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マーケティング・企画のインバータ・電源装置のスキル・経験が活かせる転職・求人情報

マーケティング・企画のインバータ・電源装置の転職 求人数は3件です。

さらに経営企画・事業企画、データサイエンティスト・データ分析・データアナリストなどの職種での絞り込みや、年収・役職・働き方での絞り込みも可能です。

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検索結果一覧3件(1~3件表示)
    • 入社実績あり

    EVパワートレインのユニット戦略策定業務

    三菱自動車工業株式会社

    • フレックスタイム制度
    • 上場企業
    • 正社員

    【マーケティング・製品戦略企画業務】配属先:EV・パワートレインプロジェクト推進部にて、三菱自動車のパワートレイン開発に必要な競合調査、開発戦略策定を行っていただくポジションです。将来計画された車種に搭載するパワートレイン(エンジン、電動ユニット等)のラインナップを企画していただきます。<具体的には>■得意領域や状況に応じて、下記いずれかまたは複数を担当いただきます。・競合他社ベンチマーク、市場調査・パワートレインの戦略/企画・将来の規制/税制シナリオ検討・海外渉外業務(※出張含め、主にアジア・アセアン地域の政府や現地企業とのディスカッションに携わる機会もございます)<やりがい・成長できる点>■将来の動向を予測し、競争力のあるパワートレインを戦略策定することで、会社の将来を担うお仕事です。■将来を想像する力、他社の動向、技術/トレンドの動きを把握するスキルが身に付きます。■経営層への報告の機会も多く、論理的思考力、プレゼンテーション力などを活かしていただけます。<採用背景>パワートレインは自動車の性能を左右する最も重要な中核部品です。ガソリン車においてはエンジン、トランスミッション、ギア・シャフト、EVにおいてはモーター、インバーター、バッテリーなど動力源から生み出されたエネルギーを駆動輪に伝える役割を持つ部品群です。カーボンニュートラルに向けて大きく世の中が動き出し、自動車の電動化はまったなしの状況です。三菱自動車としては強みのPHEVを武器に、三菱らしい次世代のパワートレイン検討強化が必要であり、今回メンバーとして一緒に働いていただける方を募集します。【働き方】■リモートワーク:~週2回程度

    勤務地
    愛知県
    年収
    450万円~950万円
    職種
    経営企画・事業企画

    更新日 2026.03.31

    • 入社実績あり

    【FC】電気系エンジニア

    株式会社豊田自動織機

    • リモートワーク可
    • フレックスタイム制度
    • 上場企業

    ■採用背景: カーボンニュートラル・脱炭素社会の実現に向け、水素を燃料とし、走行時は水だけを排出する「究極のエコカー」として、FCEV(燃料電池自動車)への期待が高まっています。同社では、この動向に対応し、FCEV向けエアコンプレッサ、水素循環ポンプを市場に送り出しており、更に性能向上した新製品の開発に取り組んでいます。そこで、開発チームの強化のため、エアコンプレッサ内蔵モータ、インバータの電気系設計者をキャリア採用で募集します。■業務概要: 水素燃料電池車向けエアコンプレッサーの設計・開発(電気系) (1)電動コンプレッサ内蔵モータの開発 (2)電動コンプレッサ内蔵インバータの開発■業務詳細: ・次世代のエアコンプレッサ内蔵モータ、インバータの設計、解析、評価(電気系) ・新製品の要素技術開発、基本設計、課題解決、量産化に向けた開発業務を推進■使用ツール: (1)モータ開発:JMAG (2) インバータ開発:回路CAD

    勤務地
    愛知県
    年収
    570万円~1120万円
    職種
    ソフト設計・制御設計

    更新日 2026.04.16

  • アフターサービス統括責任者◆グローバル重電メーカー

    機械・精密機器メーカー

    【期待する役割】日本のサービス事業部を単なる保守組織ではなく、「事業収益の柱」とするための戦略策定・リードをご担当頂きます。P&L、オペレーション、セールス全てを統括するゼネラルマネージャー的な役割です。グローバル戦略に沿って、日本版にローカライズした戦略立案を行い、事業部全体の売上を拡大することがミッションとなります。【業務内容】■モーション事業経営層の?員としてサービス戦略の?案に参画し、他の事業部?との連携を通じて、全社的な戦略の?貫性をていただきます。■担当領域におけるサービスおよびセールスチャネル戦略の実?責任を負っていただきます。■P&L(財務、?産性、投資等)を含む事業?標を明確に設定し、その達成に向けた実?・報告・パフォーマンスモニタリングを実施していただきます。■事業の収益性の?い成?とサービス?産性の向上を確実にするため、?常的なサービスオペレーションを統括管理していただきます。■顧客フィードバック(NPS)に基づき、業務プロセスと実務慣?の継続的な改善サイクルを駆動していただきます■グローバル戦略に準拠し、既存サービスプロダクトの品質向上、および新規サービスプロダクトの開発への投資を通じて、事業ポートフォリオの拡充を実現していただきます。※約20名ほどのチームをリードいただきます。【モーション事業部について】<製品について>■ドライブ(可変速ドライブ/インバータ)/モーター/発電機を製造販売する事業部です。強みは、高効率モーター技術と先進的なドライブ制御によるエネルギー効率の最適化にあり、産業全体の脱炭素化を支える点が特徴です。また、AI・IoTを活用した「ABB Ability」プラットフォームにより、設備の状態監視や予知保全を実現し、顧客の運用コスト削減と生産性向上に寄与しています。【募集背景】日本のサービス事業強化のため、サービス部門の専任マネージャーを配置する組織変更です。専任体制をとることによって、収益成長と継続的な改善を推進することが目的となります【働き方】■出張:国内出張(顧客訪問、事業所訪問など)が発?します。 また、グローバル部?との会議や連携のため、年に数回程度の海外出張が発?する可能性があります。【同社について】■スイスに本社を置くグローバルな技術企業であり、電力と自動化技術の分野で世界をリードしています。■140年以上の歴史を持ち、世界100カ国以上/従業員数10万人超の実績があり、グローバルでダイナミックなソリューション提供が出来る体制です。<事業の強み>■電力からモーション、制御・ロボット分野までワンストップで複合的に対応できる点が強みです。例:電力インフラと製造ラインの自動化を同社が組み合わせて提案できるため、「ワンストップで複合的」な課題対応が可能です。■日本では1907年に横浜事務所を開設して以来100年以上の実績があり、国内市場の“固有性”にも精通しています。 つまり「グローバルモデルをそのまま持ち込む」だけでなく、日本企業・日本の現場文化・法制度に沿ったソリューションを提供できる体制があります。<事業セグメント>①エレクトリフィケーション事業(電力インフラ・配電・電動化) ②プロセスオートメーション事業(化学・製造業・エネルギー分野における制御・監視システム) ③モーション事業(モーター・ドライブ・可変速機器) ④ロボティクス&ディスクリート・オートメーション事業(産業用ロボット、製造ライン自動化) ※1<社風>■グローバルな視野と多様性を重んじるオープンな環境が特徴。自主性・柔軟性を尊重し、社員が新しい技術や働き方に挑戦できる風土があります。※1ロボティクス事業はソフトバンクグループへ売却予定です。https://new.abb.com/news/ja/detail/129685/abb-to-divest-robotics-division-to-softbank-group

    年収
    年収非公開
    職種
    経営企画・事業企画

    更新日 2026.04.27

  • 検索結果一覧3件(1~3件表示)

    年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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