組織構成】■品質保証グループ（3名/男性２+派遣社員女性１、30代１＋40代1＋50代１）【期待する役割】■将来の品質グループ長（管理職）候補として期待しています。工場マネジメントに興味をお持ちの方はフィットします。製造品目：大型・小型ヒートシンク・自動車部品

【ミッション】エラストマー製品の製造技術職として、新規製品立上げや品質レベル向上など実現させるため、技術面から生産プロセスを改善する業務を担っていただきます。また、品質管理担当として、良品の安定的な生産や不良品の発生を抑制するための、解析・検討、顧客の品質監査対応を担っていただきます。同社では、製造技術と品質管理の両方を配属先部署業務で行っており、製造、品質双方の知見を深めることが出来ます。 【募集背景】近年、化学業界ではポートフォリオ改革が加速しており、従来分離されていた石油精製と石油化学事業が再統合・連携することで、新たな石油化学ビジネスモデルの創出が進んでいます。脱炭素社会の実現に向け、従来プロセスの見直しや新規製品開発・新材料への転換が求められる中、同社としても事業ポートフォリオの進化と生産技術の強化を推進しています。それに伴い、組織の人員強化の為、熱意を持って新たな一歩を進めていくための人材を募集いたします。 【入社後すぐに任せたい仕事内容】エラストマー製品の製造技術及び品質管理/保証。■製造技術；新規製品の実機生産に向けたスケールアップ、量産化技術の開発、生産プロセスの改善（安全性、品質、生産性の向上）■品質管理/保証；生産工程の安定化、不良品の削減（解析・検討）、顧客監査対応▽具体的な業務▽■技術標準および技術資料の作成ならびに管理■主・副原料の技術的課題検討■環境・安全に関する技術検討■製造に関する諸基準の作成■製品の品質保証■製品の規格の設定■製品の仕様書契約など 【配属先】鹿島工場└ 生産技術本部 ? 製造技術センター ? 鹿島グループ（約50名）? 鹿島グループについて四日市工場で確立されたレシピや新規配合技術を受け取り、量産スケールアップ・プロセス安定化・品質改善をリードする位置づけになります。ユーザ毎や製品ごとにチーム分けをしており、ご経験や組織状況によってアサインされます。 【組織のミッション】製造技術業務（新規製品立上げ、品質レベル向上）や品質管理業務を通じ、収益拡大や顧客満足の向上を実行するとともに、製品品質の改善だけでなく、工程改善による生産プロセスの最適化を実現する。その他、既存の分析技術を改善し、業務の高度化（作業性の改善、安全性向上）を担っております。 【キャリアパス】1～3年は製造技術/品質管理業務の実務担当者として、様々なテーマに関わりながら、製品や生産プロセスに対する経験や専門知識を身に着けられます。適性があれば、海外赴任（タイ、ハンガリー）の可能性もあります。5～10年後には、チームリーダーやマネージャーとなる可能性もあります。 【配属先の魅力】20～30代の方が活躍しています。また、就業する工場の内の他の部門（製造や物流、試験等）に加え、工場外の営業部門や顧客とのコミュニケーションが非常に多く、楽しく業務に取り組める環境です。 【同社の魅力】■東証プライム上場のENEOS(株)100%出資の同社は、JSRのエラストマー事業継承により、2022年4月に新設された素材メーカーです。合成ゴム国産第一号製品を誕生させた、合成ゴム事業におけるリーディングカンパニーとして、日本国内はもとより、海外への供給を通じて各産業の発展に貢献していきます。■ENEOSグループの中でも注力している素材領域にて、中核会社として期待されている企業です。■同社製品は自動車部品（電池用バインダー／タイヤ材料等）、リチウムイオン電池材料、生活用品等多岐に渡る用途で使用されております。特に、電池バインダー市場は年成長率20％超の成長産業であり、EVシフトを皮切りにエストラマーの市場自体が年々成長傾向にあります。

光学レンズ製造における品質管理（受入検査）を担当いただきます。・購入部品の受入検査管理業務・部品不良発生時の原因分析、および再発防止策の立案・品質データ（不良率・検査結果など）の集計・分析による改善提案・計測機器の校正管理業務・顧客からの問い合わせ対応 （調査記録書の作成、内容確認、回答 等）・ＩＳО９００１の内部／外部監査対応（手順書の整備・見直し等）（変更範囲：変更なし）

