セールスエンジニア・FAE・技術営業の産休育休制度有の転職・求人情報(7ページ目)

半導体・電子部品・IT/IoTソリューションをリードするエレクトロニクス商社のFAEを募集します。東証プライム上場の総合商社/兼松株式会社100%出資。IoT、AIや5G、最新技術を用いたビジネスに積極的に参入。グループネットワークを活かした様々な分野でのビジネス展開が期待できます。【業務詳細】お客さまであるメーカーのエンジニアに対して、自社取扱製品の組み込みについて、知識を活かした技術提案や製品開発サポートをお任せします。サプライヤーとお客様の間に技術力を持って介在し、双方のギャップを埋め、またサプライヤーだけでは実施できないきめ細やかな技術支援を行います。営業部と協調しての技術営業業務（技術情報提供や顧客提案）も行います。開発経験を活かし、FAEに転換して活躍されている方がたくさん在籍しています。これまで培ってきた知識と経験をぜひ弊社で発揮してください。FAE経験の無い方でも、FAE特有の物事の進め方は身につくまでしっかりお伝えします。※社員の意向も考慮し、ジョブローテーションを含めキャリア形成を推進しています。【特徴と魅力】2018年4月に兼松株式会社100％出資のエレクトロニクス商社として設立。国内外の半導体・電子部品の取扱いのみならず、半導体工場を有し、企画・開発・設計など、メーカー機能も持ち合わせています。兼松グループのモットーは「事業創造による社会貢献」。IoTや5G、DX開発にも力を入れ、常に最先端の技術を取り入れて最適なソリューションをお届けする事で、お客様の多様なニーズと課題の解決に努めています。【働き方】社員一人ひとりのさまざまな経験や知識を融合させるため、フラットに仕事ができ、自分の考えを伝えやすい環境です。電子系の商社ですが、社員は文系・理系出身者ともに活躍しています。手厚い研修やサポート体制があるため、若手でもやる気次第で大きな業務を任せてもらえます。常に新しいことに挑戦できる場があり、年次を問わず活躍のチャンスが与えられます。安定したグループネットワークのもと、長期的に安定して就業できる環境です。就業時刻が09:00から17:15、ワークライフバランスがとれ、メリハリある生活を送れます！

【具体的な職務内容】大手建機メーカー向けをメインとした油圧フィルタの法人営業。担当顧客との深耕を深める営業スタイルで、人と深く関わることが得意な方を求めています。また社内外を幅広く見渡しスピード感をもった対応ができる即戦力人財を求めています。【配属組織】営業品部　建機フィルタ営業部【募集背景】事業拡大により募集

【期待する役割】同社九州支店(久留米市)で当社製品(精密金属部品)の営業業務をお任せします。お客様のニーズに対して、当社独自の技術力を活かした、オーダーメイドの提案をしていただきます。【職務内容】既存/新規のお客様からニーズをヒアリングし、当社製品の提案や、試作品を製作して実物を見ながら詳細を打ち合わせていただき、受注を目指していただきます。【研修について】入社後、約1か月程にわたって、広島県福山市の本社にて製法や工程についての研修を行います。また、支店配属後は、先輩社員の営業同行等のOJT教育を通して業務に慣れていただきますので、業界未経験の方もご安心ください。【同社の特色】1970年創業。広島県福山市に本社を構える精密金属部品メーカーです。国内9拠点、海外6拠点とグローバルに事業を展開しています。同社製品は、産業用機械や医療機器、レジャー関連に至るまで、幅広い分野で活躍しています。精密金属部品で培った技術力を活かして、ユニークなオリジナル商品の開発や、農業などの異業種参入にも積極的にチャレンジしています。お客様の求めている製品をそのまま製作するのではなく、同社の持ちうるリソースを最大限活用し、製品の付加価値を高めるような提案型営業が当社の強みの1つです。営業担当としての介在価値を感じられる環境です。

【配属組織ミッション】一般産業受変電設備の受注に向けた新規・更新計画資料、見積書の作成及び受注後の工場への手配業務、顧客打合せ等のシステム纏めを含めた業務全般。【職務概要】一般産業向け受変電設備を中心に、蓄電池システムや制御・EMSを含めたエネルギーシステム全体の技術提案・見積・受注後の取りまとめを担っていただきます。いわゆる「純粋な営業職」ではなく、技術的な理解を背景に、顧客・特約店・工場の間に立って案件全体を前に進めていく推進役のポジションです。【職務詳細】・顧客ニーズに沿った新規、更新計画資料作成（単線接続図、据付図、機器仕様書等）・工場への受注手配業務・受注手配後のプロジェクトの進捗・工程管理、顧客打合せ・顧客、工事会社との種々折衝業務・納入製品の不具合対応窓口【携わる事業・ビジネス・サービス・製品】・一般産業受変電設備（新規・更新・保守）工場や事業所に電力を安全・安定的に供給するための中核設備。設備更新や増設を通じて、長期間使われるインフラを支える仕事です。【募集背景】一般産業向けにカーボンニュートラル対応を背景に、蓄電池システム等の新事業展開を進めています。当社では従来から一般産業向け受変電設備を主軸事業としてきましたが、近年は「受変電＋蓄電池＋制御・EMS」などを一体のシステムとして提案・取りまとめる案件が増加しています。その中で新規、更新計画と合わせて積極的に対応するためのシステムエンジニアの確保が急務となっており、即戦力となる経験者を募集するものです。【配属組織名】営業本部中部営業所産業グループ【配属組織概要】中部営業所産業グループには5名のメンバーが在籍しており、年齢層としては20代～50代まで幅広く活躍しています。メンバーは任せられた仕事に対する責任感がとても強いですが、困った時はチームとして対応する互助の精神も大切にしています。【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】・顧客の課題や要望を踏まえ、受変電設備を中心とした電力システムを自ら構想し、最適な制御・構成を計画できる点が大きな魅力です。・自身で計画・設計したシステムが、実際に製品として形になり、現場で稼働する瞬間を見届けられることは、この仕事ならではの達成感です。設備が長期間にわたり使われ、顧客の事業を支え続けることに確かなやりがいを感じられます。

当社はスイスに本社を構える外資系企業です。本ポジションが配属するバルザース事業本部は、PVD（真空物理蒸着）コーティング技術を使った受託加工サービスを提供しており、業界ではグローバルシェア、日本でもNo.1、と他の追随を許さない圧倒的な技術力で業界を牽引しています。【業務内容】・ターゲット市場のトレンドや機会を分析し、市場浸透を成功させるための戦略立案(CRMシステムの活用)・ターゲット市場のエンジニアリング、デザイン、R&Dチームの意思決定者との社内関係やコネクションの構築・市場の動向や需要、顧客の戦略をモニターし、新規プロジェクトのパイプラインを開発・ASC(Application Support Center)/品質/生産チームと密接に連携　など【扱う商材について】PVDコーティングには耐摩耗、耐腐食、耐熱、硬化（軟化）といった効果があり、被膜することで対象の機能面を格段に向上させ、製品の性能向上や長寿命化を実現します。この技術は切削工具、金型、自動車部品や医療器具、皆様の身近で使われている家電製品の部品等にも使われており、生産性の向上、コスト削減、廃棄物の削減、品質の改善に大きく貢献しています。【組織構成】バルザース事業本部　静岡支店　1名【会社について】■当社の技術は様々な業界で使用されています。例えば世界を代表するスポーツカー、F1をはじめとするレーシングエンジン、航空機ジェットエンジン、機体、発電装置のタービン、半導体製造装置など、身近なものでは白物家電やフライパンなど幅広く使われています。■お客様による新製品開発や生産プロセス改善に初期段階から加わり、試作から装置・材料の選定、また、その後の材料・部品の供給やアフターサービスまで一貫したソリューション・サポートを行い、お客様の事業拡大ならびに成長機会を支援します。

表面処理剤製品の拡販、新規市場やニーズの開拓をする技術営業を担って頂きます。（メンバー～主任クラス）・新規市場、ニーズの探索・既存／新規顧客への技術営業・顧客との折衝（自社製品、技術を理解した上で課題のヒアリング、提案）・各種情報収集（お客様の開発動向、市場競合調査、生産計画、在庫情報等）・お客様、商社との営業窓口（課題対応、品質トラブル対応含む）・製品／開発品の販売価格の検討、顧客との交渉当面は国内市場の対応を想定。ビジネスの状況次第ですが、出張は月2、3回程度を見込みます。

【本ポジションについて】本ポジションのミッションはセールス型思考を持ちつつ、日本支社社内の営業や技術担当、台湾本社とも連携を取り、お客様の課題解決と自社製品の売上向上につながるようなソリューションを提供いただくことです。【具体的な業務内容】■社内営業チームに自社製品特長の指導、顧客対応時活用できる情報提供■営業チームと顧客先や代理店への同行を含めた、フィールド技術支援■キー顧客へダイレクトの課題z解決支援の提供■業界、競合関連の情報収集、分析■TOR（業務仕様書）作成のアドバイス（分かる方）■台湾本社技術担当、日本支社社内の法人営業、カスタマーサービスチームの3者間のハブ役として、案件を円滑に進めるための取りまとめ※上記の業務内容についてはHWもしくはSWのみの限定がなく、両方の視点からソリューションの提供を考えていただきます。※下記指定資格もしくはそれに相当する資格お持ちではない方はご入社後取得いただきます。１．マイクロソフトエンドポイント管理者２．Google for Education　認定教育者レベル２まで