【期待する役割】高速光デバイス製品の品質保証・信頼性評価の中核メンバーとして、製品開発段階から量産・市場対応までを横断的に担っていただきます。単なる検査業務ではなく、「なぜ壊れるのか」「どうすれば防げるのか」をデータと理論で突き詰め、製品品質の根幹を支える重要な役割です。国内外の関係者と連携しながら、グローバルに通用する品質保証エンジニアとしてのキャリア形成が可能です。【職務内容】・高速光デバイス製品の信頼性試験（加速寿命試験など）の企画・実施・分析機器を用いた故障解析、故障メカニズムの解明・寿命予測、再発防止に向けた改善提案およびフィードバック・サプライヤー／外注先の認定・品質管理業務・顧客先や市場で発生した品質問題に対する原因調査・是正対応【組織構成】品質保証部

【業務内容】車載向け基板の量産立ち上げを中心に、生産技術エンジニアとして工程構築・改善を担当します。(1)新基板の量産立上げ・品質見極め■実装条件・品質基準の確立■新部品に合わせたメタルマスク設計■はんだ印刷品質・実装安定性の評価■量産可能な工程条件の決定(2)能力検討・工程設計／改善■タクト・設備負荷・生産量の分析■ライン構成・レイアウトの最適化■新規設備導入■生産状況に応じたライン編成の見直し■工程改善・条件最適化(3)新工法の評価・見極め■新しい実装技術・工法の評価■信頼性評価、工程条件の妥当性確認■生産ラインへの適用判断【募集背景】IVI（In-Vehicle Infotainment：インフォテインメント）やカーナビなど、車載向け基板の需要が増加。生産ラインの高度化・新規版の量産立上げ案件が増え続けており、既存メンバーのみでは今後求められる立ち上げ速度・品質基準の確保が困難になってきています。そのため、増員による体制強化を図ります。【使用ツール】・SMT実装機・マウンター・外観検査装置・AutoCAD（生産ラインレイアウト）・基板レイアウトCAD・Excel・PowerPoint【この求人の魅力】■車載向け基板という高難度領域に挑戦できる安全性が求められる車載製品のため、品質要求が高く、生産技術としての技術レベルを一段引き上げられる環境です。■工程の上流から一貫して関われる量産立ち上げ～工程設計～品質見極めまで関与でき、「自ら設計した工程で製品が世に出る」というやりがいが得られるチャンスがあります。■幅広いスキルが身につく工程設計、CAD（レイアウト・メタルマスク）、品質解析、工法検証オペレーションではなく、“技術者”としての総合力を磨ける環境です。【キャリアパス】■量産立上げ・工程改善などの実践を通じて基盤スキルを獲得■プロセス担当の中核メンバーへ■将来的には・実装技術／工程設計のエキスパート・生産技術のリーダー・マネージャー（生産戦略・設備投資にも関与）へキャリアアップ可能