【職務内容】海外サポートエンジニア(エレクトロニクス設計支援システムのユーザーサポート)弊社の電気回路設計／プリント基板設計／製造向けCADシステムをグローバルに販売する海外支社に対し、技術面でのビジネス支援およびサポート支援を行っていただくポジションです。■海外カスタマーサポート業務海外現地法人が実施する各種サポート活動に対し、直接・間接的な支援を提供します。・現地法人によるカスタマーサポートのバックアップ対応・障害・要望・問い合わせの二次調査および開発部門との連携・調整■海外技術支援業務海外現地法人へ製品情報／技術情報を提供するとともに、以下の活動に対して直接・間接的な支援を行います。・営業提案支援（プレゼンテーション、デモンストレーションなど）・開発提案支援（ヒアリング、課題分析、要件定義、開発部門との開発計画策定・提案など）・運用構築支援（運用設計、システム構築など）【配属部署名/ポジション】技術本部CS部GPSセクション/担当SE、または、ＳＥリーダー【魅力】同社製品は世界中の電子機器・車載・産業機器メーカーで採用されており、海外売上は全体の約1/3を占めるまでに成長しています。拡大を続けるグローバル市場の中核を担うポジションです。本ポジションでは、R&Dの窓口として海外現地法人・法務・開発部門と連携し、ビジネス上の合意形成や交渉、案件推進を担当。英語での技術資料作成や海外SE教育、必要に応じた顧客訪問など、プリセールスからプロジェクト推進まで幅広く関与します。アライアンスやグループ間連携にも携わり、製品ポートフォリオ拡大やR&D戦略に関わる経験を積める環境です。将来的には海外駐在の可能性もあり、技術力とグローバル対応力を高めながらキャリアを広げられます。【企業について】ITソリューションで、世界中のモノづくり支えています。■世界トップクラスシェアの自社開発システム■無借金経営■過去最高利益達成（2025年3月期）■電気製品や半導体、自動車、産業機器、医療機器、航空宇宙など様々なモノづくりを支援【働く環境】■中期経営計画で「育児休業取得促進」を掲げています。　男性の育児休業取得も推進中。・リモートワーク制度・年間休日127日+有休取得義務5日・平均有休消化率：72.7％】・男女ともに育児休業取得実績有り・育児休業からの復帰率100%・時短勤務制度（子どもが小学校3年生を修了するまで）・産後パパ育休取得促進■就業場所の環境周辺は閑静な緑あふれる住宅地（港北ニュータウン）です。医療機関、小中高大学校、スーパーマーケット、大きな公園も充実しています。子育て世代には最適な環境です。

ご経験に応じて個別にポジションをご提案いたします。【例】半導体デバイスの開発/SoCアーキテクチャ設計（CPU/GPU/Memory/Bus）/前・後工程プロセス開発/FAE/ LSI回路設計/テスト開発/評価など【募集背景】車載(自動運転)や、IoTセンサネットワーク(無線)、データセンター(ストレージ)などの大規模SoCにて、顧客要求のSolution SoC開発の需要が高まっており、SoC開発のエンジニア・関連職種を広く募集しております。【ソシオネクストについて】■プライム上場、世界No.2のロジックASICサプライヤー■富士通とパナソニックの半導体事業が統合、国内最大級のファブレスメーカー■2026年より次世代車向け3ナノ半導体最先端品の設計・開発を発表【ソシオネクストの魅力】★エンジニアの志向性や希望に合わせてプロジェクトをアサインするため、ご自身でキャリアを選択することが出来ます。★ご希望に合わせて65歳まで定年後再雇用で勤務いただくことが可能です。また再雇用後の年収減少率も低いです。（平均20％前後）★先端技術(3ナノ)を扱う先端企業ながらリストラ事例はございません。【働き方】■フレックス（コアタイム無し）■リモートワーク　上長の許可があれば可能■役職定年無し■定年：60歳　再雇用：65歳まで※京都・愛知拠点だけでなく新横浜本社での採用も可能です。

【募集背景】現在 同組織で取り扱っているBIB（バッグインボックス）用無菌充填システムは容器メーカーや飲料・食品メーカーを中心に引き合いを持ち国内納入実績トップを誇ります。引き続き既存顧客からの要求に素早く応えること、他業界への参入も見込んで組織強化の必要もあることから 開発設計として顧客要求を形にできる方を募集いたします。【職務内容】ライセンス権を取得した海外メーカー製品である無菌充填システムに使用されるバッグについて、協力企業と連携して、開発及び品質改善に携わっていただきます。■バッグやスパウト等の設計開発■食品用包材の安全性評価■不具合改善のための開発■顧客からの技術的案件対応■商品規格に関する作成・管理【入社後】■入社後、OJTや技術トレーニングにて業務に慣れていただくところからスタートしていただくことになりますが、自身の裁量で業務に取り組める環境です。■開発設計のケースとしては既存製品の改良/顧客要求対応をはじめとし、市場ニーズを考慮した製品開発等（素材選定から対応）があります。実際の製造は協力会社が行いますので 本ポジションではあくまでも開発設計をメインでご対応いただきます。【組織構成】産業機材部：40名ほど所属　　　　　　∟業務品質管理チーム：マネージャー含め4名（★）【取り扱い製品について】BIB（バッグインボックス）用無菌充填システム 「インタセプト」は、滅菌された液体製品をガンマ線で滅菌したピロータイプの包材に、周辺環境に影響されずに充填できる、無菌充填システムです。特殊な密着充填構造により、高品質で安全性の高い製品の供給を可能にします。防湿性・遮光性・バリア性に優れたアルミ蒸着袋に無菌で充填された製品は、常温での保存・輸送が可能です。また、UHT殺菌機との組み合わせで、常温充填が可能となるため、レトルトや缶詰などに比べ、製品本来の風味や色を損なうことなく保持できます。【主な用途】■ジュース・果汁原料・コーヒー・茶・酒類等の飲料品■豆乳、つゆ、だし等の食品■クリーム、医薬品原料等の医療品や医薬品等への無菌充填用【メーカーについて】リキボックス アジア パシフィック社（Liqui-Box Asia Pacific）は液体包装製品、充填機、流量制御装置などを提供するメーカーです。定期的に製品や販促に関するミーティングの場があり、お客様に対してよりタイムリーに協働し、要望に沿ったソリューションを提案する事ができます。【業務の魅力】■商社でありながら、裁量をもって顧客の要望や市場ニーズを反映させた製品開発・設計に携わることができます。■国内協力会社があることでよりスピーディーに顧客ニーズに応えることができ、バッグインボックス用無菌充填機の国内納入実績No.1という 高い実績を誇ります。■バッグインボックスの用途は飲料・食品のみならず医療・化粧品業界でもニーズがあり、今後ますます事業成長が見込める会社期待の事業です。【就業環境について】東京都港区芝3-2-18 ICON PLACE SHIBAKOEN（旧NBF芝公園ビル）3Fコーンズハウスは本社です。ICON PLACE SHIBAKOEN（旧NBF芝公園ビル）は通称『テクニカルセンター』と呼ばれ技術職スタッフが多く在籍しており、修理用の道具やお客様に送付する前の装置、また返却済みの機器を保管しております。【社員紹介・企業紹介】中途で入社された方のインタビューも掲載しています。ぜひ、会社の理解を深めるためにご覧ください。▼社員インタビューhttps://cornestech.co.jp/recruit/message▼【動画】コーンズ・グループ本社　勤務地紹介https://www.youtube.com/watch?v=ug9ZknPobXw&t=1s▼【動画】コーンズ・グループ企業紹介https://www.youtube.com/watch?v=LRqMFOkGuPQ

【業務内容】油圧・空圧・電気回路設計シミュレーションソフトウェア「Automation StudioTM」を活用し、建設機械、農業・林業機械をはじめ、航空宇宙、エネルギー、産業機械といった多様な業界の課題解決を支援するアプリケーションエンジニアとしてご活躍いただきます。本ソフトウェアは、油圧、空気圧、電気制御、ロボティクスなどの技術領域をカバーし、製品ライフサイクル全体を設計・シミュレーションできる機能を提供します。設計開発ツールとしてだけでなく、営業ツール、トラブルシューティング、ドキュメンテーションなど製品ライフサイクルに関わるあらゆる業務の効率化や省力化、システム設計の精度向上貢献できるツールとして国内外で広く利用されています。【業務詳細】・顧客への課題ヒアリングに基づくソリューション提案活動（顧客の技術的課題やありたい姿を聴取し、解決策を提供）・顧客への商品（ソフト／ハード）の導入研修およびコンサルティング・顧客の回路設計業務の一部を受託作成・自社ソフトウェアビジネス戦略の企画立案（新製品の発掘、展示会対応、ベンダー評価等）・自社において新規商材を扱う際の仕様／価格設定のサポート・ウェビナー／トレーニング講師【ミッション】テクノロジー活用によるビジネスのエコシステムを進化させ、産業のDXをリードしていくことが求められます。学会や展示会での情報発信を通じて新たな商機を創出し、ユーザーに寄り添ったソリューションを提供していくミッションです。また、油圧・空圧・電気分野におけるエンジニアと共感し、課題解決に貢献する役割を担います。【業務の特徴】ソリューション推進室×ソリューション営業部×マーケティング部の3つの部署が連携し、部門の垣根を越えて統合的なプロジェクトを推進します。多様なバックグラウンドを持つメンバーが協力しながら、お客様の課題を深く理解し、柔軟で効果的な提案を行います。【職場環境】・多様性を重視し、性別／国籍／文化、経験年数に関わらず、全ての社員が尊重されるフラットでオープンなコミュニケーションを目指しています。・テレワークが可能で、社員それぞれが自分らしい働き方をデザインできます。