トプコンは「医・食・住」の社会課題に対し、光学技術 × IoT × AI を活用してソリューションを提供するグローバル企業です。その中でもアイケア領域は世界的な成長市場で、眼科機器の品質は患者の健康に直結する重要領域です。今回募集する バリデーション担当 は、製品が安全・正確に動作するかを検証し、臨床現場の声を製品改善に反映させる“品質の要”となるポジション。医療機器の信頼性を守る専門職として、社会貢献度の高い業務を担っていただきます。【ミッション】・上長の指示のもと、製品バリデーションを主担当としてPDCAを回し、製品品質を継続的に向上させる・市場や臨床現場の声、品質評価手法を用いて、“使いやすく安全で精度の高い製品”へ改善を導く【業務内容】製品品質の向上を目的に、製品開発プロセス内で製品品質のレビューや評価を担当いただきます。■新製品開発における「商品性評価」臨床現場の知見や苦情分析をもとに、開発段階の製品に改善提案を行い、製品品質を高めていきます。・ユーザビリティ評価・バリデーション（※設計通り、安全に機能するかの確認）・臨床評価報告書の作成・レビュー・技術者との改善ディスカッション★新製品をユーザー視点でより良いものへ磨き上げる、非常に重要な役割です。■市販後の不具合（苦情）原因調査市場で発生した苦情の一次調査を行い、原因特定や再現テストを実施。・苦情情報の分析・原因の初動調査・再現試験・改善活動へ繋げるレポート作成★課題を早期に把握し、顧客満足度やブランド信頼性向上に直結します。■品質改善活動の企画・推進臨床現場の知見を活かし、品質改善の計画立案から社内の関連部門を巻き込んだ実行まで担当します。・品質改善策の提案・品質保証部門・製造・開発との連携・品質改善プロジェクトの推進★自ら提案した改善が製品に反映される“やりがい”が大きいポジションです。【配属組織】カスタマーサービス部　バリデーション課※製品の安全性・信頼性を担保する専門チームとして、品質向上の中心的役割を担います。【働き方】■WLBの整った環境で就労頂けます。・フレックスタイム制度：あり(コアタイム10:00-15:00)・在宅勤務：週1.2回程度可・年間休日：128日・入社3年後定着率90％以上【同ポジションの魅力】■医療現場に直結する“重要な品質”を支えるやりがいあなたの評価や改善提案が、世界中の患者さんの安全につながります。■開発と市場をつなぐ希少なポジション開発側とも現場側とも密に関わり、“製品の価値”に深く関与できます。■トプコンの強みである「光学 × デジタル医療」領域で専門性を磨ける予防医療が成長する中、キャリア価値の高い専門性を身につけられる環境です。【福利厚生（例）】・和洋中から選択できる社内食堂を完備（本社のみ）しており、非常に働きやすい環境です。・また、育児休業制度、育児短時間勤務制度や介護休業制度、社内診療所、保養施設やスポーツ施設などの福利厚生が充実しており、社員をサポートする環境が整っています。【トプコン社の事業情報】（１）住（建設）製品：ICT施工を建設機械（トラクターやショベルカーなど）に組込み、無人での操縦を可能にし少子化対策や効率化を実現、唯一無二の測量技術で世界シェアNo.1を確立している「測量機」を擁するメインビジネス（２）食（農業）製品：農作業用トラクターのICT化を実現し無人での運行を実現。少子化対策・効率化を実現し世界の食糧危機対策に貢献しています。（３）医（ヘルスケア）製品：眼科治療の新しい形として予防治療に力を入れています。「治療」から「予防」へ新しいアイケア事業創造へ注力しています。

眼科医療機器の安全性と品質を高め、世界中の医療現場と患者さんの安心に貢献するポジションです。市場からの苦情情報を収集・分析し、製品改善へつなげる“品質の要”として、組織横断で活躍いただきます。【期待役割/ミッション】市場からの苦情収集および分析を主導し、改善提案を行う。また、医療機器の安全性と品質向上を目指してデータ管理やプロセス改善を推進する。さらに、製品開発・品質保証・規制対応部門と連携し、苦情対応戦略を策定・実施する。規制当局からの監査対応や報告業務も統括し、医療従事者や患者とのコミュニケーションを通じて製品の信頼性向上に貢献する。★単なる“苦情処理”ではなく、医療機器の安全性とブランド価値を高めるための戦略的な役割を担っていただきます。【業務内容】■市場における眼科医療機器の使用状況や苦情の収集・分析■苦情データをもとにした原因究明および品質改善の提案・推進■規制要件に基づく苦情処理プロセスの運用と継続的な改善■製品開発・品質管理チームと連携し、フィードバックを反映した改善活動の実施■医療機器監査対応■患者・医療従事者からのフィードバックを積極的に活用し、製品の信頼性向上に貢献【配属組織】アイケア事業本部 アイケアカスタマーサービス部 　計20名┗テクニカルサポート課　7名　┗サービス課　配属予定┗バリデーション課【組織ミッション】■ テクニカルサポート課（ECT）・現場で発生するトラブルの技術サポート・現場（海外含む）からの技術問い合わせ対応・新製品リリース時のQAインプット・サービスプロセスの整備・改善■サービス課（ECS）・世界各国からの苦情管理・苦情データの集計・分析・サービスビジネスの収益化を推進■バリデーション課（ECV）・開発プロセスにおける機器検証（安全性確保）・外部からの苦情に対する原因調査【働き方】■WLBの整った環境で就労頂けます。・フレックスタイム制度：あり(コアタイム10:00-15:00)・在宅勤務：週1.2回程度可・年間休日：128日・入社3年後定着率90％以上【トプコン社の事業情報】（１）住（建設）製品：ICT施工を建設機械（トラクターやショベルカーなど）に組込み、無人での操縦を可能にし少子化対策や効率化を実現、唯一無二の測量技術で世界シェアNo.1を確立している「測量機」を擁するメインビジネス（２）食（農業）製品：農作業用トラクターのICT化を実現し無人での運行を実現。少子化対策・効率化を実現し世界の食糧危機対策に貢献しています。（３）医（ヘルスケア）製品：眼科治療の新しい形として予防治療に力を入れています。「治療」から「予防」へ新しいアイケア事業創造へ注力しています。【その他魅力】■WLBの整った環境で就労頂けます。・平均残業時間15h・フレックスタイム制度あり・年休：128日・入社3年後定着率90％以上