【ミッション】図面および作業方案書を元に、工場内で水車製品の分解・組立・仕上げ・寸法確認作業をお任せいたします。その後、ご経験や習熟状況に応じて、現地発電所に出張し組立調整作業の指導業務を行っていただきます。※現地発電所では分解、組み立て作業については、協力会社等の作業員がメインで行います。寸法確認などの最終的な確認は対応いただくことがあります。【職務内容】水力発電所向け「水車設備」に関わる、組立作業および、工場内でのアフターメンテナンス業務に従事いただきます。その後、ご経験や習熟状況に応じて、現地発電所に出張いただき、現地発電所での組立調整作業の指導業務を行います。扱う製品が大型のため、工場内での作業においては一人での作業は少なくチームで実施する場面が多い業務となります。＜入社～1,2年程度：アフターメンテナンス業務＞工場内業務となります。■水車部品・製品の組立、仕上げ作業■金属部品の調整（やすり／サンダー／グラインダー使用）■ボルト締結、ハンマー作業などの組立作業■現地据付前の仮組・組み合わせ確認■使用済製品の点検・修理・メンテナンス■一部溶接補修、清掃作業（4S業務）＜入社2,3年程度～：現地発電所での指導業務＞全国の水力発電所に出張いただき業務を行っていただきます。■現地工事業者（協力会社・客先手配業者）への組立・据付方法の技術指導・助言■工事進捗の確認、技術的な質疑対応※建設作業の実作業は行わず、指導・管理が中心となります。【入社後の流れ】■入社～1年、2年程度：工場内で同社の製品についての知識や仕組み等について学んでいただきます。■入社2年～3年程度：先輩社員の出張に同行いただき現地指導の経験を学んでいただきます。■入社4年～5年以降：独り立ちしていただき、現地水力発電所に出張いただき現地技術指導を行っていただきます。【出張について】■出張期間は案件によりますが、最短1週間～1年程度です。■出張期間中は近隣の社宅に入居できるほか、出張手当や帰省手当も支給されます。土日等の休日にご自宅に帰りやすい環境が整っています。【募集背景】国内外において、二酸化炭素を発生しないクリーンエネルギー(再生可能エネルギー)として、水力発電所の重要性は見直され、水力プラントの新設／既設機のScrap & Build (S&B)、リハビリ、並びに保守メンテナンスの需要が高まっております。高まる需要に対して、水力発電機器製造の最終工程となる組立・仕上げ作業において、組立指示をメインに行っていただくメンバーを募集いたします。【配属部署】水車製造部 水車製作課 組立係（47名）【組織構成】（★）本ポジションの配属部署水車製造部（総員98名）　部付　2名▼生産計画課（20名）　課付3名　▽工程計画係　9名　▽外注･管理係　 8名▼水車製作課（76名）　課付2名　▽技術係　12名　▽組立係　47名（事務所スタッフ9名、現場スタッフ38名）（★）　▽現地係　15名【今後のキャリアパス】■入社後はまず製品機能を覚えて頂くために、各部品の手入れ作業や組立作業の補助を実施し経験を積んで頂きます。■チームの一員としてOJTを通じ組立作業に従事頂き、水車の分解・組立作業について技能を取得頂きます。■将来的にはチームリーダーを目指して頂きながら、発電所現地へ出張いただき、現地作業および、現地工事業者に対しての組立作業指導業務に従事頂きます。業務に必要な各種資格は入社後取得をサポートいたします。【仕事の魅力・プロダクトの魅力】■再生可能エネルギ―である水力発電は将来的にも重要な電源であり、カーボンニュートラルの実現に向けて社会と環境に貢献できる仕事です。■工場および現地にて組立てた製品が、実際に水の力で回転し発電する瞬間まで、エンドユーザー(お客様)と共に携われることが出来る、モノづくりの喜びが味わえる仕事です。

【具体的な仕事内容】溶接機・溶接ロボット向けのIoT/DX関連商材を現場導入いただいているお客様に対し、これらの商品の安定稼働・保守、ならびに商品使いこなし最大化の提案・実行を実施いただきます。・溶接機・溶接ロボットに接続するIoT/DX関連商材の設置、立上げ、保守対応・顧客現場での導入支援、運用定着支援、活用促進・IoT/DX関連商材のグローバル展開や、サービスを軸としたビジネスモデル構築の支援・顧客現場で得た製品安全・品質改善・使い勝手に関する要望を、製造・技術・品証部門へフィードバックし、品質改善や次期商品開発へつなげる業務・国内外サービスメンバー向けの資料作成、勉強会・講師対応など、サービス展開体制の強化業務【募集背景】グローバル化が加速している環境の中、国内外の同社ロボット・溶接機を使った生産設備に関する保守サービス・テクニカルサポート及びお客様に対してソリューション提案が出来るの熱意ある人材を募集いたします。本募集では、特に溶接機・産業用ロボットの知識を保有され、この商材に接続するIOT機器の据付・保守を中心に国内・海外全体の対応を頂ける人材を募集しています。【キャリアパス】23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。チャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「Linkedin Learning」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度を充実させております。【職場の雰囲気】・溶接経験者大歓迎です。溶接未経験の転職者も多数活躍している明るい職場です。・海外拠点サービスの支援・強化活動も行っている為、海外出張等、海外で活躍するチャンスがあります。・技術的スキルのみならず、フィールドサービスエンジニアに対するテクニカルサポートや関連部門との折衝など対人交渉力も必要とされる職場です。

【具体的な仕事内容】溶接機・溶接ロボットを止めないためのO&Mサービスを運営・拡販し、お客様設備の安定稼働を支える仕事です。・溶接機・溶接ロボットの安定稼働を支えるO&Mサービス（点検・修理・保守契約等）の管理・拡販・設備停止やトラブルを未然に防ぐための保守サービスの展開、メンテナンス運用改善、サービスオペレーションの標準化・補修部品・保守サービスに関する関係部門との調整、および国内外拠点・顧客への対応支援【募集背景】グローバル化が加速している環境の中、国内外の同社ロボット・溶接機を使った生産設備に関する保守サービス・テクニカルサポート及びお客様に対してソリューション提案が出来るの熱意ある人材を募集いたします。本募集では、特に溶接機・産業用ロボットの知識を保有され、この商材を通したオペレーション&メンテナンスビジネスの構築と実行を中心に国内・海外全体の対応を頂ける人材を募集しています。【キャリアパス】23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。チャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「Linkedin Learning」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度を充実させております。【職場の雰囲気】・溶接経験者大歓迎です。溶接未経験の転職者も多数活躍している明るい職場です。・海外拠点サービスの支援・強化活動も行っている為、海外出張等、海外で活躍するチャンスがあります。・技術的スキルのみならず、O&Mビジネスの運営において関連部門や顧客との折衝など対人交渉力も必要とされる職場です。

【職務内容】自社製品（防腐・防カビ剤等）および仕入商品（溶剤、石油樹脂、機能化学品等）の提案営業をご担当いただきます。メーカーと商社の両方の機能を活かし、顧客の課題に応じた最適なソリューションを提供します。【 業務詳細】■課題解決型の提案営業： 顧客のニーズに応じたカスタマイズ製品の提案や、サンプルをお預かりしての検査・評価・解決策の提示■品質管理・供給体制の強み： 総代理店としてバルク輸入した溶剤等を自社ストックポイントで保管し、輸入後の品質管理まで一貫して対応【顧客・営業スタイル】提案相手： 化学メーカーを中心とした研究・技術職の方々※エンドユーザーは自動車、建材、半導体など多岐にわたります。担当： 顧客ごとの担当制（商品の専門性が求められる場合は、商品知識に長けた社員が同行）営業手法： 既存取引および新規開拓（取引先メーカーや既存顧客からの紹介が中心）担当エリア： 北海道～静岡エリア（東京本社管轄）海外展開： 国内顧客がメインですが、海外からの仕入れも多いため、海外出張が発生する場合があります。出張先実績：シンガポール、台湾、中国、欧州など【配属部署・組織構成】部署人数： 11名（20代～50代まで幅広く活躍中／女性1名在籍）【本ポジションの魅力】■自由度の高い提案力（メーカー×商社のハイブリッド）：自社製品で解決できない課題に対しても、商社として他社製品を組み合わせた柔軟な提案が可能です。「売るものがない」状態を作らず、真の顧客ファーストな営業が実現できます。■専門性と知識の幅が広がる環境：メーカーとしての品質保証・管理の知識から、商社としてのグローバルな商品知識まで、化学品領域における深い専門性が身につきます。【同社の化学品事業について】https://www.san-ai-obbli.com/business/chemical/取扱比率： メーカー機能 5：商社機能 5メーカー機能： オートケミカル、防腐剤、防カビ剤 等商社機能： 溶剤、石油樹脂 等※メーカー、商社どちらの商品も納入している顧客もあります(例：塗料メーカー)電子材料/半導体向け防腐剤→https://www.san-ai-obbli.com/assets/pdf/business/chemical/bac/BB-113_R20MF.pdf生産・流通体制： 製品製造は子会社である「三愛理研株式会社」が担い、製品企画から出荷・納入までを同社が一貫して手掛けています。三愛理研：https://www.san-ai-riken.co.jp/▼投資計画(50億円)・製造設備拡張（三愛理研）・M&A・ 共同研究開発▼取組施策・研究開発強化・製造設備拡張・更新・設備拡張を通じた自社製品・受託製造拡大(農薬受託製造、原料内製化)・機能化学品製品販売拡大(添加剤※カーボンニュートラル対応製品、高級アルコール)・成長分野（半導体）への展開中期経営計画（2024-2026年度）参照https://www.san-ai-obbli.com/cms/data/ir-strategy/fy2024tofy2026r.pdf【企業の特徴・魅力】同社は創業70年以上、プライム市場上場の独立系のエネルギー商社です。航空燃料取扱事業のパイオニアであり、国内国外の諸空港のモデルになっています。当社は石油関連事業を主軸にLPガス事業・航空燃料取扱事業・化学品事業・天然ガス事業など幅広い事業を展開することで安定した事業基盤を築いています。

【職務内容】化粧品原料および界面活性剤の販売、各分野における新規ビジネスの獲得【具体的に】化粧品原料および界面活性剤の販売、各分野における新規ビジネスの獲得環境材料本部の欧米・アジアを軸に海外展開にも携わっていただく予定です。【配属予定部署】環境材料本部 環境材料第二営業部 三G平均35歳（50代1名、40代1名、30代2名、20代2名）【本社以外の拠点】■支社・支店・営業所：札幌/仙台/名古屋/大阪/福岡　 ■工場：鹿島/千葉/三重/富士/明石/相馬　■研究所：尾久/浦和/久喜/大阪【関連会社】■国内:ADEKAケミカルサプライ(株)、ADEKAライフクリエイト(株)　等22社 ■海外:アメリカ、ドイツ、フランス、中国、台湾　等28社、13ヵ国・地域【同社の魅力】■2023年度は売上高3997億円を達成し、8期連続で増収を更新しております。引き続きコア事業の規模拡大とM&Aなどによる業容拡大を推進していく方針です。■市場変化への迅速かつ適切な対応と長期的視点に基づく戦略的研究開発のバランスを取りながら、オリジナリティを主張できる製品を開発できる研究開発力が強みです。研究開発は7つの分野（樹脂添加剤、機能化学品、情報化学品、電子材料、食品、ライフサイエンス材料、環境・エネルギー材料）とこれらを支援する研究企画部で組成。巨額の研究開発費を投じています。