【募集背景】トプコンでは、ヘルスケア・スマートインフラ・精密農業の3事業を軸に、世界中で需要が拡大しています。開発プロジェクトの増加に伴い、エレキ領域の設計品質強化・効率化・標準化がこれまで以上に重要なテーマとなっており、技術推進部としても体制を強化する必要があります。そのため今回、組織体制強化に伴う増員として、エレキCAD運用や設計プロセス改善を担っていただける新たなメンバーを募集いたします。【ミッション】最先端のヘルスケア・インフラ・精密農業を手がける“グローバルメーカー”の技術基盤を支えるポジションです。エレキCADの運用や設計品質向上施策を通じて、トプコン製品の設計力と開発競争力を根幹から強くするミッションを担っていただきます。【業務内容】エレキ開発におけるプロセス改革と品質強化をミッションに、以下の業務を担当いただきます。■エレキCAD（回路設計CAD）ソフトの運用・管理┗ライブラリ管理、環境構築、運用ルール策定、ユーザーサポートなど■電子回路設計における品質向上施策の企画・推進■開発・製造・品質管理など関連部門との連携による設計プロセス改善■設計工数の最適化および設計標準化の検討～実行プロセスを俯瞰しながら、現場の課題抽出から仕組み構築・ルール策定・展開まで一気通貫で推進できるポジションです。【配属部署】技術推進部　デジタルエンジニアリング推進課　12名※改善・標準化・DX推進のプロフェッショナルが集まる組織で、知見交換・成長機会にも恵まれています。【働き方】■WLBの整った環境で就労頂けます。・フレックスタイム制度：あり(コアタイム10:00-15:00)・在宅勤務：週1.2回程度可・年間休日：128日・入社3年後定着率90％以上【同ポジションの魅力】■製品の“設計品質”と“開発スピード”を左右する、極めて重要な役割エレキCADの運用・プロセス改善は、すべての電子回路設計の基盤となる“インフラ”を作る仕事です。■改善の余白＝自分のアイデアが形になる面白さ設計環境や業務プロセスには、まだまだ改善余地が多く、「こうした方が効率的では？」「もっと品質を上げる仕組みがつくれるのでは？」といった提案が、実行→全社展開まで繋がりやすい環境があります。裁量の大きさ×上流から仕組みを作れる“企画・推進”要素の強さが、このポジションの大きな魅力です。■開発・製造・品質管理…複数部門と連携し組織全体を動かせる技術推進部は、開発・製造・品質保証など社内の主要な技術部門と横断的に関わる部署。さまざまな技術者と一緒に課題解決へ取り組むため、広い技術知識とプロセス設計スキルが身に付きます。「技術 × 組織改善 × コミュニケーション」を磨ける、キャリア価値の高いポジションです。【トプコン社の事業内容】精密光学技術とデジタル技術を活かし、グローバルに展開するメーカーです。主に「ヘルスケア」「スマートインフラ」「精密農業」の3つの事業領域で、最先端のソリューションを提供しています。1. ヘルスケア事業眼科・検眼機器やデジタルイメージング技術を活用し、眼科医療や視力検査の分野で革新的な製品を開発。世界中の医療機関で使用されており、眼の健康維持や病気の早期発見に貢献しています。※主に先進国を中心に導入されています。2. スマートインフラ事業測量・建設向けの自動化技術や位置情報システムを提供し、インフラ整備の効率化や省人化を支援。自動制御システムを活用したスマート建設技術により、持続可能な社会の実現に貢献しています。※主に発展途上国に導入されています。3. 精密農業事業GPSやセンサー技術を活用したスマート農業機器を提供し、農業の生産性向上や環境負荷の軽減をサポート。食糧問題の解決に向けて、世界の農業現場で活用されています。