豊田通商グループの一員で車載業界における世界最大規模のエレクトロニクス商社にて、取り扱う商材（半導体・電子部品など）の拡販・技術支援を通じた顧客ニーズの取得とソリューションの提案を中心に業務を行って頂きます。【職務内容】営業担当と一緒に顧客先へ訪問し、担当する仕入先製品の技術的提案・拡販を行って頂きます。また顧客での採用が決まった後は問合せなどに対応し、円滑に量産までの支援を行います。※基本的には既存顧客へ新しい仕入先商品をご提案していきます※仕入先ごとにグループごとに分かれて業務を行っています（1グループ5名程度）※英語のドキュメントを読む機会が多いですが、翻訳機器を駆使して対応して頂いております。【主な顧客先】トヨタ、デンソー、東海理化、アイシン、小糸製作所、日立Astemo、任天堂、パナソニック 等※ご経験によってお任せする顧客先を決定していきます。【主な仕入先】ソニーセミコンダクターソリューションズ、新電元工業、STマイクロエレクトロニクス、エヌビディア 等※参考HP（半導体・電子部品系を担当予定）※https://www.nexty-ele.com/product/【ポジションの魅力】■取扱製品が幅広く、様々な経験・スキルを得られることができる■豊田通商グループという強みを活かし、車載やその他の業界とやり取りすることができる【募集背景】組織の高年齢化に伴う若返り並びに業務拡大に伴う組織強化を図るための募集【働き方】■テレワーク：可（月間所定労働日数の40％（上限）まで可能/例：月間所定労働日数が22日の場合は最大8日間までテレワーク可能）※出社とテレワークを組み合わせたワークスタイルであり、十分なコミュニケーションでフォローしあう雰囲気となっております。■出張：有（国内/多くて週1回程度、海外/多くて年1-2回）■転勤：有（将来的に国内・海外への転勤の可能性あり）■残業：平均20-30時間程度【組織構成】■勤務地：東京本社（東京都港区港南2-3-13　品川フロントビル/最寄駅：品川駅）■配属予定部署：プロダクトソリューション本部■人数構成（年齢層）：約50名程度（40中盤）

豊田通商グループの一員で車載業界における世界最大規模のエレクトロニクス商社にて、取り扱う商材（半導体・電子部品など）の拡販・技術支援を通じた顧客ニーズの取得とソリューションの提案を中心に業務を行って頂きます。【職務内容】営業担当と一緒に顧客先へ訪問し、担当する仕入先製品の技術的提案・拡販を行って頂きます。また顧客での採用が決まった後は問合せなどに対応し、円滑に量産までの支援を行います。※基本的には既存顧客へ新しい仕入先商品をご提案していきます※仕入先ごとにグループごとに分かれて業務を行っています（1グループ5名程度）※英語のドキュメントを読む機会が多いですが、翻訳機器を駆使して対応して頂いております。【主な顧客先】トヨタ、デンソー、東海理化、アイシン、小糸製作所、日立Astemo、任天堂、パナソニック 等※ご経験によってお任せする顧客先を決定していきます。【主な仕入先】ソニーセミコンダクターソリューションズ、新電元工業、STマイクロエレクトロニクス、エヌビディア 等※参考HP（半導体・電子部品系を担当予定）※https://www.nexty-ele.com/product/【ポジションの魅力】■取扱製品が幅広く、様々な経験・スキルを得られることができる■豊田通商グループという強みを活かし、車載やその他の業界とやり取りすることができる【募集背景】組織の高年齢化に伴う若返り並びに業務拡大に伴う組織強化を図るための募集【働き方】■テレワーク：可（月間所定労働日数の40％（上限）まで可能/例：月間所定労働日数が22日の場合は最大8日間までテレワーク可能）※出社とテレワークを組み合わせたワークスタイルであり、十分なコミュニケーションでフォローしあう雰囲気となっております。■出張：有（国内/多くて週1回程度、海外/多くて年1-2回）■転勤：有（将来的に国内・海外への転勤の可能性あり）■残業：平均20-30時間程度【組織構成】■勤務地：東京本社（東京都港区港南2-3-13　品川フロントビル/最寄駅：品川駅）■配属予定部署：プロダクトソリューション本部■人数構成（年齢層）：約50名程度（40中盤）

【期待する役割】化学研究分野で最も権威あるオンラインシステム『CAS IP Finder, powered by STN?』(旧名称 CAS STNext)や『CAS SciFinder』等の製品及びサービスに関して顧客へ説明・講習会の実施や技術サポートをしていただきます。【職務内容】■講習会・セミナーの講師顧客（企業や大学/研究機関等）へ検索に必要な知識や技術の講習を対面あるいはオンラインで実施、説明・指導頂きます。講習会は 10 名から 20 名ほど参加で月に1,2回。年に1回ほど100名ほど参加のセミナーがあります。資料も作成していただきます。■ヘルプデスク対応 (9:00～17:00)顧客（研究者や知的財産部等）からの検索方法等の技術的なお問合せや、製品・サービスに関する問合せに対し、グループメンバーで交代制にてメールや電話で対応していただきます。＜英語使用について＞製品がアメリカ製のため新規の情報は英語で送られてきます。また、顧客からの質問にて不明点があった際には英語にて製造元へと質問をすることがあります。【職場の雰囲気・魅力】★穏やかで温かい社風で居心地の良い環境が整っております。★残業が少なくワークライフバランスが保てるため、子育て中の方でも働きやすい環境です。★同部署では、化学メーカーの研究開発部門や公共研究機関ご出身の方も多く在籍・活躍されています。★顧客の必要な化学の情報を届け顧客がそれを利用したものが世界へと広がっていく嬉しさがあります。また、顧客の「わからない」を解決へと導いた際にいただく感謝の声に達成感を得ることができます。【組織構成】情報事業部　部長以下 26 名 (30～50 代）部内に4グループあり、本求人はテクニカルグループ（8名）の配属です。【配属部署：テクニカルグループについて】■包括的な科学技術情報の検索に欠かせないオンライン検索サービス CAS IP Finder, powered by STN?、および研究者向け検索サービスである CAS SciFinder のユーザーサポートがこの部署の主な仕事です。CAS IP Finder, powered by STN? のメインユーザーは、科学技術情報を必要とする企業、大学、政府機関の中でも、情報検索を専門とする情報担当者や知財担当者です。ユーザーが求める高度な情報を得るために、オリジナルの検索資料を作成し、定期的な講習会やセミナーを開催して、お客様の情報検索活動を支援しています。また、電話やメールで使い方をサポートするヘルプデスクを担当しています。■お客様への的確なサポートには、CAS IP Finder, powered by STN? や CAS SciFinder をはじめとする製品・サービスの検索スキル、知識が求められます。化学、および特許などの周辺分野の知識があれば、入社後に講習会を受講し、先輩に聞きながら実践経験を積むことで身についていきます。ヘルプデスクに寄せられるお問い合わせの一つ一つについて、お客様のニーズをくみ取り、より的確なアドバイスをすべく、日々スキルアップする姿勢が求められます。【働きやすさ】■残業：月平均10～20時間程度■フレックスタイム制度：あり（コアタイムなし）■リモートワーク：週2日まで可能※ヘルプデスク (シフト制) の担当日は 9:00-17:00 の出社勤務が必須（週2日程度）■有休（年20日）：消化率8割以上■定年：65歳なので長く、安定して働くことが出来ます。

【期待する役割】化学研究分野で最も権威あるオンラインシステム『CAS IP Finder, powered by STN?』(旧名称 CAS STNext)や『CAS SciFinder』等の製品及びサービスに関して顧客へ説明・講習会の実施や技術サポートをしていただきます。【職務内容】■講習会・セミナーの講師顧客（企業や大学/研究機関等）へ検索に必要な知識や技術の講習を対面あるいはオンラインで実施、説明・指導頂きます。講習会は 10 名から 20 名ほど参加で月に1,2回。年に1回ほど100名ほど参加のセミナーがあります。資料も作成していただきます。■ヘルプデスク対応 (9:00～17:00)顧客（研究者や知的財産部等）からの検索方法等の技術的なお問合せや、製品・サービスに関する問合せに対し、グループメンバーで交代制にてメールや電話で対応していただきます。＜英語使用について＞製品がアメリカ製のため新規の情報は英語で送られてきます。また、顧客からの質問にて不明点があった際には英語にて製造元へと質問をすることがあります。【職場の雰囲気・魅力】★穏やかで温かい社風で居心地の良い環境が整っております。★残業が少なくワークライフバランスが保てるため、子育て中の方でも働きやすい環境です。★同部署では、化学メーカーの研究開発部門や公共研究機関ご出身の方も多く在籍・活躍されています。★顧客の必要な化学の情報を届け顧客がそれを利用したものが世界へと広がっていく嬉しさがあります。また、顧客の「わからない」を解決へと導いた際にいただく感謝の声に達成感を得ることができます。【組織構成】情報事業部　部長以下 26 名 (30～50 代）部内に4グループあり、本求人はテクニカルグループ（8名）の配属です。【配属部署：テクニカルグループについて】■包括的な科学技術情報の検索に欠かせないオンライン検索サービス CAS IP Finder, powered by STN?、および研究者向け検索サービスである CAS SciFinder のユーザーサポートがこの部署の主な仕事です。CAS IP Finder, powered by STN? のメインユーザーは、科学技術情報を必要とする企業、大学、政府機関の中でも、情報検索を専門とする情報担当者や知財担当者です。ユーザーが求める高度な情報を得るために、オリジナルの検索資料を作成し、定期的な講習会やセミナーを開催して、お客様の情報検索活動を支援しています。また、電話やメールで使い方をサポートするヘルプデスクを担当しています。■お客様への的確なサポートには、CAS IP Finder, powered by STN? や CAS SciFinder をはじめとする製品・サービスの検索スキル、知識が求められます。化学、および特許などの周辺分野の知識があれば、入社後に講習会を受講し、先輩に聞きながら実践経験を積むことで身についていきます。ヘルプデスクに寄せられるお問い合わせの一つ一つについて、お客様のニーズをくみ取り、より的確なアドバイスをすべく、日々スキルアップする姿勢が求められます。【働きやすさ】■残業：月平均10～20時間程度■フレックスタイム制度：あり（コアタイムなし）■リモートワーク：週2日まで可能※ヘルプデスク (シフト制) の担当日は 9:00-17:00 の出社勤務が必須（週2日程度）■有休（年20日）：消化率8割以上■定年：65歳なので長く、安定して働くことが出来ます。