【期待する役割】品質保証部門の一員として、同社の品質マネジメント体制の維持・強化を担っていただくポジションです。ISOなどの品質マネジメントシステムの運用・改善活動を通じて、製品品質の向上および安定したものづくりを支えていただくことを期待しています。将来的には品質保証の中核メンバーとして、品質改善活動や社内の品質意識向上にも主体的に関わりながらキャリアを築いていただける環境です。【職務内容】■ISO（ISO9001等）に基づく品質マネジメントシステムの運用・管理■社内監査および外部監査への対応・資料作成■品質関連データの分析および品質改善活動の推進■製造部門・開発部門と連携した品質課題の整理および是正対応■品質マニュアルや各種規程・手順書の整備および更新

★★トプコンは企業理念として「Topcon for Human Life」を掲げ、「医・食・住の成長市場において、社会的課題を解決し事業を拡大する」をビジョンとした成長戦略を加速しており、従来の強みであるモノづくりをベースに、IoT, AIを活用したソリューションビジネスにビジネスモデルを転換しており、グローバルで事業を加速・推進しています。★★【業務内容】日本・アジア市場向けのデータ通信用デジタル無線を内蔵したGNSS受信機の製品化を支える技術ポジションです。GNSS（衛星測位）とデジタル無線、どちらにも携われるため、インフラDXの中心技術を幅広く経験できます。具体的に：・GNSS/無線ユニットの性能評価・不具合検証、レポート作成・海外含む販売子会社への技術的サポート（英語でのやりとりあり）・技術資料・マニュアルなどのドキュメント作成・製造拠点との調整を含む製品化プロセス推進評価だけでなく、製品化プロセスに深く関われるため、“ただテストするだけ”では終わらない、事業づくりに関わるエンジニアリング経験が積めるポジションです。【組織構成】品質本部　スマートインフラ品質保証部組織人数：18名程度【働き方】■WLBの整った環境で就労頂けます。・フレックスタイム制度：あり(コアタイム10:00-15:00)・在宅勤務：週1.2回程度可・年間休日：128日・入社3年後定着率90％以上【同ポジションの魅力】■世界中のインフラを支える製品に関わるGNSS受信機は、測量・建設・農業といった社会インフラを支えるコア技術。あなたの技術サポートや評価が、世界のスマートインフラ構築に直結します。■グローバルとの協働で成長できる海外子会社と連携し、現地ニーズやトラブルシュートにも関与。技術スキルだけでなく、グローバルコミュニケーション力も高められます。■製品開発～市場サポートまで、幅広く経験できる開発チーム、製造拠点、海外販売会社をつなぐ役割。“技術を軸に、全体を俯瞰して動く”ポジションのため、キャリアの幅が広がる環境です。【トプコン社の事業内容】精密光学技術とデジタル技術を活かし、グローバルに展開するメーカーです。主に「ヘルスケア」「スマートインフラ」「精密農業」の3つの事業領域で、最先端のソリューションを提供しています。1. ヘルスケア事業眼科・検眼機器やデジタルイメージング技術を活用し、眼科医療や視力検査の分野で革新的な製品を開発。世界中の医療機関で使用されており、眼の健康維持や病気の早期発見に貢献しています。※主に先進国を中心に導入されています。2. スマートインフラ事業測量・建設向けの自動化技術や位置情報システムを提供し、インフラ整備の効率化や省人化を支援。自動制御システムを活用したスマート建設技術により、持続可能な社会の実現に貢献しています。※主に発展途上国に導入されています。3. 精密農業事業GPSやセンサー技術を活用したスマート農業機器を提供し、農業の生産性向上や環境負荷の軽減をサポート。食糧問題の解決に向けて、世界の農業現場で活用されています。